|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
Đang tải văn bản...
Kế hoạch 112/KH-UBND 2021 biên chế công chức trong cơ quan hành chính tỉnh Hậu Giang 2022
Số hiệu:
|
112/KH-UBND
|
|
Loại văn bản:
|
Kế hoạch
|
Nơi ban hành:
|
Tỉnh Hậu Giang
|
|
Người ký:
|
Đồng Văn Thanh
|
Ngày ban hành:
|
03/06/2021
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
Ngày công báo:
|
Đang cập nhật
|
|
Số công báo:
|
Đang cập nhật
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
ỦY
BAN NHÂN DÂN
TỈNH HẬU GIANG
-------
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
Số:
112/KH-UBND
|
Hậu
Giang, ngày 03 tháng 6 năm 2021
|
KẾ HOẠCH
BIÊN CHẾ CÔNG CHỨC
TRONG CÁC CƠ QUAN, TỔ CHỨC HÀNH CHÍNH TỈNH HẬU GIANG NĂM 2022
Căn cứ Nghị định số
62/2020/NĐ-CP ngày 01 tháng 6 năm 2020 của Chính phủ về vị trí việc làm và biên
chế công chức;
Thực hiện Công văn số
1549/BNV-TCBC ngày 14 tháng 4 năm 2021 của Bộ Nội vụ về việc Kế hoạch biên chế
công chức trong các cơ quan, tổ chức hành chính năm 2022, Ủy ban nhân dân tỉnh
Hậu Giang xây dựng Kế hoạch biên chế công chức trong các cơ quan, tổ chức hành
chính tỉnh Hậu Giang năm 2022, cụ thể như sau:
I.
VỀ QUẢN LÝ, SỬ DỤNG BIÊN CHẾ CÔNG CHỨC VÀ HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG TRONG CÁC CƠ QUAN, TỔ
CHỨC HÀNH CHÍNH NĂM 2021
1. Về biên chế công
chức
- Số biên chế công chức
được cơ quan có thẩm quyền giao năm 2021 là 1.466 biên chế.1
- Số công
chức có mặt tại thời điểm ngày 31/3/2021 là 1.376 người; số chưa sử dụng là 90
biên chế.2
- Kế hoạch
tuyển dụng công chức của các cơ quan, tổ chức hành chính của tỉnh năm 2021 là
90 người.
- Dự kiến
số công chức giảm trong năm 2021 là 17 người, trong đó:
+ Số công
chức dự kiến nghỉ hưu đúng tuổi theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội
trong năm 2021 là 08 người.
+ Số công
chức dự kiến thực hiện chính sách tinh giản biên chế trong năm 2021 là 09 người.
2. Hợp đồng
lao động
- Số hợp
đồng lao động được cơ quan có thẩm quyền giao năm 2021 là 132 người.
- Số lao
động hợp đồng có mặt tại thời điểm ngày 31/3/2021 là 125 người; số chưa sử dụng
là 07 người.
II. KẾ HOẠCH BIÊN CHẾ CÔNG CHỨC VÀ HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG TRONG CÁC CƠ
QUAN, TỔ CHỨC HÀNH CHÍNH NĂM 2022
1. Biên chế
công chức
- Kế hoạch
biên chế công chức năm 2022 là 1.556 biên chế; tăng so với năm 2021 là 90 biên chế.
- Lý do
tăng biên chế:
+ Bổ sung
biên chế công chức thành lập Văn phòng Đoàn Đoàn Đại biểu Quốc hội và Hội đồng nhân
dân tỉnh Hậu Giang theo Nghị quyết số 1004/2020/UBTVQH14 ngày 18 tháng 9 năm
2020 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội; Nghị quyết số 02/NQ-HĐND ngày 10 tháng 3
năm 2021 của HĐND tỉnh về việc thông qua Đề án thành lập văn phòng Đoàn ĐBQH và
HĐND tỉnh.
+ Bổ sung
biên chế đối với các cơ quan, đơn vị theo đề án vị trí việc làm được tỉnh phê
duyệt và theo cơ cấu tổ chức các cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp tỉnh.
+ Bổ sung
biên chế đối với huyện Long Mỹ và thị xã Long Mỹ. Năm 2015, tỉnh Hậu Giang
thành lập mới 01 đơn vị hành chính cấp huyện theo Nghị quyết số 933/NQ-UBTVQH13
ngày 15 tháng 5 năm 2015 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội về điều chỉnh địa giới
hành chính huyện Long Mỹ để thành lập thị xã Long Mỹ và các phường thuộc thị xã
Long Mỹ. Về biên chế, UBND tỉnh tự cân đối trong tổng biên chế được giao để
phân bổ cho đơn vị được thành lập mới (chưa được Trung ương xem xét giao bổ
sung biên chế công chức), vì vậy biên chế công chức của 02 đơn vị huyện Long Mỹ
và thị xã Long Mỹ rất ít, chưa đảm bảo để bố trí biên chế theo cơ cấu tổ chức
của cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp huyện (cụ thể, có phòng chuyên môn chỉ bố
trí được 01 đến 02 biên chế như Phòng Thanh tra, Phòng Y tế, Phòng Tư pháp).
2. Hợp đồng
lao động
- Kế hoạch
hợp đồng lao động năm 2022 là 142 người; tăng so với năm 2021 là 10 người.
- Lý do
tăng: bổ sung hợp đồng lao động đối với các cơ quan, đơn vị theo đề án vị trí
việc làm được UBND tỉnh phê duyệt.
III. KIẾN NGHỊ, ĐỀ XUẤT
1. Những
khó khăn trong việc quản lý, sử dụng biên chế công chức
Tỉnh Hậu
Giang là một trong số những tỉnh có số lượng biên chế được cấp có thẩm quyền
giao tương đối ít so với với các địa phương khác. Từ năm 2015 đến nay, biên chế
công chức của tỉnh Hậu Giang được cấp thẩm quyền giao không tăng và phải thực
hiện giảm 10% biên chế theo lộ trình đến năm 2021 theo các văn bản chỉ đạo của
Trung ương, Đảng, Chính phủ.3
Thực hiện
chủ trương tinh giản biên chế, UBND tỉnh đã triển khai thực hiện việc sắp xếp
tổ chức bộ máy, biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức theo quy định,
trong đó thực hiện nghiêm việc giao biên chế và thực hiện tinh giản biên chế,
trong giai đoạn 2015 - 2021, UBND tỉnh Hậu Giang đã thực hiện giảm đạt 10% biên
chế công chức và hợp đồng lao động theo lộ trình theo quyết định giao biên chế
và văn bản thẩm định của Bộ Nội vụ.
2. Kiến
nghị, đề xuất
Kính trình
Bộ Nội vụ xem xét phê duyệt, bổ sung biên chế công chức và hợp đồng lao động
năm 2022 theo Kế hoạch biên chế công chức trong các cơ quan, tổ chức hành chính
tỉnh Hậu Giang năm 2022.
(Đính kèm Phụ lục số IB)
Trên đây là
Kế hoạch biên chế công chức trong các cơ quan, tổ chức hành chính tỉnh Hậu
Giang năm 2022.
Rất mong Bộ
Nội vụ xem xét, tổng hợp./.
Nơi nhận:
- Bộ Nội vụ;
- TT: TU, HĐND, UBND tỉnh (b/c);
- Sở Nội vụ;
- Lưu: VT, NCTH. YP.
|
TM.
ỦY BAN NHÂN DÂN
CHỦ TỊCH
Đồng Văn Thanh
|
1 Theo Quyết
định số 2512/QĐ-UBND ngày 30 tháng 12 năm 2020 của UBND tỉnh Hậu Giang về việc
giao biên chế công chức, số lượng người làm việc, hợp đồng lao động và số lượng
người làm việc trong các Hội có tính chất đặc thù trên địa bàn tỉnh Hậu Giang
năm 2021.
2 Lý do chưa sử
dụng: do công chức nghỉ hưu theo chế độ, thực hiện chính sách tinh giản biên
chế, thôi việc, điều động, chuyển công tác sang các cơ quan Đảng, Đoàn thể, đơn
vị sự nghiệp trong tỉnh và thuyên chuyển công tác sang tỉnh khác. Hiện nay,
Tỉnh đã rà soát nhu cầu tuyển dụng công chức và xây dựng kế hoạch thi tuyển
công chức (dự kiến tổ chức thi tuyển trong quý III năm 2021), đối với một số vị
trí lãnh đạo quản lý cấp sở, cấp phòng còn khuyết lãnh đạo chưa bổ nhiệm, tỉnh
dự kiến tổ chức thi tuyển một số vị trí lãnh đạo, quản lý cấp sở, cấp phòng để
kịp thời bổ sung công chức theo vị trí việc làm, đảm bảo nguồn nhân lực thực
hiện tốt nhiệm vụ được giao.
3 Nghị quyết số 39-NQ/TW ngày 17/4/2015 của Bộ Chính trị về tinh
giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức; Kết luận số
17-KL/TW ngày 11/9/2017 của Bộ Chính trị về tình hình thực hiện biên chế, tinh
giản biên chế của các tổ chức trong hệ thống chính trị năm 2015-2016; mục tiêu,
nhiệm vụ, giải pháp giai đoạn 2017-2021; Nghị quyết số 56/2017/QH14 ngày
24/11/2017 của Quốc hội về việc tiếp tục cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà
nước tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả; Nghị quyết số 18-NQ/TW ngày
25/10/2017 của Ban Chấp hành Trung ương về một số vấn đề về tiếp tục đổi mới,
sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực,
hiệu quả; Nghị quyết số 19-NQ/TW ngày 25/10/2017 của Ban Chấp hành Trung ương
về tiếp tục đổi mới h ệ thống tổ chức và quản lý, nâng cao chất lượng và hiệu
quả hoạt động của các đơn vị sự nghiệp công lập; Chỉ thị số 02/CT-TTg ngày
06/01/2017 của Thủ tướng Chính phủ về việc đẩy mạnh thực hiện chủ trương tinh
giản biên chế.
Kế hoạch 112/KH-UBND năm 2021 về biên chế công chức trong các cơ quan, tổ chức hành chính tỉnh Hậu Giang năm 2022
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh
Kế hoạch 112/KH-UBND ngày 03/06/2021 về biên chế công chức trong các cơ quan, tổ chức hành chính tỉnh Hậu Giang năm 2022
666
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Chú thích
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung hai
văn bản đều có;
<Nội dung> =
Nội dung văn bản cũ có, văn bản mới không có;
<Nội dung> = Nội dung văn
bản cũ không có, văn bản mới có;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
info@ThuVienPhapLuat.vn
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng
![](https://cdn.thuvienphapluat.vn/images/icon_gototop.png)
Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|