|
|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
|
Đang tải văn bản...
Văn bản 03/CBLS-XD-TC 2015 đơn giá nhân công làm cơ sở lập quản lý chi phí đầu tư xây dựng Kon Tum
|
Số hiệu:
|
03/CBLS-XD-TC
|
|
Loại văn bản:
|
Văn bản khác
|
|
Nơi ban hành:
|
Tỉnh Kon Tum
|
|
Người ký:
|
Nguyễn Văn Bách
|
|
Ngày ban hành:
|
14/05/2015
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
|
Ngày công báo:
|
Đang cập nhật
|
|
Số công báo:
|
Đang cập nhật
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
|
UBND TỈNH KONTUM
LIÊN SỞ XÂY DỰNG - TÀI CHÍNH
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
Số: 03/CBLS-XD-TC
|
Kon Tum, ngày 14 tháng 5 năm 2015
|
CÔNG BỐ
ĐƠN GIÁ NHÂN CÔNG LÀM CƠ SỞ LẬP, QUẢN LÝ CHI PHÍ ĐẦU TƯ XÂY DỰNG TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH KON TUM TỪ NGÀY 15/5/2015
Căn cứ Nghị định số 32/2015/NĐ-CP, ngày 25/3/2015 của Chính phủ về Quản lý chi phí đầu tư xây dựng;
Căn cứ Thông tư số 01/2015/TT-BXD, ngày 20/3/2015 của Bộ Xây
dựng hướng dẫn xác định đơn giá nhân công
trong quản lý chi phí đầu tư xây dựng;
Căn cứ Văn bản số 809/UBND-KTN, ngày 27/4/2015 của Ủy
ban nhân dân tỉnh Kon Tum về việc triển khai thực hiện Thông tư số 01/2015/TT-BXD, ngày 20/3/2015 của Bộ Xây
dựng.
Liên Sở Xây dựng - Tài chính công bố đơn giá nhân công làm cơ sở lập,
quản lý chi phí đầu tư xây dựng áp dụng từ ngày
15/5/2015 như sau:
I. NGUYÊN TẮC XÁC ĐỊNH VÀ ĐIỀU CHỈNH
ĐƠN GIÁ NHÂN CÔNG
1. Đơn giá nhân công xác định đảm
bảo các nguyên tắc sau:
a) Phù hợp với trình độ tay nghề theo cấp bậc
nhân công trong hệ thống định mức dự
toán xây dựng công
trình.
b) Phù hợp với mặt bằng giá nhân công
xây dựng trên thị trường lao động của từng địa phương,
nhưng không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng do Chính phủ quy định.
c) Phù hợp với đặc điểm, tính chất
công việc của nhân công xây dựng.
d) Đáp ứng yêu cầu chi trả một số
khoản chi phí thuộc
trách nhiệm của người lao động phải trả theo
quy định (bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và một số khoản phải trả khác).
2. Đơn giá nhân công sử dụng để xác định tổng mức
đầu tư xây dựng, dự toán xây dựng,… để cấp có thẩm quyền phê duyệt làm cơ sở xác định giá gói thầu, tổ chức lựa chọn nhà thầu trong hoạt động đầu tư xây dựng theo quy định của pháp luật về đấu thầu và
quản lý chi phí đầu tư xây dựng.
3. Đơn giá nhân công được Bộ Xây dựng công bố điều
chỉnh khi mặt bằng giá nhân công xây dựng trên thị trường lao động có sự biến
động.
II. CÔNG BỐ ĐƠN GIÁ NHÂN CÔNG
1. Mức lương đầu vào:
- Mức lương đầu vào vùng III gồm:
thành phố Kon Tum và huyện Đăk Hà là 2.000.000 đồng/tháng.
- Mức lương đầu vào vùng IV gồm các
huyện: Đăk Tô, Ngọc Hồi, Đăk Glei, Sa
Thầy, Kon Rẫy, Tu Mơ Rông, Kon Plông là 1.900.000
đồng/tháng.
Mức lương đầu vào đã bao gồm các
khoản lương phụ, các khoản phụ cấp lưu động,
phụ cấp khu vực, phụ cấp không ổn định sản xuất và đã tính đến các yếu tố thị trường.
2. Cấp bậc, hệ số lương nhân công trực tiếp sản xuất
xây dựng: Thực hiện theo Phụ lục số 1 kèm theo Công bố này.
3. Xác định và Công bố Đơn giá nhân công
a) Đơn giá nhân công được xác định
theo công thức sau:
GNC = LNC × HCB ×
Trong đó:
- GNC: đơn giá nhân công tính cho một ngày công trực tiếp sản xuất
xây dựng.
- LNC: mức lương đầu vào để xác định đơn giá nhân công cho một ngày công trực tiếp sản xuất xây dựng. Mức lương này đã bao gồm các
khoản lương phụ, các khoản phụ cấp lưu động, phụ cấp khu vực, phụ cấp không ổn định sản xuất và đã tính đến các yếu tố thị trường công bố tại
Phụ lục số 1 kèm theo Thông tư này.
- HCB: hệ số lương theo cấp bậc của nhân công
trực tiếp sản xuất xây dựng công bố tại Phụ lục số 2 kèm theo Thông tư này.
- t: 26 ngày làm việc trong tháng.
b) Công bố Đơn giá nhân công: Thực hiện theo Phụ lục số
2 kèm theo Công bố này.
Đơn giá nhân công các cấp bậc 1,5;
2,5; 3,5; 4,5; 5,5; 6,5; 7,5 của công bố này được xác định bằng phương pháp nội
suy. Đối với các cấp bậc còn lại đơn vị tự
xác định bằng phương pháp nội suy.
III. XỬ LÝ CHUYỂN TIẾP
1. Các gói thầu đã ký hợp đồng xây
dựng trước ngày 15/5/2015 thì thực hiện theo nội dung hợp đồng đã ký. Các gói
thầu chưa ký kết hợp đồng xây dựng trước ngày 15/5/2015 thì điều chỉnh giá gói
thầu theo quy định tại công bố này.
2. Đối với một số dự án đầu tư xây dựng đang áp dụng mức lương và một số khoản phụ cấp có tính đặc thù riêng do cơ quan có thẩm quyền cho phép thì tiếp tục thực hiện cho đến khi kết thúc đầu tư xây dựng đưa dự án vào
khai thác sử dụng.
Trong quá trình thực hiện, nếu có
vướng mắc đề nghị các đơn vị phản ánh về Sở Xây dựng, Sở Tài chính để xem xét, giải
quyết theo quy định./.
|
GIÁM ĐỐC SỞ TÀI CHÍNH
|
KT. GIÁM ĐỐC SỞ XÂY DỰNG
PHÓ GIÁM ĐỐC
Nguyễn Văn Bách
|
|
Nơi nhận:
- UBND tỉnh
(thay b/c);
- Vụ kinh tế XD - Bộ XD
(thay b/c);
- Lãnh đạo Sở Xây dựng, Sở Tài chính;
- Các phòng chuyên môn Sở Xây dựng, Sở Tài chính;
- UBND các huyện, thành phố;
- Các Sở, ban, ngành tuyến tỉnh;
- Trang Thông tin điện tử Sở Xây dựng;
- Trang Thông tin điện tử Sở Tài chính;
- Lưu: VT, QLXD. ptnam.
|
|
PHỤ LỤC SỐ 1
(Kèm
theo Công bố số 03/CBLS-XD-TC ngày 14 tháng 5 năm
2015 của Liên Sở Xây dựng - Tài chính)
Cấp
bậc, hệ số lương nhân công trực tiếp sản xuất
xây dựng
a) Bảng số 1: Cấp bậc, hệ số lương công nhân xây dựng
|
Cấp
bậc công nhân xây dựng
|
I
|
II
|
III
|
IV
|
V
|
VI
|
VII
|
|
Nhóm
I
Hệ số lương
|
1,55
|
1,83
|
2,16
|
2,55
|
3,01
|
3,56
|
4,20
|
|
Nhóm
I
Hệ số lương
|
1,76
|
2,07
|
2,44
|
2,86
|
3,37
|
3,96
|
4,65
|
* Ghi chú:
1) Nhóm I gồm:
- Mộc, nề, sắt, bê tông, cốp pha,
hoàn thiện, đào đất, đắp đất;
- Khảo sát xây dựng (bao gồm cả đo đạc xây dựng);
- Vận hành các loại máy xây dựng (máy
làm đất, máy đầm, máy nâng hạ, máy khoan, máy đóng ép cọc, máy bơm, máy hàn..).
2) Nhóm II gồm:
- Các công tác không thuộc nhóm I.
b) Bảng số 2: Cấp bậc, hệ số lương kỹ sư trực tiếp
|
Cấp
bậc kỹ sư
|
I
|
II
|
III
|
IV
|
V
|
VI
|
VII
|
VII
|
|
Hệ số lương
|
2,34
|
2,65
|
2,96
|
3,27
|
3,58
|
3,89
|
4,20
|
4,51
|
* Ghi chú:
Đối với kỹ sư trực tiếp thực hiện một số công tác như khảo sát, thí nghiệm,... được xác
định trong hệ thống định mức dự toán hiện hành, cấp bậc, hệ số lương áp dụng theo Bảng số 2.
c) Bảng số 3: Cấp bậc, hệ số lương nghệ nhân
|
Cấp bậc nghệ nhân
|
I
|
II
|
|
Hệ số lương
|
6,25
|
6,37
|
* Ghi chú:
Đối với nghệ nhân trực tiếp thực hiện một số công tác trong xây dựng, được xác định trong hệ
thống định mức, dự toán hiện hành thì áp dụng theo cấp bậc, hệ số lương tại Bảng số 3.
d) Bảng số 4: Cấp bậc, hệ số lương công nhân lái
xe
|
Cấp
bậc công nhân
Nhóm xe
|
I
|
II
|
III
|
IV
|
|
Hệ
số lương
|
|
Nhóm I
|
2,18
|
2,57
|
3,05
|
3,60
|
|
Nhóm II
|
2,51
|
2,94
|
3,44
|
4,05
|
|
Nhóm
III
|
2,99
|
3,50
|
4,11
|
4,82
|
* Ghi chú:
1) Nhóm I: Ô tô vận tải thùng, ô tô
tự đổ, rơ moóc, ô tô tưới nước, ô tô tải có gắn cần trục tải trọng dưới 7,5 tấn;
cần trục ô tô sức nâng dưới 7,5 tấn; xe hút mùn khoan; ô tô bán tải; xe ô tô 7
chỗ dùng trong công tác khảo sát; xe hút
chân không dưới 10 tấn; máy nén thử đường
ống công suất 170CV.
2) Nhóm II: Ô tô vận tải thùng, ô tô
tự đổ, ô tô tưới nước, rơ moóc tải trọng từ 7,5
tấn đến dưới 25 tấn; ô tô tải có gắn cần trục tải trọng từ 7,5 tấn đến dưới 25 tấn; cần trục ô tô sức nâng từ 7,5 tấn đến dưới 25 tấn; ô tô đầu kéo dưới 200CV; ô tô chuyển trộn bê tông dung tích thùng dưới 14,5m3; xe bơm bê tông; máy phun nhựa đường.
3) Nhóm III: Ô tô tự đổ, rơ moóc tải trọng từ 25
tấn trở lên; ô tô đầu kéo từ 200CV trở lên; ô tô
chuyển trộn bê tông dung tích thùng từ 14,5m3
trở lên; cần trục ô tô sức nâng từ 25
tấn trở lên.
đ) Bảng số 5: Cấp bậc, hệ số lương của thợ điều khiển tàu, thuyền, thiết bị khác
+ Bảng số 5.1: Cấp bậc, hệ số lương thuyền
trưởng, thuyền phó, máy 1, máy 2 của tàu, ca nô, cần cẩu nổi, búa đóng cọc nổi và tàu đóng
cọc
|
Chức
danh
|
Nhóm
I
|
Nhóm
II
|
|
Cấp
bậc thợ
|
|
I
|
II
|
I
|
II
|
|
Hệ
số lương
|
|
1. Thuyền trưởng
|
3,73
|
3,91
|
4,14
|
4,36
|
|
2. Thuyền phó 1, máy 1
|
3,17
|
3,30
|
3,55
|
3,76
|
|
3. Thuyền phó 2, máy 2
|
2,66
|
2,81
|
2,93
|
3,10
|
* Ghi chú:
1) Nhóm I: Tàu, ca nô có công suất
máy chính từ 5 CV đến 150CV.
2) Nhóm II: Tàu, ca nô có công suất
máy chính trên 150CV; cần cẩu nổi; tàu đóng
cọc.
+ Bảng số 5.2: Cấp bậc, hệ số lương thủy thủ, thợ máy, thợ điện
|
Chức
danh
|
Cấp
bậc thợ
|
|
I
|
II
|
III
|
IV
|
|
Hệ
số lương
|
|
1. Thủy thủ
|
1,93
|
2,18
|
2,51
|
2,83
|
|
2. Thợ máy, thợ điện
|
2,05
|
2,35
|
2,66
|
2,99
|
+ Bảng số 5.3: Cấp bậc, hệ số lương thợ điều khiển tàu hút, tàu cuốc nạo vét sông
|
Chức
danh theo nhóm tàu
|
Tàu
hút dưới 150m3/h
|
Tàu
hút từ 150m3/h đến 300m3/h
|
Tàu
hút trên 300m3/h, tàu cuốc dưới 300m3/h
|
|
Cấp
bậc thợ
|
|
I
|
II
|
I
|
II
|
I
|
II
|
|
Hệ
số lương
|
|
1. Thuyền trưởng
|
3,91
|
4,16
|
4,37
|
4,68
|
4,88
|
5,19
|
|
2. Máy trưởng
|
3,50
|
3,73
|
4,16
|
4,37
|
4,71
|
5,07
|
|
3. Điện trưởng
|
|
|
|
|
4,16
|
4,36
|
|
4. Máy 2, kỹ thuật viên cuốc 1, thuyền phó
|
3,48
|
3,71
|
4,09
|
4,30
|
4,68
|
4,92
|
|
5. Kỹ thuật viên cuốc 2
|
3,17
|
3,50
|
3,73
|
3,91
|
4,37
|
4,68
|
+ Bảng số 5.4: Cấp bậc, hệ số lương thợ điều khiển tàu hút, tàu cuốc, tàu đào gầu ngoạm nạo vét biển
|
Chức
danh theo nhóm tàu
|
Từ 300m3/h đến 800m3/h
|
Từ 800m3/h trở lên
|
|
Cấp
bậc thợ
|
|
I
|
II
|
I
|
II
|
|
Hệ
số lương
|
|
1. Thuyền trưởng tàu hút bụng
|
5,19
|
5,41
|
5,41
|
5,75
|
|
2. Máy trưởng, thuyền trưởng tàu
cuốc, tàu hút phun, tàu đào gầu ngoạm
|
4,92
|
5,19
|
5,19
|
5,41
|
|
3. Điện trưởng tàu hút, tàu cuốc;
kỹ thuật viên cuốc 1, thuyền phó 2 tàu hút bụng; kỹ thuật viên cuốc 2 tàu cuốc, tàu hút phun, tàu đào gầu ngoạm
|
4,37
|
4,68
|
4,68
|
4,92
|
|
4. Máy 2, kỹ thuật viên cuốc 1 tàu cuốc, tàu hút phun, tàu đào
gầu ngoạm
|
4,68
|
4,92
|
4,92
|
5,19
|
|
5. Thuyền phó tàu cuốc, kỹ thuật viên cuốc 2 tàu hút
|
4,16
|
4,37
|
4,37
|
4,68
|
g) Bảng số 6: Cấp bậc, hệ số lương thợ lặn
|
Chức
danh
|
Cấp
bậc thợ
|
|
I
|
II
|
III
|
IV
|
|
Hệ
số lương
|
|
1. Thợ lặn
|
2,99
|
3,28
|
3,72
|
4,15
|
|
2. Thợ lặn cấp I
|
4,67
|
5,27
|
|
|
|
3. Thợ lặn cấp II
|
5,75
|
|
|
|
PHỤ LỤC SỐ 2
(Kèm
theo Công bố số 03/CBLS-XD-TC ngày 14 tháng 5 năm
2015 của Liên Sở Xây dựng, Tài chính)
a) Bảng số 1: Đơn giá nhân công công nhân xây
dựng
Đơn
giá nhân công: đồng/ngày công
|
Cấp
bậc công nhân xây dựng
|
Hệ số lương
|
Vùng
III
|
Vùng
IV
|
|
Nhóm
I
|
|
|
|
|
Cấp bậc 1
|
1,55
|
119.231
|
113.269
|
|
Cấp bậc 1,5
|
1,69
|
130.000
|
123.500
|
|
Cấp bậc 2
|
1,83
|
140.769
|
133.731
|
|
Cấp bậc 2,5
|
1,995
|
153.462
|
145.788
|
|
Cấp bậc 3
|
2,16
|
166.154
|
157.846
|
|
Cấp bậc 3,5
|
2,355
|
181.154
|
172.096
|
|
Cấp bậc 4
|
2,55
|
196.154
|
186.346
|
|
Cấp bậc 4,5
|
2,78
|
213.846
|
203.154
|
|
Cấp bậc 5
|
3,01
|
231.538
|
219.962
|
|
Cấp bậc 5,5
|
3,285
|
252.692
|
240.058
|
|
Cấp bậc 6
|
3,56
|
273.846
|
260.154
|
|
Cấp bậc 6,5
|
3,88
|
298.462
|
283.538
|
|
Cấp bậc 7
|
4,20
|
323.077
|
306.923
|
|
Nhóm
II
|
|
|
|
|
Cấp bậc 1
|
1,76
|
135.385
|
128.615
|
|
Cấp bậc 1,5
|
1,915
|
147.308
|
139.942
|
|
Cấp bậc 2
|
2,07
|
159.231
|
151.269
|
|
Cấp bậc 2,5
|
2,255
|
173.462
|
164.788
|
|
Cấp bậc 3
|
2,44
|
187.692
|
178.308
|
|
Cấp bậc 3,5
|
2,65
|
203.846
|
193.654
|
|
Cấp bậc 4
|
2,86
|
220.000
|
209.000
|
|
Cấp bậc 4,5
|
3,115
|
239.615
|
227.635
|
|
Cấp bậc 5
|
3,37
|
259.231
|
246.269
|
|
Cấp bậc 5,5
|
3,665
|
281.923
|
267.827
|
|
Cấp bậc 6
|
3,96
|
304.615
|
289.385
|
|
Cấp bậc 6,5
|
4,305
|
331.154
|
314.596
|
|
Cấp bậc 7
|
4,65
|
357.692
|
339.808
|
* Ghi chú:
1) Nhóm I gồm:
- Mộc, nề, sắt, bê tông, cốp pha,
hoàn thiện, đào đất, đắp đất;
- Khảo sát xây dựng (bao gồm cả đo đạc xây dựng);
- Vận hành các loại máy xây dựng (máy
làm đất, máy đầm, máy nâng hạ, máy khoan, máy đóng ép cọc, máy bơm, máy hàn..).
2) Nhóm II gồm:
- Các công tác không thuộc nhóm I.
b) Bảng số 2: Đơn giá nhân công kỹ sư trực tiếp
Đơn
giá nhân công: đồng/ngày công
|
Cấp
bậc kỹ sư
|
Hệ
số lương
|
Vùng
III
|
Vùng
IV
|
|
Cấp bậc 1
|
2,34
|
180.000
|
171.000
|
|
Cấp bậc 1,5
|
2,495
|
191.923
|
182.327
|
|
Cấp bậc 2
|
2,65
|
203.846
|
193.654
|
|
Cấp bậc 2,5
|
2,805
|
215.769
|
204.981
|
|
Cấp bậc 3
|
2,96
|
227.692
|
216.308
|
|
Cấp bậc 3,5
|
3,115
|
239.615
|
227.635
|
|
Cấp bậc 4
|
3,27
|
251.538
|
238.962
|
|
Cấp bậc 4,5
|
3,425
|
263.462
|
250.288
|
|
Cấp bậc 5
|
3,58
|
275.385
|
261.615
|
|
Cấp bậc 5,5
|
3,735
|
287.308
|
272.942
|
|
Cấp bậc 6
|
3,89
|
299.231
|
284.269
|
|
Cấp bậc 6,5
|
4,045
|
311.154
|
295.596
|
|
Cấp bậc 7
|
4,20
|
323.077
|
306.923
|
|
Cấp bậc kỹ sư
|
Hệ
số lương
|
Vùng
III
|
Vùng
IV
|
|
Cấp bậc 7,5
|
4,355
|
335.000
|
318.250
|
|
Cấp bậc 8
|
4,51
|
346.923
|
329.577
|
* Ghi chú:
Đối với kỹ sư trực tiếp thực hiện một số công tác như khảo sát, thí nghiệm,... được xác
định trong hệ thống định mức dự toán hiện hành thì đơn giá nhân công áp dụng theo Bảng số 2.
c) Bảng số 3: Đơn giá nhân công nghệ nhân
Đơn
giá nhân công: đồng/ngày công
|
Cấp
bậc nghệ nhân
|
Hệ
số lương
|
Vùng
III
|
Vùng
IV
|
|
Cấp bậc 1
|
6,25
|
480.769
|
456.731
|
|
Cấp bậc 1,5
|
6,49
|
499.231
|
474.269
|
|
Cấp bậc 2
|
6,73
|
517.692
|
491.808
|
*Ghi chú:
Đối với nghệ nhân trực tiếp thực hiện một số công tác trong xây dựng, được xác định trong hệ thống định mức, dự toán
hiện hành thì đơn giá nhân công áp dụng Bảng số 3.
d) Bảng số 4: Đơn giá nhân công công nhân lái xe
Đơn
giá nhân công: đồng/ngày công
|
Cấp
bậc công nhân
|
Hệ
số lương
|
Vùng
III
|
Vùng
IV
|
|
Nhóm
xe I
|
|
|
|
|
Cấp bậc 1
|
2,18
|
167.692
|
159.308
|
|
Cấp bậc 1,5
|
2,38
|
182.692
|
173.558
|
|
Cấp bậc 2
|
2,57
|
197.692
|
187.808
|
|
Cấp bậc 2,5
|
2,81
|
216.154
|
205.346
|
|
Cấp bậc 3
|
3,05
|
234.615
|
222.885
|
|
Cấp bậc 3,5
|
3,325
|
255.769
|
242.981
|
|
Cấp bậc 4
|
3,60
|
276.923
|
263.077
|
|
Nhóm
xe II
|
|
|
|
|
Cấp bậc 1
|
2,51
|
193.077
|
183.423
|
|
Cấp bậc 1,5
|
2,725
|
209.615
|
199.135
|
|
Cấp bậc 2
|
2,94
|
226.154
|
214.846
|
|
Cấp bậc 2,5
|
3,19
|
245.385
|
233.115
|
|
Cấp bậc 3
|
3,44
|
264.615
|
251.385
|
|
Cấp bậc 3,5
|
3,745
|
288.077
|
273.673
|
|
Cấp bậc 4
|
4,05
|
311.538
|
295.962
|
|
Nhóm
xe III
|
|
|
|
|
Cấp bậc 1
|
2,99
|
230.000
|
218.500
|
|
Cấp bậc 1,5
|
3,245
|
249.615
|
237.135
|
|
Cấp bậc 2
|
3,50
|
269.231
|
255.769
|
|
Cấp bậc 2,5
|
3,805
|
292.692
|
278.058
|
|
Cấp bậc 3
|
4,11
|
316.154
|
300.346
|
|
Cấp bậc 3,5
|
4,465
|
343.462
|
326.288
|
|
Cấp bậc 4
|
4,82
|
370.769
|
352.231
|
* Ghi chú:
1) Nhóm I: Ô tô vận tải thùng, ô tô tự
đổ, rơ moóc, ô tô tưới nước, ô tô tải có gắn cần trục tải trọng dưới 7,5 tấn;
cần trục ô tô sức nâng dưới 7,5 tấn; xe hút mùn khoan; ô tô bán tải; xe ô tô 7
chỗ dùng trong công tác khảo sát; xe hút
chân không dưới 10 tấn; máy nén thử đường
ống công suất 170CV.
2) Nhóm II: Ô tô vận tải thùng, ô tô
tự đổ, ô tô tưới nước, rơ moóc tải trọng từ 7,5
tấn đến dưới 25 tấn; ô tô tải có gắn cần trục tải trọng từ 7,5 tấn đến dưới 25 tấn; cần trục ô tô sức nâng từ 7,5 tấn đến dưới 25 tấn; ô tô đầu kéo dưới 200CV; ô tô chuyển trộn bê tông dung tích thùng dưới 14,5m3; xe bơm
bê tông; máy phun nhựa đường.
3) Nhóm III: Ô tô tự đổ, rơ moóc tải
trọng từ 25 tấn trở lên; ô tô đầu kéo từ 200CV
trở lên; ô tô chuyển trộn bê tông dung
tích thùng từ 14,5m3 trở lên; cần trục ô
tô sức nâng từ 25 tấn trở lên.
đ) Bảng số 5: Đơn giá nhân công thợ điều khiển tàu, thuyền, thiết bị khác
+ Bảng số 5.1: Đơn giá nhân công thuyền trưởng,
thuyền phó, máy 1, máy 2 của tàu, ca nô, cần cẩu nổi, búa đóng cọc nổi và tàu
đóng cọc
Đơn
giá nhân công: đồng/ngày công
|
Chức
danh
|
Hệ
số lương
|
Vùng
III
|
Vùng
IV
|
|
Thuyền trưởng
|
|
|
|
Nhóm
I
|
|
|
|
|
Cấp bậc 1
|
3,73
|
286.923
|
272.577
|
|
Cấp bậc 1,5
|
3,82
|
293.846
|
279.154
|
|
Cấp bậc 2
|
3,91
|
300.769
|
285.731
|
|
Nhóm
II
|
|
|
|
|
Cấp bậc 1
|
4,14
|
318.462
|
302.538
|
|
Cấp bậc 1,5
|
4,25
|
326.923
|
310.577
|
|
Cấp bậc 2
|
4,36
|
335.385
|
318.615
|
|
Thuyền phó 1, máy 1
|
|
|
|
Nhóm
I
|
|
|
|
|
Cấp bậc 1
|
3,17
|
243.846
|
231.654
|
|
Cấp bậc 1,5
|
3,235
|
248.846
|
236.404
|
|
Cấp bậc 2
|
3,30
|
253.846
|
241.
154
|
|
Nhóm
II
|
|
|
|
|
Cấp bậc 1
|
3,55
|
273.077
|
259.423
|
|
Cấp bậc 1,5
|
3,655
|
281.154
|
267.096
|
|
Cấp bậc 2
|
3,76
|
289.231
|
274.769
|
|
Thuyền phó 2, máy 2
|
|
|
|
Nhóm
I
|
|
|
|
|
Cấp bậc 1
|
2,66
|
204.615
|
194.385
|
|
Cấp bậc 1,5
|
2,735
|
210.385
|
199.865
|
|
Cấp bậc 2
|
2,81
|
216.154
|
205.346
|
|
Nhóm
II
|
|
|
|
|
Cấp bậc 1
|
2,93
|
225.385
|
214.115
|
|
Cấp bậc 1,5
|
3,015
|
231.923
|
220.327
|
|
Cấp bậc 2
|
3,10
|
238.462
|
226.538
|
* Ghi chú:
1) Nhóm I: Tàu, ca nô có công suất
máy chính từ 5 CV đến 150CV.
2) Nhóm II: Tàu, ca nô có công suất
máy chính trên 150CV; cần cẩu nổi; tàu đóng
cọc.
+ Bảng số 5.2: Đơn giá nhân công thủy thủ, thợ
máy, thợ điện
Đơn
giá nhân công: đồng/ngày công
|
Chức
danh
|
Hệ
số lương
|
Vùng
III
|
Vùng
IV
|
|
Thủy t hủ
|
|
|
|
Cấp bậc 1
|
1,93
|
148.462
|
141.038
|
|
Cấp bậc 1,5
|
2,055
|
158.077
|
150.173
|
|
Cấp bậc 2
|
2,18
|
167.692
|
159.308
|
|
Cấp bậc 2,5
|
2,345
|
180.385
|
171.365
|
|
Cấp bậc 3
|
2,51
|
193.077
|
183.423
|
|
Cấp bậc 3,5
|
2,67
|
205.385
|
195.115
|
|
Cấp bậc 4
|
2,83
|
217.692
|
206.808
|
|
Thợ máy, thợ điện
|
|
|
|
Cấp bậc 1
|
2,05
|
157.692
|
149.808
|
|
Cấp bậc 1,5
|
2,20
|
169.231
|
160.769
|
|
Cấp bậc 2
|
2,35
|
180.769
|
171.731
|
|
Cấp bậc 2,5
|
2,505
|
192.692
|
183.058
|
|
Cấp bậc 3
|
2,66
|
204.615
|
194.385
|
|
Cấp bậc 3,5
|
2,825
|
217.308
|
206.442
|
|
Cấp bậc 4
|
2,99
|
230.000
|
218.500
|
+ Bảng số 5.3: Đơn giá nhân công thợ điều khiển tàu hút, tàu cuốc nạo vét sông
Đơn
giá nhân công: đồng/ngày công
|
Chức
danh
|
Hệ
số lương
|
Vùng
III
|
Vùng
IV
|
|
Thuyền trưởng tàu hút dưới 150m3/h
|
|
Cấp bậc 1
|
3,91
|
300.769
|
285.731
|
|
Cấp bậc 1,5
|
4,035
|
310.385
|
294.865
|
|
Cấp bậc 2
|
4,16
|
320.000
|
304.000
|
|
Thuyền trưởng tàu hút từ 150m3/h
đến 300m3/h
|
|
Cấp bậc 1
|
4,37
|
336.154
|
319.346
|
|
Cấp bậc 1,5
|
4,525
|
348.077
|
330.673
|
|
Cấp bậc 2
|
4,68
|
360.000
|
342.000
|
|
Thuyền trưởng Tàu hút trên
300m3/h, tàu cuốc dưới 300m3/h
|
|
Cấp bậc 1
|
4,88
|
375.385
|
356.615
|
|
Cấp bậc 1,5
|
5,035
|
387.308
|
367.942
|
|
Cấp bậc 2
|
5,19
|
399.231
|
379.269
|
|
Máy trưởng tàu hút dưới 150m3/h
|
|
Cấp bậc 1
|
3,50
|
269.231
|
255.769
|
|
Cấp bậc 1,5
|
3,615
|
278.077
|
264.173
|
|
Cấp bậc 2
|
3,73
|
286.923
|
272.577
|
|
Máy trưởng tàu hút từ 150m3/h đến
300m3/h
|
|
Cấp bậc 1
|
4,16
|
320.000
|
304.000
|
|
Cấp bậc 1,5
|
4,265
|
328.077
|
311.673
|
|
Cấp bậc 2
|
4,37
|
336.154
|
319.346
|
|
Máy trưởng tàu hút trên 300m3/h,
tàu cuốc dưới 300m3/h
|
|
Cấp bậc 1
|
4,71
|
362.308
|
344.192
|
|
Cấp bậc 1,5
|
4,89
|
376.154
|
357.346
|
|
Cấp bậc 2
|
5,07
|
390.000
|
370.500
|
|
Điện trưởng tàu hút trên 300m3/h,
tàu cuốc dưới 300m3/h
|
|
Cấp bậc 1
|
4,16
|
320.000
|
304.000
|
|
Cấp bậc 1,5
|
4,26
|
327.692
|
311.308
|
|
Cấp bậc 2
|
4,36
|
335.385
|
318.615
|
|
Máy 2, kỹ thuật viên cuốc 1,
thuyền phó tàu hút dưới 150m3/h
|
|
Cấp bậc 1
|
3,48
|
267.692
|
254.308
|
|
Cấp bậc 1,5
|
3,595
|
276.538
|
262.712
|
|
Cấp bậc 2
|
3,71
|
285.385
|
271.115
|
|
Máy 2, kỹ thuật viên cuốc 1,
thuyền phó tàu hút từ 150m3/h đến 300m3/h
|
|
Cấp bậc 1
|
4,09
|
314.615
|
298.885
|
|
Cấp bậc 1,5
|
4,195
|
322.692
|
306.558
|
|
Cấp bậc 2
|
4,30
|
330.769
|
314.231
|
|
Máy 2, kỹ thuật viên cuốc 1, thuyền
phó tàu hút trên 300m3/h, tàu cuốc dưới 300m3/h
|
|
Cấp bậc 1
|
4,68
|
360.000
|
342.000
|
|
Cấp bậc 1,5
|
4,80
|
369.231
|
350.769
|
|
Cấp bậc 2
|
4,92
|
378.462
|
359.538
|
|
Kỹ thuật viên cuốc 2 tàu hút dưới
150m3/h
|
|
Cấp bậc 1
|
3,17
|
243.846
|
231.654
|
|
Cấp bậc 1,5
|
3,335
|
256.538
|
243.712
|
|
Cấp bậc 2
|
3,50
|
269.231
|
255.769
|
|
Kỹ thuật viên cuốc 2 tàu hút từ
150m3/h đến 300m3/h
|
|
Cấp bậc 1
|
3,73
|
286.923
|
272.577
|
|
Cấp bậc 1,5
|
3,82
|
293.846
|
279.154
|
|
Cấp bậc 2
|
3,91
|
300.769
|
285.731
|
|
Kỹ thuật viên cuốc 2 tàu hút trên
300m3/h, tàu cuốc dưới 300m3/h
|
|
Cấp bậc 1
|
4,37
|
336.154
|
319.346
|
|
Cấp bậc 1,5
|
4,525
|
348.077
|
330.673
|
|
Cấp bậc 2
|
4,68
|
360.000
|
342.000
|
+ Bảng số 5.4: Đơn giá nhân công thợ điều khiển tàu hút, tàu cuốc, tàu đào gầu ngoạm nạo vét biển
Đơn
giá nhân công: đồng/ngày công
|
Chức
danh theo nhóm tàu
|
Hệ
số lương
|
Vùng
III
|
Vùng
IV
|
|
Thuyền trưởng tàu hút bụng từ 300m3/h đến 800m3/h
|
|
Cấp bậc 1
|
5,19
|
399.231
|
379.269
|
|
Cấp bậc 1,5
|
5,30
|
407.692
|
387.308
|
|
Cấp bậc 2
|
5,41
|
416.154
|
395.346
|
|
Thuyền trưởng tàu hút bụng từ 800m3/h trở lên
|
|
Cấp bậc 1
|
5,41
|
416.154
|
395.346
|
|
Cấp bậc 1,5
|
5,58
|
429.231
|
407.769
|
|
Cấp bậc 2
|
5,75
|
442.308
|
420.192
|
|
Máy trưởng, thuyền trưởng tàu
cuốc, tàu hút phun, tàu đào gàu ngoặm từ 300m3/h đến 800m3/h
|
|
Cấp bậc 1
|
4,92
|
378.462
|
359.538
|
|
Cấp bậc 1,5
|
5,055
|
388.846
|
369.404
|
|
Cấp bậc 2
|
5,19
|
399.231
|
379.269
|
|
Máy trưởng, thuyền trưởng tàu
cuốc, tàu hút phun, tàu đào gàu ngoặm từ 800m3/h trở lên
|
|
Cấp bậc 1
|
5,19
|
399.231
|
379.269
|
|
Cấp bậc 1,5
|
5,30
|
407.692
|
387.308
|
|
Cấp bậc 2
|
5,41
|
416.154
|
395.346
|
|
Điện trưởng tàu hút, tàu cuốc; kỹ thuật viên cuốc 1, thuyền phó 2 tàu
hút bụng; kỹ thuật viên cuốc 2 tàu cuốc, tàu
hút phun, tàu đào gàu ngoặm từ 300m3/h đến 800m3/h
|
|
Cấp bậc 1
|
4,37
|
336.154
|
319.346
|
|
Cấp bậc 1,5
|
4,525
|
348.077
|
330.673
|
|
Cấp bậc 2
|
4,68
|
360.000
|
342.000
|
|
Điện trưởng tàu hút, tàu cuốc; kỹ thuật viên cuốc 1, thuyền phó 2 tàu
hút bụng; kỹ thuật viên cuốc 2 tàu cuốc, tàu hút
phun, tàu đào gàu ngoặm từ 800m3/h trở lên
|
|
Cấp bậc 1
|
4,68
|
360.000
|
342.000
|
|
Cấp bậc 1,5
|
4,80
|
369.231
|
350.769
|
|
Cấp bậc 2
|
4,92
|
378.462
|
359.538
|
|
Máy 2; kỹ thuật viên cuốc 1 tàu cuốc,
tàu hút phun, tàu đào gàu ngoặm từ 300m3/h đến 800m3/h
|
|
Cấp bậc 1
|
4,68
|
360.000
|
342.000
|
|
Cấp bậc 1,5
|
4,80
|
369.231
|
350.769
|
|
Cấp bậc 2
|
4,92
|
378.462
|
359.538
|
|
Máy 2; kỹ thuật viên cuốc 1 tàu cuốc,
tàu hút phun, tàu đào gàu ngoặm từ 800m3/h trở lên
|
|
Cấp bậc 1
|
4,92
|
378.462
|
359.538
|
|
Cấp bậc 1,5
|
5,055
|
388.846
|
369.404
|
|
Cấp bậc 2
|
5,19
|
399.231
|
379.269
|
|
Thuyền phó tàu cuốc, kỹ thuật viên cuốc 2 tàu hút từ 300m3/h đến 800m3/h
|
|
Cấp bậc 1
|
4,16
|
320.000
|
304.000
|
|
Cấp bậc 1,5
|
4,265
|
328.077
|
311.673
|
|
Cấp bậc 2
|
4,37
|
336.154
|
319.346
|
|
Thuyền phó tàu cuốc, kỹ thuật viên cuốc 2 tàu hút từ 800m3/h trở lên
|
|
Cấp bậc 1
|
4,16
|
320.000
|
304.000
|
|
Cấp bậc 1,5
|
4,265
|
328.077
|
311.673
|
|
Cấp bậc 2
|
4,37
|
336.154
|
319.346
|
g) Bảng số 6: Lương thợ điều khiển tàu hút, tàu cuốc, tàu đào
gầu ngoạm nạo vét biển
Đơn
giá nhân công: đồng/ngày công
|
Chức
danh
|
Hệ
số lương
|
Vùng
III
|
Vùng
IV
|
|
Thợ lặn
|
|
Cấp bậc 1
|
2,99
|
230.000
|
218.500
|
|
Cấp bậc 1,5
|
3,135
|
241.154
|
229.096
|
|
Cấp bậc 2
|
3,28
|
252.308
|
239.692
|
|
Cấp bậc 2,5
|
3,50
|
269.231
|
255.769
|
|
Cấp bậc 3
|
3,72
|
286.154
|
271.846
|
|
Cấp bậc 3,5
|
3,935
|
302.692
|
287.558
|
|
Cấp bậc 4
|
4,15
|
319.231
|
303.269
|
|
Thợ lặn cấp I
|
|
Cấp bậc 1
|
4,67
|
359.231
|
341.269
|
|
Cấp bậc 1,5
|
4,97
|
382.308
|
363.192
|
|
Cấp bậc 2
|
5,27
|
405.385
|
385.115
|
|
Thợ lặn cấp II
|
|
Cấp bậc 1
|
5,75
|
442.308
|
420.192
|
Văn bản 03/CBLS-XD-TC năm 2015 công bố đơn giá nhân công làm cơ sở lập, quản lý chi phí đầu tư xây dựng trên địa bàn tỉnh Kon Tum ngày 15/5/2015
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh
Văn bản 03/CBLS-XD-TC ngày 14/05/2015 công bố đơn giá nhân công làm cơ sở lập, quản lý chi phí đầu tư xây dựng trên địa bàn tỉnh Kon Tum ngày 15/5/2015
5.107
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Chú thích
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung hai
văn bản đều có;
<Nội dung> =
Nội dung văn bản cũ có, văn bản mới không có;
<Nội dung> = Nội dung văn
bản cũ không có, văn bản mới có;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
|
E-mail:
|
info@ThuVienPhapLuat.vn
|
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng
Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|