đơn phương chấm dứt HĐLĐ
-
Năm 2023, người lao động làm việc không hiệu quả, công ty phải xử lý thế nào?
(16:43 08/02/23)Công ty tôi có một vài nhân sự làm việc không hiệu quả. Chúng tôi có thể xử lý như thế nào trong trường hợp này? – Thu Thảo (Bắc Giang).
-
Năm 2023, công ty không được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp nào?
(14:57 14/12/22)Cho tôi hỏi: Công ty có được chấm dứt HĐLĐ với chị tôi khi chị tôi đang mang thai không? Các trường hợp nào công ty không được đơn phương chấm dứt HĐLĐ? – Lan Anh (Hà Nội).
-
Các trường hợp doanh nghiệp được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động năm 2023?
(10:53 14/12/22)Cho tôi hỏi trong trường hợp nào doanh nghiệp được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, có cần phải báo trước cho người lao động hay không? – Đức Minh (Lâm Đồng).
-
Năm 2023, trường hợp NLĐ chấm dứt hợp đồng lao động trước hạn mà không phải báo trước?
(09:34 14/12/22)Cho tôi hỏi trong trường hợp nào tôi có thể chấm dứt hợp đồng lao động trước hạn mà không báo trước? – Minh Anh (Yên Bái).
-
Năm 2023, trường hợp NLĐ được chấm dứt hợp đồng lao động trước hạn và phải báo trước?
(09:01 14/12/22)Trong năm 2023, người lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động phải báo trước cho người sử dụng lao động trong thời hạn bao lâu? - Ánh Tuyết (Quảng Nam).
-
So sánh quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động giữa NLĐ với NSDLĐ
(15:08 21/10/22)Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động và người sử dụng lao động có điểm gì giống và khác nhau? Thành Long (Quảng Ninh).
-
Hậu quả pháp lý khi doanh nghiệp chấm dứt hợp đồng lao động trái luật
(16:32 15/08/22)Khi doanh nghiệp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật sẽ phải gánh chịu những hậu quả pháp lý nhất định theo quy định của pháp luật.
-
Công ty có quyền chấm dứt hợp đồng với người lao động tự ý bỏ việc?
(15:17 25/07/22)Người lao động tự ý bỏ việc nhiều ngày liên tục thì công ty có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động? (Thành Long).
-
Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động và sa thải giống hay khác nhau?
(14:58 20/07/22)Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động và sa thải có giống nhau không? - Đây là thắc mắc của anh Hoài (Sông Hinh, Phú Yên)
-
Trách nhiệm khi NLĐ đơn phương chấm dứt HĐLĐ trái pháp luật
(14:32 29/01/21)Mình là người lao động của công ty X, bây giờ mình muốn nghỉ ngang tại công ty này. Vậy cho hỏi: Theo quy định của pháp luật thì khi nghỉ ngang thì mình có phải bồi thường gì cho công ty không? Cảm ơn ạ!
