LAO ĐỘNG - TIỀN LƯƠNG

Toàn bộ biểu mẫu thi đua khen thưởng theo Thông tư 118/2025/TT-BTC

Chuyên viên pháp lý Trúc Anh

11:52 19/12/25

Tải về toàn bộ biểu mẫu thi đua khen thưởng theo Thông tư 118/2025/TT-BTC trong ngành Tài chính. Tiêu chuẩn xét tặng danh hiệu “Lao động tiên tiến” theo quy định.

>> Cập nhật về mức lương cơ sở năm 2026 có tăng không? Khi nào tăng lương cơ sở 2026?

>> Mẫu sơ yếu lý lịch cán bộ công chức mới nhất 2026

1. Toàn bộ biểu mẫu thi đua khen thưởng theo Thông tư 118/2025/TT-BTC

Ngày 15/12/2025, Bộ trưởng Bộ Tài chính đã ban hành Thông tư 118/2025/TT-BTC quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng 2022 và Nghị định 152/2025/NĐ-CP đối với ngành Tài chính.

Theo đó, biểu mẫu thi đua khen thưởng theo Thông tư 118/2025/TT-BTC được quy định tại Phụ lục I kèm theo Thông tư 118/2025/TT-BTC - mẫu văn bản áp dụng trong hồ sơ thủ tục khen thưởng.

Mẫu	Nội dung
Mẫu số 1.1	Tờ trình đề nghị khen thưởng
Mẫu số 1.2	Biên bản họp xét khen thưởng
Mẫu số 1.3	Báo cáo thành tích đề nghị danh hiệu thi đua đối với tập thể (Cờ thi đua, Tập thể lao động tiên tiến, Tập thể lao động xuất sắc)
Mẫu số 1.4	Báo cáo thành tích đề nghị danh hiệu thi đua đối với cá nhân (khen thưởng công trạng)
Mẫu số 1.5	Báo cáo thành tích đề nghị Bằng khen của Bộ Tài chính, Giấy khen đối với tập thể (khen thưởng công trạng)
Mẫu số 1.6	Báo cáo thành tích đề nghị Bằng khen của Bộ Tài chính, Giấy khen đối với cá nhân (khen thưởng công trạng)
Mẫu số 1.7	Báo cáo thành tích đề nghị Bằng khen của Bộ Tài chính, Giấy khen đối với tập thể và cá nhân (thành tích xuất sắc đột xuất/khen thưởng chuyên đề/khen thưởng khác...)
Mẫu số 1.8	Tờ trình xét tặng Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp Tài chính Việt Nam”
Mẫu số 1.9	Bản tóm tắt quá trình công tác đề nghị xét tặng Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp Tài chính Việt Nam”
Mẫu số 1.10	Tờ trình đề nghị công nhận sáng kiến
Mẫu số 1.11	Báo cáo mô tả sáng kiến
Mẫu số 1.12	Biên bản họp xét sáng kiến
Mẫu số 1.13	Quyết định công nhận hiệu quả áp dụng, phạm vi ảnh hưởng của sáng kiến

Tải về file word toàn bộ biểu mẫu thi đua khen thưởng theo Thông tư 118/2025/TT-BTC dưới đây:

Toàn bộ biểu mẫu thi đua khen thưởng theo Thông tư 118/2025/TT-BTC

Toàn bộ biểu mẫu thi đua khen thưởng theo Thông tư 118/2025/TT-BTC

Toàn bộ biểu mẫu thi đua khen thưởng theo Thông tư 118/2025/TT-BTC (Ảnh minh họa – Nguồn từ Internet)

2. Tiêu chuẩn xét tặng danh hiệu “Lao động tiên tiến” theo quy định

Căn cứ Điều 4 Thông tư 118/2025/TT-BTC quy định tiêu chuẩn xét tặng danh hiệu “Lao động tiên tiến” như sau:

Điều 4. Tiêu chuẩn xét tặng danh hiệu “Lao động tiên tiến”

1. Danh hiệu “Lao động tiên tiến” được xét tặng hàng năm cho cá nhân thuộc Bộ Tài chính đạt các tiêu chuẩn theo quy định tại khoản 1 Điều 24 Luật Thi đua, khen thưởng.

2. Việc bình xét danh hiệu “Lao động tiên tiến” đối với một số trường hợp cụ thể thực hiện theo quy định tại khoản 5 Điều 2 Thông tư số 15/2025/TT-BNV ngày 04 tháng 8 năm 2025 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ quy định biện pháp thi hành Luật Thi đua, khen thưởng và Nghị định số 152/2025/NĐ-CP ngày 14 tháng 6 năm 2025 của Chính phủ quy định về phân cấp, phân quyền trong lĩnh vực thi đua, khen thưởng; quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng và khoản 4, khoản 5 Điều 4 Nghị định số 152/2025/NĐ-CP.

3. Không bình xét danh hiệu “Lao động tiên tiến” đối với một trong các trường hợp sau đây:

a) Cá nhân có tổng thời gian không tham gia công tác theo quy định của pháp luật trong năm xét khen thưởng từ 03 tháng trở lên (trừ trường hợp nghỉ chế độ thai sản theo quy định).

b) Cá nhân mới tuyển dụng dưới 06 tháng.

3. Việc công nhận mức độ hoàn thành nhiệm vụ của tập thể, cá nhân

Căn cứ Điều 12 Thông tư 118/2025/TT-BTC quy định việc công nhận mức độ hoàn thành nhiệm vụ của tập thể, cá nhân như sau:

(i) Công nhận mức độ hoàn thành nhiệm vụ tập thể: Việc công nhận mức độ hoàn thành nhiệm vụ đối với tập thể được thực hiện theo quy định của Đảng về kiểm điểm và đánh giá xếp loại chất lượng hàng năm đối với tập thể trong hệ thống chính trị, quy định của Bộ Tài chính và các quy định có liên quan.

(ii) Công nhận mức độ hoàn thành nhiệm vụ cá nhân: Việc công nhận mức độ hoàn thành nhiệm vụ đối với cá nhân thực hiện theo quy định của Đảng về kiểm điểm và đánh giá xếp loại chất lượng hàng năm đối với tập thể, cá nhân trong hệ thống chính trị; Luật Cán bộ, công chức; Luật Viên chức; Nghị định của Chính phủ; quy định của Bộ Tài chính và các quy định khác có liên quan.

- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của Pháp luật doanh nghiệp. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected].

- Nội dung bài viết mang tính chất tham khảo;

- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc.