Thông báo Cổng thông tin điện tử chính thức của BHXH tỉnh Vĩnh Long mới nhất và các kênh mạng xã hội chính thức. Chi tiết các nguyên tắc bảo hiểm xã hội từ 01/07/2025.
>> Khai sai hải quan nhưng không làm thay đổi số thuế phải nộp sẽ không bị phạt (đề xuất)
Bài viết này PHÁP LUẬT DOANH NGHIỆP sẽ cung cấp đến quý khách hàng nội dung "Cổng thông tin điện tử chính thức của BHXH tỉnh Vĩnh Long mới nhất" chi tiết tại bài viết dưới đây:
Vừa qua, BHXH tỉnh Vĩnh Long đã có Thông báo 133/TB-BHXH năm 2025 về hoạt động cổng thông tin điện tử và kênh mạng xã hội của BHXH tỉnh Vĩnh Long.
Theo đó, với mục đích đẩy mạnh các hoạt động tuyên truyền trên nền tảng số, đặc biệt là các nền tảng mạng xã hội về chính sách pháp luật BHXH, bảo hiểm y tế (BHYT) đến các tầng lớp nhân dân, đảm bảo thực hiện đồng bộ, thống nhất.
BHXH tỉnh Vĩnh Long Thông báo hoạt động Công thông tin điện tử và các kênh mạng xã hội chính thức của BHXH tỉnh Vĩnh Long, cụ thể:
(i) Cổng thông tin điện tử: Bảo hiểm xã hội tỉnh Vĩnh Long
>> Địa chỉ truy cập: https://vinhlong.baohiemxahoi.gov.vn
(ii) Zalo: Bảo hiểm xã hội tỉnh Vĩnh Long
>> Địa chỉ truy cập: https://zalo.me/bhxhvinhlong
(iii) Facebook: Bảo hiểm xã hội tỉnh Vĩnh Long
>> Địa chỉ truy cập: https://www.facebook.com/baohiemxahoivinhlong
(iv) Youtube: Bảo hiểm xã hội tỉnh Vĩnh Long
>> Địa chỉ truy cập: https://www.youtube.com/@baohiemxahoivinhlong
(v) Tiktok: Bảo hiểm xã hội tỉnh Vĩnh Long
>> Địa chỉ truy cập: https://www.tiktok.com/@baohiemxahoivinhlong
Quý khách hàng xem chi tiết tại Thông báo 133/TB-BHXH năm 2025 tại file tải về dưới đây:
![]() |
Thông báo 133/TB-BHXH năm 2025 |
* Trên đây là nội dung thông báo hoạt động Cổng thông tin điện tử chính thức của BHXH tỉnh Vĩnh Long mới nhất.

Thông báo Cổng thông tin điện tử chính thức của BHXH tỉnh Vĩnh Long mới nhất
(Ảnh minh họa - Nguồn từ Internet)
Căn cứ quy định tại Điều 5 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 có hiệu lực từ 1/7/2025 quy định Nguyên tắc bảo hiểm xã hội như sau:
1. Mức hưởng bảo hiểm xã hội bắt buộc và bảo hiểm xã hội tự nguyện được tính trên cơ sở mức đóng và thời gian đóng bảo hiểm xã hội; có chia sẻ giữa những người tham gia bảo hiểm xã hội theo quy định của Luật này.
2. Mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc được tính trên cơ sở tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc. Mức đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện được tính trên cơ sở thu nhập làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện do người tham gia lựa chọn.
3. Người vừa có thời gian đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc vừa có thời gian đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện được hưởng chế độ trợ cấp hằng tháng, chế độ hưu trí và chế độ tử tuất trên cơ sở thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc và bảo hiểm xã hội tự nguyện.
Thời gian đóng bảo hiểm xã hội đã được tính hưởng bảo hiểm xã hội một lần thì không được tính vào thời gian làm cơ sở tính hưởng chế độ bảo hiểm xã hội.
4. Quỹ bảo hiểm xã hội được quản lý tập trung, thống nhất, công khai, minh bạch; được sử dụng đúng mục đích và được hạch toán độc lập theo các quỹ thành phần, các nhóm đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định và chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định.
5. Việc thực hiện bảo hiểm xã hội phải đơn giản, dễ dàng, thuận tiện, bảo đảm kịp thời và đầy đủ quyền lợi của người tham gia, người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội.
6. Thời gian đóng bảo hiểm xã hội tối thiểu để xác định điều kiện hưởng lương hưu và trợ cấp tuất hằng tháng tính theo năm, một năm phải tính đủ 12 tháng. Trường hợp tính mức hưởng, thời gian đóng bảo hiểm xã hội có tháng lẻ từ 01 tháng đến 06 tháng được tính là nửa năm, từ 07 tháng đến 11 tháng được tính là một năm.
7. Việc giải quyết các chế độ bảo hiểm xã hội được xác định theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội tại thời điểm hưởng chế độ bảo hiểm xã hội.
Quý khách hàng xem chi tiết tại bài viết >> [TẠI ĐÂY]







