.
6. Khi nghỉ hằng năm, nếu người lao động đi bằng các phương tiện đường bộ, đường sắt, đường thủy mà số ngày đi đường cả đi và về trên 02 ngày thì từ ngày thứ 03 trở đi được tính thêm thời gian đi đường ngoài ngày nghỉ hằng năm và chỉ được tính cho 01 lần nghỉ trong năm.
7. Chính phủ quy định chi tiết điều này.
Theo đó, người lao động làm việc đủ
đến mức lương trung bình công chức viên chức tăng lên, nếu đối tượng này có trình độ đại học thì mức lương thấp nhất vượt hơn 4,2 triệu đồng/tháng.
Xem thêm:
Tiền lương mới từ 01/7/2024 của 09 đối tượng nào được bổ sung thêm tiền thưởng?
Bảng lương mới công chức viên chức từ 01/07/2024 vượt hơn 4,2 triệu đồng khi cải cách tiền lương có đúng
bồi thường thiệt hại trong thời gian thử việc (Điều 27 Bộ luật Lao động 2019).
6. Phải trả lương đúng hạn, đầy đủ cho người lao động (Điều 94 Bộ luật Lao động 2019). Trường hợp chậm trả lương cho người lao động trên 15 ngày phải trả thêm tiền theo lãi suất ngân hàng (khoản 4 Điều 97 Bộ luật Lao động 2019).
7. Tiền lương khi làm thêm giờ, làm việc
tiền lương, điều chỉnh lương hưu từ 01/7/2024: tại đây.
Xem thêm:
>> Bãi bỏ mức lương cơ sở 2,34 khi tiếp tục Nghị quyết 27 sau 2026 làm thay đổi cách tính lương như thế nào?
>> Chi tiết bảng lương mới của giáo viên THPT xây dựng theo mức lương cơ sở 2,34 từ 01/7/2024 như thế nào?
>> Tăng mức hưởng lương hưu từ 01/7/2024 nhưng không được thấp hơn
thường xuyên để thuê chuyên gia, nhà khoa học, người có tài năng thực hiện nhiệm vụ của cơ quan, đơn vị và được quyết định mức chi trả thu nhập gắn với nhiệm vụ được giao.
(iii) Mở rộng áp dụng thí điểm tiền lương tăng thêm đối với một số địa phương khi đủ điều kiện theo chủ trương tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018.
(iv) Cơ chế quản lý tiền lương và
con dưới 16 tuổi hoặc đang nuôi con từ 16 đến 22 tuổi và người con đó đang học văn hóa, học nghề, trung học chuyên nghiệp, cao đẳng, đại học văn bằng thứ nhất quy định tại khoản 2 Điều này (sau đây gọi chung là người đơn thân nghèo đang nuôi con).
Theo quy định nêu trên, điều kiện để bà mẹ đơn thân được nhận trợ cấp xã hội gồm:
- Thuộc diện hộ
Thời giờ làm việc tối đa của người chưa đủ 15 tuổi là bao lâu?
Tại khoản 1 Điều 146 Bộ luật Lao động 2019 có quy định:
Thời giờ làm việc của người chưa thành niên
1. Thời giờ làm việc của người chưa đủ 15 tuổi không được quá 04 giờ trong 01 ngày và 20 giờ trong 01 tuần; không được làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm.
2. Thời giờ làm việc của
CV xin việc là gì?
CV xin việc là một tài liệu tóm tắt về bản thân, kỹ năng, học vấn, kinh nghiệm làm việc và thành tích cá nhân mà người đang tìm kiếm việc làm gửi đến nhà tuyển dụng hoặc công ty mà họ muốn ứng tuyển. CV thường được sử dụng trong quá trình tuyển dụng và phỏng vấn để giúp nhà tuyển dụng đánh giá các ứng viên và chọn ra những
cuối năm Mẫu 02A-HD KĐ.ĐG 2023: TẢI VỀ
Xem thêm:
Tải mẫu phiếu bổ sung hồ sơ Đảng viên cuối năm 2023 mới nhất dành cho công chức viên chức?
Mẫu bản kiểm điểm Đảng viên cuối năm cho công chức viên chức không giữ chức lãnh đạo, quản lý mới nhất?
Cách thức và nội dung kiểm điểm công chức là đảng viên được quy định như thế nào?
Căn cứ theo khoản 2
2023 dành cho công chức viên chức lãnh đạo, quản lý: Tại đây
Xem thêm:
03 lưu ý khi viết bản kiểm điểm đảng viên cuối năm 2023?
Cách viết mẫu báo cáo kiểm điểm tập thể chi bộ cuối năm 2023 chi tiết cho CBCCVC lãnh đạo mới nhất hiện nay?
Tải mẫu 2B Bản kiểm điểm đảng viên cuối năm 2023 dành cho công chức viên chức lãnh đạo, quản lý? (Hình từ
thỉnh giảng không vượt quá tổng định mức giờ giảng dạy và giờ dạy thêm theo quy định của pháp luật đối với nhà giáo trong biên chế, nhà giáo cơ hữu thực hiện cùng nhiệm vụ.
Theo đó, tổng số giờ thỉnh giảng trong một năm học của một nhà giáo thỉnh giảng không vượt quá tổng định mức giờ giảng dạy và giờ dạy thêm theo quy định của pháp luật đối với nhà
quan tâm chăm sóc người lao động về các mặt lao động, sức khỏe, học tập trong quá trình lao động.
3. Khi sử dụng lao động chưa thành niên, người sử dụng lao động phải có sự đồng ý của cha, mẹ hoặc người giám hộ; lập sổ theo dõi riêng, ghi đầy đủ họ tên, ngày tháng năm sinh, công việc đang làm, kết quả những lần kiểm tra sức khỏe định kỳ và xuất trình
Theo Điều 54 Luật Việc làm 2013 được hướng dẫn bởi khoản 1 Điều 14 Nghị định 28/2015/NĐ-CP có quy định người lao động đang đóng bảo hiểm thất nghiệp bị chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc được tư vấn, giới thiệu việc làm miễn phí thông qua trung tâm dịch vụ việc làm.
Hỗ trợ Học nghề
Theo quy định tại khoản 2 Điều 56 Luật Việc làm 2013
Thời gian thỉnh giảng của giảng viên có bị giới hạn hay không?
Căn cứ tại Điều 6 Quy định về chế độ thỉnh giảng trong các cơ sở giáo dục ban hành kèm theo Thông tư 44/2011/TT-BGDĐT quy định về thời gian thỉnh giảng như sau:
Hạn mức giờ thỉnh giảng
Tổng số giờ thỉnh giảng trong một năm học của một nhà giáo thỉnh giảng không vượt quá tổng định
chắc mình xứng đáng với điều đó. Nó sẽ làm cho lời đề nghị tăng lương trở nên thuyết phục hơn.
(2) Chủ động nhận nhiều việc hơn
Nếu bạn cảm thấy mình có đủ thời gian và khả năng để nắm giữ nhiều trách nhiệm hơn, bạn nên chủ động đảm nhận thêm công việc mà công ty cần. Đừng đợi đến kỳ review lương mới vội vàng tìm việc để làm.
Thay vào đó, bạn nên
) Chỗ ở đối với người chưa đủ 15 tuổi làm việc xa gia đình;
c) Việc bảo đảm điều kiện học tập.
3. Hợp đồng lao động đối với người chưa đủ 13 tuổi chỉ có hiệu lực sau khi có văn bản đồng ý của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội quy định tại Điều 5 của Thông tư này.
Dẫn chiếu Điều 21 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nội dung hợp đồng lao động
giảm trừ một lần vào một đối tượng nộp thuế.
3. Người phụ thuộc là người mà đối tượng nộp thuế có trách nhiệm nuôi dưỡng, bao gồm:
a) Con chưa thành niên; con bị tàn tật, không có khả năng lao động;
b) Các cá nhân không có thu nhập hoặc có thu nhập không vượt quá mức quy định, bao gồm con thành niên đang học đại học, cao đẳng, trung học chuyên
địa phương đã bố trí cho cải cách tiền lương các năm trước chuyển sang.
- Từ nguồn ngân sách trung ương.
- Từ một phần nguồn thu sự nghiệp.
- Từ 10% tiết kiệm tăng thêm chỉ thường xuyên.
- Từ nguồn do thực hiện tinh giản biên chế.
(5) Hoàn thiện cơ chế quản lý tiền lương và thu nhập: Quy định và hướng dẫn rõ 4 nội dung, gồm:
-Thẩm quyền, trách
trong 01 tuần, được nghỉ vào các ngày chủ nhật, lễ, tết theo quy định của pháp luật. Trường hợp đột xuất hoặc thời vụ, Giám thị trại giam có thể yêu cầu phạm nhân làm thêm giờ nhưng không được vượt quá tổng số giờ làm thêm trong ngày theo quy định của pháp luật về lao động. Trường hợp phạm nhân lao động thêm giờ hoặc lao động trong ngày nghỉ thì được
lao động, sức khỏe, học tập trong quá trình lao động.
3. Khi sử dụng lao động chưa thành niên, người sử dụng lao động phải có sự đồng ý của cha, mẹ hoặc người giám hộ; lập sổ theo dõi riêng, ghi đầy đủ họ tên, ngày tháng năm sinh, công việc đang làm, kết quả những lần kiểm tra sức khỏe định kỳ và xuất trình khi cơ quan nhà nước có thẩm quyền yêu cầu
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Thời gian người lao động ngừng việc không phải lỗi của mình có dùng để tính số ngày nghỉ phép năm không?
10:40 | 01/07/2023
