Theo quy định thì để hưởng trợ cấp thất nghiệp người lao động đã nộp hồ sơ hưởng trợ cấp bảo hiểm thất nghiệp trong thời hạn bao lâu kể từ ngày chấm dứt hợp đồng làm việc?
Theo quy định thì để hưởng trợ cấp thất nghiệp người lao động đã nộp hồ sơ hưởng trợ cấp bảo hiểm thất nghiệp trong thời hạn bao lâu kể từ ngày chấm dứt hợp đồng làm việc?
Theo quy định nếu sử dụng dưới 10 người lao động mà không ban hành nội quy lao động bằng văn bản người sử dụng lao động phải thỏa thuận những nội dung nào trong hợp đồng lao động?
Theo quy định trình tự cách thức thực hiện thủ tục thay đổi Chủ tịch Hội đồng thương lượng tập thể, đại diện Ủy ban nhân dân cấp tỉnh, chức năng, nhiệm vụ, kế hoạch, thời gian hoạt động của Hội đồng thương lượng tập thể như thế nào?
Theo quy định pháp luật hiện hành thì thành phần số lượng hồ sơ đề nghị rút tiền ký quỹ của doanh nghiệp cho thuê lại lao động hiện nay gồm những gì?
Theo quy định Bộ luật Lao động 2019 thì người sử dụng lao động không chi trả trợ cấp thôi việc cho người lao động trong những trường hợp nào?
Theo Luật Việc làm 2025 thì thời hạn người sử dụng lao động đóng bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động chậm nhất là ngày nào?
Theo quy định pháp luật hiện hành thì người sử dụng lao động không trả trợ cấp thôi việc có bị phạt không?
Theo quy định pháp luật hiện hành thì lao động nữ tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc sinh đôi phẫu thuật nghỉ dưỡng sức bao nhiêu ngày?
Sau bao nhiêu ngày nhận được tiền bảo hiểm thất nghiệp theo quy định tại Luật Việc làm 2025?
Người sử dụng lao động có phải báo trước khi đơn phương chấm dứt hợp đồng có thời hạn với người lao động do cung cấp không trung thực thông tin giao kết hợp đồng lao động làm ảnh hưởng đến việc tuyển dụng không?
Theo quy định thì thì bảo hiểm xã hội bắt buộc: Người lao động làm việc trong điều kiện bình thường đã đóng bảo hiểm từ đủ 15 năm đến dưới 30 năm được nghỉ hưởng ốm đau bao nhiêu ngày?
Theo quy định thì người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động có thời hạn hợp đồng dưới 12 tháng với NLĐ làm công việc đặc thù phải báo trước ít nhất bằng một phần tư thời hạn của hợp đồng, cụ thể ra sao?
Theo quy định pháp luật thì người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động có thời hạn dưới 12 tháng thì phải báo trước ít nhất 03 ngày làm việc, cụ thể ra sao?
Theo quy định pháp luật thì hình thức trả lương theo thời gian, theo sản phẩm và trả lương khoán được trả căn cứ vào đâu?
Theo Nghị định 178 Chính phủ quyết định cán bộ công chức viên chức được nhận 10 tháng tiền lương cơ sở khi được cơ quan có thẩm quyền cử tăng cường đi công tác ở cơ sở trong thời gian bao lâu?
Theo Dự thảo Nghị định mới thì mức lương mới áp dụng từ 01/01/2026 vượt xa mức 5 triệu đồng/tháng cho người lao động làm việc tại vùng nào?
Theo quy định người lao động làm công việc có chức danh nghề nghiệp cần trình độ kỹ thuật từ cao đẳng trở lên chấm dứt hợp đồng trong thời gian thử việc thì có phải bồi thường hay không?
Theo quy định pháp luật thì từ 01/7/2025 người lao động bị tai nạn trong lúc làm việc được tiếp tục hưởng trợ cấp tai nạn lao động hằng tháng trong những trường hợp nào?
Theo quy định pháp luật thì người lao động làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại được nghỉ ốm đau 70 ngày khi đã đóng đủ bảo hiểm xã hội bắt buộc từ bao nhiêu năm?
Theo quy định pháp luật thì người sử dụng lao động không thông báo kết quả thử việc thì có bị xử phạt không?