Anh Bạch Văn Trung có thắc mắc về thuế thu nhập cá nhân (TNCN), tiền lương làm thêm giờ trong thời gian thử việc như sau: “Tôi đang làm việc lại Công ty may X, hiện tại Công ty đang ký hợp đồng thử việc thời gian 3 tháng (từ tháng 6/2016 - 8/2016) với mức lương tối thiểu vùng hiện hưởng là 2.700.000 đồng/tháng. Nhưng vừa qua Công ty thông báo
Ông Đỗ Văn Khuê ở Thôn Đông, Thái Học, Thái Thụy, Thái Bình hỏi: Tôi có thời gian tham gia công tác chưa được hưởng BHXH như sau: - Từ tháng 8 năm 1972 đến tháng 12 năm 1975: Tham gia công tác trong quân đội (đã được bộ tư lệnh quân khu 3 và bộ chỉ huy quân sự tỉnh thái bình xác nhận không hưởng chế độ theo quyết định số 142/2008/QĐ-TTg và
xét lại. Thời gian tôi công tác ở Cao Bằng từ tháng 9-1983 đến tháng 9-1990 là 7 năm dạy chính thức trong biên chế nhà nước.Tôi chưa được hưởng chế độ nào cả, trợ cấp một lần chưa nhận vậy có được cộng vào BHXH không? Tháng 9-1996 đến tháng 9-2002 dạy hợp đồng với Phòng giáo dục huyện EaKar, Đắk Lắk. đi dạy liên tục 6 năm có hưởng lương và đóng BHXH
Căn cứ quy định tại Điểm I, Khoản 1, Điều 2; Khoản 1, Điều 85; Khoản 3, Điều 86 Luật BHXH năm 2014, trường hợp bà Mai là cán bộ không chuyên trách ở phường từ ngày 1/1/2016 thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc để hưởng chế độ hưu trí và tử tuất.
Hàng tháng đóng BHXH bắt buộc bằng 22% mức lương cơ sở vào quỹ hưu trí và tử tuất, trong đó, bà
giới;
- Thực hiện kiểm định và cấp giấy chứng nhận kiểm định cho xe cơ giới theo đúng quy định;
- Duy trì điều kiện cơ sở vật chất, nhân lực, thiết bị kiểm tra, dụng cụ kiểm tra, thiết bị thông tin, lưu trữ, truyền số liệu;
- Thu phí, lệ phí kiểm định và các loại, phí, lệ phí khác theo quy định của pháp luật;
- Sau 18 tháng kể từ
Bạn Phan Ánh - Thái Nguyên hỏi: Tôi làm việc tại xã Ôn Lương, huyện Phú Lương, tỉnh Thái Nguyên từ tháng 2/1972 đến tháng 11/1989. Từ tháng 8/2008 đến tháng 8/2014, công tác tại phường Hoàng Văn Thụ, TP. Thái Nguyên. Xin hỏi, thời gian công tác của tôi có đủ điều kiện để xét hưởng trợ cấp hàng tháng không?
Luật BHXH, BHYT quy định: Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động (HĐLĐ) có thời hạn từ 3 tháng trở lên hoặc HĐLĐ không xác định thời hạn, thì thuộc đối tượng bắt buộc tham gia BHXH, BHYT. Trường hợp người làm việc theo HĐLĐ có thời hạn từ đủ 1 tháng đến dưới 3 tháng sẽ thực hiện từ 1/1/2018. Tại khoản 1 Điều 166 quy định người cao tuổi là
Quân nhân chuyên nghiệp chuyển ngành vẫn được hưởng chế độ và các phụ cấp từ nhà nước. Khoản 2 Điều 40 Luật quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng 2015 quy định vấn đề này như sau:
Quân nhân chuyên nghiệp chuyển ngành:
a) Được bảo lưu mức lương, phụ cấp thâm niên tại thời điểm chuyển ngành trong thời gian là 18 tháng
Nguyên tắc xử lý kỷ luật đối với quân nhân chuyên nghiệp được quy định thế nào? Chào Ban biên tập Thư Ký Luật, tôi có vấn đề cần được tư vấn như sau: Tôi đang là sĩ quan chuyên nghiệp, vì không làm tốt nhiệm vụ nên đã bị kỷ luật với hình thức là hạ bậc lương. Nhưng tôi thắc mắc là tôi bị hạ tới 2 bậc lương. Như vậy có gì sai không? Mong nhận
Tôi công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn đến nay được hơn 11 năm. Tháng 11/2016 này tôi nghỉ hưu và tổng thời gian công tác ở vùng đặc biệt khó khăn là 11 năm 9 tháng. Xin hỏi Tòa soạn, khi nghỉ hưu tôi có được làm tròn thành 12 năm để tính hưởng trợ cấp hay không?
luật. Hậu quả của đơn phương chấm dứt HĐLĐ trái luật đối với NLĐ là: Không được trợ cấp thôi việc và phải bồi thường cho NSDLĐ nửa tháng tiền lương theo HĐLĐ; Nếu vi phạm quy định về thời hạn báo trước thì phải bồi thường cho NSDLĐ một khoản tiền tương ứng với tiền lương của NLĐ trong những ngày không báo trước. Phải hoàn trả chi phí đào tạo cho NSDLĐ
Tôi là giáo viên THPT. Khi nhà trường áp dụng thí điểm dạy học tích hợp, tôi được Hiệu trưởng phân công dạy. Từ năm học 2015 – 2016, hàng tháng tôi đều được giao dạy tích hợp. Tôi có được hưởng phụ cấp theo Nghị định số: 113/2015/NĐ-CP không?
Đầu năm học 2016 – 2017 này, tôi được điều động từ vùng thuận lợi về vùng có điều kiện kinh tế, xã hội đặc biệt khó khăn để dạy học. Tôi có được hưởng phụ cấp lần đầu 10 tháng lương không? Nếu có thì khi nào được nhận phụ cấp này?
Theo Điều 125 Bộ luật lao động, có các hình thức xử lý kỷ luật lao động như sau:
1. Khiển trách.
2. Kéo dài thời hạn nâng lương không quá 06 tháng; cách chức.
3. Sa thải.
Điểm đ khoản 2 Điều 119 Bộ luật Lao động cho phép người sử dụng lao động quy định các hành vi vi phạm kỷ luật lao động và các hình thức xử lý kỷ luật cùng
Đóng BHXH chưa đủ một năm thì mức hưởng BHXH một lần như thế nào? Bạn đọc từ địa chỉ email ngak****[email protected] hỏi: Em làm việc từ tháng 3 - 9/2014, đóng BHXH được 7 tháng (không có điều kiện đóng tiếp), mức lương đóng BHXH là 6.000.000 đồng. Đến tháng 7/2016 em rút BHXH 1 lần thì số tiền em được nhận là bao nhiêu ạ!
Bà Đặng Thị Thảo (TP. Hồ Chí Minh) đã có thời gian làm kế toán tại doanh nghiệp tư nhân, đóng BHXH trên 4 năm. Tháng 10/2011, bà được ký hợp đồng làm kế toán tại UBND phường 11, quận Tân Bình, hưởng lương hệ số 1,86 và có đóng BHXH. Tháng 10/2012, bà Thảo được ký hợp đồng lao động với chức danh Tài chính - Kế toán, được bổ nhiệm làm phụ trách
Sài Gòn bị giải thể, tôi nghỉ việc nhưng chưa được hưởng bất cứ chế độ chính sách gì. Nay, tôi đề nghị cơ quan có thẩm quyền tính thời gian làm việc của tôi từ tháng 6/1981 đến năm 1994 là thời gian hưởng BHXH.
khi sinh con thì cha được hưởng trợ cấp 1 lần bằng 2 lần mức lương cơ sở tại tháng sinh con cho mỗi con.
Hồ sơ trợ cấp thai sản một lần khi vợ sinh con đối với lao động nam (trong trường hợp chỉ có cha tham gia BHXH) được quy định tại Điều 9 Quyết định 636/QĐ-BHXH của Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam, bao gồm:
- Giấy khai sinh hoặc trích lục
;
- Hết thời hạn sử dụng ghi trên thẻ kiểm tra thị trường và đáp ứng các quy định về điều kiện cấp thẻ kiểm tra thị trường;
- Hết 12 tháng kể từ khi kết thúc thời gian bị thi hành kỷ luật hạ bậc lương, giáng chức, cách chức và đáp ứng các quy định về điều kiện cấp thẻ kiểm tra thị trường;
Trường hợp công chức được cấp lại thẻ kiểm tra thị
Chúng tôi chơi một nhóm họ khoảng chục người. Mỗi tháng một người lấy sẽ được 100 triệu đồng. Có một người trong nhóm sau khi lấy họ đã bỏ trốn, không đóng tiền tiếp và không liên lạc được. Chúng tôi không có giấy tờ, chỉ là thỏa thuận qua miệng. Liệu chúng tôi có thể khởi kiện không với bằng chứng là những lần báo đóng, nộp tiền qua e