Tra cứu hỏi đáp viên chức

Trình tự, thủ tục thực hiện nâng bậc lương trước thời hạn đối với công chức, viên chức, NLĐ thuộc hệ thống BHXH VN đã có thông báo nghỉ hưu được quy định như thế nào? Tôi có thể tham khảo vấn đề này ở đâu?

Hoàng Tuyền (tuyen***@gmail.com)

Tôi đang là công chức, đã làm việc trong hệ thống BHXH Việt Nam đã được năm năm. Tôi muốn tìm hiểu về điều kiện để được nâng lương và phải đáp ứng tiêu chuẩn gì để được nâng lương. Cho tôi hỏi: Điều kiện, tiêu chuẩn và chế độ nâng bậc lương thường xuyên đối với công, viên chức và người lao động thuộc BHXH VN được quy định như thế nào? Có văn bản nào quy định về vấn đề này không? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin cảm ơn!

Thu Giang - Hà Nội

Xin chào Ban biên tập, tôi là Anh Kiệt, tôi hiện đang sống và làm việc tại Bình Định. Tôi hiện đang tìm hiểu về việc nâng bậc lương đối với công chức, viên chức trong hệ thống BHXH. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi ai có thẩm quyền quyết định nâng bậc lương thường xuyên đối với công, viên chức và người lao động thuộc BHXH VN? Vấn đề này được quy định cụ thể tại văn bản nào? Mong Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Chân thành cảm ơn và chúc sức khỏe Ban biên tập. 

Vì tính chất công việc nên tôi có thắc mắc mong nhận được sự tư vấn từ Ban biên tập. Cụ thể trình tự, thủ tục nâng bậc lương thường xuyên đối với công, viên chức và người lao động thuộc BHXH tỉnh được quy định như thế nào?

Tuấn Anh (093***)

Em làm việc trong một đơn vị trực thuộc BHXH Việt Nam. Trong quá trình làm việc, có thắc mắc này em muốn hỏi mong nhận được sự tư vấn, theo quy định hiện hành thì trình tự, thủ tục nâng bậc lương thường xuyên đối với công, viên chức và người lao động trong các đơn vị trực thuộc được thực hiện như thế nào ạ?

Mỹ Liên (***@gmail.com)

Chào các anh/chị trong Ban biên tập. Tôi tên là Hải Vinh, tôi hiện đang công tác tại một cơ quan BHXH Việt Nam. Vì tính chất công việc, tôi có thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập tư vấn giúp tôi, cụ thể là về việc xét nâng bậc lương. Ban biên tập cho tôi hỏi: Điều kiện xét nâng bậc lương trước thời hạn đối với công, viên chức và người lao động thuộc hệ thống BHXH Việt Nam do lập thành tích xuất sắc được quy định như thế nào? Tôi có thể tham khảo nội dung này ở đâu? Rất mong nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cảm ơn Ban biên tập. 

Tôi tên là Bích Thảo, tôi sinh sống và làm việc tại TPHCM. Tôi có thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Tỷ lệ nâng bậc lương trước thời hạn đối với công, viên chức và người lao động thuộc hệ thống BHXH VN lập thành tích xuất sắc được quy định như thế nào? Có văn bản nào quy định về vấn đề này không? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn!

Số lần tối đa được nâng bậc lương trước thời hạn đối với công, viên chức và người lao động thuộc hệ thống BHXH VN do lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ là mấy lần?

Thu Thảo (thao***@gmail.com)

Tôi hiện đang tìm hiểu về việc nâng bậc lương trước thời hạn đối với công, viên chức, NLĐ thuộc hệ thống BHXH VN đạt thành tích xuất sắc. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi việc xác định thành tích để xét nâng bậc lương trước thời hạn đối với công, viên chức, NLĐ thuộc hệ thống BHXH VN được thực hiện như thế nào? Vấn đề này được quy định cụ thể tại văn bản nào? Mong Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Chân thành cảm ơn và chúc sức khỏe Ban biên tập. 

Thanh Tùng (0907***)

Tôi hiện đang làm việc trong cơ quan hệ thống BHXH, hưởng lương Nhà nước nên tôi rất quan tâm đến tiêu chuẩn, cấp độ về thành tích tương ứng với thời gian nâng bậc lương trước thời hạn. Vì vậy tôi mong Ban biên tập giải đáp giúp tôi vấn đề này. Tôi xin cảm ơn.

Mỹ Linh (linh***@gmail.com)

Tôi hiện đang tìm hiểu về việc xét nâng bậc lương trước hạn đối với công chức, viên chức thuộc hệ thống BHXH VN lập thành tích xuất sắc. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi việc ưu tiên trong xét nâng lương trước thời hạn đối với công, viên chức, NLĐ thuộc hệ thống BHXH VN lập thành tích xuất sắc được quy định như thế nào? Vấn đề này được quy định cụ thể tại văn bản nào? Mong Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Chân thành cảm ơn và chúc sức khỏe Ban biên tập. 

Lan Anh (***@hotmail.com)

Sau khi được nâng lương thì thời điểm nào là thời điểm được hưởng bậc lương mới đối với công, viên chức, NLĐ thuộc BHXH VN có thành tích xuất sắc? Và thời gian tính nâng bậc lương lần sau đối với công, viên chức và người lao động do lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ được quy định như thế nào? Mong Ban biên tập có thể tư vấn giúp tôi vì vấn đề này liên quan mật thiết đến công việc của tôi. Tôi cảm ơn

Hoàng Triều (trieu***@gmail.com)

Theo như tôi biết thì nếu như nhân viên trong công ty tự ý bỏ việc 05 ngày thì sẽ bị xử lý kỷ luật sa thải. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi đối với công chức, viên chức mà tự ý bỏ việc thì sẽ bị xử lý như thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn!

Minh Yến - yen*****@gmail.com

Hiện nay, có rất nhiều trường hợp công chức, viên chức sử dụng bằng giả để được tuyển dụng. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi công chức, viên chức sử dụng bằng giả bị xử lý thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!

Cẩm Nhung - Tiền Giang

Tôi là giáo viên công tác tại trường tiểu học nay cũng hơn 03 năm, do có một số vấn đề cần tìm hiểu về nâng lương trước hạn, nên sẵn muốn tìm hiểu để xem có giúp ích gì cho quyền lợi mình không, nên cho tôi hỏi:

- Cần đáp ứng tiêu chuẩn gì để được nâng lương trước hạn?

- Số lần được nâng lương trước hạn đối với viên chức được quy định như thế nào?

Tôi hiện nay đang là giáo viên mầm non tại trường công lập thuộc huyện Mê Linh, tôi đã đóng bảo hiểm xã hội 6 năm 10 tháng, đang là giáo viên hợp đồng không xác định thời hạn. Giờ tôi muốn hỏi trong đợt thi viên chức năm 2019 này theo luật viên chức đã sửa đổi và bổ sung thì tôi có nằm trong trường hợp đặc biệt xét đặc cách vào viên chức không?

Tôi đang có đôi chút thắc mắc và muốn nhờ Ban biên tập giải đáp như sau: Công nhân và viên chức quốc phòng thôi việc được hưởng những quyền lợi gì? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn!

Ban biên tập hãy trả lời giúp tôi câu hỏi sau đây: Việc xử lý vi phạm đối với quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng được quy định như thế nào? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn!

Chào Ban biên tập, tìm hiểu quy định của pháp luật về quy chế dân chủ trong ngành Bảo hiểm xã hội. Có thắc mắc sau tôi mong nhận phản hồi. Cụ thể: Hình thức lấy ý kiến của công chức, viên chức bảo hiểm xã hội bao gồm những hình thức nào?

Chào Ban biên tập, tôi hiện đang công tác tại một cơ quan bảo hiểm xã hội cấp huyện. Đơn vị tôi hiện đang thực hiện quy chế dân chủ của đơn vị. Có thắc mắc sau tôi mong nhận phản hồi. Cụ thể: Những việc công chức, viên chức bảo hiểm xã hội thực hiện việc giám sát, kiểm tra bao gồm những công việc nào?