Xin hỏi luật sư như sau: Vợ tôi làm việc dạy may tại phòng dạy nghề (gồm dạy may và mộc) của 1 trung tâm giáo dục trẻ khuyết tật (dạy trẻ câm điếc học văn hóa và nghề). Hiện nay chỉ có khoảng 10 học sinh học nghề may (không có nghề gì khác nữa), phòng chỉ có 5 người (trong đó 1 người là trưởng phòng). Nay giám đốc chỉ để 1 người dạy may cho
Tôi nộp hồ sơ giải quyết TNLĐ cho cơ quan BHXH. Tuy nhiên, nơi giải quyết yêu cầu tôi nộp chi phí KCB trong thời gian điều trị bệnh do TNLĐ thì mới giải quyết TNLĐ có đúng không?
Kính gửi các luật sư! Tôi là bên bán, có 1 vấn đề cần được tư vấn. Tôi xin tóm lượt như sau: Vào ngày 4/06/2012 tôi có làm 1 giấy biên nhận đặt cọc chuyển nhượng quyền sử dụng đất, nhưng nội dung không ghi rõ chi tiết mà chỉ đơn giản là có nhận tiền cọc của bên mua là 20.000.000đ, và thỏa thuận bằng miệng là bên mua sẽ lo phần giấy tờ, công
không trong thời gian tôi khuyêú nại. Xin luật sư cho hỏi tôi có nên mời luật sư tại phiên họp sử kỷ luật đơn khiếu nại của tôi không, vì tôi biết rất ít luật. Mong luật sư giúp đỡ. Thanks luật sư!
Cháu của tôi đã trúng tuyển nghĩa vụ quân sự, còn một số ngày nữa là vào ngũ, nhưng giờ cháu nó không muốn đi, cả nhà khuyên nó cũng không nghe. Vậy, tôi muốn hỏi, theo quy định hiện hành thì việc trốn nghĩa vụ quân sự sẽ bị xử lý như thế nào?
Anh chị cho em hỏi Ông bà nội em có 6 người con và 2 mảnh đất. Ông bà cho 2 chú út mỗi người 1 mảnh. 2 chú giờ đã xây nhà làm bìa đỏ. Còn 4 người con còn lại không được gì cả. Hiện ông bà đang ở với chú út nhưng chú út không phụ dưỡng mà ngược đãi ông bà. Vậy anh chị cho em hỏi 2 chú út được ông bà
máy, người rửa xe bảo là số khung số máy bị dập lại nên tôi đi kiểm tra hỏi mấy cửa hàng xe máy quen ai cũng bảo số khung, số máy dập rồi biển số xe giả. Tôi đem xe sang trả người bán xe cho tôi để thỏa thuận lấy lại tiền, thì người đó nói cũng mua của người khác và cũng không có ý trả lại tôi tiền, người đó bảo đưa lên công an cũng giải quyết. Theo
Xin Chào ! Công ty vận tải có thuê 02 rơ rooc của 02 cá nhân , giá thuê 3 triệu 01 chiếc .Dưới 100 triệu 01 năm ,xin hỏi Công ty có được làm bảng kê 01/TNDN theo thông tư 78 không , để đưa vào chi phí hợp lý kinh doanh và chi phí tiền lốp được không vậy .Xin cảm ơn
Vì kho hàng của chúng tôi có giá trị lớn nên Công ty tôi muốn làm hàng rào điện để bảo vệ. Chúng tôi có được làm hàng rào điện trong trường hợp này không?
sư tội danh này có thoả đáng không ạ vì theo cháu hành vi này có tổ chức có sự lặp lại có sử dụng súng dao kiếm. Và nhất là có tới 4 nhát chém cụ thể là 1 lưng 1 chân 1 sườn và một nhái chí mạng vào đầu bố cháu đỡ đc nên gần lìa cánh tay phải chỉ còn da mong luật sư giúp đỡ cháu! Và mức tiền đền bù là bao nhiêu thì hợp lí ạ! Cháu xin cảm ơn!
. Doanh nghiệp di động có thể thực hiện khuyến mại bằng các phương thức nêu trên đối với một hoặc đồng thời một số đơn vị dịch vụ quy định tại Khoản 2, Điều 3 Thông tư này nhưng phải bảo đảm nguyên tắc tất cả các giá cước (hoà mạng, thuê bao ngày, thuê bao tháng, thông tin) thực tế khi áp dụng khuyến mại đồng thời một số đơn vị dịch vụ không được giảm
Công ty tôi sản xuất hàng dệt may. Tuy nhiên, vì nhiều lý do mà quần áo mùa thu đông của công ty tôi còn tồn lại rất nhiều. Chúng tôi đang có ý định giảm giá 60% để thu hồi vốn. Điều này có phù hợp với quy định của pháp luật không?
Theo quy định tại Điều 31 Bộ luật lao động năm 2012 về chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động khi:
1. Khi gặp khó khăn đột xuất do thiên tai, hoả hoạn, dịch bệnh, áp dụng biện pháp ngăn ngừa, khắc phục tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, sự cố điện, nước hoặc do nhu cầu sản xuất, kinh doanh, người sử
Kính chào Luật sư! Tôi xin nhờ luật sư tư vấn cho trường hợp sau: Trong trường hợp công ty tự động chấm dứt công việc sản xuất, công nhân mất việc làm. Nếu công ty không làm chấm dứt hợp đồng lao động mà cho công nhân nghỉ không lương, nhờ luật sư tư vấn cho tôi: 1, Người sử dụng lao động cho người lao động
vậy theo em thấy thì công ty đã đơn phương chấm dứt hợp đồng mà không có lý do chính đáng nào cả. Công ty yêu cầu em phải viết đơn xin nghỉ mà họ không bồi thường chỉ trả cho em 1 tháng lương, lương tháng 02 (4triệu) Em cảm thấy em không tự xin nghỉ nên em không viết đơn nhưng 12 tháng 02 em đã nhận quyết định thôi việc của công ty, do
khác mẹ nhưng không chúng. Sau đó người em trai khác mẹ đứng dậy đến đánh bố tôi. Mọi người can ngăn . Trong lúc đánh có em của người e trai cùng cha khác mẹ giữ bố tôi để người Anh trai đánh bố tôi. Kết quả bố tôi bị họ đánh tím mặt mày và đau sườn và vai đặc biệt là một bên mắt của ông sưng to và đỏ ngầu. Sau đó bố tôi về viết đơn kiện ra công an xã
Tôi hiện nay đăng ký HKTT tại Hòa Hải - Ngũ Hành Sơn - ĐN. Giấy phép lái xe ô tô của tôi do Sở GTVT Hà Nội cấp năm 2010 , hết hạn ngày 25/11/2015 . Nay tôi muốn làm thủ tục cấp lại GPLX tại Đà Nẵng. Vậy, mong quý Sở hướng dẫn Thủ tục hồ sơ cho tôi để tôi chuẩn bị 1 lần rồi mang đến Sở nộp (không phải đi lại nhiều lần) ?. Xin trân trọng cám ơn
sau: Có thể cho nhân viên này nghỉ 1 tháng như nguyện vọng nhưng yêu cầu làm đến hết tháng 9; hoặc không cho nhân viên này nghỉ khoảng thời gian 1 tháng kia có được không? Nếu nhân viên này vẫn tự ý nghỉ thì sẽ xử lý thế nào?
Chào luật sư, tôi muốn hỏi vấn đề sau, mong luật sư giải đáp thắc mắc giúp tôi. Tôi trúng một chiếc xe máy và sau nộp thuế trước bạ xe máy xong, có các giấy tờ:"Hoá đơn GTGT, Hoá đơn nộp thuế trước bạ, Hoá đơn khấu trừ thuế Thu Nhập Cá Nhân" thì lúc nộp hồ sơ làm giấy tờ xe tại Công An thì họ yêu cầu phải có thêm bản photo "GIẤY PHÉP KINH
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
