Bạn tôi là thương nhân người Trung Quốc, tháng 5/2014 công ty bạn tôi muốn thành lập văn phòng đại diện tại Việt Nam. Xin Luật sư tư vấn văn phòng đại diện của thương nhân nước ngoài hoạt động thương mại tại Việt Nam có những quyền và nghĩa vụ gì?
Công ty tôi đặt trụ sở chính ở Thái Lan và thành lập văn phòng đại diện tại Hà Nội. Tôi muốn hỏi VPĐD của công ty tôi có thể thay mặt cho công ty ở Thái Lan ký kết hợp đồng để mua bán một số hàng hóa được không?
Công ty chúng tôi là công ty nước ngoài, có trụ sở chính tại Hà Nội, năm 2013 chúng tôi thành lập văn phòng đại điện tại Đà Nẵng. Hiện nay địa chỉ của văn phòng đại diện tại Đà Nẵng thay đổi do chính quyền địa phương kéo dài tuyến phố có đặt trụ sở văn phòng. Tôi xin hỏi chúng tôi có cần thiết phải làm sửa đổi giấy phép cho VPĐD hay không? Sau
Kính gởi Luật sư; Trong giấy phép kinh doanh công ty tôi thể hiện là địa chỉ trụ sở ở tỉnh Bình Thuận. Nay tôi muốn mở thêm văn phòng kinh doanh tại Tp.HCM cho 5-6 nhân viên kinh doanh làm việc. Xin hỏi tôi cần làm những thủ tục nào để đăng ký văn phòng. Khi các nhân viên ở TPHCM có việc liên hệ với Liên Đoàn Lao động thì họ có thể liên hệ với
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi đề nghị tư vấn đến Công ty Luật Thiên Thanh, trường hợp của bạn chúng tôi tư vấn như sau:
Theo quy định tại điều 60 Luật HN&GĐ 2014 thì khi ly hôn vợ, chồng có tranh chấp về nghĩa vụ của tài sản đối với người thứ 3 thì sẽ áp dụng quy định tại điều 27, 37 và 45 luật này:
"1. Quyền, nghĩa vụ tài sản của vợ chồng
để đảm bảo quyền, lợi ích hợp pháp của vợ và con chưa thành niên".
Theo quy định vừa trích dẫn ở trên thì về nguyên tắc khi ly hôn, tài sản chung của vợ chồng sẽ được chia đôi nhưng tòa án sẽ xem xét đến một số yếu tố như hoàn cảnh gia đình của vợ, chồng, công sức đóng góp vào việc tạo lập, duy trì tài sản, lỗi của các bên... Do đó, đối chiếu
Chào bạn,
Vấn đề bạn hỏi, Công ty Luật Tiền Phong xin được tư vấn cho bạn như sau:
Theo quy định của luật Trọng tài thương mại 2010: Thoả thuận trọng tài là thoả thuận giữa các bên về việc giải quyết bằng Trọng tài tranh chấp có thể phát sinh hoặc đã phát sinh.
Thỏa thuận trọng tài bị vô hiệu trong trường hợp sau:
- Tranh chấp
Trọng tài phi chính phủ là tổ chức xã hội - nghề nghiệp có thẩm quyền giải quyết các tranh chấp về hợp đồng kinh tế, các tranh chấp giữa công ty và các thành viên của công ty, giữa các thành viên của công ty với nhau liên quan đến việc thành lập, hoạt động, giải thể công ty, các tranh chấp liên quan đến việc mua bán cổ phiếu, trái phiếu.
Trọng tài kinh tế là Tổ chức xã hội - nghề nghiệp có thẩm quyền giải quyết các tranh chấp về hợp đồng kinh tế; các tranh chấp giữa công ty với các thành viên của công ty, giữa các thành viên của công ty với nhau liên quan đến việc thành lập, hoạt động, giải thể công ty; các tranh chấp liên quan đến việc mua bán cổ phiếu, trái phiếu. Trọng tài
Em là chủ 1 Doanh nghiệp nhỏ, hồi mối thành lập em có ký hợp đồng vói 1 cộng ty 100% vốn nước ngoài và hợp đồng ký với đều khoản tranh chấp (nếu có) sẽ nhở sự phân xử của Trọng tài Quốc tế tai Việt Nam. (Khách hàng của em muốn như vậy!) Và em đã sử dụng hợp đồng đó làm mẩu, chỉ thay đổi một số điều khoản cho phù hợp với các đối tác khác. Năm
cơ quan có trách nhiệm phát hiện, điều tra tội phạm;
r) Người phạm tội đã lập công chuộc tội;
s) Người phạm tội là người có thành tích xuất sắc trong sản xuất, chiến đấu, học tập hoặc công tác.
2. Khi quyết định hình phạt, Toà án còn có thể coi các tình tiết khác là tình tiết giảm nhẹ, nhưng phải ghi rõ trong bản án.
3. Các tình tiết
nơi thì gặp mấy thanh niên xăm trổ quây vào, một người trong số họ đánh tôi và nói rằng tôi là đồng bọn của người thuê lắp camera, sau khi hỏi thì được biết người khách nói tôi lên khảo sát lừa mua đồ game online của các thanh niên này hơn chục triệu, tôi đã hết lời nói sự thực nhưng bị một thanh niên đánh tím 2 mắt đồng thời bắt tôi quỳ lạy và đá
H. sâu đó bắt nhân viên nữ này viết giấy ghi nợ 8trieu phai ở lại nhà nghỉ làm để trả nợ cho H, sau đó nhân viên này đồng ý ở lại làm và xin ra ngoài , sau đó đi trình báo công an và ngay lập tức H, em tôi và một nhân viên nữ tham gia đáh nhốt bị bắt ( bị bắt ngày 19/4), còn một nhân viên nữ kia thì trốn được , lúc này bị bắt mới vỡ lẽ ra H là một
điều khiển hành vi của mình;
o) Người phạm tội tự thú;
p) Người phạm tội thành khẩn khai báo, ăn năn hối cải;
q) Người phạm tội tích cực giúp đỡ các cơ quan có trách nhiệm phát hiện, điều tra tội phạm;
r) Người phạm tội đã lập công chuộc tội;
s) Người phạm tội là người có thành tích xuất sắc trong sản xuất, chiến đấu, học tập
Doanh nghiệp chúng tôi là Công ty TNHH (tạm gọi là DN A) thành lập năm 2010, nay Doanh nghiệp chúng tôi muốn thành lập 1 Công ty cổ phần (DN B) với tỷ lệ vốn góp của DN A là 80% vốn điều lệ. Như vậy có thể hiểu rằng DN B là DN con của DN A. Vấn đề đặt ra là: Giám đốc DN A có được đồng thời đăng ký làm Giám đốc DN B hay không?
với việc phải thực hiện nghĩa vụ thuế với Nhà nước nên cần duy trì hoạt động. Hội đồng cổ đông đã cử Hội đồng quản trị mới, cũng như thành lập ban điều hành mới cho C.ty. vậy với trách nhiệm là giám đốc công ty (đại diện theo pháp luật), tôi có phải chịu những trách nhiệm gì trước pháp luật về những hoạt động trước đây của C.ty. Các khoản nợ của công
Chào anh chị. Công ty em mới thành lập vào tháng 3/2015, trong công ty mới chỉ có em và giám đốc công ty. Giờ giám đốc công ty em muốn đóng BHXH cho giám đốc trước rồi mới tới nhân viên. Vậy cho em hỏi hồ sơ đăng ký đóng BHXH cho giám đốc gồm những giấy tờ gì. công ty em là công ty TNHH hai thành viên trở lên em xin cảm ơn!
Chào Luật Sư, tôi có một người bạn trước đây có góp vốn làm ăn kinh doanh mở Công ty với 5 người khác (Công Ty TNHH 2 thành viên). Trong thời gian đầu bạn tôi làm Giám đốc và là người đại diện trước Pháp luật trên giấy phép kinh doanh. Bạn tôi có đứng tên ký kết hợp đồng dịch vụ viễn thông cho Công ty và một số hợp đồng kinh tế khác. Ngoài ra
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
