Tra cứu hỏi đáp thang lương

Tìm hiểu về chế độ lương và phụ cấp của cán bộ, công chức cấp xã. Có thắc mắc sau mong nhận phản hồi. Cụ thể: Hệ số lương của cán bộ cấp xã chưa được đào tạo trình độ, chuyên môn nghiệp vụ được quy định ra sao?

Em làm việc theo chế độ hợp đồng cho một công ty cổ phần trên địa bàn TpHCM. Vừa qua khi lãnh lương thì công ty có trừ tiền ủng hộ quỹ phòng chống thiên tai. Mong Luật sư chỉ rõ giúp em là vấn đề này căn cứ văn bản nào được không vì bên em đang thắc mắc vấn đề này.

Công ty chúng tôi đang áp dụng hình thức xử lý kỷ luật đối với quản lý bộ phận chất lượng là kéo dài thời hạn nâng lương 6 tháng vì đã có hành vi thiếu trách nhiệm trong việc quản lý công nhân, dẫn đến làm sai đơn hàng, đây là hanh vi vi phạm nội quy lao động của công ty. Cho hỏi trường hợp này công ty chúng tôi xử

Công ty tôi có một lao động nữ chuẩn bị nghỉ chế độ thai sản theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội. Về tính chất công việc mà người lao động này chỉ cần 1 người nên không có nhân sự thay thế và công ty không thể tuyển mới do quỹ lương có hạn. Vậy trong thời gian này công ty có thể ký hợp đồng công việc có

Ban tư vấn hãy giải đáp giúp tôi vấn đề sau trong thời gian sớm nhất. Cụ thể cho tôi hỏi có được trừ lương khi nhân viên vi phạm nội quy không? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!

Thiên Trang - Tiền Giang

Công ty tôi có trụ sở tại Thành phố Hồ Chí Minh. Hiện tại công ty tôi có một số công việc thời vụ có thời hạn dưới 03 tháng. Vậy đối với các công viêc này thì công ty tôi có được giao kết hợp đồng lao động bằng lời nói hay không? Hay bắt buộc phải lập thành văn bản để công ty và người lao động mỗi bên giữ một bản?

Công ty em đang có trường hợp sau: Trưởng phòng nhân sự có nhu cầu mua ô tô để đi lại thuận tiện hơn nhưng tiền mặt thiếu 50 triệu nên có yêu cầu công ty xem xét. Giám đốc đồng ý hỗ trợ nhân viên số tiền bị thiếu còn lại bằng cách cho vay và trừ vào lương hàng tháng. Cho em hỏi khi doanh nghiệp cho vay như vậy có

Cho em hỏi hiện nay công ty em có hai mức lương là lương cơ bản và lương chức danh. Lương chức danh nhận theo hệ số lương và mức độ hoàn thành công việc A, B, C. Vậy anh chị chuyên gia cho em hỏi thì công ty em đóng BHXH theo mức lương nào? Mong sớm nhận được phản hồi, chân thành cảm ơn 

Em có tham gia thử việc từ tháng 09/2018, nay được nhận vào làm chính thức. Qua tết em muốn thôi việc thì Anh/Chị cho em hỏi thời gian thử việc có được cộng vào thời gian tính trợ cấp thôi việc không? Mong anh chị có thể dành chút thời gian để tư vấn giúp em, em cảm ơn anh chị 

Thời gian làm việc để tính trợ cấp thôi việc

Chào Ban biên tập, tôi là Mạnh Thắng, tìm hiểu quy định của pháp luật về việc xử lý kỷ luật cán bộ công chức, tôi có thắc mắc sau mong nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Trường hợp công chức bị đình chỉ công chức đế xem xét xử lý kỷ luật, và điều tra truy tố. Nhưng có kết luận cho rằng không bị sai phạm và ông bị oan sai thì có được bồi hoàn