Tôi muốn hỏi: Vợ tôi có quen biết một người tại Trung tâm tin học. ở đây họ có đào tạo tin học văn phòng. Ngoài ra người này còn liên hệ được với nơi làm chứng chỉ mà không phải học, phải thi (Người này không trực tiếp làm ra chứng chỉ mà phải gửi làm ở đâu đó). Và trong thời gian 5 năm Vợ tôi có làm giúp cho các đối tượng là anh, chị của những
Tôi bị mất Chứng minh nhân dân, tôi phải làm lại Chứng minh nhân dân mới, nhưng qua tìm hiểu tôi thấy hiện tại đã cấp thẻ Căn cước công dân. Tôi đang phân vân và muốn hỏi rõ thẻ Căn cước công dân và Chứng minh nhân dân mới (loại 12 số) khác nhau như thế nào?
Kính chào Luật sư! Tôi có một nội dung đang vướng mắc cần luật sư giải đáp như sau: Tôi trước công tác tại UBND huyện (tổ trưởng tổ GPMB), nay đã thi công chức cấp xã và trúng tuyển nhưng sau khi thi xong bị công an khởi tố tội "thiếu trách nhiệm gây hậu quả nghiêm trọng". Hiện tại kết quả trúng tuyển đã có nhưng đang trong thời gian chờ tòa án
Thưa luật sư. Tháng 9/2014 chị tôi có dùng dao đâm 1 người thương tật trên 11%. Tôi lên bảo lãnh về. Công an triệu tập lên thì chị tôi đều lên đầy đủ. Do gia đình tôi trong diện xoá đói giảm nghèo. Ba mẹ tôi đã quá tuổi lao động nên chỉ đưa được cho bên nạn nhân 5 triệu. Bên nạn nhân làm đơn kiện. 14/12 công an gọi điện kêu chị tôi 15/12 lên
Bà Huỳnh Thị Ngọc Diễm ngụ Phường 5- TP Vĩnh Long hỏi: Trường hợp viên chức có tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định và chưa hưởng BHXH và BHTN lần nào, nhưng vì lý do sức khỏe xin thôi việc và đã được chấp thuận. Vậy trường hợp này được hưởng chế độ như thế nào?
Năm 2001, ông Nguyễn Lộc được tuyển dụng vào viên chức, đóng BHXH tại một đơn vị sự nghiệp. Năm 2013, ông được ký hợp đồng làm việc không xác định thời hạn. Nay ông Lộc muốn chuyển sang làm việc tại công ty TNHH một thành viên. Ông Lộc hỏi, đơn vị sự nghiệp có phải làm thủ tục chấm dứt hợp đồng làm việc và chi trả các khoản trợ cấp cho ông không?
Tôi được tiếp nhận hơn 10 năm nay và do Vụ Tổ chức của Bộ ký QĐ và cử về công tác tại một đơn vị sự nghiệp kinh tế thuộc Bộ. Do hoàn cảnh kinh tế gia đình khó khăn, lương nhà nước không đủ chi tiêu, tôi xin thôi việc (trong đơn tôi chỉ viết là vì lý do cá nhân). Tôi đã làm đơn gửi lãnh đạo và 28 ngày sau, cơ quan tôi ra thông báo là không đồng
Công ty tôi là công ty cổ phần, có 3 cổ đông là pháp nhân nhà nước chiếm 95 % vốn điều lệ, Công ty tôi đăng ký thang bảng lương Nhà nước theo nghị định 235. Trích đóng bảo hiểm xã hội theo hệ số mức lương và xếp hạng doanh nghiệp để xếp lương cho các nhiệm vụ lãnh đạo (như tổng giám đốc, phó tổng giám đốc, các trưởng phòng, giám đốc nông trường
lên Đảng ủy khối doanh nghiệp tỉnh, Đảng ủy khối doanh nghiệp tỉnh đã công bố quyết định thành lập đoàn thanh tra xuống công ty làm việc (hiện nay đang điều tra). Do nhân viên này đang rất cay cú về việc bị tôi xử lý cách chức trưởng phòng (do dính tới tiêu cực). Thứ hai, việc tố cáo của nhân viên này hoàn toàn không có bằng chứng gì để chứng minh
các công nhân khác phải làm thế nào để đòi được tiền lương và các chế độ. Hôm 24-5-2015, tôi cùng toàn thể công nhân đã dừng công việc, gửi đơn yêu cầu trả lương và các chế độ đến lãnh đạo công ty cùng cơ quan chức năng của thị xã và tỉnh.
(PLO)- Phó Chánh án TAND giúp Chánh án thực hiện nhiệm vụ theo sự phân công của Chánh án. Tôi gởi đơn khiếu nại thông báo về việc trả lại đơn kiện đến Chánh án toà án nhân dân (TAND). Thế nhưng, người ra quyết định giải quyết khiếu nại lại là Phó Chánh án. Tôi muốn hỏiviệc giải quyết khiếu nại trên có đúng pháp luật không? Trần Ngọc Khương
Được biết hiện nay chủ trương của Nhà nước về thực hiện nông thôn mới được diễn ra trên toàn quốc. Vậy tôi muốn biết việc thực hiện các công trình nằm trong mục tiêu của đề án chương trình có cần thành lập Ban Quản lý dự án hay không(vì UBND cấp xã không có đội ngũ chuyên trách đủ năng lực thành lập Ban Quản lý dự án)? Rất mong Sở xây dựng trả lời.
được trả lương và cũng không được nghỉ bù (tuy nhiên trong 12 giờ trực ca chúng tôi phải thường xuyên ở tại nơi thường trực và luôn sẵn sàng chữa cháy cứu hộ cứu nạn và làm các công việc theo chuyên môn và phân công của lãnh đạo). Vậy xin Luật sư giúp đỡ xem xét Công ty quy định như vậy có đúng không ? Nếu không đúng thì chúng tôi sẽ được ai
Phân biệt cán bộ, công chức trong bộ máy nhà nước; cụ thể ở cấp xã những ai được coi là cán bộ, là công chức? Những việc cán bộ, công chức không được làm? Hoàng Đình Tùng (Khánh Sơn)
Chúng tôi làm công tại một công ty có khá đông lao động nhưng ở đây chưa có tổ chức Công đoàn. Một số anh em muốn trong doanh nghiệp có tổ chức Công đoàn, nhưng cũng có người e ngại sợ chủ doanh nghiệp có đồng tình hay không, có khó khăn gì không. Vậy để có tổ chức Công đoàn thì phải cần những điều kiện gì? (lekhanh…@gmail.com)
của các bên giao kết hợp đồng, trước khi trình lãnh đạo UBND xã ký lời chứng thực. Tôi xin được hỏi như sau: 1. Em tôi là cán bộ hợp đồng, không phải là công chức Tư pháp - hộ tịch của xã nên có phải chịu trách nhiệm về việc kiểm tra tính hợp lệ của hồ sơ, chữ ký của các bên giao kết hợp đồng không hay trách nhiệm thuộc về Chủ tịch hoặc Phó
Công ty trách nhiệm hữu hạn X được Nhà nước cho thuê một thửa đất có diện tích đất 2500m2 với hình thức trả tiền thuê đất cho cả thời gian thuê. Tháng 9 năm 2006, để phát triển sản xuất kinh doanh, Công ty X lên kế hoạch xây dựng thêm một khu nhà xưởng nhưng do thiếu vốn nên Ban lãnh đạo Công ty X đã quyết định cho Công ty Y tham gia góp vốn để
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Tội chiếm đoạt, mua bán, tiêu huỷ con dấu, tài liệu của cơ quan nhà nước, tổ chức xã hội
14:02 | 31/08/2016
.jpg)
