Tôi bắt đầu làm việc và đóng BHXH được 4 tháng thì tôi phải nghỉ 6 tháng điều trị bệnh theo hội chẩn của bác sĩ bệnh viện. Tôi nộp giấy hưởng chế độ BHXH cho Công ty nhưng công ty không làm thủ tục để BHXH thanh toán cho tôi. Tôi là nhân viên mới hợp đồng 1 năm. Bây giờ tôi phải làm sao để được BHXH chi trả?
lao động, chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp và các trách nhiệm của người sử dụng lao động đối với người lao động được quy định tại Luật này; trường hợp quy định của nước sở tại về những chế độ này có lợi hơn cho người lao động thì thực hiện theo quy định của nước sở tại;
b) Phối hợp với cơ quan có thẩm quyền của nước sở tại
Bộ phận an toàn, vệ sinh lao động được quy định tại Điều 72 Luật an toàn, vệ sinh lao động 2015 như sau:
1. Căn cứ vào quy mô, tính chất lao động, nguy cơ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, điều kiện lao động mà người sử dụng lao động phải bố trí người làm công tác an toàn, vệ sinh lao động hoặc thành lập bộ phận quản lý công tác an toàn
Hội đồng an toàn, vệ sinh lao động cơ sở được quy định tại Điều 75 Luật an toàn, vệ sinh lao động 2015 như sau:
1. Căn cứ vào quy mô, tính chất lao động, nguy cơ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, điều kiện lao động mà người sử dụng lao động thành lập Hội đồng an toàn, vệ sinh lao động cơ sở.
Chính phủ quy định chi tiết khoản này
trong trường hợp cần thiết để bảo vệ quyền, lợi ích chính đáng về bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp của người lao động.
7. Thanh tra, kiểm tra, xử lý vi phạm pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động; thực hiện, phối hợp điều tra tai nạn lao động, sự cố kỹ thuật gây mất an toàn, vệ sinh lao động; kiến nghị với Bộ Công an, Viện kiểm sát nhân dân tối
Chế độ chăm sóc sức khỏe cho công nhân, viên chức quốc phòng được quy định thế nào? Chào Ban biên tập Thư Ký Luật, tôi có vấn đề cần được tư vấn như sau: Tôi có nguyện vọng được làm viên chức quốc phòng tại Ban chỉ huy quân sự tỉnh. Tôi nghe nói sống trong quân đội rất cực khổ nên muốn tìm hiểu xem trong quân đội, tôi sẽ được chăm sóc như thế
Nội dung mà bạn hỏi liên quan tới những tranh chấp về lao động thuộc thẩm quyền giải quyết của Tòa án được quy định tại Bộ luật tố tụng dân sự 2015 (Có hiệu lực từ ngày 01/07/2016).
Theo đó, về nguyên tắc những tranh chấp lao động giữa người lao động với người sử dụng lao động phải thông qua thủ tục hòa giải của hòa giải viên lao động
Quyền, trách nhiệm của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, các tổ chức thành viên của Mặt trận và các tổ chức xã hội được quy định thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Trong thời gian gần đây vấn đề vệ sinh an toàn lao động đang ngày càng được quan tâm hơn. Tôi cũng có thắc mắc về vấn đề này mong ban biên tập tư vấn giúp tôi. Quyền, trách nhiệm
Theo quy định hiện hành thì điều kiện về quy định thực hành của cơ sở xét nghiệm an toàn sinh học cấp II như sau:
- Phải đảm bảo các điều kiện về quy định thực hành của cơ sở xét nghiệm an toàn sinh học cấp I;
- Có kế hoạch đào tạo, tập huấn nhân viên làm việc tại khu vực xét nghiệm;
- Có quy định lưu giữ, bảo quản mẫu bệnh phẩm
Quyền và nghĩa vụ về an toàn, vệ sinh lao động của người sử dụng lao động được quy định thế nào? Xin chào các anh/ chị trong Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi đang làm công nhân công ty chế biến hải sản. Tôi thấy công ty tôi hiện nay không có bất cứ quy định gì về an toàn, vệ sinh lao động hoặc có thể có nhưng nhân viên chúng tôi không ai được biết
, ứng dụng khoa học, công nghệ, đào tạo, huấn luyện về an toàn, vệ sinh lao động; kiến nghị các giải pháp chăm lo cải thiện điều kiện lao động, phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động.
- Phối hợp với cơ quan nhà nước tổ chức phong trào thi đua về an toàn, vệ sinh lao động; tổ chức phong trào quần chúng làm công tác an toàn
Các hành vi bị nghiêm cấm được quy định tại Điều 12 Luật an toàn, vệ sinh lao động 2015 như sau:
- Che giấu, khai báo hoặc báo cáo sai sự thật về tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; không thực hiện các yêu cầu, biện pháp bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động gây tổn hại hoặc có nguy cơ gây tổn hại đến người, tài sản, môi trường; buộc người lao
Khai báo tai nạn lao động được quy định thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Vừa qua trong lúc làm việc tại công trình nhóm chúng tôi có người không cẩn thận nên xảy ra tai nạn. Sau đó, chúng tôi đã đưa người đó đi bệnh viện và vì tai nạn cũng nhẹ nên hôm sau người đó vẫn tiếp tục đi làm bình thường. Chuyện này chúng tôi cũng không báo
Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật, tôi có vấn đề muốn hỏi như sau: tôi hiện đang tham gia tập trung tập huấn và thi đấu trong một đơn vị thể thao quân đội với tư cách là một Huấn luyện viên . Thời gian gần đây tôi có nghỉ ốm dài ngày nhưng tôi lại là đối tượng không tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm y tế bắt buộc. Tôi không biết
dụng huấn luyện viên, vận động viên giải quyết như sau:
- Được chi trả toàn bộ chi phí khám, chữa bệnh;
- Được hưởng trợ cấp bằng 75% mức tiền công quy định tại Khoản 1 Điều 4 Thông tư 138/2016/TT-BQP cho những ngày nghỉ do thực hiện các biện pháp kế hoạch hóa gia đình.
( Điểm a Khoản 2 Điều 5 Thông tư 138/2016/TT-BQP)
Trên đây là
Phân loại các vi sinh vật theo nhóm nguy cơ được quy định ra sao? Chào anh chị Thư Ký Luật, em là sinh viên ngành công nghệ sinh học của ĐH Mở TP HCM, tuy đây là ngành học của em nhưng những quy định pháp luật về lĩnh vực này thì em chưa nắm chắc lắm. Nay em có một thắc mắc, mong anh chị giải đáp giúp. Đó là việc phân loại các vi snh vật theo
Điều kiện về nhân sự đối với khu vực xét nghiệm được quy định như thế nào? Sắp tới, tôi có dự định thành lập một cơ sở kinh doanh dịch vụ xét nghiệm vi sinh vật gây bệnh truyền nhiễm. Tuy nhiên tôi không biết, bây giờ pháp luật quy định về điều về nhân sự đối với khu vực xét nghiệm được quy định ra sao. Mong anh chị ban tư vấn giúp tôi được
Chào Ban biên tập, tôi là Nga, tôi có một thắc mắc rất mong nhận được sự giải đáp của Ban biên tập. Vừa rồi, gia đình tôi có một người thân khi đi tiêm vắc xin phòng ngừa bệnh viêm gan thì bị sốc thuốc, dẫn đến chết. Theo kết luận điều tra thì chính là do chất lượng của vắc xin tiêm ngừa. Gia đình người thân tôi giờ đang rất đau khổ và khó khăn
trang, thuốc phòng bệnh, chữa bệnh; được bảo đảm chỗ ở, phụ cấp hàng tháng, nhu yếu phẩm và nhu cầu về văn hóa, tinh thần phù hợp với tính chất nhiệm vụ của quân đội; được bảo đảm chế độ trong các ngày lễ, tết; được bảo đảm chăm sóc sức khỏe khi bị thương, bị ốm đau, bị tai nạn theo quy định của pháp luật;
b) Từ tháng thứ mười ba trở đi được nghỉ
hoặc phải di dời chỗ ở hoặc tài sản bị hư hỏng, thiệt hại nặng về kinh tế thì được trợ cấp mức 3.000.000 đồng/suất/lần;
b) Thân nhân của hạ sĩ quan, binh sĩ tại ngũ ốm đau từ 01 tháng trở lên hoặc điều trị 01 lần tại bệnh viện từ 07 ngày trở lên thì được trợ cấp mức 500.000 đồng/thân nhân/lần;
c) Chế độ trợ cấp khó khăn đột xuất quy định
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
