tám tuổi trở xuống hoặc trên mười tám tuổi nếu còn tiếp tục đi học; con liệt sĩ bị bệnh, tật nặng từ nhỏ khi hết thời hạn hưởng trợ cấp tiền tuất vẫn bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên;
c) Trợ cấp nuôi dưỡng hàng tháng đối với cha đẻ, mẹ đẻ, vợ hoặc chồng của liệt sĩ, người có công nuôi dưỡng khi liệt sĩ còn nhỏ đang sống cô đơn không
chuyển hồ sơ liệt sỹ đi tỉnh ngoài cho thân nhân liệt sỹ, như vậy các công việc liên quan đến việc xác nhận thông tin thân nhân liệt sỹ tôi có thể xin trực tiếp tại tỉnh Quảng Ninh, nơi tôi đang thường trú mà không cần về Hưng Yên để xin xác nhận như trước đây nữa. Vậy tôi xin hỏi quý cơ quan: thông tin trên có đúng không? Nếu được di chuyển hồ sơ liệt
báo với công an xã, phường để ngăn chặn hành vi này đồng thời ngăn chặn việc phát tán những thông tin đó. Trường hợp người đó cố tình phát tán những hình ảnh đó thì người đó có thể bị truy cứu trách nhiệm hình sự đối với tội làm nhục người khác quy định tại Điều 121 Bộ luật Hình sự: Người nào xúc phạm nghiêm trọng nhân phẩm, danh dự của người khác
. Bạn có thể báo với công an xã, phường để ngăn chặn hành vi này đồng thời ngăn chặn việc phát tán những thông tin đó. Trường hợp người đó cố tình phát tán những hình ảnh đó thì người đó có thể bị truy cứu trách nhiệm hình sự đối với tội làm nhục người khác quy định tại Điều 121 Bộ luật Hình sự: Người nào xúc phạm nghiêm trọng nhân phẩm, danh dự của
Việc giải quyết chế độ tử tuất đối với thân nhân của ông Võ Văn Choan (bố đẻ của bà Chuyên) bị chết do tai nạn lao động năm 1975 được thực hiện theo Điều lệ tạm thời về các chế độ bảo hiểm xã hội đối với công dân, viên chức Nhà nước ban hành kèm theo Nghị định số 218/CP ngày 27/12/1961 của Hội đồng Chính phủ. Việc xét đối tượng hưởng tuất hàng
Các đối tượng sau đây khi chết thì thân nhân đủ điều kiện sẽ được hưởng trợ cấp tuất hàng tháng:
- Người lao động đã đóng bảo hiểm xã hội đủ 15 năm trở lên nhưng chưa hưởng bảo hiểm xã hội một lần; Trường hợp người lao động có thời gian đóng bảo hiểm xã hội còn thiếu 6 tháng (kể cả người lao động đang bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội) mà
Xin Luật sư tư vấn giúp trường hợp của tôi như sau Tôi đang làm cho một công ty TNHH .Ngày 10/03/2011 tôi viết đơn xin nghỉ việc với lý do là bận việc riêng không thể sắp xếp được và ngày nghỉ việc là 24/04/2011. – Tôi làm tại công ty này tính đến thời điểm này là bốn năm sáu tháng ( Nhận việc ngày 22/12/2006 ) Khi tiếp nhận đơn giám
Tôi năm nay 55 tuổi (Nam), công tác liên tục 35 năm tại cơ quan hành chính cấp Sở. Tôi muốn nghỉ việc vì lý do hoàn cảnh gia đinh và chờ đủ tuổi để hưởng chế độ. Tôi xin các Luật sư giải đáp dùm: Theo quy định hiện nay, khi tôi xin thôi việc (nếu được chấp thuận) thì: - Tôi có được hưởng chế độ thôi việc theo Nghị định 46/2010/NĐ-CP và nếu
đơn xin thôi việc. - Tôi xin hỏi có điều luật nào có thể giúp tôi được nghỉ việc tạm thời để có thể chăm sóc bố tôi trong thời gian hiện tại không?nếu không có thì luật nghỉ không lương của cán bộ công chức nhà nước ra sao?áp dụng cho những trường hợp nào và tôi phải làm gì để được chấp thuận nghỉ việc không lương 1 tháng. Rất mong được hồi đáp thật
Tôi làm việc cho một công ty liên doanh. Được gần 5 tháng, hợp đồng 1 năm kí cuối tháng 3. Đầu tháng 7 tôi có thông báo được tăng lương và chuyển hợp đồng (chuyển sang hợp đồng dài hạn). Nhưng đến thời điểm này tôi vẫn chưa kí bất kí giấy tờ gì liên quan đến hợp đồng mới. (Lương thì đã tăng) Xin hỏi nay tôi muốn xin nghỉ thì phải áp dụng các
Xin chào Luật sư, Em có một trường hợp như sau cần nhờ sự tu vấn của Luật sư: - Hiện tại, em đã ký HDLD chính thức với cty A. Tuy nhiên, do một số vấn đề công việc riêng cho nên em đề nghị được nghỉ sớm trước thời hạn hợp đồng, thông báo trước 3 ngày được không ạ. - Em đã có thông báo với cấp trên trực tiếp và nhân sự về vấn đề này và bên cty
Cho tôi hỏi khi công an tìm thấy xe máy bị mất cắp, thời hạn bao lâu thì được nhận lại. Họ thông báo chờ mà đến năm nay chưa thấy hồi âm. Tôi phải đến đâu để hỏi? Xin cám ơn
giáo dục thuộc thôn đặc biệt khó khăn từ trước ngày 16/2/2008 (ngày Quyết định 01/2008/QĐ-UBDT về việc phê duyệt danh sách thôn đặc biệt khó khăn thuộc xã khu vực III vào diện đầu tư của Chương trình 135 giai đoạn II có hiệu lực thi hành) và hiện vẫn đang công tác tại cơ sở giáo dục thuộc thôn đặc biệt khó khăn. Vậy, thời điểm được tính hưởng phụ cấp
* Trả lời:
Vấn đề bạn quan tâm chúng tôi đã nhiều lần tư vấn trên các án phẩm của Báo Giáo dục & Thời đại và Giáo dục & Thời đại Online. Chúng tôi xin được nêu ra một vài thông tin vắn tắt sau đây để bạn có thể nghiên cứu tham khảo và tìm ra câu trả lời cho mình.
Theo quy định tại Khoản 1 Điều 2 Thông tư liên tịch số 35/2013/TTLT
* Trả lời:
Theo Khoản 2 Điều 1 Nghị định số: 19/2013/NĐ-CP của chính phủ bổ sung Khoản 3 Điều 8 như sau: Tính từ ngày Nghị định này có hiệu lực thi hành, nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục đã hết thời hạn công tác theo quy định nhưng cơ quan quản lý giáo dục có thẩm quyền chưa sắp xếp, luân chuyển công tác trở về nơi ở hoặc nơi làm việc cuối
lượng vũ trang công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn.
Việc xác định đối tượng thuộc diện luân chuyển có thời hạn đến vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn được hưởng phụ cấp quy định tại Nghị định 19/2013/NĐ-CP căn cứ vào thời hạn luân chuyển ghi trong quyết định của cơ quan có thẩm quyền.
Ông Vũ Công
Em là sinh viên đang ở trọ . Em bị mất điện thoại IP 5S (trị giá khoảng 14 triệu). Sau đó, em đã báo cho công an và họ đã tìm ra bạn A phòng bên cạnh lấy mất . Anh chị cho em hỏi, nếu em không làm đơn giảm án thì A sẽ bị xử lý ra sao? Có bị đuổi học không? Và thời gian em lấy lại điện thoại từ phía công an là bao lâu?
hành chính của cơ quan nhà nước từ cấp huyện trở xuống trên cùng phạm vi địa giới hành chính với Toà án hoặc của người có thẩm quyền trong cơ quan nhà nước đó;
- Khiếu kiện quyết định kỷ luật buộc thôi việc của người đứng đầu cơ quan, tổ chức từ cấp huyện trở xuống trên cùng phạm vi địa giới hành chính với Toà án đối với công chức thuộc quyền
Ông Vũ Thế Mạnh là giáo viên trường THPT Lục Ngạn số 4, đóng trên địa bàn xã Tân Sơn, huyện Lục Ngạn, tỉnh Bắc Giang (xã có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn) từ năm 2004 đến nay và chưa được luân chuyển công tác. Ông Mạnh được biết, Nghị định 19/2013/NĐ-CP ngày 23/2/2013 của Chính phủ có quy định về việc tiếp tục hưởng phụ cấp thu hút