từ ngày chi nhánh được Sở Kế hoạch và Đầu tư tỉnh cấp giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh mới (điều chỉnh thay đổi thông tin tên DN), thì chi nhánh phải chuyển sang sử dụng tên phù hợp với giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh mới để ghi trên các hóa đơn mua, bán hàng hóa, dịch vụ.
Cty em (bên A) có hợp đồng mua bán với Bên B , trong HĐ có ghi rõ thanh toán 30% giá trị khi ký HĐ, 70% còn lại khi nhận được thông báo giao hàng. Vì bên B yêu cầu phải Fax hóa đơn vào mới thanh toán nên bên em đã photo hóa đơn ra và ghi ngày 06/09 fax vào cho B (chưa có ghi trên hóa gốc, chỉ là bảng photo thôi). Lý do bên em nhận hóa đơn đầu
Thứ nhất, về đối tượng hàng hóa và điều kiện tạm nhập, tái xuất hàng hóa: Thương nhân Việt Nam được quyền kinh doanh tạm nhập, tái xuất hàng hóa trong các trường hợp sau:
1/ Việc tạm nhập, tái xuất hàng hóa không phụ thuộc vào ngành nghề đăng ký kinh doanh.Thủ tục tạm nhập, tái xuất được thực hiện tại cơ quan hải quan cửa khẩu và không cần
).
- Ký hiệu hoá đơn là dấu hiệu phân biệt hoá đơn bằng hệ thống chữ cái tiếng Việt và năm phát hành hoá đơn.
Tại khoản 4, Điều 9 Thông tư nêu trên quy định về phát hành hóa đơn: “Thông báo phát hành hóa đơn phải được gửi đến cơ quan thuế quản lý trực tiếp chậm nhất năm (05) ngày trước khi tổ chức, hộ, cá nhân kinh doanh bắt đầu sử dụng hóa đơn và
khác không có tính chất lương là những khoản nào? Công ty tôi có phụ cấp kinh nghiệm, phụ cấp xăng xe nhà ở, phụ cấp chức vụ, 3 loại phụ cấp này có được xem là thu nhập có tính chất lương không? Mong nhận được giải đáp sớm từ quý cơ quan để doanh nghiệp thực hiện đúng luật định. Tôi xin chân thành cảm ơn!
Một số cán bộ, giáo viên thuộc ngành giáo dục và đào tạo tỉnh hỏi: Đề nghị cho biết tiền do phụ huynh học sinh đóng góp để khen thưởng nhập vào Quỹ thi đua, khen thưởng của trường có được không?
Theo nghị định 51/2010/NĐ-CP của chính phủ và các văn bản hướng dẫn có liên quan thì chỉ những khoản thu/chi 200 trở lên mới phải viết hóa đơn còn những khoản chi dưới 200 nghìn chỉ cần có phiếu thu của bên cung cấp hàng hóa/dịch vụ là được và công ty bạn chỉ cần làm phiếu chi có ký nhận theo trình tự kế toán là được chấp thuận.
Tuy nhiên
thay đổi cơ quan thuế quản lý trực tiếp, nếu tổ chức có nhu cầu tiếp tục sử dụng số hóa đơn đã phát hành chưa sử dụng hết thì phải nộp báo cáo tình hình sử dụng hóa đơn với cơ quan thuế nơi chuyển đi và đóng dấu địa chỉ mới lên hóa đơn, gửi bảng kê hóa đơn chưa sử dụng (mẫu số 3.10 Phụ lục 3 ban hành kèm theo Thông tư này) và thông báo điều chỉnh
Nếu mất hoá đơn, bạn có thể tham khảo Điều 24 Thông tư số 39/2014/TT-BTC về xử lý trong trường hợp mất, cháy, hỏng hóa đơn. Theo đó:
1. Tổ chức, hộ, cá nhân kinh doanh nếu phát hiện mất, cháy, hỏng hóa đơn đã lập hoặc chưa lập phải lập báo cáo về việc mất, cháy, hỏng và thông báo với cơ quan thuế quản lý trực tiếp (mẫu số 3.8 Phụ lục 3 ban
Về vấn đề này, Bộ Giáo dục và Đào tạo trả lời như sau:
Ngày 13/4/2015, Bộ Giáo dục và Đào tạo đã nhận được Báo cáo tình hình Giáo dục hòa nhập trẻ khuyết tật tại trường mầm non xã Đông Hòa, kèm theo Đơn đề nghị của bà Vũ Thị Bích, mẹ của trẻ khuyết tật Hà Như Ngọc, cháu bà Vũ Thị Lý.
Theo báo cáo của Trường Mầm non Đông Hòa và đơn trình
Theo hướng dẫn của thông tư 153/2010/TT-BTC :
Xử lý trong trường hợp mất, cháy, hỏng hoá đơn
1. Tổ chức, hộ, cá nhân kinh doanh nếu phát hiện mất, cháy, hỏng hóa đơn đã lập hoặc chưa lập phải lập báo cáo về việc mất, cháy, hỏng và thông báo với cơ quan thuế quản lý trực tiếp (mẫu số 3.8 Phụ lục 3 ban hành kèm theo Thông tư này) chậm
âm (-)”.
“Điều 29. Hủy hoá đơn
3. Hủy hóa đơn của tổ chức, hộ, cá nhân kinh doanh
d) Hồ sơ hủy hoá đơn gồm:
…
- Biên bản hủy hóa đơn;
- Thông báo kết quả hủy hoá đơn phải có nội dung: loại, ký hiệu, số lượng hóa đơn hủy từ số… đến số, lý do hủy, ngày giờ hủy, phương pháp hủy (mẫu số 3.11 Phụ lục 3 ban hành kèm theo
chỉ vật liệu nhưng chủ đầu tư của chúng tôi vấn yêu cầu cắt mẫu đi thí nghiệm. Vì vậy xin quý Sở cho tôi hỏi: 1. Chứng chỉ thép (Mill Certificate) của công ty POSCO được công nhận trên thế giới nhưng có được công nhận ở Việt Nam không? 2. Theo luật Việt Nam, thép về Việt Nam có đầu đủ chứng chỉ xuất xứ, chứng chỉ thép của nhà sản xuất có cần phải
Mình có câu hỏi muốn nhờ luật sư tư vấn giúp. Doanh nghiệp tư nhân A và công ti TNHH B đều có chi nhánh tại Nha Trang, 2 doanh nghiệp trên muốn ghép 2 chi nhanh để thành lập 1 doanh nghiệp mới. Hỏi: a) 2 DN trên có làm như dự kiến hay không? Nếu được là loại hình DN nào? b) Ai là thành viên DN mới. Nếu DN A do ông D làm chủ, còn công
xong án phạt tù.
5. Các biện pháp hỗ trợ khác.
Cùng với việc xác lập các biện pháp, Chính phủ cũng đã giao trách nhiệm cụ thể cho các Bộ, UBND các cấp, các cơ quan, tổ chức, cá nhân trong việc thực hiện các biện pháp đó một cách hiệu quả.
Người chấp hành xong án phạt tù có quyền được chính quyền địa phương và cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân
Theo quy định của Luật Thi hành án hình sự và Nghị định số 80 ngày 16/9/2011 của Chính phủ quy định các biện pháp bảo đảm tái hòa nhập cộng đồng đối với người chấp hành xong án phạt tù được quy định như sau: Quyền của người chấp hành xong án phạt tù: Được chính quyền địa phương và cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân tạo điều kiện giúp đỡ để tái hòa
Tôi muốn luật gia hướng dẫn, giải thích các quy định của Nhà nước đối với những người sau khi tha tù trở về với cộng đồng, nhất là các quyền về nhân thân, quyền về việc làm sau khi chấp hành xong án phạt tù
lương tối đa không quá một lần so với tiền lương ngạch, bậc, chức vụ do nhà nước quy định để trả thu nhập tăng thêm cho cán bộ, công chức và người lao động.
- Chi khen thưởng.
- Chi cho các hoạt động phúc lợi tập thể: Hỗ trợ các hoạt động đoàn thể; hỗ trợ các ngày lễ, tết, các ngày kỷ niệm (kỷ niệm Ngày phụ nữ Việt Nam, Ngày thương binh liệt
đời sống văn hóa tinh thần lành mạnh, phong phú; có ý thức đấu tranh với những hoạt động văn hóa không lành mạnh; giữ gìn và phát huy bản sắc văn hóa dân tộc.
- Thực hiện tốt công tác dân số kế hoạch hóa gia đình, không sinh con thứ 3; không để trẻ em suy dinh dưỡng, không có bạo lực gia đình; tích cực tham gia bảo hiểm y tế.
- Gia đình có
muốn kí kết lại HĐLĐ cho phù hợp với hình thức hoạt động của Bên A có được không? Và bên A có quyền kí kết hợp đồng thử việc như một nhân viên mới hay không? + Trường hợp người lao động không đạt đủ các điều kiện thì khi sáp nhập bên A có quyền từ chối không tiếp nhận người lao động khi sáp nhập vào bên A hay không (mặc dù bên A đã thử việc và cho đi