Tra cứu hỏi đáp đầu tư công

Xin vui lòng cho em hỏi : Hiện nay em đang làm việc tại Công Ty TNHH Đồng Tiến và thời gian tham gia BHXH là từ tháng 7.2008 đến nay, vừa qua em có nhận được thông báo đến phòng nhân sự ký xác nhận thời gian tham gia BHXH của mình. Thì thấy thời gian đóng BHXH của mình thiếu 6 tháng ( 7.2008 đến 12.2008) hỏi thì chỉ biết nhận như thế từ BH thôi

Cty em Mới thành lập đầu năm nay khi thành lập là DNTN là DN siêu nhỏ nên dc mua hóa đơn của chi cục Thuế Biên Hòa. Tại Thời điểm này cty em làm thủ tục đồi giấy phép kinh doanh là Cty TNHH. EM muốn hỏi khi lên Cty TNHH thì cty em có phải in hóa đơn GTGT ngay không và số hóa đơn mua của chi Cục thuế chưa sử dụng hết có được tiếp tục sử dụng

 Em có 1 cái hoá đơn GTGT đầu vào tháng 1 chưa kê khai, theo luật cũ trong vòng 6 tháng vẫn kê khai được như bình thường, nhưng bây gìơ mới có quy định mới nếu hoá đơn tháng 1 chưa kê khai mà tháng 3 mới phát hiện ra thì phải kê khai bổ sung của tháng 1 chứ không được kê khai trực tiếp vào tháng 3 có đúng không ạ? Cho em hỏi thay đổi đó theo

Luật sư cho em hỏi! công ty em có nhận được 1 hóa đơn GTGT của một cửa hàng, do cửa hàng không có dấu mộc tròn mà chỉ có mộc vuông vì thế trên hóa đơn GTGT không có mộc tròn, Nếu vậy hóa đơn Công ty em nhận có được khấu trừ k?

THỜI GIAN THỬ VIỆC CÓ THAM GIA BHXH KHÔNG? Tôi ký hợp đồng xác định thời hạn 1 năm: 12/12/2014 đến 12/12/2015. Trong hợp đồng có ghi rõ thời gian thử việc 12/12/2014 đến 12/02/2015. Vậy cho tôi hỏi trong thời gian thử việc tôi có tham gia BHXH bắt buộc không? Hay bắt đầu tham gia từ tháng 02/2015. Nếu có cho tôi biết quy định tại nghị định hay

Công ty chúng tôi mua hàng và nhận hoá đơn GTGT của nhà cung ứng. Tuy nhiên, do nhà cung ứng thay đổi địa chỉ kinh doanh nên trên hoá đơn họ đã gạch bỏ địa chỉ cũ và đóng dấu địa chỉ mới vào. Vậy hoá đơn trên có hợp lệ không, có được kê khai khấu trừ thuế đầu vào không?

Xin chào luật sư. Công ty tôi là Công ty in điện tử. Của doanh nghiệp nước ngoài. Cán bộ Đài Loan bên tôi có thuê nhà ở để làm việc, chúng tôi có mua đồ như: Giường, tủ, tivi, tủ lạnh.... và có lấy hóa đơn VAT. Trên hóa đơn VAT có ghi các mặt hàng như giường, tủ, tủ lạnh..... là phần tên Khách hàng thì có đề tên Công ty tôi. Tuy nhiên tôi muốn

Luật sư cho em hỏi: Em mới phát hiện còn 1 hóa đơn GTGT đầu vào trị giá 46 triệu (chưa thuế GTGT), ngày phát hành tháng 9/2013. Vậy em phải xử lý thế nào với trường hợp này ạ? Kê khai thuế GTGT hóa đơn này thế nào? Và chi phí này tính vào chi phí năm 2013 hay 2014 ạ? BCTC năm 2013 em đã làm và nộp rồi. Mong luật sư tư vấn giúp em. Em cảm ơn ạ.

Công ty chúng tôi là doanh nghiệp nhànước sở hữu 100% vốn , đã có quyết định giao đất có thu tiền sử dụng đất để thực hiện dự án đầu tư tại Thành phố Hồ chí Minh ( Dự án về kinh doanh thương mại dịch vụ) .  Nay muốn chuyển sang hình thức thuê đất dài hạn có được không ? Cần tham khảo các văn bản pháp luật nào để thực hiện.

Chào các anh chị, anh chị cho em hỏi là công ty em thành lập đầu năm 2016 nhưng chưa đăng ký tham gia bhxh cho nhân viên do không biết thủ tục. Vậy công ty em phải chuẩn bị hồ sơ tham gia bảo hiểm gồm những gì, công ty có thể nộp hồ sơ qua mạng được không? nếu công ty nộp bù số tiền bảo hiểm của những tháng chưa đóng thì có bị phạt chậm nộp hay

Mình có một câu hỏi ,mình làm ở công ty TTHH Công nghiệp Tân Hiệp Phong. Mình có một câu hỏi ,mình làm ở công ty TTHH Công nghiệp Tân Hiệp Phong ,khu công nghiệp sóng thần 2 ,bắt đầu đóng bảo hiểm vào tháng 7/2015 ,đến tháng 2 /2016 .Mình có việc phải về quê .Mình xin hỏi bảo hiểm xã hội của mình 7 tháng có được tín tròn là một năm hông ,bảo

Chính sách bảo hiểm ý tế đem lại cho công dân nhưng lợi ích gì. Mong giải đáp giúp

Kính gửi luật sư! Công ty chúng tôi có cho khách hàng muợn tài sản để phục vụ công việc bán hàng. Khi cho mượn tài sản thì có làm hợp đồng cho mượn tài sản. Trong qúa trình lập hợp đồng do sơ suất của nhân viên có làm sai 1 chi tiết: thời hạn hiệu lực của hợp đồng là 1 năm từ ngày 01/05/2011 đến ngày 01/05/2012 nhưng nhân viên đã đánh sai thành

Cho tôi hỏi mình đăng ký tham gia BHXH bắt buộc lần đầu cho nhân viên cty. Nếu bắt đầu ký hợp đồng nhân viên ngày 01/06 và đăng ký tham gia BHXH bắt đầu từ 06/2015 thì cần thủ tục gì?