đối với lao động nữ:
“3. Người sử dụng lao động không được sa thải hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với lao động nữ vì lý do kết hôn, mang thai, nghỉ thai sản, nuôi con dưới 12 tháng tuổi, trừ trường hợp người sử dụng lao động là cá nhân chết, bị Tòa án tuyên bố mất năng lực hành vi dân sự, mất tích hoặc là đã chết hoặc người sử
công ngã xuống đường. Chúng thay nhau cắn xé, giằng kéo người đàn ông này. Một người ở gần đó phát hiện sự việc đã dùng gậy giải cứu cho nạn nhân. Sau vụ việc, bà Lợi và anh Duy đều bị đa chấn thương phải vào viện cấp cứu. Nữ nạn nhân được xuất viện còn chủ đàn chó vẫn đang được bác sỹ theo dõi, điều trị. Nhìn trên khía cạnh pháp lý, trong
Tôi đọc báo chí và thấy có nhiều trường hợp người mẹ trẻ do hoàn cảnh mà bỏ rơi con mình. Có trường hợp cháu bé được phát hiện và cứu sống, không ít trường hợp khi được phát hiện thì cháu bé đã tử vong.Trong trường hợp này thì người mẹ sẽ bị xử lý ra sao? (Minh Phương)
Sau khi kết hôn được 03 năm, tôi và chồng ly dị. Chúng tôi có con trai 01 tuổi. Từ khi ly hôn tới nay, chồng cũ của tôi không đến thăm, cũng không chu cấp nuôi con. Đề nghị Luật sư tư vấn, tôi muốn thay đổi họ của con tôi theo họ của mẹ, có được không? (Phạm Thị Hằng - Bắc Giang)
nghỉ trước 1 tháng thôi. Nhưng luật là giáo viên được nghỉ trước 2 tháng vì sức khỏe không tốt mà hiệu trưởng không đồng ý cho nghỉ, cháu phải làm gì? Nếu muốn đưa đơn kiện đòi quyền lợi cho mình cháu phải gửi đơn cho phòng giáo dục hay cho ai để xử lí việc này ạ? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!
Tôi và chồng đã ly hôn cách đây 6 năm. Sau khi ly hôn, 2 con (sinh năm 2002 và 2004) do tôi nuôi dưỡng, tôi không đòi chồng phụ cấp về kinh tế. Tôi cũng đã kết hôn với người khác và nay tôi muốn đổi họ của các con tôi sang họ của ba dượng chúng nhưng không được sự đồng ý của chồng cũ tôi. Xin hỏi liệu mong muốn này của tôi có thể thực hiện được
Thời gian tối đa nghỉ trước khi sinh là bao lâu? Cho tôi hỏi theo quy định của pháp luật thời gian được nghỉ trước khi sinh con tối đa là bao nhiêu lâu trong trường hợp thai nhi bình thường? Tôi muốn xin nghỉ 2 tháng trước khi sinh con có ảnh hưởng gì đến quyền lợi khi hưởng chế độ thai sản không? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký
tổng hợp, giám sát.
11. Quyết định bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, miễn nhiệm, từ chức, ký hợp đồng, chấm dứt hợp đồng, khen thưởng, kỷ luật Phó Tổng giám đốc, Kế toán trưởng Tổng công ty; Chủ tịch và thành viên Hội đồng thành viên hoặc Chủ tịch công ty, Giám đốc, Kiểm soát viên công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Tổng công ty làm chủ sở hữu
Hiện nay, tôi đang làm phiên dịch viên cho một công ty cổ phần đồng thời đang nuôi con gái nhỏ được 10 tháng tuổi. Vừa rồi, công ty có cử tôi cùng với Ban lãnh đạo đi công tác tại Hải Phòng. Tôi đã không muốn đi nhưng vì việc gấp của công ty nên đã chấp nhận. Tuy nhiên, ngày 28/07/2016, công ty tiếp tục cử tôi đi công tác xa ở Bạc Liêu (tôi ở
Chị Lê Quỳnh Anh (Thanh Hóa) hỏi: Vợ chồng tôi kết hôn được gần 4 năm, đã có 1 con chung 5 tuổi, nay chúng tôi đang làm thủ tục xin ly hôn. Tuy nhiên, chồng tôi không thừa nhận cháu bé là con mình vì cho rằng cháu bé sinh ra trước khi chúng tôi kết hôn nên từ chối việc cấp dưỡng nuôi con sau ly hôn. Đề nghị Quý Báo tư vấn cho tôi biết việc
, chém đứt quai xách của lái xe để dọa nạt, tấn công…Thấy sự bất bình, anh M đang ở nhà chạy ra bênh vực. Anh M bị đám côn đồ chém nhiều nhát vào cằm, đầu, mặt…làm anh ngã ra đường. Sau khi ngã xuống anh M bị một chiếc xe ôtô khác đang lưu thông trên đường do tài xế T điều khiển chèn qua ngực và chết trên đường đi cấp cứu. Qua điều tra xác minh, T vừa
hoặc chồng, bố, bố nuôi, mẹ, mẹ nuôi, con, con nuôi, anh, chị, em ruột của mình giữ chức danh Kế toán trưởng, thủ quỹ của Tập đoàn Hóa chất Việt Nam.
2. Các thành viên Hội đồng thành viên phải cùng chịu trách nhiệm trước Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ, Bộ Công Thương và trước pháp luật về các quyết định của Hội đồng thành viên, kết quả và hiệu
này đã đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 12 tháng trở lên mà khi mang thai phải nghỉ việc để dưỡng thai theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền thì phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 03 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con.
4. Người lao động đủ điều kiện quy định tại khoản 2 và khoản 3 Điều này mà chấm dứt hợp đồng
Năm 2013, tòa án giải quyết cho chúng tôi ly hôn và giao hai đứa con cho tôi trực tiếp nuôi dưỡng. Nay anh ấy về quê ăn tết thăm con và sau tết muốn quay lại sống cùng mẹ con tôi. Nếu tôi đồng ý thì pháp luật có công nhận chúng tôi là vợ chồng hay phải đăng ký kết hôn lại? Pham le (phamlethuy_*****[email protected])
Thưa luật sư, trước đây vợ chồng anh trai tôi có nhận nuôi một đứa bé gái bị bỏ rơi. Nhưng sau này, cha mẹ ruột quay lại tìm cháu nên anh chị cũng đồng ý chấm dứt quan hệ nuôi dưỡng với đứa trẻ đó nhưng vì còn tình cảm nên vẫn qua lại thăm hỏi nhau. Sau này anh chị tôi ly hôn, không hiểu sao anh tôi và người con nuôi ngày xưa lại có tình cảm
Thay đổi tên cho con trai theo quy định hiện hành như thế nào? Con tôi năm nay 25 tuổi, cháu đã lấy vợ và chuẩn bị sinh con. Năm cháu 10 tuổi thì bố cháu mất, mấy năm sau tôi có lấy chồng mới. Bây giờ tôi muốn đổi họ của con tôi sang họ của chồng tôi hiện giờ (tức bố dượng của cháu). Về phía con tôi và bố dượng cháu cũng đồng ý, họ hàng bên bố
Cho tôi hỏi, trước đây vợ chồng anh trai tôi có nhận nuôi một đứa bé gái bị bỏ rơi. Nhưng sau này, cha mẹ ruột quay lại tìm cháu nên anh chị cũng đồng ý chấm dứt quan hệ nuôi dưỡng với đứa trẻ đó nhưng vì còn tình cảm nên vẫn qua lại thăm hỏi nhau. Sau này anh chị tôi ly hôn, không hiểu sao anh tôi và người con nuôi ngày xưa lại có tình cảm với
Trường hợp nào được miễn nộp tiền tạm ứng án phí? Tôi có chung vốn 240 triệu đồng với chị bạn mua bán hải sản. Nay chồng tôi bị bệnh nên tôi muốn lấy lại số tiền này để lo cho chồng và nuôi con nhỏ đi học thì chị ấy không trả, mà nói là thua lỗ hết. Tôi kiện ra toà đòi tiền thì toà thông báo nộp tiền tạm ứng án phí. Nhà tôi quá khó khăn xin
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
