Chúng tôi là nhân viên bảo vệ của các trường mầm non, tiểu học và THCS công lập thuộc tỉnh Lai Châu. Chúng tôi làm việc theo chế độ hợp đồng dài hạn, được tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc. Hiện trường chúng tôi nằm trên địa bàn có điều kiện kinh tế, xã hội đặc biệt khó khăn. Vậy chúng tôi có được hưởng phụ cấp thu hút nhưng những giáo viên của
Chúng tôi là nhân viên trường học của xã thuộc vùng đặc biệt khó khăn. Tuy nhiên, trường chúng tôi nằm trên địa bàn thôn không thuộc diện có điều kiện kinh tế, xã hội đặc biệt khó khăn. Xin hỏi, chúng tôi có được hưởng phụ cấp thu hút theo Nghị định số: 116/2010/NĐ-CP hay không? - Trần Thúy Phi (thuyphi***@gmail.com).
luật và mỗi chế định pháp luật lại được hình thành từ các quy phạm pháp luật;
2) Hệ thống cấu trúc bên ngoài là tổng thể các văn bản quy phạm pháp luật do các cơ quan nhà nước có thẩm quyền ban hành theo trình tự luật định nhằm điều chỉnh các quan hệ xã hội cơ bản, quan trọng. Hệ thống cấu trúc bên ngoài được phân định thành các văn bản luật và
giáo, cán bộ quản lý giáo dục đang hưởng phụ cấp thu hút theo quy định tại Nghị định số 35/2001/NĐ-CP ngày 09 tháng 7 năm 2001 của Chính phủ.
- Tính từ ngày Nghị định này có hiệu lực thi hành, nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục đã hết thời hạn công tác theo quy định nhưng cơ quan quản lý giáo dục có thẩm quyền chưa sắp xếp, luân chuyển công tác
điều kiện kinh tế-xã hội đặc biệt khó khăn thì tiếp tục được hưởng phụ cấp thu hút bằng 70% theo quy định hiện hành.
Trong trường hợp nếu bạn đã được cơ quan có thẩm quyền quyết định luân chuyển từ cơ sở giáo dục không ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn đến cơ sở giáo dục ở vùng có điều kiện kinh tế-xã hội đặc biệt khó khăn
có thẩm quyền chưa sắp xếp, luân chuyển công tác công tác cho bạn trở về nơi ở hoặc nơi làm việc cuối cùng trước khi luân chuyển đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn thì bạn tiếp tục được hưởng phụ cấp thu hút bằng 70% theo quy định hiện hành.
Thứ hai, nếu bạn tình nguyện ở lại công tác hoặc ngay từ ban đầu bạn
vấn đề phát sinh trong đời sống quốc tế. Về chức năng, Tòa án quốc tế được ủy quyền giải quyết tranh chấp giữa các quốc gia và đưa ra kết luận tư vấn về vấn đề pháp lí theo yêu cầu của Đại hội đồng, Hội đồng bảo an hoặc cơ quan khác của Liên hợp quốc.
Các bản kết luận tư vấn của Tòa án quốc tế không mang tính chất bắt buộc thi hành đối với các
kiện kinh tế, xã hội đặc biệt khó khăn được hơn 5 năm, nếu như vì lý do cơ quan quản lý giáo dục có thẩm quyền chưa sắp xếp, luân chuyển công tác trở về nơi ở hoặc nơi làm việc cuối cùng trước khi luân chuyển đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn thì bạn sẽ tiếp tục được hưởng phụ cấp thu hút theo quy định hiện hành
.
Tuy nhiên trên thực tế có rất nhiều trường hợp giáo viên như bạn khi được luân chuyển, điều động đến vùng có điều kiện kinh tế, xã hội đặc biệt khó khăn nhưng trong quyết định luân chuyển lại không ghi thời hạn luận chuyển.
Vì vậy theo chúng tôi, bạn nên đến hỏi trực tiếp cơ quan có thẩm quyền ra quyết luân chuyển công tác cho bạn để được giải
khăn.
Căn cứ vào quy định nêu trên và theo thư bạn viết, nếu như bạn đã hết thời hạn công tác theo quy định nhưng cơ quan quản lý giáo dục có thẩm quyền chưa sắp xếp, luân chuyển công tác trở về nơi ở hoặc nơi làm việc cuối cùng trước khi bạn được luân chuyển đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn thì kể từ tháng 3
có hiệu lực thi hành, nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục đã hết thời hạn công tác theo quy định nhưng cơ quan quản lý giáo dục có thẩm quyền chưa sắp xếp, luân chuyển công tác trở về nơi ở hoặc nơi làm việc cuối cùng trước khi luân chuyển đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tê - xã hội đặc biệt khó khăn thì tiếp tục được hưởng phụ cấp thu hút bằng
"Tính từ ngày Nghị định này có hiệu lực thi hành, nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục đã hết thời hạn công tác theo quy định nhưng cơ quan quản lý giáo dục có thẩm quyền chưa sắp xếp, luân chuyển công tác trở về nơi ở hoặc nơi làm việc cuối cùng trước khi luân chuyển đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn thì tiếp tục
Nghị định này có hiệu lực thi hành;
- Nếu đến công tác sau ngày Nghị định này có hiệu lực thi hành thì được tính hưởng phụ cấp thu hút kể từ ngày có quyết định của cơ quan có thẩm quyền.
Còn tại Khoản 3 Điều này hướng dẫn về thời điểm tính hưởng phụ cấp thu hút như sau:
- Trường hợp đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc
khác (quê vợ) cũng thuộc địa bàn ĐBKK. Vậy trường hợp của tôi có tiếp tục được hưởng phụ cấp thu hút theo Nghị định 19/2013/NĐ - CP hay không? – Nguyễn Anh Hùng (nguyenanhhung***@gmail.com).
Theo Khoản 1 Điều 2 Thông tư liên tịch số: 35/2013/TTLT-BGDĐT-BNV-BTC hướng dẫn: Tính từ ngày 15/4/2013 (ngày Nghị định số 19/2013/NĐ-CP có hiệu lực thi hành), nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục đã hết thời hạn công tác ở vùng có điều kiện KTXH-ĐBKK là 3 năm đối với nữ và 5 năm đối với nam nhưng cơ quan quản lý giáo dục có thẩm quyền chưa sắp xếp
Tôi là giáo viên hiện đang công tác tại trường mầm non thuộc thị trấn của một huyện thuộc tỉnh Nghệ An. Trước đây trường nằm tác tại vùng đặc biệt khó khăn và tôi đã được hưởng các chế độ ưu đãi (60 tháng) dành cho cán bộ, giáo viên. Từ năm 2009 đến nay tôi không được hưởng các phụ cấp ưu đãi nữa với lý do là nằm trên địa bàn thị trấn. Năm
:
"Tính từ ngày Nghị định này có hiệu lực thi hành, nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục đã hết thời hạn công tác theo quy định nhưng cơ quan quản lý giáo dục có thẩm quyền chưa sắp xếp, luân chuyển công tác trở về nơi ở hoặc nơi làm việc cuối cùng trước khi luân chuyển đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn thì tiếp tục được
tế xã hội đặc biệt khó khăn và tôi là giáo viên trực tiếp cắm bản. Xin hỏi trường hợp của tôi tiếp tục được hưởng phụ cấp lâu năm hay chuyển sang hưởng phụ cấp thu hút? Lê Thị Nguyệt Hoa (nguyethoa***@gmail.com).
Nẵng. Thẩm quyền tiếp nhận được quy định tại 02 văn bản:
- Quyết định số 12/2015/QĐ-UBND ngày 18 tháng 5 năm 2015 của UBND thành phố Đà Nẵng ban hành Quy định phân cấp về quản lý tổ chức bộ máy, biên chế, vị trí việc làm, cán bộ, công chức trong cơ quan hành chính và doanh nghiệp do Nhà nước làm chủ sở hữu thuộc Ủy ban nhân dân thành phố Đà Nẵng
thuộc đối tượng được hưởng thì Anh/Chị liên hệ với Phòng Tổ chức/Phòng Hành chính – Tổng hợp… của đơn vị để đề nghị được xem xét giải quyết.
Lưu ý:
- Đối với tất cả các đề nghị của Anh/Chị nêu trên, chúng tôi đề nghị Anh/Chị liên hệ với Phòng Tổ chức/Phòng Hành chính – Tổng hợp… của đơn vị mình trước tiên để người phụ trách có thẩm quyền ở đây