Tra cứu hỏi đáp công ty luật

Tôi lúc trước làm Giám đốc đồng thời làm người đại diện của 1 công ty cổ phần, như do vấn đề cá nhân tôi muốn xin nghỉ không làm người địa diện pháp luật cũng như giám đốc công ty đã được đồng ý của Đại hội đồng cổ đông. Nhưng mới đây bên công ty liên hệ với tôi yêu cầu tôi phải ký giấy ủy quyều làm dịch vụ thay đổi người đại diện. Vậy cho hỏi

Chào Luật sư! Tôi có 2 khoảng thời gian làm việc tại công ty Sông Đà 10 là: Từ 4/1983 đến 12/2003 và từ 8/2009 đến 1/2010. Do hoàn cảnh bệnh tật nhiều năm, gặp dịch cúm CV19 tôi làm đơn thôi việc. Công ty căn cứ lương khoán 2003 để tính trợ cấp thôi việc cho tôi tại thời điểm xin thôi việc 6/2020. Trước luật: căn cứ lương của 6 tháng liền kề là

Quy định do Doanh nghiệp nhà nước ban hành về việc chi trả thù lao cho đại diện vốn, cán bộ tham gia ban kiểm soát tại Công ty cổ phần có bị coi là trái Luật doanh nghiệp hay không? Doanh nghiệp nhà nước có 50% vốn góp tại Công ty Cổ phần, theo đó cử người đại diện quản lý phần vốn góp của DNNN và cử cán bộ tham gia Ban kiểm soát tại Công ty cổ

Xin chào, trường hợp 1 công ty mua lại website sàn giao dịch điện tử thì công ty này phải thực hiện những thủ tục gì đến Bộ Công thương? Mong được hỗ trợ.

Tôi muốn hỏi nếu người lao động làm mất dụng cụ, thiết bị, tài sản phải bồi thường cho công ty bao nhiêu tiền? Căn cứ quy định nào?

Ban biên tập cho tôi hỏi: Ai có thẩm quyền cấp Giấy chứng nhận đăng ký hoạt động của văn phòng đại diện công ty quản lý quỹ nước ngoài tại Việt Nam? Nhờ hỗ trợ theo quy định mới, cảm ơn!

Công ty tôi là công ty cổ phần 100% vốn tư nhân. Hiện tại tôi đang làm kế toán, sắp đến dự kiến lãnh đạo bố trí tôi kiêm luôn thủ quỹ, thủ kho có được không? Xin tư vấn giúp, xin cảm ơn! Đây là câu hỏi của bạn Minh có địa chỉ mail minhthu***@gmail.com.

Tôi muốn hỏi việc người lao động trong tháng nếu không hoàn thành KPI công ty đề ra thì họ có phải bồi thường cho công ty không?

Tôi muốn hỏi về trường hợp người lao động làm hư hỏng dụng cụ, thiết bị có phải bồi thường cho công ty không? Nếu có thì mức bồi thường là bao nhiêu?

Công ty em có mở chương trình giới thiệu sản phẩm cho đối tác có khuyến mại nhưng giá trị khuyến mại dưới 100 triệu đồng. Vậy cho hỏi công ty em có phải xin phép không? 

Em có một thắc mắc, mong góp ý giúp em. Lúc đầu người lao động (NLĐ) ký hợp đồng chức danh A, nhưng trong quá trình làm việc, Công ty điều chuyển NLĐ qua nhiều vị trí chức danh khác nhau. Trong trường hợp này có phải thay đổi hợp đồng của NLĐ hay không cần thay đổi?

Anh chị cho tôi hỏi: Công ty kinh doanh lĩnh vực in ấn in bao bì có được gia hạn nộp thuế theo Nghị định 41 không? Mong nhận được giải đáp từ anh chị. Xin cảm ơn!

Cho em hỏi hiện nay e đang mang thai được 3 tháng, và công ty chấm dứt hợp đồng lao động với em vào tháng 4 năm 2020. Ngày dự sinh là tháng 12, vậy em có được hưởng chế độ thai sản không?

Nhờ bạn tư vấn giúp tôi: Công ty tôi là công ty cổ phần, có vốn là 1 công ty ở nước ngoài trong đó có nhiều người có cổ phần. Vậy cho hỏi những người đó khi qua Việt Nam làm việc có phải được miễn cấp giấy phép lao động phải không bạn?

Anh trai em bị bắt khi cho người khác chơi bài trong phòng trọ ạ. Tổng số tiền thu được trên chiếu bạc là 12 triệu với 11 người làm cùng công ty với anh trai em. Cho em hỏi anh trai em sẽ bị xử phạt như thế nào ạ? Em cảm ơn.

Cho tôi hỏi theo Luật chứng khoán mới thì công ty quản lý quỹ đầu tư chứng khoán công bố thông tin định kỳ về công ty đầu tư chứng khoán đại chúng khi nào? Nhờ hỗ trợ giải đáp.

Cho tôi hỏi: Công ty quản lý quỹ đầu tư chứng khoán công bố thông tin bất thường về công ty đầu tư chứng khoán đại chúng trong trường hợp nào? Tôi đang tìm hiểu về vấn đề này, nhờ hỗ trợ.