Có hai bạn nữ mới 17 tuổi xin làm nhân viên bán hàng tại cửa hàng của tôi. Đề nghị Luật sư tư vấn tôi có được sử dụng người lao động dưới 18 tuổi để làm việc hay không, nếu có thì có cần đáp ứng điều kiện gì hay không? (Vũ Linh - Nam Định)
Tôi vừa đi làm trở lại sau thời gian nghỉ sinh con 6 tháng. Hằng ngày, công ty cho phép tôi nghỉ thêm 40 phút để cho con bú, nhưng cuối tháng lại trừ 50.000 đồng vào tiền lương của tôi với lý do tôi làm không đủ 8 tiếng/ngày. Hiện con tôi đã được 9 tháng tuổi. Xin hỏi luật sư: Công ty làm như vậy với tôi có đúng không? (Trần Thanh Lam).
bỏ đi. Mà tôi hỏi thêm là: vây những công tác làm thực tế nhiều khối lượng hơn so với khối lượng trong hồ sơ đề xuất có đươc làm phát sinh tăng theo thực tế hay không. Thì đơn vị diều hành trả lời là: Không được làm phát sinh tăng vì lúc trước làm hồ sơ dề xuất không kiểm tra lại khối lượng nên giờ phải chịu vậy. Nhưng trong hồ sơ yêu cầu mà chúng
bà Hà đã ly thân. Thêm vào đó tôi còn được biết khi em của ông Dũng còn làm việc tại UBND xã mà chúng tôi đang cư ngụ, thì ông Dũng đã làm tờ cớ mất biên lai thu tiền đo đạt ( mà giờ tôi đang quản lý ) để làm Bằng khoán đỏ ( quyền sử dụng đất ) mà không thông báo cho chúng tôi biết. Nên hiện giờ ông Dũng đã cấp quyền sử dụng đất ( mảnh đất mà tôi đã
Quê tôi ở Hải Dương, tôi đã mua 1 mảnh đất ở Hà Nội cách đây 5 năm nhưng chưa làm sổ đỏ vì khi đó tôi chưa chuyển được hộ khẩu lên Hà Nội. Đến bây giờ tôi đã có hộ khẩu Hà Nội, tôi muốn làm sổ đỏ thì người bán lại gây khó khăn cho tôi, không cho tôi mượn sổ đỏ cũ của họ để làm thủ tục cắt đất, họ đòi thêm tiền. Mà năm ngoái họ đã thay tên chủ sổ
ai nấy làm sổ đỏ phần diện tích của mình có được không? Đơn vị cấp sổ đỏ có chấp nhận không? Theo tôi được biết tại nơi tôi đang ở thì 141.1 m2 là vượt mức tối thiểu để tách - trước đến giờ đất nhà tôi vẫn chưa có sổ gì cả ( bây giờ mới làm) chỉ có: bản đồ từ năm 1976, giấy tự báo chứng nhận năm 1976, biên lai thuế lâu nhất là năm 1992.
lập thêm 1 cty con lấy tên là cty TNHH 1 thành viên BẢO ĐAN NGUYÊN lấy địa chỉ tại TPHCM và công việc vẫn không có gì thay đổi , tôi vẫn tiếp tục làm việc dưới danh nghĩa BẢO ĐAN NGUYÊN , vì nghe nói THÁI BÌNH DƯƠNG đã giải thể. Tất cả mọi việc thay đổi tôi không được biết , hay được thông báo , và cũng không quan tâm vì đây là cty của 1 gia đình nên
Kính gửi luật sư tư vấn. Cháu hiện đang là sinh viên năm cuối, muốn tìm mấy công việc lặt vặt để làm thêm. Có đọc trên trang timviecnhanh.com thấy có tuyển PG - phát hàng mẫu Olay tại các siêu thị trong HN. Lương 160k/ca. Cháu có đến liên hệ, đây là 1 nơi môi giới (cháu có nghi vấn từ đầu, nhưng quên không khẳng định lại T_T). Khi mới vào, họ bảo
Kính chào luật sư! Tôi muốn nhờ luật sư tư vấn giúp trường hợp của tôi nên làm thế nào? Năm 2008 công ty tôi ký HĐ và 1 phụ lục HĐ mua gỗ với 1 công ty khác. Chúng tôi chuyển trước 3tỷ (USD và tiền mặt) và cho vay 2 tỷ. Tiền thanh toán trước của hai HĐ tôi giao từng ít một và mỗi lần giao có thêm ký nhận viết tay ngoài HĐ và phụ lục HĐ, riêng
khỏan khác nếu muốn chấm dứt hợp đồng. Nếu làm như công ty yêu cầu thì tính ra số tiền lương mà chồng tôi làm tháng 09 cũng không đủ để bồi thường hợp đồng mà còn phải đem tiền thêm vô để đưa công ty. Thực sự thì do gia đình gây khó khăn muốn chồng tôi bỏ việc trong sài gòn để về quê sống nên đã không cho chồng tôi muợn giấy tờ bệnh án của cha chồng
Luật sư ơi cho em hỏi. Đơn vị em trực thuộc trong CTy TNHH MTV nhà nước đầu năm thì Cty có khoán cho quỹ tiền trực, làm thêm giờ là 30triệu, nhưng khi tính tiền làm thêm giờ của bảo vệ không thì là 15 triệu, tiền trực lễ tết CBCNV trong đơn vị chỉ tính 100%là 30 triệu còn lại 200% là cho nghĩ bù. Vậy nếu chi thì lố 15 triệu Cty yêu cầu nếu chi thì
ấy đã làm như thế mười mấy năm nay. Khi thắc mắc thời gian làm việc và chế độ được hưởng thì hiệu trưởng trả lời "Công việc đặc thù của bảo vệ là như vậy" và không cho hưởng chế độ trong thời gian làm thêm giờ, làm ngày lễ, ngày tết. Kính mong luật sư tư vấn cho trường hợp này sẽ được hưởng thời gian làm việc và chế độ làm thêm giờ như thế nào
Đất nhà tôi ở Hải Phòng được cấp năm 1994, đã có hóa đơn thu lệ phí sử dụng đất 15 triệu đồng. Hiện nay, khi tôi làm sổ đỏ, chính quyền bảo tôi đóng thiếu 1 triệu đồng (thiếu 5m2) và giờ phải đóng thêm tiền sử dụng đất cho 5m2 tại thời điểm hiện tại. Trước đó tôi không thấy có văn bản nào nói đất nhà tôi đóng thiếu tiền sử dụng đất. Vậy cho tôi
Chào các luật sư, cho cháu hỏi 1 vấn đề, cháu được ba mẹ đặt cho 1 cái tên khá kì cục, làm cháu xấu hổ, tự ti khi giao tiếp với mọi người, lâu dần cháu tự kỷ, không dám nói chuyện với ai. Giờ cháu muốn đổi chữ đệm và tên của mình thì có được không? Có cần phải xin phép ba mẹ không và thực hiện như thế nào? Năm nay cháu 15 tuổi.
Thưa luật sư, Công ty của tôi là công ty TNHH 5 thành viên. Hiện tại công ty muốn chuyển đổi sang hình thức công ty CP và thêm 4 thành viên mới. Nhưng bây giờ tôi đang có thắc mắc trong việc đánh giá lại tài sản của công ty. Tài sản của công ty (giá trị đất) trước đây có giá trị là 7 tỷ với chủ sở hữ là 5 thành viên cũ. Hiện tại giá trị
1 vấn đề liên quan đến đất đai và chưa tìm được hướng giải quyết,rất mong nhận được sự giúp đỡ từ phía mọi người,các luật sư.Em xin chân thành cảm ơn ! Cách đây 8 tháng bố em (B) có mua 1 mảnh đất là đất vỡ hoang,ko có sổ đỏ và bây giờ muốn bán thì xảy ra tranh chấp giữa bên bán (A) và 1 người thứ 3 (C) nên ko thể bán được.Theo C nói thì mảnh đất
Kính thưa luật sư! Tôi có người bạn làm tài xế. Cách đây khoảng hơn 1 tuần, vào khoảng 21 giờ, trên đường vào 1 khúc cua cong bên trái xe tải, khi quan sát thấy trên đường không có bất cứ người và phương tiện nào đang di chuyển, bạn tôi yên tâm vào cua. Do đường cong về bên trái nên bạn tôi cho xe hơi lấn đường về bên trái 1 chút. Đây cũng là điều
tài sản từ ba em qua tên của mẹ kế bị sai.khg có tên của anh và chị của em (con bà vợ trước) . Anh em viết đơn khởi kiện yêu cầu chia tài sản chung của ba em để lại nhưng em gửi đơn khởi kiện thì bị đẩy đưa lên tòa án thì tòa án kêu xuống UBND phường.Lên UBND phường thì kêu lên tòa án .Bây giờ em khg biết làm sao khg biết phải gửi đơn đi đâu. Xin
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Có được sử dụng lao động là người chưa thành niên?
18:03 | 30/08/2016
.jpg)
