Tội lợi dụng chức vụ, quyền hạn trong khi thi hành công vụ là hành vi vụ lợi hoặc động cơ cá nhân khác mà lợi dụng chức vụ, quyền hạn làm trái công vụ gây thiệt hại cho lợi ích nhà nước, xã hội, quyền, lợi ích hợp pháp của công dân.
Khoản 1 Điều 281 Bộ luật hình sự quy định: “1. Người nào vì vụ lợi hoặc động cơ cá nhân khác mà lợi dụng chức
hành chính sự nghiệp).
Khi có hướng dẫn cụ thể về cách tính, cơ quan BHXH sẽ căn cứ để tính lại và điều chỉnh mức hưởng theo đúng quy định, nếu tăng hoặc giảm sẽ thực hiện để người lao động truy lĩnh hoặc hoàn trả.
Tôi là một ĐTV và đang tiến hành điều tra vụ việc có nội dung như sau: Bà K là chủ tịch Hội LHPN xã, đồng thời được phân công làm Trưởng quỹ Tín dụng tiết kiệm Phụ nữ xã (có Quyết định phân công nhé). Nguyên tắc hoạt động của Quỹ là dùng vốn huy động của Nhà nước cho các hộ nghèo, hộ cận nghèo vay. Trưởng quỹ có trách nhiệm thẩm định và phê
lao động - bệnh nghề nghiệp
Đối với chế độ trợ cấp tai nạn lao động - bệnh nghề nghiệp (TNLĐ-BNN), kể cả trường hợp giám định lại và giám định tổng hợp, giải quyết hưởng mới từ ngày 1/7/2013 trở đi thì tiền lương tối thiểu chung để tính khoản trợ cấp theo mức suy giảm khả năng lao động (kể cả trợ cấp phục vụ, nếu có) được tính theo mức lương cơ
nêu rõ lý do.
Hồ sơ lương hưu:
1. Hồ sơ hưởng lương hưu đối với người lao động đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc bao gồm:
a) Sổ bảo hiểm xã hội;
b) Quyết định nghỉ việc hưởng chế độ hưu trí hoặc văn bản chấm dứt hợp đồng lao động hưởng chế độ hưu trí;
c) Biên bản giám định mức suy giảm khả năng lao động của Hội đồng giám
tiền đối với tội cướp giật tài sản. Vì vậy, nếu Tòa án áp dụng hình phạt tiền là hình phạt bổ sung đối với người phạm tội cướp giật tài sản thì không được phạt trên một trăm triệu đồng, nhưng nếu người phạm tội có nhiều tình tiết giảm nhẹ quy định tại khoản 1 Điều 46 Bộ luật hình sự thì có thể phạt dưới mười triệu đồng nhưng không được dưới một triệu
Tội cố ý làm lộ bí mật nhà nước, tội chiếm đoạt, mua bán, tiêu hủy tài liệu bí mật nhà nước gây hậu quả nghiêm trọng được pháp luật quy định như thế nào?
Từ ngày 01/01/2016 đến hết ngày 31/12/2017 nếu người lao động nghỉ hưu trước tuổi thì mỗi năm thiếu tuổi giảm bao nhiêu % tỷ lệ lương hưu? Mỗi năm tham gia bảo hiểm xã hội thiếu thì giảm bao nhiêu % tỷ lệ lương hưu?”; “Từ ngày 01/01/2018 trở đi người nghỉ hưu trước tuổi thì mỗi năm nghỉ trước tuổi giảm bao nhiêu % lương hưu?”.
Theo Luật Bảo hiểm xã hội hiện hành, Khi Bạn tròn 50 tuổi, nếu có yêu cầu nghỉ hưu trước tuổi thì Bạn đến cơ quan Bảo hiểm xã hội làm thủ tục để giới thiệu Bạn Hội đồng giám định y khoa để giám định khả năng lao động, nếu Hội đồng Giám định y khoa kết luận Bạn mất sức lao động từ 61% trở lên thì Bạn đủ điều kiện nghỉ hưu trước tuổi
Nếu Bạn (là nam giới) làm việc trong điều kiện bình thường (không có yếu tố nặng nhọc, độc hại) thì phải tròn 50 tuổi mới đủ điều kiện giới thiệu ra Hội đồng Giám định y khoa để giám định khả năng lao động, nếu Hội đồng giám định y khoa kết luận Bạn mất sức lao động từ 61% trở lên thì Bạn mới đủ điều kiện nghỉ hưu trước tuổi ở tuổi
Căn cứ khoản 1 Điều 54 Luật BHXH số 58/2014/QH13 ngày 20/11/2014 quy định điều kiện để hưởng lương hưu như sau:
1. Người lao động khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên thì được hưởng lương hưu nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Nam đủ 60 tuổi, nữ đủ 55 tuổi;
b) Nam từ
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
.jpg)
.jpg)
