![Hỏi đáp pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/hoi-dap-phap-luat-default.jpg)
Không rõ từ năm nay luật lao động mới có hiệu lực thì lao động nữ sinh ngày 09/3/1975 bắt đầu hưởng lương hưu từ thời điểm nào? Lao động này không làm các công việc nặng nhọc, nguy hiểm. Mong được tư vấn.
Không rõ từ năm nay luật lao động mới có hiệu lực thì lao động nữ sinh ngày 09/3/1975 bắt đầu hưởng lương hưu từ thời điểm nào? Lao động này không làm các công việc nặng nhọc, nguy hiểm. Mong được tư vấn.
Xin hỏi, lao động nữ sinh ngày 09/4/1975 bắt đầu hưởng lương hưu từ thời điểm nào theo luật lao động mới? Lao động này không làm các công việc nặng nhọc, nguy hiểm. Xin cảm ơn.
Trường hợp lao động nữ sinh ngày 20/10/1974 thì bắt đầu được hưởng lương hưu từ thời điểm nào theo luật lao động mới? Lao động này làm công việc bình thường, không nặng nhọc, độc hại.
Nhờ luật sư tư vấn giúp trường hợp lao động nữ sinh vào tháng 9/1974 thì từ tháng năm nào sẽ được hưởng lương hưu khi tuổi nghỉ hưu được điều chỉnh theo luật mới. Giả sử lao động này làm công việc bình thường, không nguy hiểm, độc hại.
Cho tôi hỏi tôi là lao động nữ thì từ thời điểm nào tôi sẽ được hưởng lương hưu theo luật lao động mới có hiệu lực từ năm 2021. Tôi sinh ngày 17/8/1974, không làm công việc nặng nhọc, nguy hiểm.
Xin chào luật sư, tôi sinh cuối tháng 7/1974 thì theo luật mới từ tháng năm nào tôi sẽ được hưởng lương hưu? Tôi là lao động nữ, tính chất công việc của tôi không nặng nhọc, nguy hiểm.
Mẹ mình sinh ngày 06/6/1974 thì theo luật mới từ thời điểm nào sẽ được hưởng lương hưu ạ? Mẹ mình làm công việc bình thường, không nặng nhọc, nguy hiểm.
Tôi là lao động nữ sinh vào tháng 4/1974 thì theo luật mới từ tháng năm nào tôi sẽ được hưởng lương hưu? Nhờ luật sư tư vấn giúp trường hợp tôi không làm công việc nguy hiểm, độc hại.
Cho mình hỏi một chút: Người lao động bên mình hiện tại đang ký hợp đồng lao động 12 tháng. Hợp đồng này hết hạn vào đúng ngày 30 Tết thì bên mình có được làm hợp đồng tiếp theo bắt đầu từ ngày mùng 1 Tết không?
Vợ chồng em đang ra tòa ly hôn, vợ em dành nuôi con và đòi em phải cấp dưỡng cho con 4 triệu/tháng trong khi lương em có 10 triệu. Vậy có đúng không ạ? Nếu gửi cho con 4 triệu thì em không thể đủ trang trải cuộc sống.
Tôi là hộ kinh doanh nộp thuế khoán có sử dụng hóa đơn bán hàng. Vậy nếu trong một tháng không sử dụng hết một cuốn hóa đơn là 50 số thì cơ quan thuế sẽ không bán nguyên 1 cuốn cho lần sau đúng không?
Em tới đây sẽ đi dân quân dự bị động viên, có nghe nói công ty sẽ trừ tiền chuyên cần trong tháng đó. Cho em hỏi nếu việc đó công ty làm như vậy có đúng?
Nghị định mới nhất về năng lượng nguyên tử có quy định thế nào về các yêu cầu khi vận chuyển nguồn phóng xạ? Nhờ hỗ trợ.