Tra cứu hỏi đáp Công ty bảo vệ

Bên công ty em có 5 nhân viên mới ký hợp đồng xác định có thời hạn. Em có thông báo là tháng sau sẽ tham gia BHXH thì cả 5 người đều không chịu tham gia, còn tự làm biên bản thỏa thuận không tham gia BHXH. Các bạn nói là tương lai thu lại sẽ bị lỗ. Giờ em nên giải quyết sao?

Bên em có nhân viên tạm hoãn hợp đồng lao động 3 tháng (công ty đã đồng ý), không biết nhân sự có phải báo giảm BHXH hay không ạ?

Tăng lương có cần phải làm lại hợp đồng lao động mới không? Mức lương em hiện tại là 9 triệu, em được thông báo tháng sau tăng lương lên 10 triệu. Vậy cho em hỏi em có cần yêu cầu công ty ký lại hợp đồng mới để đảm bảo quyền lợi cho em không ạ? Nhờ anh chị tư vấn.

Tháng này bố em mất nên được nhận tiền phiếu điếu từ công đoàn và công ty. Không biết em có phải đóng BHXH cho khoản này không?

Bên công ty tôi công việc phải thường xuyên tăng ca để sắp xếp hàng hóa (nếu có dịp lễ). Không biết đơn vị tôi có được cho nhân viên nghỉ hàng tuần vào ngày T2 thay vì ngày chủ nhật có được không?

Để được cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện cung cấp dịch vụ bù trừ, thanh toán giao dịch chứng khoán phái sinh. Thì đối với công ty chứng khoán cần đáp ứng những tiêu chí nào?

Tôi muốn hỏi quy định về niêm yết chứng khoán phái sinh. Mong được hỗ trợ sớm.

Cho hỏi, tài chính công đoàn sẽ hỗ trợ chi bao nhiêu % cho hoạt động tham quan du lịch khi tổ chức cho đoàn viên, người lao động đi du lịch ạ?

Liên quan đến các hoạt động đầu tư theo phương thức đối tác công tư (PPP) thì quy định ra sao việc lập, thẩm định và phê duyệt hồ sơ mời sơ tuyển đối với đấu thầu rộng rãi về dự án PPP?

Hiện tại gia đình em gặp khó khăn về kinh tế. Em muốn làm đơn xin tạm ngừng đóng BHXH có được không ạ?

Dạ em muốn hỏi như sau: Người lao động nước ngoài khi làm việc tại Việt Nam thì có được làm việc (ký kết hợp đồng) với 2 công ty không ạ? Như vậy có vi phạm không?

Quyền và nghĩa vụ của công ty chứng khoán về việc đăng ký, lưu ký, bù trừ chứng khoán được quy định ra sao? Mong sớm nhận hồi đáp.

Quý anh chị cho em hỏi vấn đề này với ạ. Công ty em thuê 2 bạn CTV tự do. Công việc là viết content. Giao khoán cho 2 bạn ấy. Viết 3 bài thì thanh toán tiền 1 lần. Không thường xuyên nên cũng không ký HĐ. Như vậy có cần đóng BHXH không ạ? 

Em có xin nghỉ phép 05 ngày đã được công ty đồng ý. Mà mới nghỉ 03 ngày thì đồng nghiệp có thông báo công ty chấm dứt hợp đồng với em. Như vậy là sao ạ?

Dạ, công ty em có 2 ngày nghỉ hàng tuần là thứ 7 và chủ nhật. Không biết em hàng tháng em có được trả lương cho 2 ngày nghỉ hàng tuần này không? Em được trả lương theo ngày công.