Tra cứu hỏi đáp Cách tính thời gian trong xử lý vi phạm hành chính

Hỏi đáp pháp luật Không tiêm vắc xin nên bị công ty sa thải có đúng hay không? 09:39 | 15/09/2021
thời hạn nâng lương hoặc cách chức mà tái phạm trong thời gian chưa xóa kỷ luật. Tái phạm là trường hợp người lao động lặp lại hành vi vi phạm đã bị xử lý kỷ luật mà chưa được xóa kỷ luật theo quy định tại Điều 126 của Bộ luật này; 4. Người lao động tự ý bỏ việc 05 ngày cộng dồn trong thời hạn 30 ngày hoặc 20 ngày cộng dồn trong thời hạn 365 ngày
Hỏi đáp pháp luật Công ty quy định sử dụng rượu bia tại nơi làm việc thì sẽ bị sa thải có đúng luật? 10:55 | 13/09/2021
sở hữu trí tuệ của người sử dụng lao động, có hành vi gây thiệt hại nghiêm trọng hoặc đe dọa gây thiệt hại đặc biệt nghiêm trọng về tài sản, lợi ích của người sử dụng lao động hoặc quấy rối tình dục tại nơi làm việc được quy định trong nội quy lao động; 3. Người lao động bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương hoặc cách chức mà tái phạm
Hỏi đáp pháp luật Chức năng, nhiệm vụ các Tiểu ban phòng, chống COVID-19? 09:51 | 31/08/2021
: Chỉ đạo bảo đảm an ninh, quốc phòng, trật tự an toàn xã hội, phòng chống tội phạm và các hành vi vi phạm pháp luật khác; tổ chức chỉ đạo kiểm soát chặt chẽ việc thực hiện các biện pháp giãn cách xã hội; truy vết, cách ly, khoanh vùng và các giải pháp phòng, chống dịch bệnh; xử lý nghiêm các hành vi vi phạm pháp luật. Tiểu ban An sinh xã hội: Chỉ đạo
Hỏi đáp pháp luật Các trường hợp giáo viên không được nâng lương thường xuyên? 09:50 | 31/08/2021
bậc lương thường xuyên tính theo hình thức kỷ luật tương ứng quy định trên - Trường hợp cán bộ, công chức, viên chức và người lao động là đảng viên bị kỷ luật Đảng: nếu đã có quyết định kỷ luật về hành chính thì thực hiện kéo dài thời gian nâng bậc lương thường xuyên theo hình thức xử lý kỷ luật hành chính; nếu không có quyết định kỷ luật về hành
Hỏi đáp pháp luật Nói xấu sếp có bị áp dụng hình thức kỷ luật sa thải không? 09:57 | 09/08/2021
thời hạn nâng lương hoặc cách chức mà tái phạm trong thời gian chưa xóa kỷ luật. Tái phạm là trường hợp người lao động lặp lại hành vi vi phạm đã bị xử lý kỷ luật mà chưa được xóa kỷ luật theo quy định tại Điều 126 của Bộ luật này; - Người lao động tự ý bỏ việc 05 ngày cộng dồn trong thời hạn 30 ngày hoặc 20 ngày cộng dồn trong thời hạn 365 ngày
Hỏi đáp pháp luật Hướng dẫn báo cáo giải trình nhu cầu, thay đổi nhu cầu sử dụng NLĐ nước ngoài (CHI TIẾT) 10:54 | 29/06/2021
chức ở Trung ương, cấp tỉnh ký kết theo quy định của pháp luật; + Người lao động nước ngoài vào Việt Nam làm việc tại vị trí chuyên gia, nhà quản , giám đốc điều hành hoặc lao động kỹ thuật có thời gian làm việc dưới 30 ngày và không quá 03 lần trong 01 năm. + Học sinh, sinh viên đang học tập tại các trường, cơ sở đào tạo ở nước ngoài có thỏa
Hỏi đáp pháp luật Công ty có được đuổi nhân viên tụ tập uống rượu, bia tại văn phòng không? 14:29 | 23/06/2021
quyền sở hữu trí tuệ của người sử dụng lao động, có hành vi gây thiệt hại nghiêm trọng hoặc đe dọa gây thiệt hại đặc biệt nghiêm trọng về tài sản, lợi ích của người sử dụng lao động hoặc quấy rối tình dục tại nơi làm việc được quy định trong nội quy lao động; 3. Người lao động bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương hoặc cách chức mà tái phạm
Hỏi đáp pháp luật Ban kiểm soát, kiểm toán nội bộ của công ty chứng khoán được quy định thế nào? 13:56 | 10/04/2021
trong thời gian nhất định hoặc đề nghị triệu tập Đại hội đồng cổ đông, Hội đồng thành viên, Chủ sở hữu để giải quyết. Đối với các vi phạm pháp luật, Ban kiểm soát phải báo cáo bằng văn bản cho Ủy ban Chứng khoán Nhà nước trong thời hạn 07 ngày làm việc kể từ ngày phát hiện vi phạm. 2. Công ty chứng khoán hoạt động theo mô hình quy định tại Điểm a, b
Hỏi đáp pháp luật Tiêu chuẩn của giáo viên THPT hạng III mới nhất 14:49 | 16/03/2021
, giữ gìn phẩm chất, danh dự, uy tín của nhà giáo; gương mẫu trước học sinh; c) Thương yêu, đối xử công bằng và tôn trọng nhân cách của học sinh; bảo vệ các quyền và lợi ích chính đáng của học sinh; đoàn kết, giúp đỡ đồng nghiệp; d) Thực hiện nghiêm túc các quy định về đạo đức nhà giáo; quy định về hành vi, ứng xử và trang phục. 3. Tiêu chuẩn
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Hỏi đáp Pháp luật
Thời điểm trợ cấp tai nạn lao động tự nguyện từ ngày 01/01/2025?
Hỏi đáp Pháp luật
04 phương pháp xây dựng định mức kinh tế - kỹ thuật lĩnh vực giáo dục đào tạo từ 16/12/2024?
Hỏi đáp Pháp luật
Ủy ban nhân dân cấp tỉnh được ban hành những văn bản quy phạm pháp luật nào?
Hỏi đáp Pháp luật
Ban hành Kế hoạch Quy hoạch tỉnh Quảng Ngãi thời kỳ 2021-2030, tầm nhìn đến năm 2050?
Hỏi đáp Pháp luật
Người lao động kết hôn trùng ngày phải thông báo tìm kiếm việc làm để hưởng trợ cấp thất nghiệp thì phải làm sao?
Hỏi đáp Pháp luật
Trong đấu thầu có được thanh toán bằng ngoại tệ không?
Hỏi đáp Pháp luật
Mẫu Bản kiểm điểm cá nhân năm 2024 cá nhân giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý?
Hỏi đáp Pháp luật
Bài phát biểu của giáo viên nhân ngày Nhà giáo Việt Nam 20/11 cấp tiểu học, THCS, THPT hay nhất 2024?
Hỏi đáp Pháp luật
Danh sách bệnh viện đăng ký bảo hiểm y tế TPHCM nhận KCB ngoại tỉnh năm 2025?
Hỏi đáp Pháp luật
Hành vi vi phạm thủ tục thuế có thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính là bao lâu? Nguyên tắc xử phạt vi phạm hành chính về quản lý thuế là gì?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào