; chất đốt tương đương 17 kg củi hoặc 15 kg than. Ngày Tết Nguyên đán, Tết Dương lịch, Giỗ tổ Hùng Vương, ngày 30/4, ngày 1/5, ngày 2/9, phạm nhân được ăn gấp 5 lần tiêu chuẩn ăn ngày thường. Ngoài ra, phạm nhân được sử dụng quà, tiền của mình để ăn thêm nhưng không được quá 3 lần định lượng trong 01 tháng. Đối với phạm nhân là người chưa thành niên
Xin luật sư vui lòng cho hỏi - Tôi có một người bạn dạy mầm non một trường tư nhân, trước tết trường thông báo lịch nghỉ dài ngày (khoảng 10 ngày). Sau tết thì thông báo là lương sẽ bị trừ thẳng 6 ngày còn 4 ngày sẽ được nhận lương theo quy định (trước tết không có thông báo điều này). - Xin hỏi như vậy có đúng quy định hay không, có quy định
Chào Luật Sư, Hiện giờ gia đình tôi đang có 1 rắc rối. Đó là mẹ tôi lúc trước có mượn khoảng 100tr để làm ăn, mẹ tôi mượn của 1 cô người quen và không có giấy tờ gì cả. Khoảng 3 tháng sau đã trả đầy đủ. Nhưng vài tuần trước Tết, cô ấy lại đến và nói rằng mẹ tôi còn thiếu 300tr, và làm ầm lên bắt gia đình tôi phải trả số tiền đó. Nhưng mà mẹ tôi
luật Lao động về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi. Ý KIẾN TƯ VẤN: Từ quy định của những văn bản pháp luật nêu trên, chúng tôi xin trả lời bạn như sau: Ngày nghỉ lễ của người lao động bao gồm: “- Tết dương lịch: một ngày (ngày 1 tháng 1 dương lịch). - Tết âm lịch: bốn ngày (một ngày cuối năm và ba ngày đầu năm âm lịch). -Ngày giỗ tổ Hùng Vương
Cứ vào dịp lễ, tết hoặc gia đình có giỗ, có đám cưới thì Ông nội tôi thường cho các cháu trai từ 15 tuổi uống rượu đến say. Tôi có gàn thì Ông bảo “phải rèn luyện cho chúng nó để sau này lớn lên ra ngoài xã hội chúng sẽ chịu đựng được các buổi tiệc tùng”. Tôi thấy Ông nói có lý nhưng mẹ tôi thì nói, Ông nội làm như vậy là trái với quy định của
giờ không tính lương, ST thông báo tăng ca chỉ cho nghỉ bù, nhưng cũng chẳng thấy đề cập cho nghỉ bù. Chúng tôi làm chưa được hưởng doanh thu ngày nào dù có nghe nói là 10 triệu ăn 10.000. Ngày Tết dương lịch không tăng lương, tết âm lịch nghỉ không lương mùng 4 đi làm, giỗ tổ thì tăng 1.5. Đến hôm nay một số nhân viên làm đơn yêu cầu tăng lương ngày
GD&TĐ - Từ ngày 1/1/2016, học sinh, sinh viên dân tộc thiểu số thuộc hộ nghèo khi tham gia chương trình đào tạo trình độ cao đẳng, trung cấp tại các cơ sở giáo dục nghề nghiệp được hưởng chính sách nội trú như: Học bổng, các khoản hỗ trợ mua đồ dùng cá nhân, hỗ trợ trong dịp tết Nguyên đán và hỗ trợ đi lại.
Thủ tướng Chính phủ vừa ban hành
khoản 1, Điều 115 BLLĐ quy định người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
- Tết Dương lịch 1 ngày (ngày 1/1 dương lịch);
- Tết Âm lịch 5 ngày;
- Ngày Chiến thắng 1 ngày (ngày 30/4 dương lịch);
- Ngày Quốc tế lao động 1 ngày (ngày 1/5 dương lịch);
- Ngày Quốc khánh 1 ngày (ngày 2/9 dương lịch
Ông Nguyễn Minh Khôi làm việc tại công ty liên doanh có vốn đầu tư nước ngoài. Trong hợp đồng lao động công ty quy định thời gian làm việc là 42 giờ/tuần, làm việc từ thứ 2 đến thứ 6; giờ làm việc: sáng 7h50 đến 12h00, chiều 12h46 đến 17h00. Tết âm lịch 2015 vừa qua công ty có quy định thời gian nghỉ tết từ ngày 16/2/2015 đến hết ngày 23
khoản phụ cấp (nếu có).
Ngoài ra, thời gian nghỉ tết âm lịch, nghỉ học kỳ theo quy định của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo; Các ngày nghỉ khác theo quy định của Bộ Luật lao động.
Căn cứ kế hoạch năm học, quy mô, đặc điểm, điều kiện cụ thể của từng trường, Hiệu trưởng bố trí thời gian nghỉ hằng năm cho giáo viên một cách hợp lý theo đúng
phụ cấp (nếu có).
Ngoài ra, thời gian nghỉ tết âm lịch, nghỉ học kỳ theo quy định của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo; Các ngày nghỉ khác theo quy định của Bộ Luật lao động.
Căn cứ kế hoạch năm học, quy mô, đặc điểm, điều kiện cụ thể của từng trường, Hiệu trưởng bố trí thời gian nghỉ hằng năm cho giáo viên một cách hợp lý theo đúng quy
nghỉ hàng tuần.
Khoản 3 Điều 5 Thông tư số 28/2009/TT-BGDĐT ngày 2/10/2009 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành quy định về chế độ làm việc đối với giáo viên phổ thông, quy định thời gian nghỉ phép hàng năm của giáo viên gồm: Nghỉ hè, nghỉ Tết âm lịch, nghỉ học kỳ và các ngày nghỉ khác, cụ thể như sau:
- Thời gian nghỉ hè của giáo viên thay
dáng gì đến số tiền đó, còn không biết bố con nợ nhiều đén vậy.xây nhà mới xong (nhà hiện tại gia dinh con và bà đang ở) ăn chung được vài tháng bà lại mang nồi cơm điện về rồi bà ăn riêng lại xảy ra chuyện các con trai của bà lại kéo vào chửi bới. Mùng một tết con cháu bà kéo vào chửi mẹ con, mấy bác con Dâu chửi mẹ con Mất Dạy, bố con ra chúc tết
làm việc thực tế trong năm để tính thành số ngày được nghỉ hằng năm; kết quả phép tính lấy tròn số hàng đơn vị, nếu phần thập phân lớn hơn hoặc bằng 0,5 thì làm tròn lên 1 đơn vị. Thời gian nghỉ Tết Âm lịch theo Khoản 1 Điều 115 của Bộ luật Lao động do người sử dụng lao động lựa chọn 1 ngày cuối năm và 4 ngày đầu năm âm lịch hoặc 2 ngày cuối năm và 3
Thường khi dịp xuân đến thì hiện tượng đốt pháo ở khu vực nông thôn diễn ra rất nhiều, nhất là tết năm Nhâm Thìn. Tôi xin nhờ luật gia giải thích rõ hơn về những trường hợp nào sử dụng pháo thì bị cấm và trường hợp nào sử dụng pháo không bị Nhà nước cấm?
* Trả lời:
Theo Khoản 3 Điều 5 Quy định chế độ làm việc đối với giáo viên phổ thông (Ban hành kèm theo Thông tư số 28 /2009/TT-BGDĐT ngày 21/10/2009 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo) quy định về thời gian nghỉ hằng năm của giáo viên gồm: nghỉ hè, nghỉ tết âm lịch, nghỉ học kỳ và các ngày nghỉ khác, cụ thể như sau:
Thời gian nghỉ hè
* Trả lời:
Theo Khoản 3 Điều 5 Quy định chế độ làm việc đối với giáo viên phổ thông (Ban hành kèm theo Thông tư số 28 /2009/TT-BGDĐT ngày 21/10/2009 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo) quy định về thời gian nghỉ hằng năm của giáo viên gồm: nghỉ hè, nghỉ tết âm lịch, nghỉ học kỳ và các ngày nghỉ khác, cụ thể như sau:
Thời gian nghỉ hè
Những ngày nghỉ lễ, tết, NLĐ được hưởng nguyên lương
15:03 | 14/09/2016
Khai thác +302.000 văn bản Pháp Luật
Nhận Email văn bản mới hàng tuần
Được hỗ trợ tra cứu trực tuyến
Tra cứu Mẫu hợp đồng,
Bảng giá đất
... và nhiều
Tiện ích
quan trọng khác
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
