Tra cứu hỏi đáp Hợp đồng lao động

Chào luật sư! Xin luật sư tư vấn cho tôi việc như sau: Tôi vào TP. HCM làm việc và sinh sống được hơn 1 năm nay. Tôi làm hợp đồng, nay tôi muốn nhập hộ khẩu vào TP.HCM thì phải đáp ứng điều kiện thủ tục gì? Xin chân thành cảm ơn luật sư!

Em làm ở công ty này đã 4 năm, hợp đồng lao động không thời hạn.công ty có phòng để ở cho người chưa có nhà riêng.Nếu đã sinh sống tại công ty thì em muốn nhập hộ khẩu vào công ty có được không ạ? Trước em có ở trọ gần công ty, nhưng không biết chủ nhà có đăng ký KT3 cho không, vì em chỉ thấy chủ nhà đưa tờ hợp đồng để ký thôi, lúc trước em có

Tôi có cháu là học sinh lớp 11. Do mâu thuẫn giữa hai nhóm bạn nên đánh nhau, một bạn bị thương tích. Hiện nay gia đình chúng tôi đã thăm nom, xin lỗi bạn bị thương và gia đình bạn ấy, đồng thời bồi thường cho gia đình tiền thuốc men. Tuy nhiên gia đình bên kia vẫn làm căng thẳng. Mong luật gia cho biết những quy định của luật về xử lý đối với

Công ty em thực hiện thử việc 30 ngày đối với công nhân, 60 ngày đối với nhân viên, có lập hợp đồng thử việc riêng. Vậy trong thời gian thử việc, người sử dụng lao động có phải chi trả 1 khoản tiền tương ứng với tiền đóng bảo hiểm vào kỳ trả lương hàng tháng hay không?

Hợp đồng thử việc là gì?

Tôi được nhận vào làm ở một công ty về CNTT. Trong offer letter và trong hợp đồng thử việc điều có một điều khoản là số tiền thưởng tôi nhận được nếu làm ở cty được 1 năm tính từ thời điểm ký hợp đồng chính thức. Sau khi kết thúc thời gian thử việc, tôi nhận được hợp đồng chính thức. Trong hđ chính thức này không có điều khoản về tiền thưởng

Công ty em có số lượng tuyển dụng lao động rất đông, và công nhân ra vào cũng không ổn định, vì vậy việc làm hđ thử việc vô cùng không thuận tiện. Em muốn hỏi liệu có thể không làm hợp đồng thử việc thì có vi phạm luật Lao động hay không? Liệu thử việc có thể thỏa thuận bằng miệng hay không?