Căn cứ pháp lý: Điều 122 Luật Doanh nghiệp 2014
Chào bán cổ phần là việc công ty tăng thêm số lượng cổ phần được quyền chào bán và bán các cổ phần đó trong quá trình hoạt động để tăng vốn điều lệ.
nghỉ hàng năm; người lao động có dưới 12 tháng làm việc thì thời gian nghỉ hàng năm được tính theo tỷ lệ tương ứng với số thời gian làm việc. Trường hợp không nghỉ thì được thanh toán bằng tiền.
Về điều kiện, thời hạn thanh toán tiền nghỉ phép hàng năm được áp dụng theo Khoản 3 Điều 1 Thông tư trên. Cụ thể như sau:
Cán bộ, công chức có thể
tính từ ngày đầu tiên của năm tiếp theo năm có tin tức cuối cùng.
2. Trong trường hợp vợ hoặc chồng của người bị tuyên bố mất tích xin ly hôn thì Tòa án giải quyết cho ly hôn".
Như vậy, Toà án là cơ quan có thẩm quyền tuyên bố một người mất tích và trong thời hạn người đó biệt tích hai năm liền trở lên.
Nguồn: Công ty Luật Vinabiz
Tôi có đăng ký mua 10% tổng số cổ phần của một công ty cổ phần mới thành lập. Đến nay là 12 tháng, tôi mới thanh toán số tiền tương ứng 5% cổ phần đăng ký. Đề nghị Luật sư tư vấn, tôi có quyền lợi, trách nhiệm tương ứng với số cổ phần đã đăng ký (10%) hay với số cổ phần đã thanh toán (5%)? (Trần Văn Trung - Hải Dương)
Tôi công tác tại công ty có tham gia bảo hiểm y tế (BHYT), khi khám bệnh, chữa bệnh (KCB) thì được hưởng bao nhiêu % trên tổng chi phí đi khám, chữa bệnh; vì có lúc tôi khám không phải chi phí tiền, có lúc lại phải chi phí thêm tiền. Tại sao lại như vậy? Việc khám chữa bệnh sử dụng dịch vụ kỹ thuật cao, chi phí lớn và trái tuyến
Xin chào Công ty Luật Everest, tôi có một thắc mắc kính mong luật sư giải đáp giúp: Tôi làm việc cho một công ty ở Bắc Ninh đã 02 năm. Trong năm 2015, tôi đã nghỉ phép 5 ngày và vẫn còn 7 ngày chưa nghỉ. Nếu đến hết năm tôi không nghỉ hết phép, tôi có được trả lương những ngày chưa nghỉ không, nếu có thì cách tính như thế nào? (Mai Anh- Bắc Giang)
không chứng minh được nguồn gốc xuất xứ của thiết bị. Xin hỏi công ty tôi yêu cầu thế có đúng hay không và chúng tôi phải làm gì để hoàn tất thủ tục pháp lý cho việc thanh lý hợp đồng? Rất mong luật sư tư vấn giúp.
Xin luật sư tư vấn dùm trường hợp sau: Ví dụ công ty a và công ty b có ký kết với nhau một hợp đồng mua bán hàng hóa, bên a đã giao hàng, bên b chưa thanh toán tiền. sau khi khởi kiện, công ty a có quyền yêu cầu tòa án buộc công ty b thanh toán số tiền mua hàng và lãi suất nợ quá hạn đối với số tiền chậm thanh toán hay không? Lưu ý là phần lãi
Khi tôi vào ăn cơm trong một tiệm cơm thì thấy xe rất đông nên định quay đi tiệm khác nhưng anh chủ tiệm bảo cứ để xe đi anh trông coi cho. Do vậy tôi có quay sang và nói với anh là anh trông xe giúp em tý nhé, anh ta gật đầu. Tôi đi vào trong quán sau khi đã khóa cổ xe cẩn thận. Sau khi vào trong tiệm được khoảng 10 phút thì tôi có nghe tiếng
Một độc giả công tác ở Ban Quản lý Dự án đề nghị Bộ trưởng Bộ Tài chính xem xét, chỉ đạo sửa đổi một số mục, biểu mẫu trong Thông tư số 86/2011/TT-BTC ngày 17/6/2011 của Bộ Tài chính quy định về quản lý, thanh toán vốn đầu tư và vốn sự nghiệp có tính chất đầu tư thuộc nguồn ngân sách nhà nước. Theo độc giả, phụ lục số 03a trong Thông tư số 86
Ngày 21/12/2012 Công an đến kiểm tra lý lịch cá nhân và gõ cửa phòng tôi. Nhưng lý do gần tết rồi tôi sợ tệ nạn lừa đảo nên chờ chủ nhà ra mở cửa và tôi mới ra, khi ra mở cửa thì bị anh dân phòng vào đòi đánh. Tôi nói anh đánh được thì cứ đánh và anh dân phòng bảo tao không đánh mày mà tao xịt mày, thế là ông cầm bình xịt vào mặt tôi. Xin hỏi
Cty tôi công tác trước đây là,công ty TNHH gạch men Mỹ Đức.Tôi nghỉ việc hơn năm rồi mà chưa thanh toán tiền bảo hiểm thất nghiệp và chưa trả sổ bhxh cho tôi.Nay nhờ Bảo hiểm bà rịa vũng tàu can thiệp giúp đỡ.
Tôi công tác tại một Công ty TNHH, có thai được 2 tháng thì bị sấy thai. Sau khi nghỉ được 15 ngày, do yêu cầu công việc tôi đi làm lại. Công ty thanh toán chế độ sẩy thai cho tôi là 15 ngày. Xin hỏi như vậy có đúng không? (được biết Luật quy định là 20 ngày).
Công ty tôi đã được Sở KHĐT đồng ý cho tạm dừng hoạt động kinh doanh đến hết 25/12/2012. Nay do lý do cá nhân muốn tiếp tục tạm dừng hoạt động kinh doanh của công ty 1 năm nữa, thì gồm những thủ tục gì. Xin trân trọng cảm ơn!
Vào ngày 15.11.2013, tôi có ký kết hợp đồng lao động (HĐLĐ) thử việc tại KS có thời hạn 1 tháng (từ ngày 15.11.2013 tới ngày 15.12.2013) và khi chấm dứt hợp đồng, hai bên phải thông báo trước 3 ngày. Nhưng do nhu cầu đi học thêm chuyên ngành ở nước ngoài, vào ngày 22.12.2013 tôi có thông báo với ban lãnh đạo công ty về việc xin thôi việc tại
Công ty A trong quá trình khai thác khoáng sản địa bàn xã (có giấy phép hoạt động) đã đào những hố rất sâu,sau khi di chuyển địa điểm khai thác thì công ty A đã ko tiến hành lấp hoặc che chắn những hố đó khiến 01 người dân đã bị rơi xuống hố và tử vong. Trường hợp này,hướng giải quyết hướng thế nào mong được các luật sư tư vấn.
Cám ơn bạn đã gửi câu hỏi của mình đến trang Tư Vấn của báo Đời Sống & Pháp Luật. Vấn đề này chuyên gia tư vấn luật TRẦN THỊ HẬU - CÔNG TY LUẬT HỢP DANH FDVN đưa ra ý kiến như sau:
Về nguyên tắc, hoạt động khoáng sản trong đó có hoạt động khai thác khoáng sản chỉ được tiến hành khi cơ quan quản lý Nhà nước có thẩm quyền cho phép. Để được cấp
cho Đội trực thuộc Công ty thi công khối lượng còn lại Công ty đã tiến hành thanh lý hợp đồng giao việc với Xí nghiệp và ký hợp đồng giao việc mới với Đội Vậy xin hỏi quý Luật sư Công ty chúng tôi phải thực hiện như vậy có được giải ngân và đúng Luật không? Trân trọng kính chào
mình muốn chuyển nhượng lại mỏ thì phải làm những thủ tục gì? Chuyển nượng mỏ với chuyển nhượng quyền khai thác khoáng sản có là một không Luật sư? Nếu trong trường hợp 2 bên liên doanh thành lập một công ty TNHH để đầu tư khai thác mỏ đá ban đầu bên mình 5% vốn và bên kia 95% vốn. Sau đó mình chuyển nhượng lại 5% cho đối tác thì có được ko?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
