Kính gửi tòa soạn Tôi có vấn đề liên quan đến việc tranh chấp đất đai mong được qúy tòa soạn giải đáp giúp, nội dung vấn đề như sau: +) Tháng 1 năm 2007 tôi có mua 1 mảnh đất 60m2 thuộc thửa đất 260m2 đã có sổ đỏ chính chủ ở Tây Mỗ - Từ Liêm - Hà Nội. 2 bên đã ký kết hợp đồng chuyển nhượng quyền sử dụng đất (có thêm người làm chứng ký
Luật sư tư vấn giúp. Tôi công tác trong một công ty nhà nước (trực thuộc Bộ quốc phòng) từ năm 2000 đến năm 2006 tôi được hưởng hệ số lương là 2.65 (đại học). Do hoàn cảnh gia đình năm tháng 01/2006, tôi xin chuyển công tác sang một đơn vị sự nghiệp công lập và bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm (BQL dự án được thành lập do UBND huyện) đơn vị cũ đồng
Chồng tôi làm kế toán trong công ty nhà nước từ năm 1985, đến năm 1997 chồng tơi được bổ nhiệm làm kế toán trưởng của công ty. Năm 2005 công ty chuyển đổi thành công ty cổ phần, chồng tôi vẫn làm kế toán trưởng đồng thời làm thành viên Hội đồng quản trị. Năm 2006 chồng tôi bệnh nặng nên qua đời. Xin hỏi luật sư công ty có phải trả trợ cấp thôi
Em có thắc mắc rất mong luật sư giúp đỡ em. Năm 1985 nhà em có mua lại một thổ cư nhưng khi giao đất lối ngõ không ghi cụ thể là bao nhiêu met vuông vì vậy đã xảy ra tranh chấp vụ việc như sau Từ năm 1985 lỗi ngõ nhà em đã tiếp nhận và bên cạnh ngõ là mảnh vườn của ông mai văn linh biên giới có trồng cây trúc nhưng vì mảnh vườn và lối ngõ thấp cho
Doanh nghiệp tư nhân là doanh nghiệp do một cá nhân làm chủ và tự chịu trách nhiệm bằng toàn bộ tài sản của mình về mọi hoạt động của doanh nghiệp. Khi giải thể thì DNTN ra Quyết định giải thể và được gửi cho các chủ nợ kèm theo thông báo về phương án giải quyết nợ.
Thông báo phải có tên, địa chỉ của chủ nợ; số nợ, thời hạn, địa điểm và
) - Và một giấy chuyển nhượng đất giữa bà và mẹ tôi - Bản đồ đo địa chính cho mẹ tôi - Mẹ tôi nộp thuế từ năm 1993 - Dì tôi chỉ có nguyên giấy chúc thư của ông bà để lại cho đất năm 1983. Tôi xin cảm ơn!
Luật sư vui lòng hướng dẫn giúp tôi trường hợp Công ty chấm dứt HĐLĐ trái pháp luật đối với HĐ không xác định thời hạn thì sẽ phải bồi thường cho người lao động như thế nào? Ví dụ trường hợp cụ thể, Anh B ký HĐLĐ không xác định thời hạn kể từ ngày 01/10/2007. Đến 20/11/2008 Công ty quyết định cho anh B thôi việc và thanh toán cho Anh B trợ cấp
phải có biên bản xác nhận việc trẻ bị bỏ rơi do cơ quan có thẩm quyền lập; trường hợp khai sinh cho trẻ em sinh ra do mang thai hộ phải có văn bản chứng minh việc mang thai hộ theo quy định pháp luật.
2. Ngay sau khi nhận đủ giấy tờ theo quy định tại khoản 1 Điều này, nếu thấy thông tin khai sinh đầy đủ và phù hợp, công chức tư pháp - hộ tịch ghi
Kính thưa luật sư tôi hiện đang sống và làm việc tại Hà Nội, hiện đang gặp phải một vụ việc rắc rối sau: Thửa đất nhà tôi và hàng xóm liền kề ở quê, đều là đất do ông cha để lại, có tên trong sổ mục kê và bản đồ địa chính (BĐĐC)năm 1960,1987,1994 nhưng đều chưa có sổ đỏ, từ xưa đến nay lối đi vào thửa đất vườn nhà tôi vẫn đi theo ngõ chung của cả
trưởng phòng đã lấy ý kiến của mọi người, thống nhất danh sách 3 người tự nguyện nghỉ thay thế cho danh sách cắt giảm của BGĐ (trưởng phòng ko công bố danh sách bị cắt giảm mà ưu tinh thần tự nguyện trước). Vậy tôi kính nhờ các luật sư tư vấn giúp tôi các vấn đề sau: 1. Trường hợp cắt giảm của công ty tôi thì chế độ trợ cấp như thế nào? (theo điều 17
8/6/2007 tôi bị công ty vu khống rồi cho nghỉ việc. Tại sở LĐTBXH công ty đồng ý bồi thường nhưng sau đó từ chối.Tháng 12/2007 tôi nộp đơn lên tòa án quận Tân Bình thư kí tòa nói còn thiếu giấy xác nhận của phường mà công ty đang hoạt động nhưng phường nói nếu tòa gởi công văn yêu cầu thì mới xác nhận. Tôi có trình bày lại với tòa nên thư kí nhận
Kình chào các luật sư, Rất mong Qúy vị hãy vui lòng xem xét tư vấn giúp tôi vấn đề sau: Tháng 09/2003 tôi được nhận vào làm việc tại Công ty Bảo Việt Đồng Nai (Bảo Việt) với 3 HĐLĐ có thời hạn lần lượt là - HĐLĐ1: 24 tháng (từ 01/09/03 đến 31/08/05) , trong đó : + Thời gian này tôi đuợc cử đi học 2 khóa đào tạo ngắn hạn bảo hiểm (cộng
Kính gửi luật sư tư vấn. Cháu hiện đang là sinh viên năm cuối, muốn tìm mấy công việc lặt vặt để làm thêm. Có đọc trên trang timviecnhanh.com thấy có tuyển PG - phát hàng mẫu Olay tại các siêu thị trong HN. Lương 160k/ca. Cháu có đến liên hệ, đây là 1 nơi môi giới (cháu có nghi vấn từ đầu, nhưng quên không khẳng định lại T_T). Khi mới vào, họ bảo
Kính gởi Luật sư tư vấn Tôi xin hỏi 01 vấn đề như sau: Trước đây tôi có hộ khẩu thường trú tại Khánh Hòa với CMND do CA Khánh Hòa cấp. Hiện nay tôi đã nhập hộ khẩu vào TP. Hồ Chí Minh và làm thủ tục đổi chứng minh nhân dân.Tuy nhiên sau khi được cấp mới CMND thì số CMND của tôi đã thay đổi bằng số CMND mới. Xin hỏi như vậy có đúng với qui định của
Em chào luật sư Em có 1 vụ việc mong được các luật sư tư vấn cho em Em có 1 mảnh đất, và tiến hành xây nhà trên mảnh đất đó. Trong thời gian thi công. Ông hàng xóm sát cạnh nhà em đang xây thường xuyên sang gây rối, đe dọa em và thợ xây của em. Em có báo chính quyền phường + tổ trưởng tổ an ninh khu vực 2 lần. Nhưng không có gì thay
Kính chào luật sư! Tôi muốn nhờ luật sư tư vấn giúp trường hợp của tôi nên làm thế nào? Năm 2008 công ty tôi ký HĐ và 1 phụ lục HĐ mua gỗ với 1 công ty khác. Chúng tôi chuyển trước 3tỷ (USD và tiền mặt) và cho vay 2 tỷ. Tiền thanh toán trước của hai HĐ tôi giao từng ít một và mỗi lần giao có thêm ký nhận viết tay ngoài HĐ và phụ lục HĐ, riêng
Một người xây nhà liền kề với đất và nhà của tôi đang ở. Ngôi nhà mới xây 3 tầng, có mở cửa sổ và cửa đi, ban công trông thẳng sang sân nhà tôi. Cửa sổ, ban công chỉ cách ranh giới đất với nhà tôi từ 0.4 đến 0.6 m. Theo Qui định 682/BXD- CSXD của Bộ trưởng bộ Xây dựng ký ngày 14/12/1996 thì việc mở ban công, của sổ như vậy là không được phép
Nhờ Luật sư giải đáp nhanh giúp tôi, Công ty chúng tôi kinh doanh taxi không may trên đường lái xe gây tai nạn tự lao vào thành cầu do đường đèo, không va chạm vào phương tiện nào khác trên đường. Lúc đó trên xe có 2 hành khách, sau khi sảy ra cty điều xe đưa 2 khách vào bệnh viện khám và chụp chiếu 1 người bị trầy sướt nhẹ, một người gãy xương bả
Người nước ngoài được coi là cư trú tại VN nếu ở VN từ 183 ngày trở lên tính cho 12 tháng kể từ khi đến VN, được coi là không cư trú tại VN nếu ở VN dưới 183 ngày.
Hiện nay thu nhập chịu thuế của ngưòi nước ngoài được coi là cư trú tại VN là tổng số tiền thu được của từng cá nhân bình quân tháng trong năm trên 8.000.000đ. Người nước ngoài