Tra cứu hỏi đáp nghỉ thai sản

Tôi đang là kĩ sư xây dựng, tôi đi làm mới đóng BHXH được 1 tháng, vợ tôi không đóng BHXH. Khi vợ sinh con, tôi có được nghỉ để chăm con và hưởng trợ cấp 2 tháng lương cơ sở không?

Công ty của tôi có trụ sở ở Tỉnh Ninh Thuận, là công ty may, vừa qua Công ty có 1 nhân viên nghỉ việc vì lý do cá nhân và đã chuyển hẳn về quê ở Bình Định sinh sống. Hiện, công ty đã chốt sổ BHXH và gửi sổ về Bình Định cho nhân viên này. Tôi xin hỏi, nếu nhân viên này muốn đăng ký hưởng trợ cấp thất nghiệp tại Bình

Mình chuẩn bị nghỉ thai sản 6 tháng, như thường lệ mỗi tháng mình đóng 45k tiền công đoàn, vậy sau khi nghỉ thai sản thì mình có phải đóng bù không?

Người lao động được nghỉ thai sản 6 tháng, trong 6 tháng này người lao động không đi làm nhưng được BHXH chi trả chế độ, họ không nhận lương từ công ty thì thời gian này có tính phép năm 6 ngày cho họ không thưa Luật sư?

Trân trọng cảm ơn!

Tôi là công chức đang làm việc tại một cơ quan hành chính nhà nước cấp huyện, đã đi làm được 08 năm 6 tháng vì điều kiện gia đình có một số lý do tế nhị, tôi đã được cơ quan đồng ý và giải quyết cho nghỉ việc và hưởng trợ cấp thôi việc. Xin hỏi, thời gian làm việc để được tính trợ cấp thôi việc được tính như thế nào

Tôi có tham gia BHXH. Thời gian tới, vợ tôi sinh con. Vậy khi vợ tôi sinh, tôi sẽ được nghỉ trong bao lâu. Trong những ngày nghỉ này, tôi có được hưởng chế độ gì không?

Tôi công tác tại trường tiểu học ở vùng có điều kiện kinh tế đặc biệt khó khăn từ năm 2014. Từ đó đến này tôi được hưởng phụ cấp thu hút, tôi đang mang thai được 4 tháng sắp tới tôi sẽ nghỉ thai sản. Anh chị cho tôi hỏi thời gian tôi nghỉ chế độ thai sản thì có được hưởng phụ cấp thu hút không? Xin giải đáp giúp tôi.

Cho mình hỏi chút ạ, mình sinh con 30/11/2018, mình nghỉ trước sinh 1 tháng. Sau chế độ nghỉ sinh thì 5/2019 mình phải đi làm nhưng do sức khỏe yếu mình xin nghỉ không lương 1 tháng và vẫn đóng bảo hiểm 100%. Tháng 6/2019 mình bắt đầu đi làm lại thì mình có được hưởng chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh không ạ? Mình xin

Tháng 8/2019 tôi được nâng bậc lương nhưng đến tháng 10/2019 thì nghỉ bảo sản vậy xin hỏi thời gian nghỉ bảo sản tôi sẽ hưởng theo bậc lương mới hay cũ?

Tôi là công chức đang làm việc tại một đơn vị sự nghiệp công lập, đã đi làm được 10 năm 6 tháng vì điều kiện gia đình có một số lý do bất khả kháng, tôi đã được cơ quan đồng ý và giải quyết cho nghỉ việc và hưởng trợ cấp thôi việc. Xin hỏi, thời gian làm việc để được tính trợ cấp thôi việc được tính như thế nào? Mong quý anh chị tư vấn hỗ trợ

Xin chào ban biên tập, Tôi là giáo viên THCS tôi vào biên chế năm 2012. Tháng 9/2016 tôi xin nghỉ việc không hưởng lương 1 năm để sang nước ngoài chữa bệnh, đến 9/2017 tôi quay trở lại đơn vị làm việc. Anh chị cho tôi trường hợp này tôi nghỉ việc không hưởng lương có được tính vào thời gian nâng bậc lương không? Xin

Ban tư vấn cho tôi hỏi sinh đôi có được hưởng tiền tai sản gấp đôi không? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn!

Hồng Ngọc - ngoc*****@gmail.com

Xin chào anh chị, vợ tôi sinh đôi, nên tôi được nghỉ 14 ngày để chăm vợ. Anh chị cho tôi hỏi trường hợp này tôi có phải đóng bhxh cho tháng đó không? Tháng đó tôi có được tính đóng bhxh không? Xin giải đáp giúp tôi.