Ông Trần Nguyên (TP. Hà Nội) đề nghị cho biết những quy định mới nhất về việc bổ nhiệm và xếp lương chức danh nghề nghiệp đối với viên chức giảng dạy trong các cơ sở giáo dục đại học công lập.
/2007. T8/2009 em và chị B không được nâng bậc lương vì Lãnh đạo công ty không có thời gian họp xét. T8/2010 em bổ sung bằng ĐH nhưng cũng không được chuyển ngạch mà phải đợi đến kỳ xét nâng lên hệ số 2,56 rồi mới chuyển lên 2,65 (bậc ĐH) Trong tháng 12/2010 Hội đồng thi đua có họp và phòng TCHC có ý kiến đề nghị như sau : Chị A,B được nâng tiếp lên 1 bậc
01/2005/TTLT-BNV-BTC ngày 5/1/2005 của Bộ Nội vụ và Bộ Tài chính hướng dẫn thực hiện chuyển xếp lương cũ sang lương mới đối với cán bộ, công chức, viên chức không? Theo bà Quyến, các trường hợp này đang rất thiệt thòi so với người được nâng ngạch sau thời điểm tháng 10/2004.
Bà Nguyễn Thị Hằng (tỉnh Yên Bái) đề nghị cơ quan chức năng hướng dẫn việc xếp lương đối với người lao động tốt nghiệp hệ cao đẳng, bởi theo bà Hằng, Nghị định 205/2004/NĐ-CP ngày 14/12/2004 của Chính phủ chỉ quy định hệ số lương hệ trung cấp và đại học, không có hệ cao đẳng.
Luật biển Việt Nam được Quốc hội khóa XIII thông qua ngày 21 tháng 6 năm 2012, và có hiệu lực từ ngày 01-01-2013. Luật đã có những quy định để các tổ chức, cá nhân tham gia vào các hoạt động cùng Nhà nước nhằm tăng cường hoạt động quản lý và bảo vệ biển. Các chính sách đó là:
1. Phát huy sức mạnh toàn dân tộc và thực hiện các biện pháp cần
Trung tâm TVPL Công đoàn trả lời như sau:
Tại Điều 111, Bộ luật Lao động 2012 quy định: (1) Người lao động có đủ 12 tháng làm việc cho một người sử dụng lao động thì được nghỉ hằng năm, hưởng nguyên lương theo hợp đồng lao động như sau: a) 12 ngày làm việc đối với người làm công việc trong điều kiện bình thường; b) 14 ngày làm việc đối
Tôi sinh năm 1957 nhập ngũ tháng 02/1975 đến tháng 5/1990 về phục viên, từ năm 1994 đến nay tôi tham gia công tác tại xã hưởng lương và đóng BHXH bắt buộc. Năm 2010 thực hiện Thông tư liên tịch số 110/TTLT-BQP-BTC-BLĐTBXH của Bộ Quốc phòng - Bộ Tài chính - Bộ LĐTB&XH hướng dẫn thực hiện Quyết định 142/QĐ-TTg của chính phủ. Tôi đã làm hồ sơ đề nghị
Thành phố nâng mức phụ cấp Trưởng ban CTMT lên 500.000 đ/tháng từ ngày 01/8/2013. Vậy Bí thư chi bộ kiêm Trưởng ban CTMT có được hưởng không? Người hỏi: Nguyễn Hữu Tiến - Chủ tịch UBMTTQ xã Yên Sở - Hoài Đức ( 08:52 05/07/2013)
Chồng tôi tham gia BHXH tại công ty CP đầu tư và xây dựng công trình 134 từ tháng 03/2003 đến tháng 9/2010. Chồng tôi đã nghỉ việc từ tháng 10/2010 nhưng đến nay chồng tôi vẫn chưa nhận lại được sổ BHXH. Khi liên hệ với công ty thì được công ty trả lời rằng do công ty còn nợ đọng tiền BHXH nên không chốt được sổ BHXH để trả cho người lao động. Vậy
cơ quan quản lý nhà nước về lao động cấp tỉnh.
Trong trường hợp người sử dụng lao động không thể giải quyết được việc làm mà phải cho người lao động thôi việc thì phải trả trợ cấp mất việc làm cho người lao động mỗi năm làm việc trả 01 tháng tiền lương nhưng ít nhất phải bằng 02 tháng tiền lương. Thời gian làm việc để tính trợ cấp mất việc làm
xe lao xuống vực. Xin hỏi, quyền lợi chế độ tử tuất do công ty nào chi trả, mức hưởng ? Được biết tiền lương vẫn do công ty tại Thanh Hóa thanh toán và NLĐ không được tham gia bảo hiểm xã hội, Công ty đã đưa cho gia đình 100 triệu đồng (Trần Xuân Trung – Số điện thoại 01665…343, phường Hồng Hà, TP Hạ Long
Kinh, ngoài các điều kiện quy định trên còn phải là nhân khẩu trong gia đình thuộc hộ nghèo.
Những học sinh thuộc đối tượng trên được hỗ trợ tiền ăn, tiền ở và gạo với mức hỗ trợ như sau:
Hỗ trợ tiền ăn: Mỗi học sinh được hỗ trợ mỗi tháng bằng 40% mức lương cơ sở và được hưởng không quá 9 tháng/năm học/học sinh.
Hỗ trợ nhà ở: Đối với
vụ quân sự; công dân thuộc diện miễn gọi nhập ngũ trong thời chiến và việc huấn luyện binh sĩ dự bị hạng hai. Trong đó, Nghị định quy định đối tượng gọi tập trung huấn luyện binh sĩ dự bị hạng hai thực hiện theo quy định tại Khoản 3 Điều 24 Luật Nghĩa vụ quân sự.
Huấn luyện binh sĩ dự bị hạng hai phải đúng đối tượng, đủ số lượng và thời gian
nghỉ chờ đủ tuổi sẽ nghỉ hưu căn cứ vào mức lương, các khoản phụ cấp và mức chênh lệch bảo lưu lương (nếu có) được hưởng tại Khoản 1 Điều này thực hiện đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật hiện hành.
Các chế độ khác như chế độ phục vụ, chế độ điện thoại (nếu có) thôi hưởng kể từ tháng liền kề sau tháng có quyết định
định quy định lao động nữ trong thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi được nghỉ mỗi ngày 60 phút trong thời gian làm việc để cho con bú, vắt, trữ sữa, nghỉ ngơi. Thời gian nghỉ vẫn được hưởng đủ tiền lương theo hợp đồng lao động.
Nhà nước cũng khuyến khích người sử dụng lao động tạo điều kiện để lao động nữ nuôi con từ 12 tháng tuổi trở lên vắt
Chị Tiên là chuyên gia trong lĩnh vực công nghệ thông tin. Hiện nay chị đang công tác tại Trung tâm Công nghệ thông tin tỉnh H. Vừa qua, chị nhận được quyết định huy động của cơ quan công an tham gia phục vụ công tác bảo vệ an ninh quốc gia trong thời gian 6 tháng. Trong thời gian được huy động, chị Tiên có được hưởng lương từ Trung tâm Công nghệ
giáo dục có thẩm quyền chưa sắp xếp, luân chuyển công tác trở về nơi ở hoặc nơi làm việc cuối cùng trước khi luân chuyển đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tế-xã hội đặc biệt khó khăn thì tiếp tục được hưởng phụ cấp thu hút bằng 70% hệ số lương của bậc theo chức danh nghề nghiệp hiện hưởng và phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp thâm niên vượt khung
Quyết định số 17/2010/QĐ-UBND của UBND thành phố nhưng đến hết năm 2013 trong khi các bạn em cũng trường hợp như em ở các quận khác đều đã được nhận vào tháng 3/2014 theo Chính sách là 30.000.000 và mỗi tháng 1.000.000 vào lương hàng tháng mà em thì chưa, sau đó hỏi ra em mới biết là năm 2012 hồ sơ quận sơn trà gửi lên sở bị mất nên em làm lại bộ hồ sơ
Theo quy định tại Thông tư số 01/2014 ngày 10/1/2014 của Ủy ban Dân tộc và Bộ Tài chính quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành chế độ chính sách đối với người có uy tín trong đồng bào DTTS quy định chế độ, chính sách đối với người có uy tín như sau: Định kỳ 6 tháng hoặc đột xuất, người có uy tín được Cấp ủy, chính quyền các cấp nơi cư trú phổ
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Từ 25/12, áp dụng quy định mới về xếp lương giảng viên đại học
08:14 | 15/09/2016
