Tra cứu hỏi đáp cho thuê lại lao động

Người lao động được cho thuê lại có được giữ hợp đồng cho thuê lại lao động hay không? Nguyên tắc hoạt động cho thuê lại lao động như thế nào? Quyền và nghĩa vụ của người lao động thuê lại như thế nào?

Doanh nghiệp của tôi là bên thuê thuê lại lao động, chúng tôi thuê lại 50 lao động của một công ty khác. Xin hỏi khi ký kết hợp đồng cho thuê lại lao động thì có cần cung cấp hợp đồng cho người lao động cho thuê lại không?

Có được lập hợp đồng cho thuê lại lao động thời gian 2 năm? Hợp đồng cho thuê lại lao động gồm những nội dung gì?

Chào anh/chị. Công ty tôi hoạt động trong lĩnh vực cho thuê lại lao động, có một đơn vị đề nghị thuê lại lao động của công ty tôi trong thời hạn là 02 năm thì có được không? Có đúng quy định của pháp luật không ạ?

Khi nào phải thực hiện thủ tục cấp gia hạn Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động? Doanh nghiệp của tôi hoạt động cho thuê lại lao động, nay giấy phép còn 12 tháng nữa là hết hạn, vậy khi nào thì được làm thủ tục gia hạn giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động?

Tiền ký quỹ của doanh nghiệp cho thuê dùng để làm gì? Khi nào doanh nghiệp cho thuê lại lao động được rút tiền ký quỹ?

Tôi có dự định thành lập doanh nghiệp cho thuê lại lao động, tôi có thắc mắc về các vấn đề như trên, nhờ anh chị tư vấn giúp. Xin cảm ơn.

Người lao động có được giữ hợp đồng cho thuê lại lao động? Quyền và nghĩa vụ của người lao động thuê lại như thế nào? Doanh nghiệp của tôi cho thuê lại lao động, tôi là lao động được cho thuê lại, vậy tôi có được giữ hợp đồng cho thuê lại lao động không ạ?

Rút tiền ký quỹ của doanh nghiệp cho thuê lại lao động có mất phí không và được thực hiện thông qua các hình thức nào? Trình tự thực hiện rút tiền ký quỹ của doanh nghiệp cho thuê lại lao động như thế nào? Công ty tôi là doanh nghiệp cho thuê lại lao động đang muốn rút kỹ cho tôi hỏi là hình thức rút quỹ này có mất phí không và các hình thức rút quỹ này? Trình tự thực hiện như thế nào? Xin cám ơn!

Phải nộp hồ sơ gia hạn giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động trước khi hết hạn bao lâu? Có được cho thuê lại lao động làm công việc chăm sóc khách hàng qua điện thoại không? Điều kiện đối với người đại diện doanh nghiệp trong lĩnh vực cho thuê lại lao động? Mong được giải đáp

Hợp đồng cho thuê lại lao động có bắt buộc là văn bản? Doanh nghiệp cho thuê lại lao động có quyền và nghĩa vụ gì? Tôi là người lao động được cho thuê lai tôi muốn biết là hợp đồng thuê lại này tôi sẽ phải ký kết bằng văn bản đàn hoàn hay chỉ nói miệng là được? Doanh nghiệp cho thuê lại lao động sẽ có quyền và nghĩa vụ gì với người lao động chúng tôi và bên thuê lại?

Thay đổi địa chỉ trụ sở chính thì có phải xin cấp lại giấy phép thực hiện việc cho thuê lại lao động không? Hồ sơ đề nghị cấp lại giấy phép thực hiện việc lao động cho thuê lại? doanh nghiệp cho thuê lại lao động của tôi đang thực hiện việc chuyển đổi trụ sở chính do đó tôi muốn biết là việc chuyển trụ sở đến tỉnh lân cận có phải xin cấp lại giấy phép không? Hồ sơ đề nghị cấp lại như thế nào?

Vừa được xóa án tích có được làm đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp cho thuê lại lao động? Cách tính thời hạn để xóa án tích? Tôi được biết đại diện thoe pháp luật của doanh nghiệp cho thuê lại của tôi có vừa được xóa án tích vậy thì việc làm đại diện pháp luật ngay khi xóa án tích có đúng quy định không? Cách tính thời hạn xóa án tích là như thế nào?