Doanh nghiệp nhà nước

Chuyển đổi sở hữu và sắp xếp lại doanh nghiệp nhà nước được quy định như thế nào?

Chuyển đổi sở hữu và sắp xếp lại doanh nghiệp nhà nước được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi hiện đang làm việc tại một doanh nghiệp nhà nước. Tôi có một thắc mắc mong được Ban biên tập tư vấn. Chuyển đổi sở hữu và sắp xếp lại doanh nghiệp nhà nước được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập Thư Ký Luật! Minh Anh (anh*****@gmail.com)

Trình tự, thủ tục đầu tư bổ sung vốn điều lệ đối với doanh nghiệp nhà nước đang hoạt động

Trình tự, thủ tục đầu tư bổ sung vốn điều lệ đối với doanh nghiệp nhà nước đang hoạt động được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi hiện đang làm việc tại một doanh nghiệp nhà nước. Tôi có một thắc mắc mong được Ban biên tập tư vấn.Trình tự, thủ tục đầu tư bổ sung vốn điều lệ đối với doanh nghiệp do nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ đang hoạt động được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập Thư Ký Luật! Xuân Trường (truong****@gmail.com)

Nguyên tắc xác định vốn điều lệ tại doanh nghiệp nhà nước được quy định như thế nào?

Nguyên tắc xác định vốn điều lệ tại doanh nghiệp nhà nước được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi hiện đang làm việc tại một doanh nghiệp nhà nước. Tôi có một thắc mắc mong được Ban biên tập tư vấn. Nguyên tắc xác định vốn điều lệ tại doanh nghiệp do nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập Thư Ký Luật! Phương Thảo (thao****@gmail.com)

Huy động vốn tại doanh nghiệp nhà nước được quy định như thế nào?

Huy động vốn tại doanh nghiệp nhà nước được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi hiện đang làm việc tại một doanh nghiệp nhà nước. Tôi có một thắc mắc mong được Ban biên tập tư vấn. Huy động vốn tại doanh nghiệp do nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập Thư Ký Luật!

Đầu tư, xây dựng, mua, bán tài sản cố định tại doanh nghiệp nhà nước được quy định như thế nào?

Đầu tư, xây dựng, mua, bán tài sản cố định tại doanh nghiệp nhà nước được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi hiện đang làm việc tại một doanh nghiệp nhà nước. Tôi có một thắc mắc mong được Ban biên tập tư vấn. Đầu tư, xây dựng, mua, bán tài sản cố định tại doanh nghiệp do nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập Thư Ký Luật! Bích Hoa (hoa****@gmail.com)

Có được phép cho thuê tài sản cố định của doanh nghiệp nhà nước hay không?

Có được phép cho thuê tài sản cố định của doanh nghiệp nhà nước hay không? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi hiện đang làm việc tại Công ty TNHH một thành viên là doanh nghiệp nhà nước nắm giữ 100% tổng số vốn Điều lệ. Hiện tại, trong số tài sản cố định của công ty có 01 tòa nhà 6 tầng chưa có nhu cầu sử dụng đến. Hỏi công ty tôi có được cho thuê tài sản này không? Văn bản nào nào quy định điều này? Mong nhận được sự tư vấn từ Ban biên tập. Xin chân thành cám ơn!

Miễn gọi nhập ngũ trong thời chiến đối với công dân đang làm việc trong các đơn vị sự nghiệp công lập, doanh nghiệp nhà nước

Miễn gọi nhập ngũ trong thời chiến đối với công dân đang làm việc trong các đơn vị sự nghiệp công lập, doanh nghiệp nhà nước được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi được biết pháp luật có quy định miễn gọi nhập ngũ trong thời chiến đối với một số đối tượng. Cụ thể việc miễn gọi nhập ngũ trong thời chiến đối với công dân đang làm việc trong các đơn vị sự nghiệp công lập, doanh nghiệp nhà nước được quy định được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập Thư Ký Luật! Châu Giang (giang***@gmail.com)

Công khai, minh bạch trong quản lý doanh nghiệp nhà nước

Công khai, minh bạch trong quản lý doanh nghiệp nhà nước trong phòng, chống tham nhũng được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật, tôi có vấn đề muốn hỏi như sau: Tham nhũng là vấn đề của mọi quốc gia, tuy nhiên có những quốc gia với chính sách phù hợp thì tham nhũng được hạn chế, quản lý, ngược lại thì chính là một môi trường cho những "con sâu" tham nhũng không ngừng đục khoét. Việt Nam chúng ta cũng có rất nhiều những quy định về phòng, chống tham nhũng, những chương trình hành động cụ thể. Tôi khá quan tâm tới vấn đề này nhưng do điều kiện công việc nên cũng không có cơ hội tìm hiểu. Cho tôi hỏi: Công khai, minh bạch trong quản lý doanh nghiệp nhà nước trong phòng, chống tham nhũng được quy định như thế nào? Và văn bản pháp luật nào quy định về điều này? Mong Ban biên tập Thư Ký Luật trả lời giúp tôi. Xin cám ơn! Hoa Nhi, HN (SĐT: 0989***)

Có quy định nào về thời gian nghỉ tham quan của doanh nghiệp nhà nước hay không?

Công ty tôi là công ty nhà nước. vậy cho tôi hỏi công ty tôi muốn tổ chức tham quan du lịch cho cán bộ công nhân viên trong công ty thì được bao nhiêu ngày, và có quy định như thế nào.

Về hưu có được doanh nghiệp nhà nước trả tiền trợ cấp

Xin hỏi luật sư vấn đề như sau: Tôi làm việc tại doanh nghiệp Nhà nước từ năm 1980 và hiện nay Tôi đang làm tại một công ty liên doanh tại Long Thành, vào làm tại công ty từ 16/7/1994 . Tôi sinh ngày 01/3/1952, đã đóng BHXH được 31 năm. Sắp tới tôi về hưu nhưng được công ty đồng ý ký hợp đồng thêm 05 năm. Như vậy tôi có được cấp sổ hưu khi đến tuổi nghỉ hưu không và tôi có được công ty trả tiền trợ cấp của công ty từ 10/2/1995 đến 31/12/2008 không.   [email protected]

Chính sách đối với lao động dôi dư sau khi doanh nghiệp nhà nước sắp xếp lại

Về chính sách đối với lao động dôi dư sau khi doanh nghiệp nhà nước sắp xếp lại được quy định ra sao?

Doanh nghiệp nhà nước cho thuê lại đất được giao

Doanh nghiệp nhà nước A được giao một căn nhà ở phố cổ để sử dụng kinh doanh. Doanh nghiệp cho một công ty B thuê lại mặt bằng để kinh doanh lĩnh vực không có trong đăng kí kinh doanh của doanh nghiệp A. Vậy hỏi doanh nghiệp A có vi phạm luật không? Gửi bởi: Hoang Lam

Trợ cấp thôi việc đối với kế toán trưởng trong doanh nghiệp nhà nước

Chồng tôi làm kế toán trong công ty nhà nước từ năm 1985, đến năm 1997 chồng tơi được bổ nhiệm làm kế toán trưởng của công ty. Năm 2005 công ty chuyển đổi thành công ty cổ phần, chồng tôi vẫn làm kế toán trưởng đồng thời làm thành viên Hội đồng quản trị. Năm 2006 chồng tôi bệnh nặng nên qua đời. Xin hỏi luật sư công ty có phải trả trợ cấp thôi việc cho chồng tôi hay không?

Liên doanh với doanh nghiệp nhà nước...

Xin chào Luật sư, xin cho tôi hỏi Công ty tôi là công ty cổ phần, hoạt động trong lĩnh vực khám chữa bệnh, nay muốn mở rộng phòng khám nên muốn thuê một khu nhà của một doanh nghiệp Nhà nước, vậy chúng tôi có thể thuê trong vòng 25-30 năm có được không? thủ tuc thuê nhà như thế nào? Nếu Hai doanh nghiệp chúng tôi muốn góp vốn liên doanh (một bên góp tài sản (nhà), một bên góp máy móc thiết bị để mở phòng khám bệnh có được không? Xin hỏi thủ tục như thế nào? chúng tôi có phải thành lập doanh nghiệp mới không? Vì doanh nghiệp cũ là công ty cổ phần? Rất mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Tôi xin chân thành cảm ơn ! Bùi Thị Minh Phương

Doanh nghiệp nhà nước là gì?

Doanh nghiệp nhà nước là gì?

Vấn đề thoái vốn ở doanh nghiệp nhà nước

Hiện nay nhà nước thoái vốn ở doanh nghiệp, tôi muốn là chủ doanh nghiệp đó thì tôi phải mua tối đa bao nhiêu % vốn điều lệ của doanh nghiệp đó?

Chế độ tiền lương người lao động trong doanh nghiệp nhà nước

Công ty tôi là Công ty TNHH MTV do Nhà nước làm chủ sở hữu. Hiện nay, giám đốc Công ty muốn cải thiện ý thức trách nhiệm của người lao động, do vậy có đề xuất xếp loại người lao động theo các loại A, B, C, D để cuối tháng tính lương: phần lương phạt của người xếp loại B, C dùng để thưởng cho những người loại A. Từ trước tới nay chúng tôi vẫn tính lương theo hệ số = hệ số lương* 1150. Luật lao động cũng quy định, không được cúp lương của người lao động. Tại công ty chúng tôi, do tình hình ngân sách khó khăn, các khoản tiền phụ cấp chuyên cần, tiền thưởng gần như không có, nên không thể trích tiền phạt từ các khoản này, chỉ có thể trích phạt từ tiền lương người lao động.  Vậy công ty tôi phải làm như thế nào để không trái với luật lao động mà vẫn thực hiện được phương án cải thiện ý thức của người lao động trong Công ty.