Hy hữu nghỉ việc vẫn được trả lương
Nội dung bạn hỏi, Ban tư vấn công ty Luật Hưng Nguyên trả lời như sau: Trường hợp của bạn rất hy hữu xẩy ra, tuy nhiên bạn đã chấm dứt hợp đồng lao động và không làm việc tại công ty vì thế bạn không được nhận lương. Công ty thanh toán nhầm tiền lương cho bạn thì bạn nên thông báo và hoàn trả công ty theo quy định, nếu bạn đã trót tiêu số tiền nhận được thì phải nhanh chóng hoàn trả lại công ty không để dẫn đến tranh chấp khiếu kiện nhau.

Nghỉ không phép có bị đuổi việc? Người sử dụng lao động được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp nào?

Trường hợp nào người lao động chấm dứt hợp đồng lao động được nhận trợ cấp thôi việc?

Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không báo trước khi bị ngược đãi, đánh đập thì có được hưởng trợ cấp thôi việc không?

Khi công nhân chấm dứt hợp đồng lao động thì có phải trả lại nhà lưu trú trong khu công nghiệp không?

Có được chấm dứt hợp đồng lao động với lao động nữ đang nghỉ thai sản không?

Người lao động có được chấm dứt hợp đồng lao động khi không được trả lương đúng hạn không?

Khi nghỉ việc người lao động có phải bàn giao công việc hay không?

Trường hợp nào khi chấm dứt hợp đồng lao động thì được kéo dài thời gian thanh toán nghĩa vụ?

Mẫu thông báo chấm dứt hợp đồng lao động mới nhất năm 2023?

Mẫu thông báo cắt giảm nhân sự mới nhất?
Đặt câu hỏi
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.

- Kể về một việc tốt mà em đã làm để bảo vệ môi trường lớp 3 chọn lọc 2025?
- Tham khảo bài mẫu viết thư UPU lần thứ 54: Làm thế nào để bảo vệ đại dương?
- 28 tháng 2 âm lịch là ngày mấy dương 2025? Người lao động nghỉ giữa giờ bao nhiêu phút khi làm việc 8 giờ ngày 28 tháng 2 2025 âm lịch?
- Tháng 2 2025 có ngày 29 dương lịch không? 29 tháng 2 là ngày gì mà 4 năm mới xuất hiện một lần?
- Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh thành lập vào ngày tháng năm nào?