Mức lương cơ sở năm 2024 là bao nhiêu? Tăng bao nhiêu so với lương cơ sở năm 2023?
Đối tượng nào được áp dụng lương cơ sở?
Theo Điều 2 Nghị định 24/2023/NĐ-CP có quy định đối tượng được áp dụng lương cơ sở bao gồm:
- Cán bộ, công chức từ Trung ương đến cấp huyện quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 4 Luật Cán bộ, công chức 2008 (sửa đổi, bổ sung tại Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức sửa đổi 2019).
- Cán bộ, công chức cấp xã quy định tại khoản 3 Điều 4 Luật Cán bộ, công chức 2008 (sửa đổi, bổ sung Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức sửa đổi 2019).
- Viên chức trong các đơn vị sự nghiệp công lập theo quy định tại Luật Viên chức 2010 (sửa đổi, bổ sung Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức sửa đổi 2019).
- Người làm các công việc theo chế độ hợp đồng lao động quy định tại Nghị định 111/2022/NĐ-CP của Chính phủ về hợp đồng đối với một số loại công việc trong cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập thuộc trường hợp được áp dụng hoặc có thỏa thuận trong hợp đồng lao động áp dụng xếp lương theo Nghị định 204/2004/NĐ-CP của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang.
- Người làm việc trong chỉ tiêu biên chế tại các hội được ngân sách nhà nước hỗ trợ kinh phí hoạt động theo quy định tại Nghị định 45/2010/NĐ-CP của Chính phủ quy định về tổ chức, hoạt động và quản lý hội (sửa đổi, bổ sung tại Nghị định 33/2012/NĐ-CP).
- Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, hạ sĩ quan, binh sĩ, công nhân, viên chức quốc phòng và lao động hợp đồng thuộc Quân đội nhân dân Việt Nam.
- Sĩ quan, hạ sĩ quan hưởng lương, hạ sĩ quan, chiến sĩ nghĩa vụ, công nhân công an và lao động hợp đồng thuộc Công an nhân dân.
- Người làm việc trong tổ chức cơ yếu.
- Người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn và tổ dân phố.
Mức lương cơ sở năm 2024 là bao nhiêu? Tăng bao nhiêu so với lương cơ sở năm 2023? (Hình từ Internet)
Mức lương cơ sở năm 2024 là bao nhiêu?
Căn cứ theo Điều 3 Nghị định 24/2023/NĐ-CP quy định về mức lương cơ sở
Điều 3. Mức lương cơ sở
1. Mức lương cơ sở dùng làm căn cứ:
a) Tính mức lương trong các bảng lương, mức phụ cấp và thực hiện các chế độ khác theo quy định của pháp luật đối với các đối tượng quy định tại Điều 2 Nghị định này;
b) Tính mức hoạt động phí, sinh hoạt phí theo quy định của pháp luật;
c) Tính các khoản trích và các chế độ được hưởng theo mức lương cơ sở.
2. Từ ngày 01 tháng 7 năm 2023, mức lương cơ sở là 1.800.000 đồng/tháng.
...
Như vậy, theo quy định trên thì mức lương cơ sở năm 2024 là 1.800.000 đồng/tháng
Tuy nhiên, mới đây, Ban chấp hành Trung ương đã ban hành Kết luận 83-KL/TW (Tải về) về cải cách tiền lương, điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp ưu đãi người có công và trợ cấp xã hội từ ngày 01/7/2024 theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 sẽ tăng mức lương cơ sở.
[1] Đối với khu vực doanh nghiệp
- Điều chỉnh mức lương tối thiểu (theo tháng và theo giờ) theo quy định của Bộ luật Lao động 2019 (tăng 6% so năm 2023), áp dụng từ ngày 01/7/2024.
- Quy định cơ chế tiền lương đối với doanh nghiệp nhà nước theo đúng nội dung Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018, áp dụng từ ngày 01/01/2025 để phù hợp với năm tài chính của doanh nghiệp.
[2] Đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (khu vực công)
Căn cứ theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018, Bộ Chính trị giao Ban cán sự đảng Chính phủ chỉ đạo Chính phủ thực hiện cải cách tiền lương khu vực công theo lộ trình, từng bước, hợp lý, thận trọng, khả thi.
Theo đó thực hiện điều chỉnh mức lương cơ sở từ 1,8 triệu đồng lên 2,34 triệu đồng (tăng 30%) kể từ ngày 01/7/2024.
Lương cơ sở năm 2024 tăng bao nhiêu so với lương cơ sở năm 2023?
Hiện nay, mức lương cơ sở đang được áp dụng theo Nghị định 24/2023/NĐ-CP là 1.800.000 đồng/tháng. Tuy nhiên, từ ngày 01/7/2024 mức lương cơ sở sẽ là 2.340.000 đồng/tháng.
Đối với lương cơ sở năm 2023 sẽ chia làm 02 cột mốc và theo 02 Nghị định khác nhau:
[1] Từ ngày 01/7/2019 - hết 30/6/2023 mức lương cơ sở sẽ là 1.490.000 theo Nghị định 38/2019/NĐ-CP.
[2] Từ 01/7/2023 trở đi mức lương cơ sở sẽ là 1.800.000 theo Nghị định 24/2023/NĐ-CP.
Lưu ý: Đối với lương cơ sở năm 2024 sẽ có 02 giai đoạn nếu việc cải cách tiền lương theo đúng dự kiến
Giai đoạn 1: Từ ngày 01/01/2024 đến hết ngày 30/6/2024, mức lương cơ sở tiếp tục áp dụng theo mức 1.800.000 đồng.
Giai đoạn 2: Từ sau ngày 01/72024 mức lương cơ sở cũ sẽ được thay thế bằng lương cơ sở mới theo chế độ tiền lương mới của Nghị quyết 27/NQ-TW năm 2018
Do đó, lương cơ sở năm từ 01/01/2024 đến 30/6/2024 sẽ tăng 310.000 đồng so với lương cơ sở từ 01/7/2019 - 30/6/2023.
Từ 01/7/2023 đến 30/06/2024 thì mức lương cơ sở năm 2023 và 2024 ngang nhau.
Tuy nhiên, từ 01/07/2024 mức lương cơ sở sẽ cao tăng 850.000 đồng so với lương cơ sở từ 01/7/2019 - 30/6/2023 và tăng 540.000 đồng so với lương cơ sở từ 01/7/2023 đến 30/06/2024.
![Hỏi đáp Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/Hoidapphapluat/2024/PVHM/Thang8/0812/luong-co-so.jpg)
![Hỏi đáp Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn//uploads/Hoidapphapluat/2024/TTTT/240806/muc-tham-chieu.jpg)
![Hỏi đáp Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn//uploads/Hoidapphapluat/2024/NTKL/01072024/cong-chuc-hai-quan%20(2).jpg)
![Hỏi đáp Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/Hoidapphapluat/2024/NTH/01072024/bhyt.jpg)
![Hỏi đáp Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/Hoidapphapluat/2024/PVHM/Thang7/0701/NGHI-DINH-93.jpg)
![Hỏi đáp Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/Hoidapphapluat/2024/NTH/01072024/quan-doi.jpg)
![Hỏi đáp Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/Hoidapphapluat/2024/NTH/01072024/bac-si.jpg)
![Hỏi đáp Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/Hoidapphapluat/2024/PVHM/Thang6/0629/BANG-LUONG-VIEN-CHUC.jpg)
![Hỏi đáp Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/Hoidapphapluat/2024/PVHM/Thang6/0627/TRO-CAP-THAI-SAN.jpg)
![Hỏi đáp Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/Hoidapphapluat/2024/NTH/23062024/thcs1.jpg)
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
![](https://cdn.thuvienphapluat.vn/images/new.gif)
- Từ ngày 01/08/2024, hợp đồng chuyển nhượng quyền sử dụng đất không công chứng thì có hiệu lực không?
- Giấy chứng nhận đăng ký hành nghề kiểm toán được cấp lại trong các trường hợp nào?
- Trường hợp nào không xét tặng danh hiệu Lao động tiên tiến đối với cá nhân ngành Kiểm sát nhân dân?
- Khai thác thông tin trong cơ sở dữ liệu quốc gia về giá được thực hiện theo phương thức nào?
- Xác định tỷ lệ phần trăm tổn thương cơ thể được tính theo phương pháp nào?