Thời gian đào tạo nghề thường xuyên là bao lâu?

Nội dung chính

• Hợp đồng đào tạo nghề là gì?
• Hợp đồng đào tạo nghề thường xuyên bao gồm các nội dung nào?
• Thời gian đào tạo nghề thường xuyên là bao lâu?

Hợp đồng đào tạo nghề là gì?

Căn cứ theo khoản 2 Điều 3 Luật Giáo dục nghề nghiệp 2014 có quy định như sau:

Giải thích từ ngữ

Trong Luật này, các từ ngữ dưới đây được hiểu như sau:

....

2. Đào tạo nghề nghiệp là hoạt động dạy và học nhằm trang bị kiến thức, kỹ năng và thái độ nghề nghiệp cần thiết cho người học để có thể tìm được việc làm hoặc tự tạo việc làm sau khi hoàn thành khóa học hoặc để nâng cao trình độ nghề nghiệp.

.....

Ngoài ra theo khoản 1 Điều 39 Luật Giáo dục nghề nghiệp 2014 quy định về hợp đồng đào tạo như sau:

Hợp đồng đào tạo

1. Hợp đồng đào tạo là sự giao kết bằng lời nói hoặc bằng văn bản về quyền và nghĩa vụ giữa người đứng đầu cơ sở hoạt động giáo dục nghề nghiệp, lớp đào tạo nghề, tổ chức, cá nhân với người học tham gia các chương trình đào tạo thường xuyên quy định tại các điểm a, b, c và d khoản 1 Điều 40 của Luật này và trong trường hợp doanh nghiệp tuyển người vào đào tạo để làm việc cho doanh nghiệp.

.....

Thông qua các quy định trên, hợp đồng đào tạo nghề là hợp đồng được giao kết giữa người đứng đầu cơ sở hoạt động giáo dục nghề nghiệp, lớp đào tạo nghề, tổ chức, cá nhân với người học nhằm mục đích là:

- Trang bị kiến thức, kỹ năng và thái độ nghề nghiệp cần thiết cho người học để có thể tìm được việc làm hoặc tự tạo việc làm sau khi hoàn thành khóa học;

Để nâng cao trình độ nghề nghiệp thông qua các chương trình đào tạo thường xuyên như sau:

- Chương trình bồi dưỡng, cập nhật, nâng cao kiến thức, kỹ năng nghề nghiệp.

- Chương trình đào tạo theo hình thức kèm cặp nghề, truyền nghề, tập nghề.

- Trong trường hợp doanh nghiệp tuyển người vào đào tạo để làm việc cho doanh nghiệp.

Mẫu hợp đồng đào tạo nghề như sau:

Tải Mẫu hợp đồng đào tạo nghề mới nhất hiện nay tại đây.

Tải về.

Thời gian đào tạo nghề thường xuyên là bao lâu? (Hình từ Internet)

Hợp đồng đào tạo nghề thường xuyên bao gồm các nội dung nào?

Căn cứ theo khoản 2 Điều 39 Luật Giáo dục nghề nghiệp 2014, hợp đồng đào tạo nghề thường xuyên bao gồm các nội dung như sau:

- Tên nghề đào tạo hoặc các kỹ năng nghề đạt được.

- Địa điểm đào tạo.

- Thời gian hoàn thành khóa học.

- Mức học phí và phương thức thanh toán học phí.

- Trách nhiệm bồi thường thiệt hại của mỗi bên khi vi phạm hợp đồng.

- Thanh lý hợp đồng.

- Các thỏa thuận khác không trái pháp luật và đạo đức xã hội.

Trường hợp doanh nghiệp tuyển người vào đào tạo để làm việc cho doanh nghiệp thì hợp đồng đào tạo nghề còn có các nội dung sau đây:

- Cam kết của người học về thời hạn làm việc cho doanh nghiệp.

- Cam kết của doanh nghiệp về việc sử dụng lao động sau khi học xong.

- Thỏa thuận về thời gian và mức tiền công cho người học trực tiếp hoặc tham gia làm ra sản phẩm cho doanh nghiệp trong thời gian đào tạo.

Đối với hợp đồng đào tạo theo hình thức kèm cặp nghề tại doanh nghiệp phải có thêm thỏa thuận thời gian bắt đầu được trả công và mức tiền công trả cho người học theo từng thời gian.

Thời gian đào tạo nghề thường xuyên là bao lâu?

Theo quy định tại Điều 41 Luật Giáo dục nghề nghiệp 2014 quy định về thời gian và phương pháp đào tạo thường xuyên như sau:

Thời gian và phương pháp đào tạo thường xuyên

1. Thời gian đào tạo đối với các chương trình quy định tại các điểm a, b, c và d khoản 1 Điều 40 của Luật này được thực hiện theo yêu cầu của từng chương trình, bảo đảm sự linh hoạt, phù hợp với từng đối tượng người học.

2. Thời gian đào tạo thực hiện theo niên chế đối với các chương trình quy định tại điểm đ khoản 1 Điều 40 của Luật này có thể dài hơn thời gian quy định tại Điều 33 của Luật này.

.....

Như vậy, đối với từng chương trình đào tạo nghề khác nhau thì thời gian đào tạo được quy định cụ thể như:

(1) Thời gian đào tạo nghề thường xuyên được thực hiện theo yêu cầu của từng chương trình, bảo đảm sự linh hoạt, phù hợp với từng đối tượng người học đối với:

- Chương trình đào tạo thường xuyên theo yêu cầu của người học; chương trình bồi dưỡng, cập nhật, nâng cao kiến thức, kỹ năng nghề nghiệp.

- Chương trình đào tạo theo hình thức kèm cặp nghề, truyền nghề, tập nghề.

- Chương trình chuyển giao công nghệ.

- Chương trình đào tạo khác có thời gian đào tạo dưới 03 tháng.

(2) Thời gian đào tạo được thực hiện theo niên chế áp dụng đối với chương trình đào tạo để lấy bằng tốt nghiệp cao đẳng, trung cấp và chứng chỉ sơ cấp theo hình thức đào tạo thường xuyên.

Thời gian đào tạo này có thể dài hơn thời gian đào tạo chính quy quy định tại Điều 33 Luật Giáo dục nghề nghiệp 2014.

Trân trọng!