Hiệu trưởng tự ý cắt phụ cấp thu hút của giáo viên có đúng không?

Theo Khoản 2 Điều 4 Nghị định 116/2010/NĐ-CP quy định về chính sách tại vùng điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn thì:

...

2. Thời gian hưởng phụ cấp thu hút là thời gian thực tế làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn và không quá 5 năm. Thời điểm tính hưởng phụ cấp thu hút được quy định như sau:

a) Nếu đang công tác ở vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn thì được tính hưởng phụ cấp thu hút kể từ ngày Nghị định này có hiệu lực thi hành;

b) Nếu đến công tác sau ngày Nghị định này có hiệu lực thi hành thì được tính hưởng phụ cấp thu hút kể từ ngày có quyết định của cơ quan có thẩm quyền.

Mặt khác quy định này được hướng dẫn tại Điều 3 Thông tư liên tịch 08/2011/TTLT-BNV-BTC như sau:

- Trường hợp đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn từ tháng 3 năm 2011 trở về trước và hiện nay còn đang công tác ở vùng đó thì được tính hưởng phụ cấp thu hút kể từ tháng 3 năm 2011.

- Trường hợp đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn sau tháng 3 năm 2011 thì được tính hưởng phụ cấp thu hút kể từ tháng có quyết định tiếp nhận của cơ quan có thẩm quyền.

Căn cứ vào quy định trên có thể thấy, thời gian hưởng phụ cấp thu hút là không quá 5 năm. Trong trường hợp của bạn, bạn làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế- xã hội đặc biệt khó khăn từ năm 2014 và hiện nay vẫn đang làm việc tại vùng này, do đó bạn được tính hưởng phụ cấp thu hút bắt đầu từ tháng 2014.

Thời gian hưởng phụ cấp không quá 5 năm, do đó bạn đã hết thời gian hưởng phụ cấp thu hút. Việc một số giáo viên vẫn được hưởng phụ cấp thu hút có thể là do thời gian làm việc của họ sau bạn, họ vẫn đang trong thời khoảng thời gian là 5 năm để được hưởng phụ cấp. Bạn có thể liên hệ trực tiếp tới hiệu trưởng trường học để được giải đáp thắc mắc trên.

Trên đây là nội dung tư vấn của chúng tôi về vấn đề mà bạn thắc mắc.

Trân trọng!