Nguyên tắc tuyển dụng viên chức theo Luật Viên chức hiện hành
Theo quy định từ Điều 21 Luật viên chức 2010 thì nguyên tắc tuyển dụng viên chức được quy định cụ thể như sau:
1. Bảo đảm công khai, minh bạch, công bằng, khách quan và đúng pháp luật.
2. Bảo đảm tính cạnh tranh.
3. Tuyển chọn đúng người đáp ứng yêu cầu của vị trí việc làm.
4. Đề cao trách nhiệm của người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập.
5. Ưu tiên người có tài năng, người có công với cách mạng, người dân tộc thiểu số.
Trên đây là nội dung tư vấn về nguyên tắc tuyển dụng viên chức. Để biết thêm thông tin chi tiết, bạn nên tham khảo thêm tại Luật viên chức 2010.
Trân trọng!

04 Thông tư mới dành cho viên chức có hiệu lực từ tháng 2 năm 2025 mới nhất?

Việc tiếp nhận hồ sơ viên chức phải bảo đảm những yêu cầu như thế nào?

Hướng dẫn khai lý lịch viên chức 2025 chi tiết, mới nhất?

Mẫu sơ yếu lý lịch viên chức HS02-VC/BNV mới nhất năm 2025?

Mẫu Lý lịch viên chức mẫu HS01 mới nhất năm 2025?

Viên chức bị phạt tù nhưng đang mang thai có bị buộc thôi việc không?
.jpg)
Viên chức điều dưỡng gồm các chức danh nào?

Tải Phiếu đánh giá xếp loại chất lượng viên chức giáo viên mầm non mới nhất năm 2024?

Mức lương viên chức loại C hiện nay là bao nhiêu?

Mức lương viên chức loại A2 hiện nay là bao nhiêu?
Đặt câu hỏi
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.

- Quy định về tuổi của Đoàn viên Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh năm 2025?
- Hướng dẫn cách tra cứu điểm thi tiếng Hàn EPS nhanh, chi tiết nhất?
- Ngày 23 tháng 3 là ngày gì, thứ mấy? Ngày 23 tháng 3 năm 2025 là ngày bao nhiêu âm?
- Mẫu biểu thống kê, kiểm kê đối tượng sử dụng đất và đối tượng được giao quản lý đất theo Thông tư 08?
- Trường hợp tiếp tục hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng từ 01/7/2025?