Viên chức nghỉ việc phải đền bù chi phí đào tạo thế nào?

Bạn N.H (email: trannguyenhongngoc16@xxx) trình bày: "Tôi là viên chức của một trường đại học, ký hợp đồng làm việc không xác định thời hạn với nhà trường. Trong thời gian công tác tôi có đi học sau đại học (chuyên khoa 1) 2 năm tập trung. Trước khi đi học tôi có ký cam kết khi tốt nghiệp sẽ tiếp tục làm việc tại trường theo thời gian gấp đôi thời gian khóa học, nếu không sẽ chịu xử lý theo quy định của Luật Viên chức. Trong thời gian học, khi rảnh thỉnh thoảng tôi có về trường công tác. Khi tốt nghiệp, tôi có về trường làm việc được 6 tháng. Sau đó, vì hoàn cảnh gia đình tôi viết đơn xin nghỉ việc. Nhà trường đồng ý giải quyết nghỉ việc với điều kiện tôi phải bồi thường chi phí đào tạo. Việc bồi thường chi phí đào tạo được thực hiện theo hướng dẫn tại Thông tư 15/2012 của Bộ Nội vụ. Tôi đồng ý bồi thường 60 triệu đồng tiền học phí của nhà trường hỗ trợ. Tuy nhiên, nhà trường tính tiền bồi thường gồm: Chi phí đào tạo, tiền lễ 2.9, tiền thưởng tết và tiền nghỉ mát, tiền đề tài nghiên cứu khoa học ở trường, tổng số khoảng 200 triệu đồng. Nhà trường tính như vậy có đúng không? Do số tiền của nhà trường yêu cầu bồi thường quá lớn, nếu tôi không có khả năng chi trả thì có được thôi việc không hay sẽ bị kỷ luật buộc thôi việc?".

Khoản 1, Điều 17, Thông tư 15/2012/TT-BNV của Bộ Nội vụ quy định về chi phí và cách tính đền bù chi phí đào tạo như sau: Chi phí đền bù là các chi phí phục vụ cho khóa học, không tính lương và các phụ cấp khác. Như vậy các khoản tiền mà nhà trường tính như tiền lễ 2.9, thưởng tết, tiền nghỉ mát đều không được tính vào chi phí đền bù. Bạn nên rà soát lại các yêu cầu của nhà trường, sau đó trao đổi lại với phía nhà trường để xem xét lại mức phí đền bù. Trường hợp hai bên không thỏa thuận được về chi phí đền bù, nhà trường có thể sẽ khởi kiện bạn để đòi chi phí đền bù.

Viên chức
Hỏi đáp mới nhất về Viên chức
Hỏi đáp Pháp luật
Bảng lương mới của viên chức đăng kiểm khi tăng lương cơ sở từ ngày 01/7/2024 như thế nào?
Hỏi đáp Pháp luật
Viên chức bị tạm giam thì đơn vị có phải ra quyết định tạm đình chỉ công tác hay không?
Hỏi đáp Pháp luật
Viên chức quản lý hết nhiệm kỳ khi đang trong thời gian công tác ở nước ngoài có được bổ nhiệm lại hay không?
Hỏi đáp Pháp luật
Viên chức hộ sinh gồm những chức danh nào? Mức lương viên chức hộ sinh năm 2024 là bao nhiêu?
Hỏi đáp Pháp luật
Tiêu chuẩn, điều kiện xét thăng hạng viên chức đăng kiểm lên hạng 1 từ 15/07/2024?
Hỏi đáp Pháp luật
Viên chức bị đánh giá 2 năm liên tiếp không hoàn thành nhiệm vụ có đương nhiên bị cho thôi việc hay không?
Hỏi đáp Pháp luật
Trường hợp nào viên chức quản lý không được cho thôi giữ chức vụ?
Hỏi đáp Pháp luật
Viên chức chưa có chứng chỉ chức danh nghề nghiệp thì có bị hủy kết quả tuyển dụng không?
Hỏi đáp Pháp luật
Viên chức Khuyến nông viên có nhiệm vụ gì? Hệ số lương của viên chức Khuyến nông viên là bao nhiêu?
Hỏi đáp Pháp luật
Khi nào phải kê khai phiếu bổ sung lý lịch viên chức? Hướng dẫn điền Phiếu bổ sung lý lịch viên chức 2024?
Đặt câu hỏi

Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.

Đi đến trang Tra cứu hỏi đáp về Viên chức
427 lượt xem
Tra cứu hỏi đáp liên quan
Viên chức
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào