Thời gian điều trị tai nạn lao động

1. Thời gian điều trị bệnh không quá 6 tháng đối với hợp đồng xác định thời hạn là mốc thời gian áp dụng cho NLĐ điều trị chữa  bệnh nếu vượt quá thời hạn này đơn vị sử dụng LĐ có quyền chấm dứt HĐLĐ.

2. Sau khi điều trị do tai nạn LĐ đã bình phục, người sử dụng LĐ nếu xét thấy NLĐ còn khả năng LĐ thì tái bố trí công việc mới phù hợp với khả năng và sức khỏe cho người LĐ.

3. Tất nhiên người LĐ trở lại làm việc sau khi điều trị tai nạn LĐ  thì vẫn là lao động bình thường và hưởng mọi chế độ của đơn vị đó.

4. Giấy điều động hoặc bố trí việc làm mới là cơ sở để người LĐ sau điều trị tai nạn LĐ tiếp tục làm việc.