|
BỘ
LAO ĐỘNG- THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
-------
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
Số: 1384/QĐ-LĐTBXH
|
Hà
Nội, ngày 09 tháng 10 năm 2018
|
QUYẾT ĐỊNH
VỀ VIỆC CÔNG BỐ THỦ TỤC HÀNH CHÍNH MỚI BAN HÀNH, THỦ TỤC HÀNH CHÍNH BÃI
BỎ LĨNH VỰC BẢO HIỂM XÃ HỘI THUỘC PHẠM VI CHỨC NĂNG QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC CỦA BỘ LAO
ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
BỘ TRƯỞNG BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
Căn cứ Nghị định số 14/2017/NĐ-CP
ngày 17 tháng 02 năm 2017 của Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn
và cơ cấu tổ chức của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội;
Căn cứ Nghị định số 63/2010/NĐ-CP
ngày 08 tháng 6 năm 2010 của Chính phủ về kiểm soát thủ tục hành chính; Nghị định
số 48/2013/NĐ-CP ngày 14 tháng 5 năm 2013 và Nghị định số 92/2017/NĐ-CP ngày 07
tháng 8 năm 2017 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của các Nghị định
liên quan đến kiểm soát thủ tục hành chính;
Xét đề nghị của Vụ trưởng Vụ Bảo
hiểm xã hội và Chánh Văn phòng Bộ,
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1. Công bố kèm theo Quyết định này các thủ tục hành
chính mới ban hành, thủ tục hành chính bãi bỏ về lĩnh vực bảo hiểm xã hội thuộc
phạm vi chức năng quản lý nhà nước của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
Điều 2. Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày
ký.
Điều 3. Chánh Văn phòng Bộ, Vụ trưởng Vụ Bảo hiểm xã hội,
Vụ trưởng Vụ Pháp chế, Thủ trưởng các đơn vị có liên quan chịu trách nhiệm thi
hành Quyết định này./.
|
Nơi nhận:
- Như Điều 3;
- Bộ trưởng (để b/c);
- Các Thứ trưởng;
- Văn phòng Chính phủ;
- Bảo hiểm xã hội Việt Nam;
- UBND tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương;
- Lưu: VT, BHXH, VP.
|
KT.
BỘ TRƯỞNG
THỨ TRƯỞNG
Lê Quân
|
THỦ TỤC HÀNH CHÍNH MỚI BAN HÀNH, THỦ TỤC HÀNH CHÍNH
BÃI BỎ LĨNH VỰC BẢO HIỂM XÃ HỘI THUỘC PHẠM VI CHỨC NĂNG QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC CỦA BỘ
LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
(Ban
hành kèm theo Quyết định số 1384/QĐ-LĐTBXH ngày 09 tháng 10 năm 2018 của
Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương
binh và Xã hội)
Phần I.
DANH MỤC THỦ TỤC HÀNH CHÍNH
1. Danh mục thủ tục hành chính mới
ban hành
|
TT
|
Tên
thủ tục hành chính
|
Lĩnh
vực
|
Cơ
quan thực hiện
|
|
1
|
Đăng ký sử dụng, điều chỉnh thông
tin và ngừng sử dụng phương thức giao dịch điện tử
|
Bảo
hiểm xã hội
|
Bảo hiểm xã hội Việt Nam
|
|
2
|
Đăng ký sử dụng, điều chỉnh thông
tin và ngừng sử dụng dịch vụ I-VAN
|
Như
trên
|
Bảo hiểm xã hội Việt Nam, Tổ chức
I-VAN
|
|
3
|
Tính thời gian công tác để hưởng bảo
hiểm xã hội đối với người lao động có thời hạn ở nước ngoài trước ngày 01
tháng 01 năm 1995 và giải quyết chế độ tử tuất đối với trường hợp người lao động
đã chết sau khi về nước nhưng thân nhân chưa được hưởng chế độ tử tuất
|
Như
trên
|
Cơ quan Bảo hiểm xã hội Việt Nam1
|
2. Danh mục thủ tục hành chính bãi
bỏ (do được thay thế bởi các thủ tục hành chính mới ban hành tại mục 1 hoặc
nội dung quy định về TTHC bị bãi bỏ)
|
TT
|
Số
hồ sơ TTHC
|
Tên
TTHC
|
Tên
văn bản QPPL quy định
|
Lĩnh
vực
|
Cơ
quan thực hiện
|
Ghi
chú
|
|
1
|
B-BLD-286356-TT
|
Đăng ký sử dụng phương thức giao dịch
điện tử
|
Nghị định 140/2018/NĐ-CP ngày
08/10/2018 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung, các Nghị định liên quan đến điều
kiện đầu tư kinh doanh và TTHC thuộc phạm vi QLNN của Bộ Lao động - Thương
binh và Xã hội
|
Bảo
hiểm xã hội
|
Bảo
hiểm xã hội Việt Nam
|
|
|
2
|
B-BLD-286357-
|
Thay đổi, bổ sung thông tin đăng ký
sử dụng phương thức giao dịch điện tử
|
|
Như
trên
|
Như
trên
|
|
|
3
|
B-BLD-286358-TT
|
Đăng ký ngừng sử dụng phương thức
giao dịch điện tử
|
Như
trên
|
Như
trên
|
Như
trên
|
|
|
4
|
B-BLD-286359-TT
|
Đăng ký sử dụng dịch vụ I-VAN
|
Như
trên
|
Như
trên
|
Bảo
hiểm xã hội Việt Nam, Tổ chức I-VAN
|
|
|
5
|
B-BLD-286360-TT
|
Thay đổi, bổ sung thông tin đăng ký
sử dụng dịch vụ I-VAN
|
Như
trên
|
Như
trên
|
Như
trên
|
|
|
6
|
B-BLD-286361-TT
|
Đăng ký ngừng sử dụng dịch vụ I-VAN
|
Như
trên
|
Như
trên
|
Như
trên
|
|
|
7
|
B-BLD-286237-TT
|
Hỗ trợ tiền đóng bảo hiểm xã hội tự
nguyện
|
Như
trên
|
Như
trên
|
Cơ
quan bảo hiểm xã hội
|
|
|
8
|
B-BLD-286232-TT
|
Tính thời gian công tác để hưởng bảo
hiểm xã hội đối với người đi lao động có thời hạn ở nước ngoài trước ngày 01
tháng 01 năm 1995 theo Hiệp định của Chính phủ và của người đi làm đội trưởng,
phiên dịch, cán bộ vùng do nước ngoài trả lương
|
|
Như
trên
|
Như
trên
|
Thủ
tục được công bố tại Quyết định số 889/QĐ-LĐTBXH ngày 9/7/2018
|
|
9
|
B-BLD-286233-TT
|
Tính thời gian công tác để hưởng bảo
hiểm xã hội đối với người đi làm việc ở nước ngoài trước ngày 01 tháng 01 năm
1995 theo hình thức hợp tác trực tiếp giữa các Bộ, địa
phương của Nhà nước ta với các tổ chức kinh tế của nước ngoài
|
|
Như
trên
|
Như
trên
|
Như
trên
|
|
10
|
B-BLD-286234-TT
|
Tính thời gian công tác để hưởng bảo
hiểm xã hội đối với người đi học, thực tập ở nước ngoài trước ngày 01 tháng
01 năm 1995
|
|
Như
trên
|
Như
trên
|
Như
trên
|
|
11
|
B-BLD-286235-TT
|
Tính thời gian công tác để hưởng bảo
hiểm xã hội đối với người đi làm chuyên gia theo Hiệp định của Chính phủ trước
ngày 01 tháng 01 năm 1995
|
|
Như
trên
|
Như
trên
|
Như
trên
|
|
12
|
B-BLD-286236-TT
|
Hưởng chế độ tử tuất đối với thân
nhân của người lao động đi hợp tác lao động ở nước ngoài trước ngày 01 tháng
01 năm 1995 đã chết sau khi về nước nhưng thân nhân chưa được hưởng chế độ tử
tuất
|
|
Như
trên
|
Như
trên
|
Như
trên
|
Phần II.
NỘI DUNG CỤ THỂ CỦA TỪNG THỦ TỤC HÀNH
CHÍNH
1. Tên thủ tục
hành chính “Đăng ký sử dụng, điều chỉnh thông tin và ngừng sử dụng phương thức
giao dịch điện tử”.
1.1 Trình tự thực hiện:
Bước 1:
Cơ quan, tổ chức, cá nhân tham gia,
điều chỉnh thông tin và ngừng sử dụng phương thức giao dịch điện tử trong lĩnh
vực bảo hiểm xã hội lập Tờ khai đăng ký sử dụng, điều chỉnh thông tin và ngừng
sử dụng phương thức giao dịch điện tử trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội theo Mẫu số
01 phụ lục III ban hành kèm theo Nghị định số 140/2018/NĐ-CP ngày 8 tháng 10
năm 2018 của Chính phủ và gửi bản điện tử đến Cổng thông tin điện tử của Bảo hiểm
xã hội Việt Nam hoặc gửi bản giấy đến Bảo hiểm xã hội Việt Nam.
Bước 2:
Trong thời hạn 03 ngày làm việc, kể từ
ngày nhận được Tờ khai đăng ký sử dụng, điều chỉnh thông tin và ngừng sử dụng
phương thức giao dịch điện tử trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội của cơ quan, tổ chức,
cá nhân, Bảo hiểm xã hội Việt Nam phải thông báo chấp thuận đến địa chỉ thư điện
tử của cơ quan, tổ chức, cá nhân tham gia giao dịch điện tử trong lĩnh vực bảo
hiểm xã hội; trường hợp không chấp thuận, Bảo hiểm xã hội Việt Nam phải thông
báo và nêu rõ lý do.
1.2 Cách thức thực hiện:
Nộp hồ sơ thông qua hình thức giao dịch
điện tử hoặc gửi bản giấy đến Bảo hiểm xã hội Việt Nam qua bưu điện hoặc nộp trực
tiếp tại cơ quan bảo hiểm xã hội.
1.3 Thành phần và số lượng hồ sơ:
Tờ khai đăng ký sử dụng, điều chỉnh
thông tin và ngừng sử dụng phương thức giao dịch điện tử trong lĩnh vực bảo hiểm
xã hội theo Mẫu số 01 phụ lục III kèm theo Nghị định số 140/2018/NĐ-CP ngày 8
tháng 10 năm 2018 của Chính phủ.
1.4 Thời hạn giải quyết: Trong thời hạn 03 ngày làm việc (kể từ ngày nhận được Tờ khai)
1.5 Yêu cầu, điều kiện thực hiện
thủ tục hành chính: Không
1.6 Đối tượng thực hiện thủ tục
hành chính: Cơ quan, tổ chức, cá nhân đăng ký sử dụng,
điều chỉnh thông tin và ngừng sử dụng giao dịch điện tử trong lĩnh vực bảo hiểm
xã hội
1.7 Cơ quan thực hiện thủ tục hành
chính: Bảo hiểm xã hội Việt Nam.
1.8 Kết quả thực hiện thủ tục hành
chính: Thông báo của Bảo hiểm xã hội Việt Nam và tài
khoản để thực hiện giao dịch điện tử trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội; thông báo
xác nhận thay đổi, bổ sung thông tin hoặc thông báo xác nhận ngừng sử dụng
phương thức giao dịch điện tử trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội.
1.9 Lệ phí: Không.
1.10 Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai: Mẫu số 01 phụ lục III kèm theo Nghị định số 140/2018/NĐ-CP ngày 8
tháng 10 năm 2018 của Chính phủ.
1.11 Căn cứ pháp lý:
Nghị định số 140/2018/NĐ-CP ngày 8
tháng 10 năm 2018 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung các Nghị định liên quan đến điều
kiện đầu tư kinh doanh và thủ tục hành chính thuộc phạm vi quản lý nhà nước của
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
2. Tên thủ tục
hành chính “Đăng ký sử dụng, điều chỉnh thông tin và ngừng sử dụng dịch vụ
I-VAN”.
2.1 Trình tự thực hiện:
Bước 1:
Cơ quan, tổ chức, cá nhân lập Tờ khai
đăng ký sử dụng, điều chỉnh thông tin và ngừng sử dụng dịch vụ I-VAN theo Mẫu số
02 Phụ lục III ban hành kèm theo Nghị định số 140/2018/NĐ-CP ngày 8 tháng 10
năm 2018 của Chính phủ và gửi bản điện tử đến Tổ chức I-VAN.
Bước 2:
Trong thời hạn 02 giờ, kể từ khi nhận
được Tờ khai đăng ký sử dụng, điều chỉnh thông tin và ngừng sử dụng dịch vụ
I-VAN, Tổ chức I-VAN gởi đến Cổng thông tin điện tử của Bảo hiểm xã hội Việt
Nam.
Bước 3:
Trong thời hạn 03 ngày làm việc,
kể từ ngày nhận được Tờ khai đăng ký sử dụng, điều chỉnh thông
tin và ngừng sử dụng dịch vụ I-VAN của cơ quan, tổ chức, cá nhân, Bảo hiểm xã hội
Việt Nam phải gửi thông báo xác nhận đến Tổ chức I-VAN; trường hợp không chấp
thuận, Bảo hiểm xã hội Việt Nam phải thông báo và nêu rõ lý do.
Bước 4:
Trong thời hạn 02 giờ, kể từ khi nhận
được thông báo của Bảo hiểm xã hội Việt Nam, Tổ chức I-VAN gửi thông báo cho cơ
quan, tổ chức, cá nhân tham gia giao dịch điện tử trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội.
2.2 Cách thức thực hiện:
Nộp hồ sơ thông qua hình thức giao dịch
điện tử.
2.3 Thành phần và số lượng hồ sơ:
Tờ khai đăng ký sử dụng dịch vụ I-VAN
theo Mẫu số 02 Phụ lục III kèm theo Nghị định số 140/2018/NĐ-CP ngày 8 tháng 10
năm 2018 của Chính phủ.
2.4 Thời hạn giải quyết: Trong thời hạn 02 giờ đối với tổ chức I-VAN; trong thời hạn 03 ngày
làm việc đối với cơ quan BHXH.
2.5 Yêu cầu, điều kiện thực hiện
thủ tục hành chính: Không
2.6 Đối tượng thực hiện thủ tục
hành chính: Cơ quan, tổ chức, cá nhân thực hiện giao dịch
điện tử trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội thông qua Tổ chức I-VAN.
2.7 Cơ quan thực hiện thủ tục hành
chính: Bảo hiểm xã hội Việt Nam, Tổ chức I-VAN
2.8 Kết quả thực hiện thủ tục hành
chính: Thông báo xác nhận đăng ký giao dịch điện tử
trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội thông qua Tổ chức I-VAN; thông báo xác nhận thay
đổi, bổ sung thông tin đăng ký sử dụng dịch vụ I-VAN hoặc thông báo xác nhận ngừng
sử dụng dịch vụ I-VAN.
2.9 Lệ phí: Không.
2.10 Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai: Mẫu số 02 Phụ lục III kèm theo Nghị định số 140/2018/NĐ-CP ngày 8
tháng 10 năm 2018 của Chính phủ.
2.11 Căn cứ pháp lý:
Nghị định số 140/2018/NĐ-CP ngày 8
tháng 10 năm 2018 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung các Nghị định liên quan đến điều
kiện đầu tư kinh doanh và thủ tục hành chính thuộc phạm vi quản lý nhà nước của
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
3. Tên thủ tục
hành chính: "Tính thời gian công tác để hưởng bảo hiểm xã hội đối với người
lao động có thời hạn ở nước ngoài trước ngày 01 tháng 01 năm 1995 và giải quyết
chế độ tử tuất đối với trường hợp người lao động đã chết sau khi về nước nhưng
thân nhân chưa được hưởng chế độ tử tuất"
3.1 Trình tự thực hiện:
Bước 1:
* Đối với người lao động đang nghỉ
việc:
Người lao động nộp hồ sơ theo quy định
cho đơn vị quản lý cuối cùng nơi người lao động làm việc. Trường hợp đơn vị đã
giải thể thì người lao động nộp hồ sơ cho cơ quan quản lý cấp trên trực tiếp.
* Đối với người lao động đang đóng
bảo hiểm xã hội:
Người lao động có trách nhiệm bổ sung
hồ sơ quy định cho đơn vị sử dụng lao động khi được yêu cầu.
* Đối với trường hợp thân nhân của
người lao động
Thân nhân của người lao động nộp hồ
sơ theo quy định đến đơn vị quản lý cuối cùng của người lao động.
Bước 2:
* Đối với người lao động đang nghỉ
việc
Đơn vị quản lý cuối cùng của người
lao động có trách nhiệm tiếp nhận hồ sơ và chuyển hồ sơ của người lao động kèm
theo văn bản đề nghị gửi cơ quan bảo hiểm xã hội nơi đơn vị đóng bảo hiểm xã hội.
* Đối với người lao động đang đóng
bảo hiểm xã hội
Đơn vị sử dụng lao động có trách nhiệm
chuyển hồ sơ của người lao động kèm theo văn bản đề nghị gửi cơ quan bảo hiểm
xã hội nơi đơn vị đóng bảo hiểm xã hội.
* Đối với trường hợp thân nhân của
người lao động đi hợp tác lao động
Đơn vị quản lý cuối cùng của người
lao động có trách nhiệm tiếp nhận, hướng dẫn thân nhân của người lao động hoàn
thiện hồ sơ và chuyển đến cơ quan bảo hiểm xã hội.
Bước 3:
Cơ quan bảo hiểm xã hội có trách nhiệm
tiếp nhận hồ sơ và giải quyết trong thời hạn như sau:
- 20 ngày đối với người đủ điều kiện
hưởng lương hưu; 10 ngày đối với người đủ điều kiện hưởng bảo hiểm xã hội một lần;
- 20 ngày đối với người chưa được cấp
sổ bảo hiểm xã hội và không quá 45 ngày đối với trường hợp xác minh phức tạp;
- 15 ngày đối với trường hợp đã được
cấp sổ bảo hiểm xã hội và đối với thân nhân của người lao động.
- 10 ngày kể từ nhận đủ hồ sơ hợp lệ
(đối với trường hợp điều chỉnh thông tin tham gia bảo hiểm xã hội của người lao
động).
Trường hợp không giải quyết thì cơ
quan bảo hiểm xã hội phải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.
3.2 Cách thức thực hiện: Nộp hồ sơ thông qua hình thức giao dịch điện tử hoặc gửi bản giấy đến
Bảo hiểm xã hội Việt Nam qua bưu điện hoặc nộp trực tiếp tại cơ quan bảo hiểm
xã hội.
3.3 Thành phần hồ sơ:
a) Đối với người đi lao động có thời
hạn ở nước ngoài trước ngày 01 tháng 01 năm 1995 theo Hiệp định của Chính phủ
và của người đi làm đội trưởng, phiên dịch, cán bộ vùng do nước ngoài trả
lương, bao gồm;
(i) Lý lịch gốc, lý lịch bổ sung (nếu
có), các giấy tờ gốc có liên quan đến thời gian làm việc, tiền lương của người
lao động trước khi đi làm việc ở nước ngoài; quyết định tiếp nhận trở lại làm
việc đối với trường hợp người lao động về nước và tiếp tục làm việc trước ngày
01 tháng 01 năm 1995. Trường hợp không có Quyết định tiếp nhận thì được thay thế
bằng Lý lịch do người lao động khai khi được tiếp nhận trở lại làm việc hoặc lý
lịch của người lao động khai có xác nhận của đơn vị tiếp nhận.
(ii) Bản chính “Thông báo chuyển trả”
hoặc “Quyết định chuyển trả” của Cục Hợp tác quốc tế về lao động (nay là Cục Quản
lý lao động ngoài nước) cấp;
Trường hợp không còn bản chính “Thông
báo chuyển trả” hoặc “Quyết định chuyển trả” thì phải có Giấy xác nhận về thời
gian đi hợp tác lao động để giải quyết chế độ bảo hiểm xã hội của Cục Quản lý
lao động ngoài nước trên cơ sở đơn đề nghị của người lao động (theo Mẫu số 1 và
số 2 ban hành kèm theo Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH ngày 29 tháng 12 năm 2015
của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội).
(iii) Giấy xác nhận chưa được giải
quyết trợ cấp thôi việc, trợ cấp một lần (hoặc trợ cấp một lần, trợ cấp phục
viên, xuất ngũ đối với trường hợp quân nhân, công an nhân dân phục viên, xuất
ngũ, thôi việc trong khoảng thời gian ngày 15 tháng 12 năm 1993 đến ngày 31
tháng 12 năm 1994) sau khi về nước của cơ quan, đơn vị trực tiếp quản lý người
lao động trước khi đi công tác, làm việc có thời hạn ở nước ngoài. Trường hợp
cơ quan, đơn vị đã giải thể thì cơ quan, đơn vị quản lý cấp trên trực tiếp xác
nhận.
(iv) Đơn đề nghị tính thời gian công
tác hưởng chế độ hưu trí, tử tuất đối với người lao động đã nghỉ việc.
b) Đối với người đi lao động có thời
hạn ở nước ngoài trước ngày 01 tháng 01 năm 1995 theo hình thức hợp tác trực tiếp
giữa các Bộ, địa phương của Nhà nước ta với các tổ chức kinh tế của nước ngoài,
bao gồm:
(i) Các thành phần hồ sơ nêu tại mục
(i) (iii) (iv) điểm a nêu trên;
(ii) Bản chính Quyết định cử đi công
tác, làm việc có thời hạn ở nước ngoài hoặc bản sao Quyết định trong trường hợp
người lao động được cử đi công tác, làm việc có thời hạn ở nước ngoài bằng một
Quyết định chung cho nhiều người.
Trường hợp không còn bản chính Quyết
định cử đi công tác, làm việc có thời hạn ở nước ngoài thì được thay thế bằng bản
sao Quyết định có xác nhận của Bộ chủ quản đối với người lao động làm việc ở nước
ngoài theo hình thức hợp tác do Bộ cử đi hoặc xác nhận của Sở Lao động - Thương
binh và Xã hội địa phương đối với người lao động do địa phương cử đi.
Đối với trường hợp không có Quyết định
cử đi công tác, làm việc, học tập, thực tập có thời hạn ở nước ngoài thì phải
có xác nhận bằng văn bản của thủ trưởng cơ quan, đơn vị cử người lao động,
trong đó ghi rõ thời gian người lao động được cử đi công tác, làm việc, học tập,
thực tập có thời hạn ở nước ngoài và phải chịu trách nhiệm trước pháp luật về nội
dung xác nhận. Trường hợp cơ quan, đơn vị cử đi không còn tồn tại thì cơ quan
quản lý cấp trên trực tiếp xác nhận và chịu trách nhiệm trước pháp luật về nội
dung xác nhận.
c) Đối với người đi học, thực tập ở
nước ngoài trước ngày 01 tháng 01 năm 1995, bao gồm:
(i) Các thành phần hồ sơ nêu tại mục
(i) (iii) (iv) điểm a nêu trên;
(ii) Bản chính Quyết định cử đi học tập,
thực tập có thời hạn ở nước ngoài hoặc bản sao Quyết định trong trường hợp người
lao động được cử đi học tập, thực tập có thời hạn ở nước ngoài bằng một Quyết định
chung cho nhiều người.
Trường hợp không còn bản chính Quyết
định cử đi học tập, thực tập có thời hạn ở nước ngoài thì được thay thế bằng bản
sao Quyết định có xác nhận của đơn vị cử đi.
Đối với trường hợp không có Quyết định
cử đi công tác, làm việc, học tập, thực tập có thời hạn ở nước ngoài thì phải
có xác nhận bằng văn bản của thủ trưởng cơ quan, đơn vị cử người lao động,
trong đó ghi rõ thời gian người lao động được cử đi công tác, làm việc, học tập,
thực tập có thời hạn ở nước ngoài và phải chịu trách nhiệm trước pháp luật về nội
dung xác nhận. Trường hợp cơ quan, đơn vị cử đi không còn tồn tại thì cơ quan
quản lý cấp trên trực tiếp xác nhận và chịu trách nhiệm trước pháp luật về nội
dung xác nhận.
d) Đối với người đi làm chuyên gia
theo Hiệp định của Chính phủ trước ngày 01 tháng 01 năm 1995, bao gồm:
(i) Các thành phần hồ sơ nêu tại mục
(i) (iii) (iv) điểm a nêu trên;
(ii) Bản chính Quyết định cử đi làm
chuyên gia ở nước ngoài hoặc bản sao Quyết định trong trường hợp người lao động
được cử đi làm chuyên gia bằng một Quyết định chung cho nhiều người;
Trường hợp không còn bản chính Quyết
định cử đi làm chuyên gia ở nước ngoài thì được thay thế bằng bản sao Quyết định
có xác nhận của đơn vị cử đi.
Đối với trường hợp không có Quyết định
cử đi công tác, làm việc, học tập, thực tập có thời hạn ở nước ngoài thì phải
có xác nhận bằng văn bản của thủ trưởng, cơ quan, đơn vị cử người lao động,
trong đó ghi rõ thời gian người lao động được cử đi công tác, làm việc, học tập,
thực tập có thời hạn ở nước ngoài và phải chịu trách nhiệm trước pháp luật về nội
dung xác nhận. Trường hợp cơ quan, đơn vị cử đi không còn tồn tại thì cơ quan
quản lý cấp trên trực tiếp xác nhận và chịu trách nhiệm trước pháp luật về nội
dung xác nhận.
(iii) Giấy xác nhận của cơ quan quản
lý chuyên gia về việc đã hoàn thành nghĩa vụ đóng góp cho ngân sách nhà nước và
đóng bảo hiểm xã hội theo quy định của Nhà nước của chuyên gia trong thời gian
làm việc ở nước ngoài.
e) Hưởng chế độ tử tuất đối với
thân nhân của người lao động đi hợp tác lao động ở nước ngoài trước ngày 01
tháng 01 năm 1995 đã chết sau khi về nước nhưng thân nhân chưa được hưởng chế độ
tử tuất
(i) Thành phần hồ sơ như đối với: người
đi lao động có thời hạn ở nước ngoài trước ngày 01 tháng 01 năm 1995 theo Hiệp
định của Chính phủ và của người đi làm đội trưởng, phiên dịch, cán bộ vùng do
nước ngoài trả lương; hoặc đối với người đi làm việc ở nước ngoài trước ngày 01
tháng 01 năm 1995 theo hình thức hợp tác trực tiếp giữa các Bộ, địa phương của
Nhà nước ta với các tổ chức kinh tế của nước ngoài; hoặc đối với người đi học,
thực tập ở nước ngoài trước ngày 01 tháng 01 năm 1995; hoặc đối với người đi
làm chuyên gia theo Hiệp định của Chính phủ trước ngày 01 tháng 01 năm 1995.
(ii) Sổ bảo hiểm xã hội của người lao
động (nếu đã được cấp);
(iii) Giấy chứng tử hoặc Giấy báo tử;
(iv) Tờ khai của thân nhân;
(v) Đơn đề nghị giải quyết chế độ tử
tuất;
(vi) Công văn đề nghị giải quyết chế
độ của đơn vị quản lý cuối cùng của người lao động.
3.4 Thời hạn giải quyết:
- 20 ngày đối với người đủ điều kiện
hưởng lương hưu; 10 ngày đối với người đủ điều kiện hưởng bảo hiểm xã hội một lần;
- 20 ngày đối với người chưa được cấp
sổ bảo hiểm xã hội và không quá 45 ngày đối với trường hợp xác minh phức tạp;
- 15 ngày đối với trường hợp đã được
cấp sổ bảo hiểm xã hội và đối với thân nhân của người lao động.
- 10 ngày kể từ nhận đủ hồ sơ hợp lệ
(đối với trường hợp điều chỉnh thông tin tham gia bảo hiểm xã hội của người lao
động).
3.5 Yêu cầu, điều kiện thực hiện
thủ tục hành chính: Không
3.6 Đối tượng thực hiện thủ tục
hành chính:
Người sử dụng lao động; đơn vị quản
lý cuối cùng của người lao động; Người lao động.
Thân nhân của người lao động; Đơn vị
quản lý cuối cùng của người lao động
3.7 Cơ quan thực hiện thủ tục hành
chính:
Cơ quan bảo hiểm xã hội theo phân cấp
của Bảo hiểm xã hội Việt Nam
3.8 Kết quả thực hiện thủ tục hành
chính:
Quyết định về việc hưởng chế độ hưu
trí hằng tháng hoặc Quyết định về việc hưởng bảo hiểm xã hội một lần hoặc sổ bảo
hiểm xã hội.
Quyết định về việc hưởng trợ cấp mai
táng và Quyết định về việc hưởng trợ cấp tuất hằng tháng hoặc Quyết định về việc
hưởng trợ cấp tuất một lần.
3.9 Lệ phí: Không.
3.10 Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai:
- Mẫu số 01, số 02 và Mẫu số 03 kèm
theo Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH ngày 29 tháng 12 năm 2015 của Bộ Lao động -
Thương binh và Xã hội.
- Đơn đề nghị tính thời gian công tác
hưởng chế độ hưu trí, tử tuất đối với người lao động đã nghỉ việc, tờ khai của
thân nhân, đơn đề nghị giải quyết chế độ tử tuất theo quy định của Bảo hiểm xã
hội Việt Nam.
3.11 Căn cứ pháp lý:
Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH ngày
29 tháng 12 năm 2015 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định chi tiết
và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt
buộc./.
Mẫu số 01 Phụ lục III ban hành kèm theo Nghị định số 140/2018/NĐ-CP
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
………,
ngày …. tháng …. năm ……
TỜ KHAI
Đăng ký sử dụng, điều chỉnh thông
tin và ngừng sử dụng phương thức giao dịch điện tử trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội
Kính gửi:
Bảo hiểm xã hội Việt Nam.
Tên cơ quan/tổ chức/cá nhân: ...........................................................................................
Mã số bảo hiểm xã hội: ......................................................................................................
Địa chỉ liên hệ: ....................................................................................................................
Số chứng thư số của cơ quan, tổ chức,
cá nhân: ..............................................................
Tên tổ chức chứng thực chữ ký số: ...................................................................................
Thời hạn sử dụng chứng thư số: Từ ngày
... tháng ... năm .... đến ngày ....tháng... năm (*)
Cá nhân tôi không có chứng thư số
(không điền nội dung tại mục (*)), đề
nghị cơ quan Bảo hiểm xã hội cấp mã xác thực giao dịch điện tử theo địa chỉ thư điện tử hoặc số điện thoại di động dưới
đây:
Người liên hệ: .........................................................................................................................
Địa chỉ thư điện tử: ..............................................................................................................
Điện thoại di động: ...............................................................................................................
Theo Nghị định số 166/2016/NĐ-CP ngày
24 tháng 12 năm 2016 của Chính phủ, cơ quan/tổ chức/cá nhân tôi có đủ các điều kiện sử dụng phương thức giao dịch điện
tử. Cơ quan/tổ chức/cá nhân tôi đăng ký, điều chỉnh thông tin và ngừng sử dụng
phương thức giao dịch điện tử trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội với cơ quan Bảo hiểm
xã hội như sau:
1. Đăng ký sử dụng:
- Đăng ký sử dụng phương thức giao dịch
điện tử trong lĩnh vực Bảo hiểm xã hội từ ngày …. tháng …. năm ......
- Đăng ký giao dịch tại:
+ Cổng thông tin điện tử của Bảo hiểm
xã hội Việt Nam □
+ Tổ chức I-VAN □
(Tên Tổ chức I-VAN: …………. trong trường
hợp giao dịch qua tổ chức I-VAN).
2. Điều chỉnh thông tin:
- Số chứng thư số của cơ quan, tổ chức,
cá nhân: ............................................................
Tên tổ chức chứng thực chữ ký số: ...................................................................................
Thời hạn sử dụng chứng thư số: Từ ngày …. tháng .... năm ..... đến ngày ..... tháng .....
năm
- Địa chỉ thư điện tử: ...........................................................................................................
- Số điện thoại di động: .......................................................................................................
(Chỉ ghi những nội dung có thay đổi, bổ sung)
3. Ngừng sử dụng phương thức giao dịch:
- Ngừng giao dịch điện tử trong lĩnh
vực bảo hiểm xã hội từ ngày ... tháng ... năm …
- Lý do ngừng: ..................................................................................................................
Cơ quan/tổ chức/cá nhân tôi cam kết
hoàn toàn chịu trách nhiệm trước pháp luật về tính chính xác, trung thực của nội
dung nêu trên và thực hiện giao dịch điện tử trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội
theo đúng quy định của pháp luật./.
|
|
CHỮ KÝ SỐ CỦA CƠ QUAN, TỔ
CHỨC, CÁ NHÂN
|
Mẫu số 02 Phụ lục III ban hành kèm theo
Nghị định số 140/2018/NĐ-CP
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
……,
ngày …. tháng …. năm …….
TỜ KHAI
Đăng ký sử dụng, điều chỉnh thông
tin và ngừng sử dụng dịch vụ I-VAN
Kính gửi:
Bảo hiểm xã hội Việt Nam.
Tên cơ quan/tổ chức/cá nhân: ..........................................................................................
Mã số bảo hiểm xã hội: .....................................................................................................
Địa chỉ liên hệ: ...................................................................................................................
Qua xem xét và nhận thấy chúng tôi có
đủ các điều kiện sử dụng dịch vụ I-VAN, chúng tôi đăng ký sử dụng, điều chỉnh thông
tin và ngừng sử dụng dịch vụ I-VAN với cơ quan Bảo hiểm xã hội để thực hiện
giao dịch điện tử trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội, cụ thể như sau:
1. Đăng ký sử dụng
- Số chứng thư số của cơ quan, tổ chức,
cá nhân: .............................................................
Tên tổ chức chứng thực chữ ký số: ....................................................................................
Thời hạn sử dụng chứng thư số: Từ
ngày .... tháng .... năm .... đến
ngày .... tháng .... năm ....(*)
- Cá nhân tôi không có chứng thư số
(không điền nội dung tại mục (*)), đề
nghị cơ quan Bảo hiểm xã hội cấp mã xác thực giao dịch điện tử theo địa chỉ thư
điện tử hoặc số điện thoại di động dưới đây:
Địa chỉ thư điện tử: .............................................................................................................
Điện thoại di động: .............................................................................................................
- Thông tin về Tổ
chức I-VAN:
Tên tổ chức: (Ghi rõ tên đầy đủ tổ chức)
............................................................................
2. Điều chỉnh thông tin:
- Số chứng thư số của cơ quan, tổ chức,
cá nhân (nếu có): ..............................................
Tên tổ chức chứng thực chữ ký số: ...................................................................................
Thời hạn sử dụng chứng thư số: Từ ngày .... tháng ....
năm .... đến ngày .... tháng .... năm
- Địa chỉ thư điện
tử: ...........................................................................................................
- Số điện
thoại di động: .......................................................................................................
(Chỉ ghi những nội dung có thay đổi,
bổ sung)
3. Ngừng sử dụng dịch vụ:
- Ngừng sử dụng dịch vụ I-VAN từ ngày
…. tháng .... năm ....
- Lý do ngừng: ....................................................................................................................
Cơ quan/tổ chức/cá nhân tôi cam kết
hoàn toàn chịu trách nhiệm trước pháp luật về tính chính xác, trung thực của nội
dung nêu trên và thực hiện theo đúng quy định của pháp luật
về giao dịch điện tử trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội./.
|
CHỮ KÝ SỐ CỦA TỔ CHỨC
CUNG CẤP DỊCH VỤ I-VAN
|
CHỮ
KÝ SỐ CỦA CƠ QUAN, TỔ CHỨC, CÁ NHÂN/MÃ XÁC THỰC CỦA CÁ NHÂN
|
Mẫu số 01 kèm theo Thông tư số
59/2015/TT-BLĐTBXH
(Dành cho người lao động)
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
ĐƠN ĐỀ NGHỊ XÁC NHẬN
Về thời gian đi hợp tác lao động
để giải quyết chế độ bảo hiểm xã hội
(Đối với
người đi lao động có thời hạn ở nước ngoài, kể cả người đi làm đội trưởng,
phiên dịch, cán bộ vùng)
Kính
gửi: Cục Quản lý lao động ngoài nước.
Tên tôi là:
............................................................................................................................
Sinh ngày: ...........................................................................................................................
Đơn vị cử đi hợp tác lao động: ...........................................................................................
Cơ quan chủ quản (Bộ, ngành):
..........................................................................................
Nước đến hợp tác lao động: ...............................................................................................
Tên đơn vị, nhà máy đến làm việc: .....................................................................................
Thời hạn đi hợp tác lao động theo Hiệp
định từ …………………………… đến ................
Thời điểm về nước: ngày ………… tháng …………. năm ……………
Lý do về nước: ....................................................................................................................
Được chuyển trả về đơn vị: ................................................................................................
Hồ sơ kèm theo (nếu có) gồm: ............................................................................................
..............................................................................................................................................
Khi về nước tôi chưa được giải quyết
trợ cấp thôi việc theo quy định tại Thông tư số 12/TT-LB
ngày 3/8/1992 và Thông tư số 24/LB-TT ngày 19/9/1994 của
Liên Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội - Tài chính.
Tôi xin cam đoan lời khai trên đây của
tôi là đúng sự thật. Tôi xin chịu trách nhiệm trước pháp luật về lời khai của
mình.
|
|
……., ngày ……. tháng …….
năm ………
Người viết đơn
(Ký và ghi rõ họ tên)
|
Mẫu số 02 kèm theo Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH
|
BỘ
LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
CỤC QUẢN LÝ LAO ĐỘNG NGOÀI NƯỚC
-------
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
Số:
/QLLĐNN-XN
|
Hà
Nội, ngày ….. tháng ….. năm ……
|
GIẤY XÁC NHẬN
Về thời gian đi hợp tác lao động
để giải quyết chế độ bảo hiểm xã hội
(Đối với người đi lao động có thời hạn ở nước
ngoài, kể cả người đi làm đội trưởng, phiên dịch, cán bộ vùng)
Căn cứ hồ sơ do người lao động xuất
trình (nếu có) và Sổ gốc lưu trữ, Cục
Quản lý lao động ngoài nước xác nhận:
Ông (bà): .............................................................................................................................
Đi hợp tác lao động tại
……………………….…… từ ………..……………….. đến .............
Thời điểm về nước: ngày ………… tháng …………. năm ……….
Về nước với lý do: ...............................................................................................................
Được chuyển trả về đơn vị: .................................................................................................
Ông (bà) ……………………………. (có hoặc không) …………………... tên trong danh sách
đã được Cục Quản lý lao động ngoài nước duyệt hồ sơ để nhận trợ cấp thôi việc
theo quy định tại Thông tư số 12/TT-LB ngày 3/8/1992 và Thông tư số 24/LB-TT
ngày 19/9/1994 của Liên Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội - Tài chính.
Xác nhận này có giá trị thay thế Giấy
chứng nhận của Ban quản lý lao động Việt Nam tại ………….. và
Thông báo chuyển trả của Cục Quản lý lao động ngoài nước để xem xét tính thời
gian công tác hưởng bảo hiểm xã hội theo quy định tại Thông tư số
24/2007/TT-BLĐTBXH ngày 09 tháng 11 năm 2007 của Bộ Lao động - Thương binh và
Xã hội.
|
Nơi nhận:
- Ông (bà) ……….
- Lưu VT Cục QLLĐNN.
|
CỤC TRƯỞNG
|
Mẫu số 03 kèm theo Thông tư số
59/2015/TT-BLĐTBXH
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
ĐƠN ĐỀ NGHỊ GIẢI QUYẾT CHẾ ĐỘ TỬ TUẤT
(Đối với người được cử đi công tác, học tập, làm việc có thời
hạn ở nước ngoài đã chết sau khi về nước nhưng thân nhân chưa được hưởng trợ cấp tuất)
Kính gửi:
…………………………………………………..
Tên tôi là ………………………………. Số CMTND .............................................................
Hộ khẩu thường trú: ………………………………………………………………………………………
là thân nhân (nêu rõ mối quan hệ thân nhân với người lao động):
…………………………………. của ông (bà) ……………………………….. Sinh ngày: ………………………………
Được cử đi (hợp tác lao động, học
tập, thực tập, làm chuyên gia): tại (tên đơn vị, tổ chức và tên nước)
……………………………………………………………………………
Đơn vị cử đi: .......................................................................................................................
Cơ quan chủ quản (Bộ, ngành):
.........................................................................................
Thời hạn làm việc ghi trong Quyết định
của đơn vị cử đi: từ ……………. đến ...................
Thời điểm về nước: ngày ………….. tháng …………… năm ……………….
Lý do về nước:
.....................................................................................................................
Được chuyển trả về đơn vị: .................................................................................................
Ông (bà) …………………………….. đã từ trần ngày ……... tháng ……...... năm …..………
Từ khi về nước đến khi từ trần, ông
(bà) ………………………………. chưa được giải quyết trợ cấp thôi việc,
chế độ bảo hiểm xã hội.
Tôi xin cam đoan lời khai trên đây của
tôi là đúng sự thật. Tôi xin chịu trách nhiệm trước pháp luật về lời khai của
mình.
Đề nghị …………………………….. lập hồ sơ và
làm thủ tục giải quyết chế độ tử tuất đối với ông (bà)
...................................... ./.
|
………, ngày … tháng …. năm …….
Xác nhận của UBND xã, phường nơi cư trú
(Ký, đóng dấu)
|
……., ngày …. tháng … năm
…….
Người viết đơn
(Ký và ghi rõ họ tên)
|
Ghi chú:- Mẫu này áp dụng đối với thân nhân của người lao động
đã chết sau khi về nước nhưng thân nhân chưa được
hưởng trợ cấp tuất;
- Ủy ban nhân dân xã, phường xác
nhận mối quan hệ của người viết đơn với người lao động.
1 Theo phân cấp của Bảo hiểm xã hội Việt Nam