|
THANH
TRA CHÍNH PHỦ-BỘ NỘI VỤ-BỘ TÀI CHÍNH-BỘ CÔNG AN
*****
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
******
|
|
Số:
2478/2007/TTLT-TTCP-BNV-BTC-BCA
|
Hà
Nội, ngày 22 tháng 11 năm 2007
|
THÔNG TƯ LIÊN TỊCH
HƯỚNG DẪN THỰC HIỆN CHẾ ĐỘ PHỤ CẤP TRÁCH NHIỆM THEO NGHỀ
THANH TRA ĐỐI VỚI THANH TRA VIÊN CÔNG AN NHÂN DÂN
Căn cứ Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của
Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng
vũ trang;
Căn cứ Nghị định số 63/2006/NĐ-CP ngày 23
tháng 6 năm 2006 của Chính phủ về tổ chức và hoạt động thanh tra Công an nhân
dân;
Căn cứ Quyết định số 719/2006/QĐ-TTg ngày 15
tháng 5 năm 2006 của Thủ tướng Chính phủ về thí điểm thành lập Sở Cảnh sát Phòng
cháy và chữa cháy thành phố Hồ Chí Minh;
Căn cứ Nghị định số 100/2007/NĐ-CP ngày 13 tháng 6 năm 2007 của Chính phủ về
Thanh tra viên và Cộng tác viên Thanh tra;
Thực hiện ý kiến của Thủ tướng Chính phủ tại Công văn số 6015/VPCP-VX ngày 19
tháng 10 năm 2007 của Văn phòng Chính phủ, Thanh tra Chính phủ, Bộ Nội vụ, Bộ
Tài chính và Bộ Công an hướng dẫn thực hiện chế độ phụ cấp trách nhiệm theo nghề
Thanh tra đối với Thanh tra viên Công an nhân dân như sau:
I. ĐỐI TƯỢNG, PHẠM
VI ÁP DỤNG
1. Chánh thanh tra, Phó Chánh thanh
tra và Thanh tra viên được cấp có thẩm quyền quyết định bổ nhiệm theo quy định
của pháp luật thuộc các tổ chức trong hệ thống Thanh tra Công an nhân dân, gồm:
a) Thanh tra Bộ;
b) Thanh tra Tổng cục;
c) Thanh tra Bộ Tư lệnh Cảnh vệ;
d) Thanh tra Cục Quản lý trại giam,
Cơ sở giáo dục và Trường giáo dưỡng;
đ) Thanh tra Công an tỉnh, thành phố
trực thuộc Trung ương.
e) Thanh tra Công an quận, huyện,
thị xã, thành phố thuộc tỉnh;
g) Thanh tra Sở Cảnh sát Phòng cháy
và chữa cháy Thành phố Hồ Chí Minh.
2. Thanh tra viên được bố trí ở nơi
không có tổ chức Thanh tra theo quy định tại khoản 2 Điều 5 Nghị
định số 63/2006/NĐ-CP ngày 23 tháng 6 năm 2006 của Chính phủ.
II. MỨC PHỤ CẤP
VÀ CÁCH TÍNH TRẢ
1. Mức phụ cấp: 15% mức lương cấp
hàm, mức lương theo ngạch, bậc hiện hưởng cộng với phụ cấp chức vụ lãnh đạo và
phụ cấp thêm thâm niên vượt khung (nếu có) đối với các chức danh quy định tại Mục
I Thông tư này.
2. Cách tính trả:
a) Đối tượng quy định tại Mục I của
Thông tư này được cấp có thẩm quyền bổ nhiệm từ tháng nào, thì được hưởng chế độ
phụ cấp trách nhiệm theo nghề Thanh tra từ tháng đó. Khi miễn nhiệm cách chức,
từ trần hoặc thôi giữ chức danh theo quy định tại Mục I Thông tư này từ tháng
nào thì thôi hưởng chế độ phụ cấp trách nhiệm theo nghề Thanh tra từ tháng tiếp
theo;
b) Phụ cấp trách nhiệm theo nghề
Thanh tra đối với Thanh tra viên Công an nhân dân được tính trả cùng kỳ lương
hàng tháng; đối tượng thuộc đơn vị nào thì đơn vị đó chi trả và hạch toán theo
quy định tại mục lục ngân sách Nhà nước áp dụng đối với lực lượng Công an nhân
dân;
c) Công thức tính:
Phụ cấp trách nhiệm theo nghề Thanh
tra = [(Hệ số lương + hệ số phụ cấp chức vụ lãnh đạo và hệ số phụ cấp thâm niên
vượt khung, nếu có) x lương tối thiểu chung tại thời điểm được tính hưởng phụ cấp]
x 15%.
Ví dụ: Tháng 11/2007, đồng chí A là
Chánh Thanh tra Công an tỉnh T, cấp bậc Thượng tá (hệ số lương 7,3), hệ số phụ
cấp chức vụ 0,7
Đồng chí A được hưởng phụ cấp trách
nhiệm theo nghề Thanh tra như sau:
[(7,3 + 0,7) x 450.000đ/tháng] x
15% = 540.000đ/tháng.
3. Trường hợp đối tượng quy định tại
Mục I Thông tư này bố trí ở các lực lượng có quy định phụ cấp đặc thù, thì được
chọn một mức phụ cấp cao hơn để hưởng (phụ cấp đặc thù lực lượng hoặc phụ cấp
trách nhiệm theo nghề Thanh tra).
4. Đối tượng quy định tại Mục I Thông
tư này không hưởng phụ cấp trách nhiệm theo nghề Thanh tra trong các trường hợp
sau:
a) Thời gian đi công tác, làm việc,
học tập ở nước ngoài hưởng 40% tiền lương theo quy định tại khoản
4 Điều 8 Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của Chính phủ
về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ
trang;
b) Thời gian đi học tập trung trong
nước tại các cơ sở đào tạo từ 03 tháng liên tục trở lên;
c) Thời gian nghỉ việc riêng không
hưởng lương từ 01 tháng liên tục trở lên;
d) Thời gian nghỉ ốm đau, thai sản
vượt quá thời hạn quy định của Luật bảo hiểm xã hội;
đ) Thời gian bị đình chỉ công tác.
5. Phụ cấp trách nhiệm theo nghề
Thanh tra đối với Thanh tra viên Công an nhân dân trên đây không dùng để tính
đóng, hưởng chế độ bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế.
III. NGUỒN KINH
PHÍ
1. Nguồn kinh phí thực hiện chế độ
phụ cấp trách nhiệm theo nghề Thanh tra đối với Thanh tra viên Công an nhân dân
do ngân sách Nhà nước đảm bảo và được bố trí trong dự toán chi thường xuyên
hàng năm của Bộ Công an theo quy định của Luật
ngân sách Nhà nước và các văn bản hướng dẫn hiện hành.
2. Bộ Tài chính bố trí kinh phí thực
hiện chế độ phụ cấp trách nhiệm theo nghề Thanh tra đối với Thanh tra viên Công
an nhân dân theo quy định của Thông tư này.
Riêng năm 2007, Bộ Công an cân đối
trong dự toán ngân sách nhà nước đã được giao để thanh toán, chi trả.
IV. TỔ CHỨC THỰC
HIỆN
1. Thông tư này có hiệu lực thi
hành sau 15 ngày, kể từ ngày đăng Công báo.
2. Chế độ phụ cấp trách nhiệm theo
nghề đối với Thanh tra viên Công an nhân dân được tính hưởng kể từ ngày Nghị định
số 100/2007/NĐ-CP ngày 13 tháng 6 năm 2007 của
Chính phủ về Thanh tra viên và Cộng tác viên Thanh tra có hiệu lực thi hành
(ngày 22 tháng 7 năm 2007).
3. Bộ Công an có trách nhiệm thực
hiện chế độ phụ cấp trách nhiệm theo nghề Thanh tra đối với Thanh tra viên Công
an nhân dân theo quy định của Thông tư này. Trong quá trình thực hiện nếu có vướng
mắc, phát sinh Công an các đơn vị, địa phương phản ánh về Bộ Công an để phối hợp
liên bộ nghiên cứu, giải quyết./.
|
KT.
BỘ TRƯỞNG BỘ NỘI VỤ
THỨ TRƯỞNG
Trần Hữu Thắng
|
KT.
TỔNG THANH TRA
PHÓ TỔNG THANH TRA
Lê Tiến Hào
|
|
KT.
BỘ TRƯỞNG BỘ CÔNG AN
THỨ TRƯỞNG THƯỜNG TRỰC
THƯỢNG TƯỚNG
Nguyễn Khánh Toàn
|
KT.
BỘ TRƯỞNG
BỘ TÀI CHÍNH
THỨ TRƯỞNG
Trần Văn Tá
|