|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
Đang tải văn bản...
Thông tư 14-TT/LB chế độ tạm thời cán bộ công nhân nhân viên công tác ở miền núi hải đảo xa xôi
Số hiệu:
|
14-TT/LB
|
|
Loại văn bản:
|
Thông tư
|
Nơi ban hành:
|
Bộ Lao động, Bộ Nội vụ, Bộ Tài chính
|
|
Người ký:
|
Nguyễn Văn Tạo, Tô Quang Đẩu, Nguyễn Thanh Sơn
|
Ngày ban hành:
|
11/03/1960
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
Ngày công báo:
|
Đã biết
|
|
Số công báo:
|
Đã biết
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
BỘ
LAO ĐỘNG-BỘ NỘI VỤ-BỘ TÀI CHÍNH
******
|
VIỆT
NAM DÂN CHỦ CỘNG HOÀ
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
********
|
Số:
14-TT/LB
|
Hà
Nội, ngày 11 tháng 03 năm 1960
|
THÔNG TƯ
BỔ SUNG THÔNG TƯ LIÊN BỘ NỘI VỤ - TÀI CHÍNH SỐ 43-TT/LB NGÀY
30/11/1957 VỀ MỘT SỐ CHẾ ĐỘ TẠM THỜI ĐỐI VỚI CÁN BỘ, CÔNG NHÂN, NHÂN VIÊN CÔNG
TÁC Ở MIỀN NÚI VÀ HẢI ĐẢO XA XÔI
Trong khi chờ đợi nghiên cứu một
chính sách toàn diện đối với cán bộ, công nhân, nhân viên công tác ở miền núi
và hải đảo xa xôi, được sự đồng ý của Thường vụ Hội đồng Chính phủ, Liên bộ Nội
vụ - Lao động – Tài chính ra thông tư này nhằm bổ sung thông tư số 43-TT/LB
Liên bộ Nội vụ - Tài chính ngày 30/11/1957. Việc bổ sung này dựa trên các
nguyên tắc sau đây:
- Giải quyết một số chế độ cụ thể
rất cần thiết hiện này mà không trở ngại đến việc cải tiến chế độ tiền lương và
bảo hiểm xã hội năm 1960.
- Chú trọng hoàn cảnh công tác
vùng rẻo cao, hải đảo xã xôi, phân biệt giữa vùng rẻo cao và vùng thấp, giữa hải
đảo xa xôi và hải đảo gần.
I. MỘT SỐ CHẾ
ĐỘ CỤ THỂ.
1. Phụ cấp đi đường.
Do hoàn cảnh đặc biệt của miền
núi, phụ cấp đi đường không căn cứ vào cây số hoặc ăn cơm ngoài cơ quan để
tính như vùng xuôi mà tính theo chặng đường đi cụ thể như sau:
- Nâng phụ cấp từ 1đ20 lên 1đ60
cho cán bộ, công nhân, nhân viên đi công tác trên chặng đường mất một ngày ở
vùng rẻo cao, một buổi được tính nửa suất, không kể có ăn cơm trong hay ngoài
cơ quan. Trường hợp đặc biệt khẩn cấp phải đi công tác ban đêm từ 2 giờ đến 3
giờ được tính phụ cấp một buổi, trên 3 giờ được tính phụ cấp một ngày. Đi công
tác từ xã này sang xã khác cũng được tính công tác phí theo chặng đường và thời
gian quy định như trên, những ngày lưu trú ở xã công tác không được tính.
- Nâng phụ cấp từ 0đ40 lên 0đ80
một ngày cho cán bộ, công nhân, nhân viên có nhiệm vụ đi công tác lưu động thường
xuyên trên đường ở vùng rẻo cao, và 0đ40 một ngày trên đường ở vùng thấp; đi một
buổi được tính nửa suất, không kể có ăn cơm trong hay ngoài cơ quan. Những ngày
lưu lại công tác ở một nơi thì không có phụ cấp.
2. Chế độ bồi dưỡng khi ốm đau.
Nâng mức bồi dưỡng từ 0đ40 lên
0đ80 một ngày cho cán bộ, công nhân, nhân viên công tác ở vùng rẻo cao và hải đảo
xa xôi, và từ 0đ30 lên 0đ50 cho vùng thấp khi ốm đau nằm ở cơ quan, xí nghiệp,
công, nông, lâm trường… hoặc nhà đồng bào, có giấy chứng nhận của cơ quan, xí
nghiệp, công, nông, lâm trường hoặc Ủy ban hành chính xã.
3. Phương tiện công tác.
Đối với cán bộ, công nhân, nhân
viên ở vùng rẻo cao, hải đảo xa xôi thường xuyên phải đi công tác được cấp một
người: 1 áo bông, 1 áo mưa hoặc 2m50 ni lông, 2m50 vải bạt Nam định, 1 bi đông
đựng nước. Thời hạn 3 năm được xét cấp một lần; trong thời gian ấy nếu thay đổi
công tác về vùng thấp hoặc đồng bằng thì cơ quan thu hồi lại để cấp cho người
khác.
Còn những cán bộ, công nhân,
nhân viên tuy công tác ở vùng rẻo cao, hải đảo xa xôi nhưng không phải đi xa
như làm việc tại văn phòng, cửa hàng, xí nghiệp, công, nông, lâm trường, trạm
thuế,… thì không áp dụng việc cấp phát này.
II. ĐỐI TƯỢNG
VÀ THỜI GIAN THI HÀNH
Thông tư này áp dụng cho cán bộ,
công nhân, nhân viên ở các cơ quan chính quyền, đoàn thể, doanh, xí nghiệp,
công, nông, lâm trường ở miền núi. Nhưng mỗi ngành, mỗi địa phương phải căn cứ
vào đặc điểm của ngành mình, địa phương mình mà quy định cụ thể việc áp dụng,
không phải địa phương nào, ngành nào cũng áp dụng đầy đủ tất cả các chế độ được
bổ sung trong thông tư này.
Đối với các đoàn công tác đã có
chế độ phụ cấp lưu động như đoàn khảo sát, thăm dò địa chất… nếu áp dụng thông
tư này thì các Bộ chủ quản cần trao đổi thống nhất với Bộ Lao động trước khi hướng
dẫn thi hành.
Việc phân loại vùng rẻo cao và
vùng thấp vẫn giữ như Ủy ban hành chính địa phương đã phân định trong việc áp dụng
thông tư số 43-TT/LB ngày 30/11/1957. Riêng các hải đảo xa xôi thì Liên bộ quy
định 3 đảo: Bạch long vỹ, Long châu, Cô tô được áp dụng điểm 2 và điểm 3 của
thông tư này.
Thông tư này bắt đầu thi hành từ
ngày ban hành, không đặt vấn đề truy lĩnh.
KT.
BỘ TRƯỞNG
BỘ NỘI VỤ
THỨ TRƯỞNG
Tô Quang Đẩu
|
BỘ
TRƯỞNG
BỘ LAO ĐỘNG
Nguyễn Văn Tạo
|
K.
T. BỘ TRƯỞNG
BỘ TÀI CHÍNH
THỨ TRƯỞNG
Nguyễn Thanh Sơn
|
Thông tư 14-TT/LB năm 1960 bổ sung thông tư Liên bộ 43-TT/LB về một số chế độ tạm thời đối với cán bộ, công nhân, nhân viên công tác ở miền núi và hải đảo xa xôi do Bộ Nội Vụ- Bộ Lao Động- Bộ Tài Chính ban hành
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh
Thông tư 14-TT/LB ngày 11/03/1960 bổ sung thông tư Liên bộ 43-TT/LB về một số chế độ tạm thời đối với cán bộ, công nhân, nhân viên công tác ở miền núi và hải đảo xa xôi do Bộ Nội Vụ- Bộ Lao Động- Bộ Tài Chính ban hành
4.629
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Chú thích
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung hai
văn bản đều có;
<Nội dung> =
Nội dung văn bản cũ có, văn bản mới không có;
<Nội dung> = Nội dung văn
bản cũ không có, văn bản mới có;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
info@ThuVienPhapLuat.vn
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng
![](https://cdn.thuvienphapluat.vn/images/icon_gototop.png)
Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|