|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
Đang tải văn bản...
Quyết định 685/QĐ-UBND 2020 giao biên chế công chức trong cơ quan hành chính tỉnh Tuyên Quang
Số hiệu:
|
685/QĐ-UBND
|
|
Loại văn bản:
|
Quyết định
|
Nơi ban hành:
|
Tỉnh Tuyên Quang
|
|
Người ký:
|
Nguyễn Văn Sơn
|
Ngày ban hành:
|
30/12/2020
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
Ngày công báo:
|
Đang cập nhật
|
|
Số công báo:
|
Đang cập nhật
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
ỦY BAN NHÂN
DÂN
TỈNH TUYÊN QUANG
--------
|
CỘNG HÒA XÃ
HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
Số: 685/QĐ-UBND
|
Tuyên Quang,
ngày 30 tháng 12 năm 2020
|
QUYẾT ĐỊNH
GIAO BIÊN CHẾ CÔNG CHỨC VÀ CHỈ TIÊU HỢP ĐỒNG
LAO ĐỘNG THEO NGHỊ ĐỊNH SỐ 68/2000/NĐ-CP CỦA CHÍNH PHỦ TRONG CÁC CƠ QUAN, TỔ CHỨC
HÀNH CHÍNH NHÀ NƯỚC TỈNH TUYÊN QUANG NĂM 2021
ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH TUYÊN QUANG
Căn cứ Luật
Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19/6/2015; Luật sửa đổi, bổ sung một số điều
của Luật Tổ chức Chính phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày
22/11/2019;
Thực hiện Nghị quyết số
39-NQ/TW ngày 17/4/2015 của Bộ Chính trị về tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội
ngũ cán bộ, công chức, viên chức;
Căn cứ Nghị định số
62/2020/NĐ-CP ngày 01/6/2020 của Chính phủ về vị trí việc làm và biên chế công
chức; Nghị định số 68/2000/NĐ-CP ngày 17/11/2000 của Chính phủ về thực hiện chế
độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự
nghiệp; Nghị định số 161/2018/NĐ-CP ngày 29/11/2018 sửa đổi, bổ sung một số quy
định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng viên
chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành
chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập;
Căn cứ Quyết định số
1499/QĐ-TTg ngày 03/10/2020 của Thủ tướng Chính phủ về việc phê duyệt biên chế
công chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước của các cơ quan hành chính nhà nước
và biên chế của các Hội có tính chất đặc thù hoạt động trong phạm vi cả nước
năm 2021;
Căn cứ Quyết định số 773/QĐ-BNV
ngày 12/10/2020 của Bộ Nội vụ về việc giao biên chế công chức trong các cơ
quan, tổ chức hành chính nhà nước của tỉnh Tuyên Quang năm 2021;
Căn cứ Nghị quyết số 74/NQ-HĐND
ngày 15/12/2020 của Hội đồng nhân dân tỉnh giao biên chế công chức, chỉ tiêu hợp
đồng lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP trong các cơ quan, tổ chức hành
chính nhà nước tỉnh Tuyên Quang năm 2021;
Theo đề nghị của Sở Nội vụ tại
Tờ trình số 540/TTr-SNV ngày 29/12/2020.
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1. Giao biên chế công chức
và chỉ tiêu hợp đồng lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP của Chính phủ
trong các cơ quan, tổ chức hành chính nhà nước của tỉnh Tuyên Quang năm 2021 (cụ
thể tại phụ lục kèm theo).
Điều 2. Giao trách nhiệm:
1. Người đứng đầu các cơ
quan, tổ chức hành chính tại Điều 1:
a) Quyết định giao biên chế công
chức, chỉ tiêu hợp đồng lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP cho các cơ
quan, tổ chức trực thuộc trong phạm vi biên chế công chức, chỉ tiêu hợp đồng
lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP được giao tại Điều 1 Quyết định này.
b) Xây dựng kế hoạch tuyển dụng,
tiếp nhận công chức còn thiếu so với biên chế được giao, trình Ủy ban nhân dân
tỉnh (gửi Sở Nội vụ thẩm định, tổng hợp), các cơ quan, đơn vị không xây dựng kế
hoạch tuyển dụng, tiếp nhận công chức thì xem xét cắt giảm biên chế theo chủ
trương chung của Chính phủ; quản lý, sử dụng biên chế công chức và hợp đồng lao
động theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP đảm bảo đúng quy định.
c) Thực hiện nghiêm chủ trương
tinh giản biên chế gắn với cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức theo
các văn bản của trung ương, của tỉnh.
2. Sở Nội vụ:
a) Hướng dẫn, theo dõi, đôn đốc,
kiểm tra, thanh tra việc giao, quản lý, sử dụng biên chế công chức hành chính
và chỉ tiêu hợp đồng lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP đối với các cơ
quan, tổ chức hành chính theo đúng quy định hiện hành.
b) Tham mưu, đề xuất với Ủy ban
nhân dân tỉnh việc giao, điều chỉnh, quản lý, sử dụng biên chế công chức hành
chính và chỉ tiêu hợp đồng lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP đối với các
cơ quan, tổ chức hành chính đảm bảo khoa học, kịp thời, hiệu quả và đúng quy định.
Điều 3. Quyết định này có hiệu
lực thi hành kể từ ngày ký.
Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh;
Giám đốc Sở Nội vụ; người đứng đầu cơ quan, tổ chức hành chính tại Điều 1 chịu
trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
Nơi nhận:
- Thường trực Tỉnh ủy;
- Thường trực HĐND tỉnh;
- Chủ tịch UBND tỉnh;
- Phó Chủ tịch UBND tỉnh;
- Ban Tổ chức Tỉnh ủy;
- Văn phòng Tỉnh ủy;
- Ban Pháp chế, HĐND tỉnh;
- Như Điều 3 (thực hiện);
- Phó Chánh VP UBND tỉnh;
- TP: Nội chính, HC-TC, TH (Huy);
- Lưu: VT, NC (Thg).
|
TM. ỦY BAN NHÂN DÂN
CHỦ TỊCH
Nguyễn Văn Sơn
|
PHỤ LỤC
GIAO BIÊN CHẾ CÔNG CHỨC, CHỈ TIÊU HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG THEO
NGHỊ ĐỊNH SỐ 68/2000/NĐ-CP TRONG CÁC CƠ QUAN, TỔ CHỨC HÀNH CHÍNH NHÀ NƯỚC TỈNH
TUYÊN QUANG NĂM 2021
(Kèm theo Quyết định số: 685 /QĐ-UBND ngày 30 /12/2020 của Ủy ban nhân
dân tỉnh Tuyên Quang)
TT
|
Tên cơ quan,
đơn vị
|
Biên chế
công chức
|
Chỉ tiêu
HĐLĐ theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP
|
|
TỔNG CỘNG:
|
1.749
|
150
|
I
|
BIÊN CHẾ GIAO CHO CÁC
CƠ QUAN, TỔ CHỨC
|
1.747
|
150
|
|
CẤP TỈNH
|
1.058
|
112
|
1
|
Văn phòng Hội đồng nhân dân tỉnh
|
33
|
11
|
2
|
Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh
|
56
|
12
|
3
|
Sở Nội vụ
|
47
|
4
|
4
|
Sở Ngoại vụ
|
12
|
2
|
5
|
Sở Công Thương
|
33
|
3
|
6
|
Sở Tư pháp
|
24
|
3
|
7
|
Sở Giao thông Vận tải
|
64
|
2
|
8
|
Sở Văn hoá, Thể thao và Du lịch
|
40
|
3
|
9
|
Sở Khoa học và Công nghệ
|
22
|
2
|
10
|
Sở Y tế
|
51
|
2
|
11
|
Thanh tra tỉnh
|
29
|
3
|
12
|
Ban Dân tộc
|
15
|
3
|
13
|
Sở Tài chính
|
64
|
3
|
14
|
Sở Giáo dục và Đào tạo
|
43
|
3
|
15
|
Sở Kế hoạch và Đầu tư
|
40
|
3
|
16
|
Sở Tài nguyên và Môi trường
|
40
|
4
|
17
|
Sở Xây dựng
|
35
|
1
|
18
|
Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn
|
342
|
22
|
19
|
Sở Lao động - Thương binh và Xã hội
|
37
|
1
|
20
|
Sở Thông tin và Truyền thông
|
22
|
2
|
21
|
Ban Quản lý các khu công nghiệp tỉnh
|
9
|
2
|
22
|
Cơ quan tham mưu, giúp việc Tỉnh ủy
|
0
|
21
|
|
CẤP HUYỆN
|
689
|
38
|
1
|
Ủy ban nhân dân huyện Na Hang
|
91
|
5
|
2
|
Ủy ban nhân dân huyện Lâm Bình
|
82
|
6
|
3
|
Ủy ban nhân dân huyện Chiêm Hoá
|
102
|
4
|
4
|
Ủy ban nhân dân huyện Hàm Yên
|
98
|
6
|
5
|
Ủy ban nhân dân huyện Yên sơn
|
108
|
6
|
6
|
Ủy ban nhân dân huyện Sơn Dương
|
106
|
5
|
7
|
Ủy ban nhân dân thành phố Tuyên Quang
|
102
|
6
|
II
|
BIÊN CHẾ THỰC HIỆN
TINH GIẢN NĂM 2022
|
2
|
|
Quyết định 685/QĐ-UBND năm 2020 về giao biên chế công chức và chỉ tiêu hợp đồng lao động theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP trong cơ quan, tổ chức hành chính nhà nước tỉnh Tuyên Quang năm 2021
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh
Quyết định 685/QĐ-UBND ngày 30/12/2020 về giao biên chế công chức và chỉ tiêu hợp đồng lao động theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP trong cơ quan, tổ chức hành chính nhà nước tỉnh Tuyên Quang năm 2021
980
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Chú thích
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung hai
văn bản đều có;
<Nội dung> =
Nội dung văn bản cũ có, văn bản mới không có;
<Nội dung> = Nội dung văn
bản cũ không có, văn bản mới có;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
info@ThuVienPhapLuat.vn
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng
Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|