QUYẾT ĐỊNH
VỀ VIỆC BAN HÀNH QUY ĐỊNH HƯỞNG PHỤ CẤP ĐỘC
HẠI, NGUY HIỂM VÀ CHẾ ĐỘ BỒI DƯỠNG BẰNG HIỆN VẬT ĐỐI VỚI CÁN BỘ, CÔNG CHỨC,
VIÊN CHỨC LÀM CÔNG TÁC LƯU TRỮ TRONG TỈNH KIÊN GIANG
CHỦ TỊCH ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH KIÊN GIANG
Căn cứ Luật Tổ chức Hội đồng
nhân dân và Ủy ban nhân dân ngày 26 tháng 11 năm 2003;
Căn cứ Thông tư số
07/2005/TT-BNV ngày 05 tháng 01 năm 2005 của Bộ Nội vụ hướng dẫn thực hiện chế
độ phụ cấp độc hại, nguy hiểm đối với cán bộ, công chức, viên chức;
Căn cứ Thông tư liên tịch số
10/2006/TTLT-BLĐTBXH-BYT ngày 12 tháng 9 năm 2006 của Bộ Lao động - Thương binh
và Xã hội và Bộ Y tế sửa đổi, bổ sung khoản 2, Mục II
Thông tư liên tịch số 10/1999/TTLT-BLĐTBXH-BYT ngày 17 tháng 3 năm 1999 của
liên tịch Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội và Bộ Y tế hướng dẫn thực hiện chế
độ bồi dưỡng bằng hiện vật đối với người lao động làm việc trong điều kiện có yếu
tố nguy hiểm, độc hại;
Căn cứ
Công văn số 2939/BNV-TL ngày 04 tháng 10 năm 2005 của Cục Văn thư và Lưu trữ
Nhà nước về chế độ phụ cấp độc hại, nguy hiểm đối với cán bộ, công chức, viên
chức ngành lưu trữ; Công văn số 758/VTLTNN-TCCB ngày 13 tháng 11 năm 2006 của Cục
Văn thư và Lưu trữ Nhà nước về việc hưởng chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật đối với
ngành lưu trữ;
Xét Tờ trình số 1464/TTr-SNV
ngày 09 tháng 12 năm 2009 của Sở Nội vụ về việc đề nghị ban hành quy định hưởng
mức phụ cấp độc hại, nguy hiểm và chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật đối với cán bộ,
công chức, viên chức làm công tác lưu trữ trong tỉnh Kiên Giang,
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này “Quy định về hưởng
phụ cấp độc hại, nguy hiểm và chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật đối với cán bộ,
công chức, viên chức làm công tác lưu trữ trong tỉnh Kiên Giang”.
Điều 2. Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh, Thủ trưởng
các sở, ban, ngành cấp tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã, thành
phố chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này.
Quyết định này có hiệu lực kể từ
ngày ký./.
QUY ĐỊNH
VỀ VIỆC HƯỞNG PHỤ CẤP ĐỘC HẠI, NGUY HIỂM VÀ
CHẾ ĐỘ BỒI DƯỠNG BẰNG HIỆN VẬT ĐỐI VỚI CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC LÀM CÔNG
TÁC LƯU TRỮ TRONG TỈNH KIÊN GIANG
(Ban hành kèm theo Quyết định số 56/QĐ-UBND ngày 11 tháng 01 năm 2010 của Chủ
tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Kiên Giang)
Chương I
NHỮNG QUY ĐỊNH
CHUNG
Điều 1. Phạm vi và đối tượng điều chỉnh
1. Quy định này
áp dụng việc hưởng phụ cấp độc hại, nguy hiểm đối với cán bộ, công chức (kể cả
công chức dự bị), viên chức, những người đang trong thời gian tập sự, thử việc
thuộc biên chế trả lương của các cơ quan nhà nước và các đơn vị sự nghiệp của
Nhà nước; cán bộ, công chức, viên chức thuộc biên chế Nhà nước và hưởng lương
theo bảng lương do Nhà nước quy định được cử đến làm việc tại các hội, các tổ
chức phi Chính phủ, các dự án và các cơ quan, tổ chức quốc tế đặt tại tỉnh, hiện
đang chuyên trách làm công tác lưu trữ, hoặc kiêm nhiệm làm công tác lưu trữ.
2. Áp dụng chế
độ bồi dưỡng bằng hiện vật đối với cán bộ, công chức viên chức, chuyên trách
làm công tác lưu trữ, hoặc kiêm nhiệm làm công tác lưu trữ, người lao động kể cả
học sinh, sinh viên thực tập, học nghề, tập nghề trực tiếp tham gia thực hiện
các công việc quy định tại Điều 3 của bản Quy định này.
Chương II
ĐIỀU KIỆN HƯỞNG
CHẾ ĐỘ PHỤ CẤP ĐỘC HẠI, NGUY HIỂM, CHẾ ĐỘ BỒI DƯỠNG BẰNG HIỆN VẬT VÀ CÁCH TÍNH
CHI TRẢ
Điều 2. Điều kiện hưởng chế độ phụ cấp độc hại, nguy hiểm
Cán bộ, công chức,
viên chức chuyên trách làm công tác lưu trữ, hoặc kiêm nhiệm làm công tác lưu
trữ (có quyết định phân công của Thủ trưởng cơ quan, đơn vị):
1. Được hưởng mức
2 bằng hệ số 0,2/tháng tính theo mức lương tối thiểu chung đối với việc thực hiện
các công việc: lựa chọn, phân loại, bảo quản tài liệu và tổ chức sử dụng tài liệu
trong kho lưu trữ.
2. Được hưởng mức
3 bằng hệ số 0,3/tháng tính theo mức lương tối thiểu chung đối với việc thực hiện
các công việc: khử trùng tài liệu, tu sửa, phục chế tài liệu hư hỏng.
Điều 3. Điều kiện hưởng chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật:
Cán bộ, công chức,
viên chức, chuyên trách làm công tác lưu trữ, hoặc kiêm nhiệm làm công tác lưu
trữ; người lao động kể cả học sinh, sinh viên thực tập, học nghề, tập nghề:
1. Được hưởng mức
1 bằng 4.000 đồng cho một ngày làm việc thực tế đối với các công việc:
a) Phân loại,
kiểm tra giá trị hồ sơ, tài liệu lưu trữ;
b) Lựa chọn để
bảo quản và tiêu hủy hồ sơ tài liệu hết giá trị;
c) Phân nhóm
đánh giá giá trị hồ sơ, sắp xếp tài liệu lập hồ sơ mới, hệ thống hóa, mô tả phiếu
tin;
d) Vận chuyển hồ
sơ tài liệu lưu trữ;
đ) Chỉnh lý tài
liệu hồ sơ lưu trữ;
e) Nhập dữ liệu,
xây dựng công cụ tra tìm hồ sơ tài liệu lưu trữ;
g) Sưu tầm bổ
sung hồ sơ, tài liệu lưu trữ;
h) Xử lý kỹ thuật
hồ sơ tài liệu lưu trữ;
i) Kiểm kê tài
liệu lưu trữ;
k) Lựa chọn để
công bố, giới thiệu hồ sơ tài liệu lưu trữ;
l) Kiểm kê, lựa
chọn, bảo quản xử lý kỹ thuật tài liệu lưu trữ ở các kho lưu trữ hiện hành.
2. Được hưởng mức
2 bằng 6.000 đồng cho một ngày làm việc thực tế đối với các công việc:
a) Tu bổ, phục
chế tài liệu lưu trữ;
b) Vận hành, bảo
quản, sửa chữa các thiết bị kỹ thuật trong kho lưu trữ;
c) Xử lý tài liệu
phim, ảnh ghi âm lưu trữ trong buồng kín;
d) Vệ sinh tài
liệu, giá tủ để tài liệu, nền tường kho lưu trữ.
3. Được hưởng mức
3 bằng 8.000 đồng cho một ngày làm việc thực tế đối với công việc: Khử trùng
tài liệu lưu trữ.
Điều 4. Cách tính và nguồn kinh phí chi trả phụ cấp độc hại, nguy hiểm;
1. Cách tính trả
phụ cấp:
Phụ cấp độc hại,
nguy hiểm được tính theo thời gian thực tế làm việc tại nơi có các yếu tố độc hại,
nguy hiểm; nếu làm việc dưới 04 giờ trong ngày thì được tính bằng 1/2 ngày làm
việc, nếu làm từ 04 giờ trở lên thì được tính cả ngày làm việc. Phụ cấp độc hại,
nguy hiểm được trả cùng kỳ lương hàng tháng và không để dùng tính đóng, hưởng
chế độ bảo hiểm xã hội.
2. Nguồn kinh
phí chi trả chế độ phụ cấp độc hại, nguy hiểm:
a) Đối với cơ
quan hành chính nhà nước thì phụ cấp độc hại, nguy hiểm chi trả từ nguồn kinh
phí khoán chi của đơn vị.
b) Đối với đơn
vị sự nghiệp do ngân sách nhà nước đảm bảo toàn bộ kinh phí hoạt động thì phụ cấp
độc hại, nguy hiểm chi trả từ nguồn kinh phí do ngân sách nhà nước cấp cho đơn
vị.
c) Đối với đơn
vị sự nghiệp có thu đảm bảo một phần kinh phí hoạt động và đơn vị sự nghiệp tự
đảm bảo toàn bộ kinh phí hoạt động, thì phụ cấp độc hại, nguy hiểm chi trả từ
nguồn thu của đơn vị.
Điều 5. Chi bồi dưỡng bằng hiện vật
1. Đối với cơ
quan hành chính sự nghiệp, việc chi trả bồi dưỡng bằng hiện vật được tính vào
chi phí thường xuyên;
2. Đối với đơn
vị sản xuất, kinh doanh, việc chi trả bồi dưỡng bằng hiện vật được hạch toán
vào giá thành sản phẩm hoặc phí lưu thông;
3. Đối với các
đối tượng là học sinh, sinh viên thực tập, học nghề, tập nghề trực tiếp tham
gia thực hiện các công việc (quy định tại Điều 3 của bản Quy định này) thực tập
tại cơ quan nào thì cơ quan đó cấp kinh phí chi trả bồi dưỡng.
Chương III
TỔ CHỨC THỰC
HIỆN
Điều 6. Trách nhiệm thi hành
1. Giao Thủ trưởng
các sở, ban, ngành cấp tỉnh, Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị, Chủ tịch Ủy ban
nhân dân các huyện, thị xã, thành phố có sử dụng cán bộ, công chức, viên chức
làm công tác lưu trữ hoặc kiêm nhiệm công tác lưu trữ xét duyệt danh sách cho
hưởng chế độ phụ cấp độc hại, nguy hiểm; đối với chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật
chỉ đạo cho bộ phận chuyên môn theo dõi chấm công và xác định mức bồi dưỡng để
chi trả theo Quy định này.
2. Giao Giám đốc
Sở Nội vụ chịu trách nhiệm kiểm tra, đôn đốc việc thực hiện quy định về chế độ
phụ cấp độc hại, nguy hiểm và chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật trên địa bàn tỉnh.
Điều 7. Phụ cấp
độc hại, nguy hiểm và chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật được thực hiện từ ngày 05
tháng 8 năm 2009.
Điều 8. Trong quá trình thực hiện, nếu có khó khăn,
vướng mắc, phát sinh, các cơ quan, đơn vị liên quan kịp thời phản ánh về Ủy ban
nhân dân tỉnh (qua Sở Nội vụ để tổng hợp báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh) xem xét,
điều chỉnh, sửa đổi, bổ sung cho phù hợp./.