|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
Đang tải văn bản...
Số hiệu:
|
58-LĐ-LB
|
|
Loại văn bản:
|
Nghị định
|
Nơi ban hành:
|
Bộ Lao động, Bộ Nội vụ, Bộ Tài chính
|
|
Người ký:
|
Nguyễn Văn Tạo, Phan Kế Toại, Trịnh Văn Bính
|
Ngày ban hành:
|
30/04/1956
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
Ngày công báo:
|
Đã biết
|
|
Số công báo:
|
Đã biết
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
BỘ
LAO ĐỘNG-BỘ NỘI VỤ-BỘ TÀI CHÍNH
******
|
VIỆT
NAM DÂN CHỦ CỘNG HÒA
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
********
|
Số:
58-LĐ-LB
|
Hà
Nội, ngày 30 tháng 04 năm 1956
|
NGHỊ ĐỊNH LIÊN BỘ
ẤN ĐỊNH PHỤ CẤP ĐẶC BIỆT CHO CÔNG NHÂN, NHÂN VIÊN CÁC ĐOÀN
VÀ ĐỘI CÔNG TÁC ĐỊA CHẤT, KHẢO SÁT CẦU ĐƯỜNG VÀ ĐIỀU TRA RỪNG
BỘ TRƯỞNG BỘ LAO ĐỘNG-BỘ TRƯỞNG BỘ TÀI CHÍNH-BỘ TRƯỞNG
BỘ NỘI VỤ
Chiếu sắc lệnh số 77-SL và 76-SL
ngày 20 tháng 5 năm 1950 ấn định quy chế công nhân và quy chế công chức giúp việc
Chính phủ.
Chiếu Nghị định số 656-TTg ngày
30 tháng 13 năm 1955 của Thủ tướng Chính phủ ấn định chế độ lương cho công
nhân, nhân viên các xí nghiệp Chính phủ, doanh nghiệp quốc gia và các cơ quan
Chính phủ.
Để chiếu cố đến hoàn cảnh công
tác đặc biệt của những công nhân, nhân viên trong các đoàn, đội công tác ở miền
rừng, núi.
NGHỊ ĐỊNH:
Điều 1.
– Các đoàn thăm dò địa chất thuộc Bộ công nghiệp, đoàn khảo sát cầu đường thuộc
Bộ Giao thông Bưu điện, đội điều ra trừng thuộc Bộ nông lâm được dự trữ hàng
tháng một khoản tiền để phụ cấp thêm cho công nhân và nhân viên trong thời gian
công tác ở miền rừng núi. Phụ cấp đặc biệt hàng tháng cho mỗi người bằng 20%
lương bản thân.
Điều 2.
– Công nhân và nhân viên được hưởng phụ cấp đặc biệt nói ở điều 1 sẽ không được
hưởng phụ cấp khu vực ấn định cho các khu vực ấy (nếu có).
Khi nào công nhân và nhân viên
trở về trung du và đồng bằng sau khi hết khu vực, hoặc tạm thời được điều động
về trung du hay đồng bằng công tác hay nghỉ bồi dưỡng sức khỏe ở trung du hay đồng
bằng trên một tháng, thì không được hưởng phụ cấp đặc biệt nói ở điều 1.
Điều 3.
– Nếu trụ sở làm việc của đoàn hay đội đóng một chỗ ở miền rừng núi trên ba
tháng thì những công nhân và nhân viên thuộc bộ phận hành chính quản trị của
đoàn và đội (kế toán, đánh máy, văn thư, cấp dưỡng, y tá, liên lạc, v.v…) không
được hưởng phụ cấp đặc biệt nói ở điều 1, mà chỉ được hưởng phụ cấp khu vực ấn
định cho khu vực ấy (nếu có).
Trường hợp đặc biệt, nếu ở một chỗ
quá ba tháng nhưng thuộc vào một vùng xa dân cư, việc tiếp tế có nhiều trở ngại
và điều kiện sinh hoạt khó khăn thì sau khi có sự thỏa thuận của 3 Bộ Tài
chính, Nội vụ, Lao động. Bộ sở quan sẽ quyết định cho những công nhân và nhân
viên thuộc Bộ phận hành chính quản trị nói trên được hưởng phụ cấp đặc biệt nói
ở điều 1.
Điều 4.
– Những ngày đi công tác lưu động trong rừng để làm nhiệm vụ công nhân và nhân
viên (kể cả lao động thường và nhân viên hành chính quản trị) được hưởng một
khoản phụ cấp công tác tỉnh như sau:
- 300 đ một ngày
- 150 đ nửa ngày.
- Đi lưu động từ trên 4 tiếng đến
8 tiếng được tính một ngày.
- Đi lưu động từ 2 đến 4 tiếng
được lĩnh nửa ngày.
- Dưới hai tiếng không tính.
Điều 5.
– Khi về công tác ở miền trung du hay đồng bằng (thí dụ: về Trung ương báo cáo
thỉnh thị, dự hội nghị, v.v…) công nhân và nhân viên được hưởng phụ cấp đi đường
theo thể lệ hiện hành, và không hưởng phụ cấp nói ở điều 4.
Điều 6.
– Tất cả công nhân và nhân viên các đội và đoàn công tác ở miền rừng núi, trong
thời gian công tác được hưởng tiêu chuẩn thuốc phòng và chữa bệnh 11.000đ mỗi
người một năm.
Ngoài các thứ thuốc thông thường
cấp theo tiêu chuẩn nói trên, Bộ sở quan được trang bị những thứ thuốc cần thiết
(như thuốc chữa nọc rắn, chữa sai chân tay khi trượt ngã, v.v…) và các vật dụng
y tế thông dụng (như kim tiêm, bốc, v.v...) cho các đoàn công tác nói trong Nghị
định này.
Những thứ thuốc và vật dụng y tế
cần thiết sẽ do Bộ Y tế quy định.
Điều 7.
– Đối với một số nghề xét cần có những trang bị riêng trong khi làm việc (như
giầy, bốt, găng tay, kính, mũ sắt, v.v…) Bộ sở quan mua sắm phát cho công nhân
và nhân viên sử dụng trong khi làm việc, sau khi đã có sự thỏa thuận của Bộ Tài
chính và Bộ Lao động.
Những đồ trang bị trên coi như
là tài sản quốc gia.
Điều 8.
– Nghị định này thi hành kể từ 01 tháng 3 năm 1956
Điều 9.
– Các ông Trưởng ban Thanh tra, Bộ Lao động, Giám đốc Vụ hành chính Bộ Tài
chính, Giám đốc Vụ cán bộ Bộ Nội vụ, Chủ tịch Ủy ban hành chính Liên khu chiếu
nghị định thi hành.
KT.
BỘ TRƯỞNG BỘ TÀI CHÍNH
THỨ TRƯỞNG
Trịnh Văn Bính
|
BỘ TRƯỞNG BỘ LAO ĐỘNG
Nguyễn Văn Tạo
|
BỘ TRƯỞNG BỘ NỘI VỤ
Phan Kế Toại
|
Nghị định 58-LĐ-LB năm 1956 về việc ấn định phụ cấp đặc biệt cho công nhân, nhân viên các đoàn và đội công tác địa chất, khảo sát cầu đường và điều tra rừng do Bộ trưởng Bộ Lao động - Bộ trưởng Bộ Tài chính - Bộ trưởng Bộ Nội vụ ban hành
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh
Nghị định 58-LĐ-LB ngày 30/04/1956 về việc ấn định phụ cấp đặc biệt cho công nhân, nhân viên các đoàn và đội công tác địa chất, khảo sát cầu đường và điều tra rừng do Bộ trưởng Bộ Lao động - Bộ trưởng Bộ Tài chính - Bộ trưởng Bộ Nội vụ ban hành
4.964
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Chú thích
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung hai
văn bản đều có;
<Nội dung> =
Nội dung văn bản cũ có, văn bản mới không có;
<Nội dung> = Nội dung văn
bản cũ không có, văn bản mới có;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
info@ThuVienPhapLuat.vn
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng
Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|