|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
Đang tải văn bản...
Số hiệu:
|
01/CĐ-LĐTBXH
|
|
Loại văn bản:
|
Công điện
|
Nơi ban hành:
|
Bộ Lao động thương binh và Xã hội
|
|
Người ký:
|
Phạm Thị Hải Chuyền
|
Ngày ban hành:
|
08/01/2016
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
Ngày công báo:
|
Đang cập nhật
|
|
Số công báo:
|
Đang cập nhật
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
BỘ
LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
-------
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
Số: 01/CĐ-LĐTBXH
|
Hà
Nội, ngày 08 tháng 01 năm 2016
|
CÔNG ĐIỆN
VỀ
VIỆC TĂNG CƯỜNG CÔNG TÁC AN TOÀN LAO ĐỘNG, ỔN ĐỊNH TÌNH HÌNH LAO ĐỘNG, VIỆC LÀM
TẠI CÁC CƠ SỞ SẢN XUẤT, KINH DOANH
BỘ TRƯỞNG BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI điện:
|
- Các Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan
thuộc Chính phủ;
- Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương.
|
Trong thời gian gần đây, trên cả nước
đã xảy ra một số vụ việc mất an toàn lao động khá nghiêm trọng, gây thiệt hại
về người và của. Quan hệ lao động tại một số doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh
doanh có dấu hiệu phức tạp nảy sinh. Nhằm tăng cường công tác an toàn lao động,
chủ động giải quyết các tranh chấp lao động trong những tháng đầu năm 2016,
nhất là trong thời gian diễn ra Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XII và dịp Tết
Nguyên đán Bính Thân năm 2016, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đề nghị các
Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành
phố trực thuộc Trung ương theo chức năng, nhiệm vụ liên quan chỉ đạo triển khai
thực hiện một số nội dung sau:
1. Về An toàn lao động:
- Chỉ đạo và yêu
cầu cơ quan, tổ chức, cơ sở sản xuất, kinh doanh thuộc quyền quản
lý tăng cường tự kiểm tra và thực hiện các biện pháp đảm
bảo an toàn lao động; cử và phân công người trực trong dịp
Tết để đảm bảo xử lý kịp thời khi có
tai nạn, sự cố lao động xảy ra.
- Chỉ đạo các cơ quan chức năng rà
soát, tiến hành thanh tra, kiểm tra, đôn đốc thực hiện các biện pháp đảm bảo an
toàn lao động và phòng, chống cháy nổ tại các công trình xây dựng tiếp giáp với
các khu đông dân cư, các đường giao thông đông người đi lại, các công trình xây
dựng ngầm, các mỏ khai thác hầm lò, các công trình vui chơi công cộng, các
tuyến cáp treo vận chuyển người, trong công tác hàn, sản xuất vật liệu xây
dựng... Yêu cầu người sử dụng lao động tiến hành khắc phục ngay đối với những nơi
có nguy cơ xảy ra tai nạn lao động, cháy nổ. Đồng thời, khi có các sự việc
nghiêm trọng xảy ra, tổ chức xử lý theo thẩm quyền và báo cáo nhanh thông tin
về Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (qua Cục An toàn lao động, số điện thoại
0121. 333. 9186).
- Chỉ đạo các cơ quan truyền thông
tăng cường tuyên truyền, nhắc nhở việc đảm bảo an toàn lao động, phòng, chống
cháy nổ xảy ra tại nơi làm việc.
2. Về Tiền lương,
quan hệ lao động:
- Chỉ đạo các doanh nghiệp thực hiện
đúng quy định về mức lương tối thiểu vùng theo quy định tại Nghị định số
122/2015/NĐ-CP ngày 14/11/2015 của Chính phủ; phối hợp với Ban Chấp hành Công
đoàn cơ sở xây dựng phương án thưởng trong dịp Tết, bảo đảm
thực hiện đầy đủ các chế độ, quyền lợi của người lao động; có biện pháp quan
tâm, chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động trong dịp Tết Nguyên đán như: sắp xếp bố trí lịch làm việc, lịch trực lao động sản
xuất phù hợp, hỗ trợ phương tiện đi lại cho người lao động về quê và quay trở
lại làm việc sau Tết...
- Tăng cường đối thoại tại các doanh
nghiệp, chủ động phòng ngừa không để tranh chấp lao động và đình công xảy ra.
- Chỉ đạo các cơ quan chức năng của địa
phương nắm tình hình, phối hợp xử lý trong trường hợp xảy ra tình trạng công
nhân ngừng việc, đình công; hỗ trợ các bên sớm ổn định, đưa hoạt động sản xuất,
kinh doanh của doanh nghiệp trở lại bình thường. Có biện pháp ngăn ngừa và xử
lý kịp thời cá nhân lợi dụng tình hình kích động, lôi kéo người lao động ngừng
việc, đình công, vi phạm pháp luật, gây mất trật tự, an toàn xã hội, đặc biệt
là trong thời gian diễn ra Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XII và dịp Tết Nguyên
đán Bính Thân năm 2016.
Đề nghị các Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ
quan thuộc Chính phủ, Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương
quan tâm, phối hợp chỉ đạo thực hiện./.
Nơi nhận:
- Như trên;
- Thủ tướng Chính phủ (để báo cáo);
- Phó TTCP Vũ Đức Đam (để báo cáo);
- Văn phòng Chính phủ;
- Các đơn vị thuộc Bộ;
- Sở LĐTBXH các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương (để thực hiện);
- Cục A83, Bộ Công an;
- Lưu: VT, TKTH(03).
|
BỘ TRƯỞNG
Phạm Thị Hải Chuyền
|
Công điện 01/CĐ-LĐTBXH năm 2016 về tăng cường công tác an toàn lao động, ổn định tình hình lao động, việc làm tại các cơ sở sản xuất, kinh doanh do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội điện
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh
Công điện 01/CĐ-LĐTBXH ngày 08/01/2016 về tăng cường công tác an toàn lao động, ổn định tình hình lao động, việc làm tại các cơ sở sản xuất, kinh doanh do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội điện
3.425
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Chú thích
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung hai
văn bản đều có;
<Nội dung> =
Nội dung văn bản cũ có, văn bản mới không có;
<Nội dung> = Nội dung văn
bản cũ không có, văn bản mới có;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
info@ThuVienPhapLuat.vn
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng
Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|