|
BỘ
NỘI VỤ
*******
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
*******
|
|
Số:
53/2004/QĐ-BNV
|
Hà
Nội, ngày 03 tháng 8 năm 2004
|
QUYẾT ĐỊNH
VỀ VIỆC PHÊ DUYỆT BẢN ĐIỀU LỆ CỦA HỘI DOANH NGHIỆP NHỎ VÀ VỪA
VIỆT - ĐỨC
BỘ TRƯỞNG BỘ NỘI VỤ
Căn cứ Sắc lệnh số
102/SL-L004 ngày 20/5/1957 quy định về quyền lập Hội;
Căn cứ Nghị định của Chính phủ số 45/2003/NĐ-CP ngày 09/5/2003 quy định chức
năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Bộ Nội vụ;
Căn cứ Nghị định của Chính phủ số 88/2003/NĐ-CP ngày 30/7/2003 quy định về tổ
chức, hoạt động và quản lý hội;
Xét đề nghị của Chủ tịch Hội doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt - Đức và của Vụ trưởng
Vụ Tổ chức phi chính phủ,
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1.
Phê duyệt bản Điều lệ Hội doanh nghiệp vừa và nhỏ Việt
- Đức đã được Đại hội nhiệm kỳ I thông qua ngày 15 tháng 4 năm 2004.
Điều 2.
Quyết định này có hiệu lực sau 15 ngày, kể từ ngày
đăng Công báo.
Điều 3.
Chủ tịch Hội doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt - Đức, Vụ
trưởng Vụ Tổ chức phi chính phủ chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
|
|
KT.
BỘ TRƯỞNG BỘ NỘI VỤ
THỨ TRƯỞNG
Đặng Quốc Tiến
|
ĐIỀU LỆ
HỘI DOANH NGHIỆP NHỎ VÀ VỪA VIỆT - ĐỨC
(ban hành kèm theo Quyết định số 53/2004/QĐ-BNV ngày 03/8/2004)
Chương 1:
TÊN GỌI, TÔN CHỈ, MỤC ĐÍCH
Điều 1.
1. Tên gọi
tếng Việt: Hội Doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt - Đức.
2. Tên tiếng Anh: Vietnam German
Small and Medium Enterprise Association.
3. Viết tắt: VGEA.
Điều 2.
Hội doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt - Đức là một tổ chức
xã hội, nghề nghiệp, tự nguyện của các nhà doanh nghiệp đã từng học tập, công
tác, lao động tại Cộng hòa Liên bang Đức và những người đại diện cho các tổ chức
sản xuất, kinh doanh của Việt Nam có liên quan đến đối tác, thị trường Cộng hòa
Liên bang Đức.
Mục đích của Hội là trao đổi
thông tin, kinh nghiệm và hỗ trợ nhau trong sản xuất kinh doanh; đại diện và bảo
vệ lợi ích hợp pháp của hội viên; tăng cường hợp tác đầu tư, xúc tiến thương mại,
chuyển giao công nghệ, phát triển du lịch… giữa các doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt
Nam với các doanh nghiệp, các cá nhân hoặc tổ chức tại Cộng hòa Liên bang Đức
phù hợp với pháp luật của hai nước, góp phần phát triển nền kinh tế Việt Nam; hợp
tác và hỗ trợ những người Việt Nam đang sinh sống, làm việc tại Cộng hòa Liên
bang Đức muốn đầu tư về nước tạo lập doanh nghiệp.
Điều 3.
Hội Doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt - Đức có tư cách
pháp nhân, có con dấu và tài khoản riêng.
Trụ sở chính của Hội đặt tại Hà
Nội.
Hội có văn phòng đại diện ở
trong và ngoài nước theo quy định của pháp luật.
Điều 4.
Hội Doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt - Đức hoạt động
trong phạm vi cả nước, theo pháp luật của nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt
Nam và theo Điều lệ này. Hội chịu sự quản lý nhà nước của Bộ Kế hoạch và Đầu
tư.
Chương 2:
NHIỆM VỤ, QUYỀN HẠN CỦA HỘI
Điều 5.
Nhiệm vụ, quyền hạn của Hội:
1. Đại diện cho cộng đồng những
người Việt Nam là các nhà doanh nghiệp đã học tập, công tác và lao động từ Cộng
hòa Liên bang Đức về nước và các nhà doanh nghiệp của các tổ chức sản xuất kinh
doanh của Việt Nam liên quan đến đối tác và thị trường Cộng hòa Liên bang Đức
kiến nghị về những chủ trương, chính sách của Nhà nước có liên quan đến lĩnh vực
Hội hoạt động.
2. Phổ biến các chủ trương,
chính sách của Đảng và Nhà nước về hợp tác giữa Việt Nam và Cộng hòa Liên bang
Đức tới các hội viên.
3. Tham gia bảo vệ quyền và lợi
ích hợp pháp của hội viên.
4. Xúc tiến thương mại và đầu
tư, chuyển giao công nghệ, tìm đối tác sản xuất kinh doanh với các tổ chức, cá
nhân tại Cộng hòa Liên bang Đức theo quy định của pháp luật.
5. Tổ chức hội thảo, tập huấn
các nội dung có liên quan đến hoạt động sản xuất kinh doanh theo quy định của
pháp luật.
6. Tổ chức quảng cáo giới thiệu
sản phẩm của hội viên theo quy định của pháp luật.
7. Hợp tác với các tổ chức, cá
nhân trong và ngoài nước theo quy định của pháp luật.
8. Tham gia thực hiện chương
trình hợp tác giữa Việt Nam và Cộng hòa Liên bang Đức trong việc hỗ trợ người hồi
hương và sẽ hồi hương trong việc tạo lập doanh nghiệp và hòa nhập cộng đồng khi
được các cơ quan quản lý nhà nước cho phép.
9. Thành lập các trung tâm đào tạo,
tư vấn doanh nghiệp, chuyển giao công nghệ, xúc tiến thương mại, phát triển du
lịch… trực thuộc Hội khi có nhu cầu, theo quy định của pháp luật.
10. Xuất bản các ấn phẩm, tài liệu
thông tin về hoạt động, kinh doanh và quản lý kinh tế theo quy định của pháp luật.
Chương 3:
HỘI VIÊN
Điều 6.
1. Hội
viên chính thức: Các nhà doanh nghiệp Việt Nam đã từng học tập, công tác, lao động
tại Cộng hòa Liên bang Đức và những người Việt Nam đại diện cho các tổ chức sản
xuất, kinh doanh của Việt Nam có liên quan đến đối tác, thị trường Cộng hòa
Liên bang Đức, tán thành Điều lệ của Hội, tự nguyện làm đơn gia nhập Hội, đóng
phí gia nhập và hội phí, đều có thể trở thành hội viên chính thức của Hội.
2. Hội viên danh dự: Những công
dân, những nhà quản lý và các tổ chức có công đóng góp cho sự hình thành và
phát triển của Hội, được Hội mời làm hội viên danh dự.
Điều 7.
Thủ tục chấm dứt quyền hội viên
1. Hội viên tự nguyện xin ra khỏi
Hội, cần gửi đơn cho Ban Chấp hành Hội.
2. Hội viên bị khai trừ khỏi Hội
trong trường hợp vi phạm nghiêm trọng Điều lệ Hội, làm ảnh hưởng đến thể diện,
uy tín và tài chính của Hội.
3. Bị cơ quan nhà nước đình chỉ
hoạt động, bị giải thể hay tuyên bố phá sản.
4. Bị cơ quan nhà nước đình chỉ
hoạt động, bị giải thể hay tuyên bố phá sản.
5. Hội viên chấm dứt quyền hội
viên không được đòi lại các khoản đã đóng góp cho Hội trước đó.
Điều 8.
Quyền lợi của hội viên
1. Được tham gia Đại hội của Hội.
2. Được thảo luận, biểu quyết,
chất vấn, phê bình mọi công việc của Hội; được kiến nghị, đề đạt ý kiến của
mình với các cơ quan Nhà nước thông qua Hội.
3. Được ứng cử, đề cử vào Ban Chấp
hành và các chức danh lãnh đạo khác của Hội.
4. Được Hội phổ biến kinh nghiệm
sản xuất kinh doanh, bồi dưỡng nghiệp vụ, nâng cao trình độ quản lý, cung cấp
thông tin, tham gia khảo sát thị trường ở Việt Nam và nước ngoài.
5. Được Hội bảo vệ quyền và lợi
ích hợp pháp.
6. Được Hội tuyên dương khen thưởng
hoặc đề nghị các cơ quan Nhà nước tuyên dương khen thưởng khi có thành tích xuất
sắc trong hoạt động sản xuất kinh doanh và xây dựng Hội.
7. Được quyền ra khỏi Hội.
8. Hội viên danh dự được hưởng
các quyền như hội viên chính thức, trừ các quyền ứng cử, bầu cử và biểu quyết.
Điều 9.
Hội viên có nghĩa vụ
1. Chấp hành pháp luật Nhà nước
và Điều lệ của Hội.
2. Tham gia các hoạt động của Hội;
đoàn kết, hợp tác với các hội viên khác để xây dựng tổ chức Hội.
3. Cung cấp thông tin phục vụ
cho hoạt động Hội.
4. Đóng lệ phí gia nhập Hội và hội
phí sinh hoạt hàng năm theo quy định.
Chương 4:
TỔ CHỨC VÀ NGUYÊN TẮC HOẠT ĐỘNG
Điều 10.
Hội doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt - Đức được tổ chức
và hoạt động theo nguyên tắc tự nguyện, tự quản, tự trang trải tài chính và
bình đẳng giữa mọi hội viên.
Cơ quan chấp hành hoạt động trên
cơ sở bàn bạc dân chủ, lãnh đạo tập thể, cá nhân phụ trách, thiểu số phục tùng
đa số.
Điều 11.
Tổ chức Hội gồm:
- Đại hội toàn thể
- Ban Chấp hành Hội
- Ban Thường trực Hội
- Ban Kiểm tra
- Các chi hội cơ sở
- Văn phòng Hội
- Các tổ chức trực thuộc.
Điều 12.
Đại hội toàn thể
1. Đại hội toàn thể Hội doanh
nghiệp nhỏ và vừa Việt - Đức là cơ quan có thẩm quyền cao nhất của Hội. Đại hội
được tổ chức 5 năm một lần.
2. Nhiệm vụ chính của Đại hội:
- Thảo luận báo cáo tổng kết nhiệm
kỳ và phương hướng hoạt động nhiệm kỳ mới của Hội.
- Quyết định nhiệm vụ, mục tiêu,
biện pháp công tác của Hội.
- Thảo luận góp ý kiến vào Báo
cáo kiểm điểm nhiệm kỳ của Ban Chấp hành và Ban Kiểm tra trung ương Hội.
- Quyết định việc sửa đổi, bổ
sung Điều lệ Hội.
- Phê duyệt quyết toán và thông
qua kế hoạch tài chính nhiệm kỳ của Hội.
- Bầu Ban Chấp hành Hội.
3. Đại hội toàn thể họp 5 năm một
lần do Ban Chấp hành triệu tập.
4. Ban Chấp hành Hội có thể triệu
tập Đại hội bất thường để giải quyết vấn đề cấp bách của Hội theo đề nghị của
2/3 ủy viên Ban Chấp hành hoặc của 2/3 số hội viên chính thức.
Điều 13.
Ban Chấp hành Hội
1. Là cơ quan lãnh đạo của Hội
giữa hai nhiệm kỳ đại hội. Số lượng ủy viên do Đại hội quyết định; Quá trình hoạt
động có thể bầu bổ sung ủy viên cho phù hợp yêu cầu phát triển.
2. Nhiệm vụ của Ban Chấp hành:
- Quyết định các biện pháp thực
hiện Nghị quyết, chương trình hoạt động trong nhiệm kỳ của đại hội.
- Quyết định chương trình kế hoạch
công tác hàng năm và thông báo kết quả hoạt động của Ban Chấp hành cho các hội
viên, chi hội và các đơn vị trực thuộc.
- Bầu cử và bãi miễn các chức
danh lãnh đạo của Hội gồm: Chủ tịch, các phó Chủ tịch, tổng thư ký, các ủy
viên. Quyết định kỷ luật ủy viên Ban Chấp hành Hội.
- Bầu Ban Thường trực, Ban Kiểm
tra Hội.
- Chuẩn bị nội dung chương trình
và tài liệu trình Đại hội ở cuộc họp cuối của nhiệm kỳ.
- Quyết định triệu tập Đại hội
nhiệm kỳ hoặc Đại hội bất thường.
- Ban Chấp hành họp thường kỳ
hàng năm, họp bất thường do Ban Thường trực tiệu tập.
- Thành viên Ban Chấp hành phải là
người chủ đầu tư trong doanh nghiệp; hoặc những cá nhân có uy tín trong cộng đồng
doanh nghiệp.
Điều 14.
Ban Thường trực
1. Ban Thường trực gồm: Chủ tịch,
các Phó Chủ tịch, Tổng thư ký và một số ủy viên.
2. Ban Thường trực họp 03 tháng
một lần.
3. Ban Thường trực có nhiệm vụ:
- Thay mặt Ban Chấp hành chỉ đạo
điều hành các hoạt động của Hội giữa hai kỳ họp của Ban Chấp hành.
- Báo cáo kiểm điểm công tác
trong các kỳ họp của Ban Chấp hành.
- Quyết định thành lập các tổ chức
trực thuộc trung ương Hội.
- Quyết định các kế hoạch công
tác chương trình hoạt động của các tổ chức trực thuộc Hội.
- Quyết định gia nhập các tổ chức
quốc tế theo quy định của pháp luật.
- Quyết định mức hội phí hàng
năm và lệ phí gia nhập Hội.
- Quyết định nhân sự chủ chốt của
các chi hội cơ sở và các tổ chức thuộc Hội.
- Quyết định các vấn đề thi đua,
khen thưởng và kỷ luật theo quyền hạn của Hội.
- Quyết định logo Hội và cấp thẻ
hội viên theo quy định của pháp luật.
- Có chế độ hội ý thường xuyên để
chỉ đạo các hoạt động của Hội.
- Quyết định bổ sung ủy viên Ban
Chấp hành.
Điều 15.
Ban Kiểm tra:
1. Ban Kiểm tra do Ban Chấp hành
bầu ra gồm Trưởng ban, phó trưởng ban và các ủy viên. Số lượng do Ban Chấp hành
quyết định cho phù hợp yêu cầu.
2. Nhiệm vụ của Ban Kiểm tra:
- Giúp Ban Chấp hành kiểm tra việc
chấp hành Điều lệ Hội, việc thực hiện các Nghị quyết của Đại hội và của Ban Chấp
hành cũng như chủ trương của Ban Thường vụ Hội.
- Chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn
của Ban Kiểm tra trung ương Hội do Ban Thường trực Trung ương Hội quy định.
3. Nhiệm kỳ của Ban Kiểm tra là
5 năm, theo nhiệm kỳ của Ban Chấp hành.
Điều 16.
Chủ tịch, Phó Chủ tịch, Tổng thư ký
1. Chủ tịch Hội có quyền hạn
và nhiệm vụ:
- Đại diện pháp nhân của Hội trước
pháp luật.
- Tổ chức triển khai thực hiện các
Nghị quyết của Đại hội, của Ban Chấp hành và Ban Thường trực.
- Triệu tập và chủ trì cuộc họp
của Ban Thường trực và Ban Chấp hành.
- Bổ nhiệm nhân sự Văn phòng Hội
và các tổ chức khác do Hội thành lập.
- Phân công nhiệm vụ cho các Phó
Chủ tịch và Tổng thư ký.
- Chịu trách nhiệm trước Ban Chấp
hành và toàn thể hội viên về các hoạt động của Hội.
2. Các Phó Chủ tịch: là
người được Chủ tịch phân công đảm nhiệm giải quyết những lĩnh vực cụ thể và được
ủy quyền điều hành công việc của Ban Chấp hành khi Chủ tịch vắng mặt.
3. Tổng thư ký: là
người được Chủ tịch giao nhiệm vụ điều hành trực tiếp mọi hoạt động của Hội, có
nhiệm vụ:
- Chuẩn bị nội dung các kỳ sinh
hoạt của Ban Chấp hành và Ban Thường trực.
- Định kỳ báo cáo Chủ tịch và
Ban Thường trực về các hoạt động của Hội, lập báo cáo hàng năm, báo cáo nhiệm kỳ
của Ban Chấp hành.
- Quản lý tài sản và tài chính của
Hội.
- Tổ chức các hoạt động của Hội
theo sự chỉ đạo của Chủ tịch.
- Chịu trách nhiệm trước pháp luật,
Chủ tịch Hội và Ban Chấp hành về các hoạt động của Văn phòng Hội.
Điều 17.
Văn phòng Hội
1. Tổ chức và hoạt động theo Quy
chế do Tổng thư ký trình Chủ tịch quy định.
2. Có nhiệm vụ điều phối các hoạt
động của Hội và các tổ chức khác của Hội dưới sự chỉ đạo của Chủ tịch Hội.
Chương 5:
TÀI CHÍNH HỘI
Điều 18.
Hội doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt - Đức hoạt động
theo phương thức tự trang trải về tài chính
1. Các khoản thu:
- Phí gia nhập và phí hàng năm của
hội viên.
- Tiển ủng hộ của các tổ chức và
cá nhân theo quy định của pháp luật.
- Thu từ các hoạt động dịch vụ của
Hội theo quy định của pháp luật.
2. Các khoản chi
Chi thực hiện các hoạt động của
Văn phòng Hội, hoạt động của Ban Chấp hành và các tổ chức của Hội.
3. Mọi khoản thu chi tài chính của
Hội đều phải tuân thủ pháp luật Nhà nước về công tác tài chính kế toán.
Chương 6:
KHEN THƯỞNG VÀ KỶ LUẬT
Điều 19.
Khen thưởng
Những hội viên, thành viên Ban
Chấp hành Hội, Ban Thường trực, cán bộ, nhân viên của Hiệp hội có nhiều thành
tích đóng góp vào sự nghiệp phát triển ngành, xây dựng Hội sẽ được Hội khen thưởng
xứng đáng và có thể được Hội đề nghị các cơ quan nhà nước khen thưởng.
Điều 20.
Kỷ luật
Những hội viên, thành viên Ban
Chấp hành Hội, Ban Thường trực, cán bộ, nhân viên của Hội hoạt động trái với Điều
lệ, Nghị quyết của Hội, làm tổn thương đến uy tín, danh dự của Hội, bỏ sinh hoạt
thường kỳ nhiều lần không có lý do chính đáng, không đóng hội phí một năm, sẽ
tùy mức độ mà phê bình hoặc xóa tên trong danh sách Hội viên.
Chương 7:
ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH
Điều 21.
Bản Điều lệ này có 7 chương, 21 điều đã được Đại hội
lần thứ I Hội doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt - Đức nhất trí thông qua ngày
15/4/2004. Việc sửa đổi, bổ sung Điều lệ phải được Đại hội Đại biểu toàn quốc Hội
doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt - Đức nhất trí kiến nghị và được cơ quan nhà nước
có thẩm quyền phê duyệt mới có giá trị thực hiện./.