|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
Đang tải văn bản...
Số hiệu:
|
05/CT-UBND
|
|
Loại văn bản:
|
Chỉ thị
|
Nơi ban hành:
|
Tỉnh Tuyên Quang
|
|
Người ký:
|
Nguyễn Văn Sơn
|
Ngày ban hành:
|
22/10/2024
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
Ngày công báo:
|
Đang cập nhật
|
|
Số công báo:
|
Đang cập nhật
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
ỦY BAN NHÂN DÂN
TỈNH TUYÊN QUANG
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
Số: 05/CT-UBND
|
Tuyên Quang, ngày
22 tháng 10 năm 2024
|
CHỈ THỊ
VỀ
TĂNG CƯỜNG KỶ LUẬT, KỶ CƯƠNG HÀNH CHÍNH, NÂNG CAO TRÁCH NHIỆM THỰC THI NHIỆM VỤ
CỦA CÁC CƠ QUAN, ĐƠN VỊ TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH TUYÊN QUANG
Trong thời gian qua, thực hiện
các Chỉ thị, công điện của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ về tăng cường kỷ
luật, kỷ cương hành chính trong cơ quan hành chính các cấp và Quy chế làm việc
của Ủy ban nhân dân tỉnh, việc chấp hành kỷ luật, kỷ cương hành chính, tác
phong, lề lối làm việc, tinh thần trách nhiệm trong xử lý công việc, chất lượng
công tác tham mưu, tiến độ giải quyết công việc, hiệu quả công tác chỉ đạo,
điều hành và quản lý nhà nước, thái độ phục vụ Nhân dân, tổ chức, doanh nghiệp
của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trong các cơ quan, đơn vị, địa phương
thuộc tỉnh bước đầu đã có chuyển biến tích cực; cán bộ, công chức, viên chức
nâng cao ý thức trách nhiệm, thực hiện đúng và tốt hơn chức trách, nhiệm vụ,
quyền hạn được giao, góp phần quan trọng trong việc thực hiện thắng lợi các mục
tiêu, nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, bảo đảm quốc phòng - an ninh trên
địa bàn tỉnh.
Tuy nhiên, vẫn còn một số cơ
quan, đơn vị, địa phương chưa chấp hành nghiêm sự chỉ đạo, điều hành của Ủy ban
nhân dân tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh; còn tình trạng thực hiện nhiệm vụ
chưa kịp thời, có việc còn chậm, muộn kéo dài; một bộ phận cán bộ, công chức,
viên chức, người đứng đầu các cơ quan, đơn vị thiếu chủ động, né tránh, đùn
đẩy, không làm hết trách nhiệm trong giải quyết công việc, như: Cơ quan được
phối hợp tham gia ý kiến về nội dung công việc có liên quan trả lời còn chung
chung, không thể hiện quan điểm, chính kiến theo chức năng, nhiệm vụ của cơ
quan, đơn vị mình; cơ quan được giao nhiệm vụ chủ trì tham mưu, đề xuất, tổng
hợp chưa làm hết trách nhiệm của cơ quan chủ trì, chưa thể hiện quan điểm,
chính kiến rõ ràng, chưa rà soát hết trách nhiệm của các cơ quan liên quan, còn
đẩy việc lên Ủy ban nhân dân tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh xem xét, quyết
định…; công tác phối hợp giữa các ngành, các cấp trong thực hiện một số nhiệm
vụ được giao chưa chặt chẽ, thiếu thống nhất; một số cán bộ, công chức, viên
chức còn vi phạm các quy định của Đảng và pháp luật Nhà nước đến mức phải xử
lý, kỷ luật...
Để tăng cường kỷ luật, kỷ cương
hành chính, tạo sự chuyển biến rõ nét, nâng cao trách nhiệm trong xử lý công
việc, nâng cao hiệu lực, hiệu quả trong công tác chỉ đạo, điều hành; bảo đảm sự
nghiêm minh trong thực thi pháp luật, thực thi nhiệm nhiệm vụ công vụ, Chủ tịch
Ủy ban nhân dân tỉnh chỉ thị:
1. Người đứng đầu các sở,
ban, ngành; Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện, thành phố triển khai thực hiện ngay
các nhiệm vụ sau:
1.1. Tiếp tục quán triệt, thực
hiện nghiêm, đầy đủ Công điện số 280/CĐ-TTg ngày 19/4/2023 của Thủ tướng Chính
phủ chấn chỉnh, tăng cường trách nhiệm trong xử lý công việc của các bộ, cơ
quan, địa phương; Công điện số 968/CĐ-TTg ngày 16/10/2023 của Thủ tướng Chính
phủ về tiếp tục chấn chỉnh, tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong cơ quan hành
chính nhà nước các cấp, Quy chế làm việc của Ủy ban nhân dân tỉnh và các văn
bản chỉ đạo của Ủy ban nhân dân tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh về tăng
cường kỷ luật, kỷ cương hành chính và nâng cao hiệu quả thực hiện Quy chế làm
việc của Ủy ban nhân dân tỉnh tới toàn thể cán bộ, công chức, viên chức, người
lao động thuộc thẩm quyền quản lý; thực hiện nghiêm các quy chế làm việc, nội
quy, quy định của các cơ quan, đơn vị, địa phương.
1.2. Phải nêu gương trong thực
thi nhiệm vụ, đi đầu về tác phong, lề lối làm việc; là trung tâm đoàn kết, tấm gương
về tinh thần cống hiến và tư duy đổi mới, khát vọng phát triển để lan tỏa,
truyền cảm hứng cho cán bộ, công chức, viên chức cấp dưới học tập, noi theo.
Đổi mới phương thức lãnh đạo, chỉ đạo; chịu trách nhiệm cá nhân, trực tiếp và
toàn diện trước Ủy ban nhân dân tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh và trước
pháp luật đối với các vấn đề thuộc thẩm quyền, được phân công, ủy quyền, được
giao nhiệm vụ. Chủ động, tích cực giải quyết công việc thuộc chức năng, nhiệm
vụ, quyền hạn quản lý của các cơ quan, đơn vị, địa phương.
1.3. Trực tiếp chỉ đạo, thường
xuyên kiểm tra, đôn đốc việc thực hiện các nhiệm vụ được giao bảo đảm kịp thời,
đúng tiến độ, chất lượng. Khắc phục ngay tình trạng trì trệ, chậm triển khai
các nội dung chỉ đạo điều hành của Ủy ban nhân dân tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân
dân tỉnh; các nội dung công việc tham mưu trình Ủy ban nhân dân tỉnh, Chủ tịch
Ủy ban nhân dân tỉnh còn đại khái, chiếu lệ, chất lượng chưa cao. Chủ động,
thường xuyên rà soát các nhiệm vụ, công việc của cơ quan, đơn vị, địa phương để
kịp thời giải quyết theo thẩm quyền và theo lĩnh vực được phân cấp, phân công; không
né tránh trách nhiệm, đùn đẩy công việc thuộc thẩm quyền lên cấp trên hoặc sang
cơ quan, đơn vị khác. Đối với những vấn đề vượt thẩm quyền hoặc đúng thẩm quyền
nhưng nội dung phức tạp, có tính liên ngành, đã phối hợp xử lý nhưng vẫn còn ý
kiến khác nhau, thì kịp thời báo cáo, đề xuất với Ủy ban nhân dân tỉnh, Chủ
tịch Ủy ban nhân dân tỉnh để xem xét, có ý kiến chỉ đạo.
1.4. Thực hiện nghiêm Quy chế
làm việc của Ủy ban nhân dân tỉnh, các quy định về thời hạn xử lý công việc,
bảo đảm chất lượng, hiệu quả; nêu rõ quan điểm, phương án xử lý khi tham mưu,
đề xuất những nội dung thuộc chức năng, nhiệm vụ được giao; thường xuyên giữ
mối liên hệ, phối hợp chặt chẽ với các cơ quan, đơn vị liên quan trong thực
hiện nhiệm vụ, đối với các văn bản được cơ quan, tổ chức, đơn vị khác đề nghị
tham gia ý kiến phải trả lời đúng thời hạn, có quan điểm, chính kiến rõ ràng và
chịu trách nhiệm đối với các nội dung thuộc chức năng, nhiệm vụ quản lý. Văn
bản tham mưu, trình Ủy ban nhân dân tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh phải
bảo đảm đầy đủ căn cứ pháp lý, đảm bảo chất lượng, nêu rõ quan điểm, chính
kiến, đúng thẩm quyền xử lý và đảm bảo theo quy định của pháp luật; hồ sơ trình
phải đầy đủ theo quy định. Nếu người đứng đầu cơ quan, đơn vị, địa phương nào
để xảy ra việc tham mưu văn bản của Ủy ban nhân dân tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân
dân tỉnh không kịp thời, chậm tiến độ, không đảm bảo chất lượng (văn bản phải
trình lại từ 03 lần trở lên đối với một nội dung công việc, hoặc tham mưu đề
xuất giải quyết công việc không rõ ràng, né tránh trách nhiệm) làm ảnh hưởng
đến công tác chỉ đạo, điều hành và nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội của
tỉnh do nguyên nhân chủ quan thì tùy theo tính chất, mức độ sẽ bị xem xét, xử
lý trách nhiệm theo quy định.
1.5. Trong công tác chỉ đạo,
điều hành, phân công, bố trí công việc phải hợp lý, khoa học, tạo điều kiện để
cán bộ, công chức, viên chức phát huy tối đa năng lực, sở trường, tích cực tham
gia xây dựng cơ quan, đơn vị; thực hiện giao việc phải rõ ràng, cụ thể theo
phương châm “rõ mục tiêu, rõ người, rõ việc, rõ thời gian, rõ trách nhiệm,
rõ sản phẩm, rõ kết quả”; giao việc phải gắn với hướng dẫn, đôn đốc, kiểm
tra, giám sát việc thực hiện, kịp thời chấn chỉnh, định hướng giải quyết, tháo
gỡ những khó khăn, vướng mắc, vấn đề phát sinh; không phó mặc cho cấp dưới thực
hiện nhiệm vụ.
1.6. Tập trung nâng cao chất
lượng, hiệu quả công tác cải cách hành chính, trọng tâm là giải quyết thủ tục
hành chính cho tổ chức, cá nhân bảo đảm kịp thời, hiệu quả, công khai, minh
bạch; trọng tâm là công tác bồi thường giải phóng mặt bằng, xây dựng các công
trình; chỉ đạo thi công thực hiện “3 ca”, “4 kíp” để hoàn thành việc giải ngân
vốn đầu tư công năm 2024 đạt trên 95%.
1.7. Tăng cường công tác thanh
tra, kiểm tra, giám sát hoạt động công vụ; kịp thời rà soát, thay thế hoặc điều
chuyển sang công việc khác đối với cán bộ, công chức, viên chức năng lực yếu, không
đáp ứng yêu cầu công việc, không dám làm, né tránh, đùn đẩy, sợ trách nhiệm làm
ảnh hưởng đến nhiệm vụ chung; phát hiện, xử lý nghiêm các cơ quan, đơn vị,
người đứng đầu cơ quan, đơn vị và cán bộ, công chức, viên chức để xảy ra tình
trạng chậm trễ, phiền hà, nhũng nhiễu, tham nhũng, tiêu cực. Thực hiện nghiêm
công tác bảo vệ bí mật Nhà nước, bảo vệ chính trị nội bộ theo đúng quy định.
2. Đối với cán bộ, công
chức, viên chức, người lao động:
2.1. Phải nêu cao tinh thần
trách nhiệm, thái độ làm việc; thực hiện nghiêm kỷ luật, kỷ cương hành chính;
tuân thủ các quy định về chuẩn mực giao tiếp, quy tắc ứng xử trong thực thi
công vụ, hoạt động nghề nghiệp, kỷ luật phát ngôn; tâm huyết, tận tụy, gương
mẫu hoàn thành chức trách nhiệm vụ được giao; tránh hiện tượng trung bình chủ
nghĩa, làm việc qua loa, đại khái, kém hiệu quả, không dám làm, làm việc cầm
chừng; né tránh, đùn đẩy, không thực hiện hoặc thực hiện không đúng, không đầy
đủ chức trách, nhiệm vụ theo quy định của pháp luật, của cơ quan, tổ chức hoặc
nhiệm vụ được cấp có thẩm quyền giao.
2.2. Nghiêm cấm lợi dụng chức
năng, nhiệm vụ để gây khó khăn, nhũng nhiễu, phiền hà, kéo dài thời gian, trục
lợi khi xử lý, giải quyết công việc liên quan đến người dân, tổ chức; xây dựng
văn hóa liêm chính, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, không tham nhũng, tiêu
cực; cán bộ, công chức, viên chức, người lao động vi phạm kỷ luật, kỷ cương hành
chính phải bị xem xét xử lý kỷ luật theo quy định của pháp luật.
3. Yêu cầu người đứng
đầu các sở, ban, ngành cấp tỉnh; Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện, thành phố và
các cơ quan, tổ chức có liên quan quán triệt, chỉ đạo cơ quan, đơn vị, cán bộ,
công chức, viên chức, người lao động thuộc phạm vi quản lý thực hiện nghiêm Chỉ
thị này. Định kỳ hằng quý, 6 tháng, năm báo cáo kết quả triển khai thực hiện
Chỉ thị với Ủy ban nhân dân tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh, gửi Sở Nội vụ
tổng hợp chung (Đối với báo cáo quý: Trước ngày 25 của tháng cuối quý; đối
với báo cáo 6 tháng: Trước ngày 25/5; đối với báo cáo năm: Trước ngày 15/12).
4. Sở Nội vụ chủ trì,
phối hợp với Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh và các cơ quan liên quan trong việc
theo dõi, đôn đốc, kiểm tra việc thực hiện Chỉ thị này; định kỳ hoặc đột xuất
tổng hợp, báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh kết quả
thực hiện Chỉ thị của các cơ quan, đơn vị, địa phương (Đối với báo cáo quý:
Trước ngày 30 của tháng cuối quý; đối với báo cáo 6 tháng: Trước ngày 30/6; đối
với báo cáo năm: trước ngày 20/12).
Yêu cầu người đứng đầu các sở,
ban, ngành; Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện, thành phố tổ chức triển khai thực
hiện nghiêm, kịp thời, hiệu quả Chỉ thị này./.
Nơi nhận:
- Văn phòng Chính phủ; Báo cáo
- Thường trực Tỉnh ủy; Báo cáo
- Thường trực HĐND tỉnh; Báo cáo
- Chủ tịch, Phó Chủ tịch UBND tỉnh;
- UBMTTQ và các tổ chức CT-XH tỉnh;
- Các sở, ban, ngành; thực hiện
- UBND huyện, thành phố; thực hiện
- Báo TQ, Đài PT&TH tỉnh, Cổng TTHT tỉnh (tuyên truyền);
- Chánh VP, Phó CVP UBND tỉnh;
- VP UBND tỉnh: Các phòng, ban, đơn vị.
- Lưu: VT, NC (Thu Hà).
|
CHỦ TỊCH
Nguyễn Văn Sơn
|
Chỉ thị 05/CT-UBND năm 2024 tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính, nâng cao trách nhiệm thực thi nhiệm vụ của các cơ quan, đơn vị trên địa bàn tỉnh Tuyên Quang
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh
Chỉ thị 05/CT-UBND ngày 22/10/2024 tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính, nâng cao trách nhiệm thực thi nhiệm vụ của các cơ quan, đơn vị trên địa bàn tỉnh Tuyên Quang
152
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Chú thích
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung hai
văn bản đều có;
<Nội dung> =
Nội dung văn bản cũ có, văn bản mới không có;
<Nội dung> = Nội dung văn
bản cũ không có, văn bản mới có;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
info@ThuVienPhapLuat.vn
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng
Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|