Người lao động nghỉ phép năm, công ty có phải hỗ trợ tiền tàu xe đi lại?
17:40 13/07/23
Tôi chuẩn bị nghỉ 05 ngày phép năm để về quê thăm gia đình, công ty có phải hỗ trợ tiền tàu xe (để về quê và vào lại) hay không? – Anh Khoa (Quảng Nam).
>> Quyền quyết định, kiểm tra, giám sát và ý kiến của người lao động tại doanh nghiệp năm 2023?
>> Người lao động nghỉ hưu có được hưởng trợ cấp thôi việc không?
1. NLĐ nghỉ phép năm, công ty có phải hỗ trợ tiền tàu xe đi lại hay không?
Tại khoản 6 Điều 113 Bộ luật Lao động 2019 quy định về ngày nghỉ hằng năm (hay thường gọi là ngày phép năm) như sau:
Điều 113. Nghỉ hằng năm
…
6. Khi nghỉ hằng năm, nếu người lao động đi bằng các phương tiện đường bộ, đường sắt, đường thủy mà số ngày đi đường cả đi và về trên 02 ngày thì từ ngày thứ 03 trở đi được tính thêm thời gian đi đường ngoài ngày nghỉ hằng năm và chỉ được tính cho 01 lần nghỉ trong năm.
Đồng thời, tại khoản 1 Điều 67 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định về tiền tàu xe đi lại và tiền lương trong thời gian đi đường như sau:
Điều 67. Tiền tàu xe, tiền lương trong thời gian đi đường, tiền lương ngày nghỉ hằng năm và các ngày nghỉ có hưởng lương khác
1. Tiền tàu xe, tiền lương những ngày đi đường ngoài ngày nghỉ hằng năm theo khoản 6 Điều 113 của Bộ luật Lao động do hai bên thỏa thuận.
....
Như vậy, trường hợp trong 05 ngày nghỉ phép năm mà bạn xin nghỉ nếu số ngày đi đường cả đi và về trên 02 ngày thì từ ngày thứ 03 trở đi sẽ được tính thêm thời gian đi đường ngoài ngày nghỉ phép năm (tức là không bị trừ vào 05 ngày phép năm) và chỉ được tính cho 01 lần nghỉ trong năm.
Theo quy định nêu trên, công ty không bắt buộc phải hỗ trợ tiền tàu xe đi lại trong thời gian đi đường ngoài ngày nghỉ phép năm. Tiền tàu xe, tiền lương trong thời gian này sẽ do công ty và bạn thỏa thuận với nhau.
 |
Bộ luật Lao động và các văn bản hướng dẫn (có hiệu lực từ ngày 20/6/2023) |
Người lao động nghỉ phép năm, công ty có phải hỗ trợ tiền tàu xe đi lại?
(Ảnh minh họa - Nguồn từ Internet)
2. Tiền lương làm căn cứ trả cho NLĐ trong những ngày nghỉ phép năm được xác định như thế nào?
Tại khoản 2 Điều 67 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định tiền lương làm căn cứ trả cho người lao động những ngày nghỉ phép năm là tiền lương theo hợp đồng lao động tại thời điểm người lao động nghỉ phép năm.
3. Nghỉ phép năm được quy định như thế nào?
Tại Điều 113 Bộ luật Lao động 2019, nghỉ phép năm được quy định như sau:
- Người lao động làm việc đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì được nghỉ hằng năm, hưởng nguyên lương theo hợp đồng lao động như sau:
+ 12 ngày làm việc đối với người làm công việc trong điều kiện bình thường.
+ 14 ngày làm việc đối với người lao động chưa thành niên, lao động là người khuyết tật, người làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm.
+ 16 ngày làm việc đối với người làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm.
- Người lao động làm việc chưa đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì số ngày nghỉ hằng năm theo tỷ lệ tương ứng với số tháng làm việc.
- Trường hợp do thôi việc, bị mất việc làm mà chưa nghỉ hằng năm hoặc chưa nghỉ hết số ngày nghỉ hằng năm thì được người sử dụng lao động thanh toán tiền lương cho những ngày chưa nghỉ.
- Người sử dụng lao động có trách nhiệm quy định lịch nghỉ hằng năm sau khi tham khảo ý kiến của người lao động và phải thông báo trước cho người lao động biết. Người lao động có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động để nghỉ hằng năm thành nhiều lần hoặc nghỉ gộp tối đa 03 năm một lần.
- Khi nghỉ hằng năm mà chưa đến kỳ trả lương, người lao động được tạm ứng một khoản tiền ít nhất bằng tiền lương của những ngày nghỉ.
- Khi nghỉ hằng năm, nếu người lao động đi bằng các phương tiện đường bộ, đường sắt, đường thủy mà số ngày đi đường cả đi và về trên 02 ngày thì từ ngày thứ 03 trở đi được tính thêm thời gian đi đường ngoài ngày nghỉ hằng năm và chỉ được tính cho 01 lần nghỉ trong năm.
Chuyên viên pháp lý Ngọc Hân
- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của
Pháp luật doanh nghiệp.
Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected].
- Nội dung bài viết mang tính chất tham khảo;
- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc.
2,611
Tìm kiếm văn bản
Câu hỏi mới cập nhật
-
- Mạng Lan là gì? Chính sách phát triển, quản lý Internet và thông tin trên mạng hiện nay?10:45 21/12/2024
-
- Thị trường lao động bao gồm những nội dung gì?10:13 21/12/2024
-
- Mức lương cơ sở 2025 là bao nhiêu? Các khoản trợ cấp nào sẽ áp dụng mức lương cơ sở 2025?09:57 21/12/2024
-
- USDT là gì? Đặc điểm chính của USDT là gì?17:08 20/12/2024
